ADM EN SALUD

7/17/2019 ADM EN SALUD

http://slidepdf.com/reader/full/adm-en-salud 1/19

INTEGRANTES:GASCO ARTEAGA LESLIEGONZALES YOVERA JHEANGUEVARA COTRINA CRISTHIANHERRERA CERCADO LUIS ROMAINHINOSTROZA HUAMAN ALEX

HUAMAN SEMINARIO YASMINALOZANO BURGA YENNYMAS GOLAC CIROMENDOZA CASTILLO ALDOMENDOZA HERNANDEZ ALEXMESTANZA MORON RICARDOMORENO VASQUEZ LUIGUIOCAÑA PÁREDES CRISTHIANPALACIOS APAESTEGUI ALBERTO

SEMINARIO 03: ADMINISTRACION EN SALUD

Página1

Dra B!a"#a $a!!a




OBJETIVOS:

CONOCER QUE ES EVALUACION, SUPERVISION Y MONITOREO DE UN PLAN OPERATIVO

IDENTIFICAR LA IMPORTANCIA DE LA EVALUACIONDEL PLAN OPERATIVO

CONOCER LOS TIPOS, LA TECNICA Y LOSBENEFICIOS DEL MONITOREO EN UN PROCESO DETRABAJO

CONOCER LOS PRINCIPIOS, ESTILOS Y LA FORMADE SUPERVISAR UN PROCESO DE TRABAJO.

Página2




INTRODUCCION

La &'()*+" %' !,( ('r-*#*,( ./!*#,( %' (a!1% '" '! .a2( '" '! a#)1a!

4,4'"), '()5 ,r*'")a%a a !,&rar !a (a)*(6a##*+" %'! 1(1ar*, #,"

'7#*'"#*a 8 '7#a#*a '" ),%,( (1( .r,#'(,( a 7" %' ,)'"'r r'(1!)a%,(

6a-,ra!'( 8 1" *4.a#), r'a! .ara '!'-ar '! "*-'! %' (a!1% 8 #a!*%a% %'

-*%a %' !a .,!a#*+" 1(1ar*a %' !a( r'%'( %' ('r-*#*,( %' (a!1% E"

'()' .r,#'(, %' &'()*+" 91'&a" 1" .a.'! 61"%a4'")a! !a (1.'r-*(*+"

'! 4,"*),r', 8 !a '-a!1a#*+" 1' (," 61"%a4'")a!'( '" '! #*#!, %'

.!a"*7#a#*+" '()ra);&*#a 8 ,.'ra)*-a %' !,( ('r-*#*,( %' (a!1%

La '-a!1a#*+" '( 1" .r,#'%*4*'"), 1' .'r4*)' ,)'"'r *"6,r4a#*+" 8

'4*)*r 91*#*,( .ara ),4ar %'#*(*,"'( '" #,"('#1'"#*a !a (1.'r-*(*+" 8

'! 4,"*),r', (," 6,r4a( .ar)*#1!ar'( %' '-a!1a#*+"

Página




PROCESO ADMINISTRATIVO

METODOS DE CONTROL: EVALUACION, MONITOREO Y

SUPERVISION

La( %,( 61"#*,"'( .r*4,r%*a!'( %' !,( &'r'")'( %' 1"a '")*%a% (," !a( ,.'ra#*,"'( %'.!a"*7#a#*+" 8 #,")r,!

El proceso administrativo '( 1"a ('r*' %' a#)*-*%a%'( *"%'.'"%*'")'( 1)*!*<a%a( .,r !aa%4*"*()ra#*+" %' 1"a ,r&a"*<a#*+" .ara '! %'(arr,!!, %' !a( 61"#*,"'( %' .!a"*7#ar,r&a"*<ar (14*"*()rar '! .'r(,"a! 8 #,")r,!ar

= PLANEACION: >QUE ES LO QUE SE QUIERE HACER? >QUE SE VA HACER?

• METAS• OBJETIVOS• ESTRATEGIAS• PLANES

@ OR!ANI"ACI#N: >CMO SE VA HACER?

• ESTRUCTURA• ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS

3 DIRECCION: VERI$ICAR QUE SE HAGA

• MOTIVACION

Página$

Funciones Administrativas

generales

El buen gerente desempeña

con habilidad estas cuatro

funciones administrativas

fundamentales



SEMINARIO 03: ADMINISTRACION EN SALUD• LIDERAZGO• COMUNICACIN• COMPORTAMIENTO INDIVIDUAL Y DE GRUPO

CONTROL: >COMO SE HA HECHO?

• NORMAS• MEDIDAS• COMPARACION• ACCION

CONTROL

1. DEFINICION :

E! .r,#'(, 4'%*a")' '! #1a! 1"a .'r(,"a 1" &r1., , 1"a ,r&a"*<a#*+" -*&*!a" '!%'('4.', 8 '4.r'"%' a##*,"'( #,rr'#)*-a( '( '! control

E()a '( !a 61"#*+" %' #,")r,! 8 #,"()a %' )r'( '!'4'"),( .r*4,r%*a!'(:

1. E()a!'#'r !a( ",r4a( %' %'('4.',

2. M'%*r !,( r'(1!)a%,( .r'('")'( %'! %'('4.', 8 #,4.arar!,( #," !a( ",r4a( %'%'('4.',

. T,4ar 4'%*%a( #,rr'#)*-a( #1a"%, ", (' #14.!a #," !a( ",r4a(

T,%,( !,( &'r'")'( %''" .ar)*#*.ar '" !a 61"#*+" %' #,")r,! a1" #1a"%, (1(

1"*%a%'( '();" %'('4.'5"%,(' #,4, (' .r,8'#)+ L,( &'r'")'( ", .1'%'" (a'r'" r'a!*%a% (* (1( 1"*%a%'( 61"#*,"a" #,4, '( %'*%, a()a a'r '-a!1a%, 1;a#)*-*%a%'( (' a" r'a!*<a%, 8 a'r #,4.ara%, '! %'('4.', r'a! #," !a ",r4a%'('a%a

U" (*()'4a %' #,")r,! )ra"(4*)' 4'"(a9'( a !,( &'r'")'( %' 1' !a( #,(a( ",4ar#a" %' a#1'r%, #," !, .!a"'a%, 8 !a "'#'(*%a% %' 1' (' a%,.)'" 4'%*%a(#,rr'#)*-a(E! #,")r,! '( *4.,r)a")' .,r1' '( '! '"!a#' 7"a! '" !a #a%'"a 61"#*,"a! %' !a(a#)*-*%a%'( %' a%4*"*()ra#*+" E( !a /"*#a 6,r4a #,4, !,( &'r'")'( (a'" (* !a(4')a( ,r&a"*<a#*,"a!'( (' '()5" #14.!*'"%, , ", 8 .,r 1; (2 , .,r 1; ",

@ METODOS DE CONTROL

a. EVALUACION :

Página%




E( !a #,4.ara#*+" %' !,( ,9')*-,( #," !,( r'(1!)a%,( 8 !a %'(#r*.#*+" %' #+4, %*#,(,9')*-,( 61'r," a!#a"<a%,( U"a '-a!1a#*+" ",( *"%*#a 1; '()5 61"#*,"a"%, 8 1;", !, '()5 1; %''4,( 4a")'"'r 8 1; %''4,( #a4*ar La( '-a!1a#*,"'(#,"()*)18'" 1"a 'rra4*'")a .ara ),4ar %'#*(*,"'( .'r, '!!a( .,r (2 (,!a( ", ),4a"

%'#*(*,"'( "* a#'" !,( #a4*,(La '-a!1a#*+" ", '( 1"a a#)*-*%a% a*(!a%a 1' (' !!'-a a #a, %'(.1;( %' *"*#*ar 1".r,&ra4a E! .r,#'(, %' '-a!1a#*+" #,4*'"<a '" !a .!a"'a#*+" La #!a-' %'! ;*), %'!a '-a!1a#*+" ra%*#a '" !a ('!'##*+" a.r,.*a%a %' ,9')*-,( 8 r'(1!)a%,( La #,rr'#)aa.!*#a#*+" %' '(,( ,9')*-,( a('&1ra 1' !,( r'(1!)a%,( (' !,&r'" a%'#1a%a 8'7#*'")'4'")'

Tra%*#*,"a!4'")' (' %a a! 7"a! %'! P!a" O.'ra)*-, .'r, (' .1'%' a.!*#ar %1ra")' ),%,'! .r,#'(, %' a.!*#a#*+" %'! 4'"#*,"a%, P!a" R'(1!)a 1"a a#)*-*%a% .'r4a"'")'

%1ra")' '! .r,#'(, %' &'()*+" %' 1" '()a!'#*4*'"), %' (a!1%U" ,9')*-, %'' .,%'r:

S'r 4'%*%, .ara 1' (' .1'%a 4,"*),r'ar 8 '-a!1ar

S'r E(.'#27#, .ara '-*)ar *")'r.r')a#*,"'( %*6'r'")'(

I"%*#ar '! )*'4., .r'#*(,

S'r A%'#1a%, .ara !,( .r,!'4a( 4')a( 8 '()ra)'&*a(

S'r (,r' ),%, r'a!*()a 8 -*a!' %' a#1'r%, a !a( #ara#)'r2()*#a( 8 #,")'),%'! '()a!'#*4*'"), %' (a!1%

La '-a!1a#*+" '( !a 6a(' %'! ('&1*4*'"), 1' #,4.ara .'r*+%*#a4'")' !,( ,9')*-,(.r,&ra4a%,( -'r(1( ,9')*-,( !,&ra%,(

Requisitos para la evaluación:

,9')*-,( 8 1(1ar*,( *'" %'7"*%,( ' *.+)'(*( -'r,(24*!'( L,( &'()*i+& (," '! /"*#, 4'%*, 1' .'r4*)*r5 .,()'r*,r4'")' .r'#*(ar

1; (' -a a 4'%*r 8 #," r'!a#*+" a 1; (' -a a 4'%*r R)-*a/& '()5" %*r'#)a4'")' r'!a#*,"a%,( #," !,( ,9')*-,( %'!

.r,&ra4a a %*6'r'"#*a %' !,( ,9')*-,( (," 45( %'(#r*.)*-,( ' *"%*#a" 1;(' -a a ,)'"'r

L,( r'(1!)a%,( (*r-'" #,4, 4'%*%a (* (' !,&r+ , ", !,( ,9')*-,( %'! .!a"

Página0



SEMINARIO 03: ADMINISTRACION EN SALUD A*i+i/a/) (," !,( .a(,( 1' (' !!'-a" a #a, .ara !,&rar !,( ,9')*-,(

*"#!18'" 1"a a4.!*a &a4a %' .r,#'%*4*'"),( 1' (' r'a!*<a" %1ra")' !a -*%a%' 1" .r,&ra4a

La( a#)*-*%a%'( ", #,"()*)18'" '" (* 4*(4a( !,( ,9')*-,( a '-a!1ar I3a*& '( '! '6'#), 1' (' .r,%1#' '" !a .,!a#*+" 8 1' 4,%*7#a (1

#,4.,r)a4*'"), a*)1a! #," r'!a#*+" a! .r,!'4a %' (a!1% 1' (' '()5a,r%a"%, P1'%' ('r a #,r), .!a<, !1'&, %' F 4'('( %' 7"a!*<a%, '! .r,&ra4a , %'

!ar&, .!a<, a !,( @ a,( , 45( %' #1!4*"a%, '! .!a"

E))n*& /) a )+a-ai4n:

= Cr*)'r*,( %' '-a!1a#*+"

@ I"%*#a%,r'(

3 E(#a!a %' -a!,ra#*+"

I"()r14'"),(

E M&/)& /) E+a-ai4n

La )',r2a %' #a1(a 8 '6'#), '( 1"a .r'4*(a 5(*#a '" !a '-a!1a#*+"

C," 7"'( %' '!a,rar '! P!a" %' E-a!1a#*+" (' (*&1' !a !+&*#a %' Pr,&ra4a#*+" %'!P!a" O.'ra)*-, (*" '4ar&, '" '! 4,4'"), %' '9'#1)ar !a '-a!1a#*+" (' #,4*'"<a a'-a!1ar #1a"%, '! .r,8'#), '()5 '" 4ar#a .,r !, &'"'ra! (' *"*#*a #," !a '-a!1a#*+"%' !a( a#)*-*%a%'( 4,"*),r', )a"), a%4*"*()ra)*-a( #,4, %' !,( .r,#'(,( '" !,( 1'(' %'(arr,!!a" 8 a! 7"a! %'! POI (' '-a!/a" !,( '6'#),( 8 '! *4.a#), %'! P!a"

Página5




E *i3& /) )+a-ai4n /)3)n/) /) a 6a) /) Pan O3)7a*i+&

8Q-9 ) +a a )+a-a7

Página;




8Pa7a <-9 )+a-a7

Pa7a 37&+))7 in6&7ai4n. E(), (*&"*7#a 1' !a '-a!1a#*+" ", (' r'a!*<a a! a<ar(*", '" 6,r4a (*()'45)*#a D'' ('r 1" .r,#'(, .'r4a"'")' #,"()*)1*%, .,r .a(,(1' (' ),4a" '" 6,r4a !+&*#a 8 ('#1'"#*a!

Pa7a 3)7i*i7 )i*i7 (-ii&. E( %'#*r '( 1"a a#)*-*%a% a"a!2)*#a S1 .r,.+(*), '( 91<&ar (* !,( '(61'r<,( %'(.!'&a%,( a" )'"*%, , '()5" )'"*'"%, ;*),.

Pa7a *&a7 /)ii&n). U"a -'< 1' (' )*'"' *%'a %' #+4, -a '! .r,&ra4a ('

%'' %'#*%*r 1; a#'r .ara 4a*4*<ar (1 ;*), , (1.'rar (1( !*4*)a#*,"'( La'-a!1a#*+" .ara 1' )'"&a -a!,r %'' ('r 1" *"()r14'"), .ara !a ),4a %'%'#*(*,"'( 8 ", (*4.!'4'")' 1" *"()r14'"), a#a%;4*#,

'. MONITOREO

E( 1" .r,#'(, %' #,")r,! &'r'"#*a! %'()*"a%, a ,('r-ar (*()'45)*#a4'")' 1"#,"91"), %' .r,#'(,( %' !a &'()*+" #," '! 7" %' a#'r !,( a91()'( "'#'(ar*,( '" !a(a#)*-*%a%'( 8 '()ra)'&*a( #," '! .r+.,(*), %' #14.!*r %' 4a"'ra +.)*4a !,( ,9')*-,(%' !a &'()*+" '.r'(a%,( '" '! P!a" O.'ra)*-, #," 1" 4a"'9, a%'#1a%, %' !,(r'#1r(,( 14a",( )'#",!+&*#,( 8 7"a"#*'r,(

E M&ni*&7)& &n En6&<-) E*7a*9gi&

Página=




S'r 1" *"()r14'"), %' *"6,r4a#*+" .ara .,%'r *4.!'4'")ar 1"a %*r'##*+"'()ra);&*#a %'! '()a!'#*4*'"), %' (a!1% 8 ('r '! &'"'ra%,r %' !a( *"6,r4a#*,"'(45( .r+*4a( a! &'r'")' %'! '()a!'#*4*'"), %' (a!1%

Pr,-''r *"6,r4a#*+" .ara !,( .r,#'(,( %' '-a!1a#*+" %' !a &'()*+"

C,")r*1*r a #r'ar 1"a 1"*%a% '" !a &'()*+" S'r 1" *"()r14'"), %' #,,r%*"a#*+" ", (,!a4'")' a "*-'! %'! '()a!'#*4*'"), (*",1' a6'#)a )a4*;" a !a *")'&ra#*+" %' !, '#,"+4*#, !, );#"*#, 8 !, (,#*a!

I"#,r.,rar )r'( '(#'"ar*,( %' ,('r-a#*+": E! #,")'), !,( #!*'")'( 8 !,( .r,#'(,(%' &'()*+"

Q-9 ) &ni*&7)a

A#)*-*%a%'( #,)*%*a"a( 1' (' r'a!*<a" %1ra")' !a &'()*+" %' !,( '()a!'#*4*'"),(%' (a!1% '9'4.!,(: ",)*7#a#*+" ('4a"a! %' !a( '"6'r4'%a%'( %' ",)*7#a#*+",!*&a),r*a a !a R'% Na#*,"a! %' E.*%'4*,!,&2a #,"(,!*%a%,( .'r*+%*#,( %'! (*()'4aHIS ')#

E( 1"a )ar'a #,"#r')a 1' (' r'a!*<a 6r'")' a 1" .r,!'4a (a"*)ar*, #,4.!'9, 1'r'1*'r' %' (,!1#*+" *"4'%*a)a

E! .r,!'4a (a"*)ar*, '( %*"54*#, 8 "'#'(*)a %' ,('r-a#*,"'( (*()'45)*#a( 1'&ara")*#'" !a .r,%1##*+" %' 91*#*,( '7#*'")'( 8 '7#a#'( #," r'6'r'"#*a a!4'"#*,"a%, .r,!'4a (a"*)ar*,

Q-9 &'*)n)& &n ) M&ni*&7)&

Página1>




Ti3& /) &ni*&7)&:

• M&ni*&7)& *7a/ii&na: '-a!1a#*+" #,"-'"#*,"a! %' 4')a( !,&2()*#a

.r'(1.1'(),( #,(),(.

• M&ni*&7)& &/)7n& & )*7a*9gi&: '-a!1a#*+" %' !,&r, %' ,9')*-,( '"),r",#!*'")'(

E! &ni*&7)& *7a/ii&na )*'"' !a( (*&1*'")'( #ara#)'r2()*#a(:

E()5 ,r*'")a%a a! .a(a%, a !a '()r1#)1ra ,r&a"*<a)*-a61"#*,"a! a! #,")r,! %'r'(1!)a%,( a !,( 19,( 7"a"#*'r,(#,")a!'( a !a( r'(.,"(a*!*%a%'(61"#*,"a!'( #'")ra%, '" %')'r4*"ar %'(-*a#*,"'( , *"#14.!*4*'"),( .ara'(#'"ar*,( a%4*"*()ra)*-,( '()5)*#,( (1 4a8,r 4;r*), '()r*a '" !a #a.a#*%a%

%' ')ra.,!a#*+" a%4*"*()ra)*-a

E" #a4*, '! &ni*&7)& )*7a*9gi& )*'"' !a( (*&1*'")'( #ara#)'r2()*#a(:

E()5 ,r*'")a%a a! 61)1r, a !,( .r,#'(,( 8 r'(1!)a%,( a !a #r'a#*+" %'a!)'r"a)*-a( a !,( 19,( '#,"+4*#,( #," ;"6a(*( '" !a r'(,!1#*+" %' r*'(&,( 84,)*-a#*+" %'! .'r(,"a! #'")ra%, '" *%'")*7#ar .r,#'(,( "'#'(ar*, '"'(#'"ar*,( a*'r),( %' (*()'4a( #a4*a")'( 8 '!'-a%a #,4.')*)*-*%a% (1*"6,r4a#*+" (' ,r*'")a a !,( #a4*,( %' #,4.,r)a4*'"),( La( %*6'r'"#*a('")r' '! 4,"*),r', )ra%*#*,"a! 8 '! '()ra);&*#, -a" 45( a!!5 %' !, %'(#r*), 8a1' 4*'")ra( '! MT (' !*&a a! #,")r,! a%4*"*()ra)*-, '! ME !, a#' #," '!

#,")r,! %' &'()*+"

E" '! &n*7& a/ini*7a*i+& *")'r'(a (* (' #14.!*+ '! .r,&ra4a %' a##*,"'( (*(' '9'#1)+ '! .r'(1.1'(), .r,&ra4a%, (* (' '"-*ar," !,( r'.,r)'(K '" '! &n*7&/) g)*i4n '! '"6,1' -a a (* !a( a#)*-*%a%'( (' r'a!*<a" #," #a!*%a% (* '!

Página11



SEMINARIO 03: ADMINISTRACION EN SALUD.r'(1.1'(), (' '9'#1)a #," '7#*'"#*a 8 #15! '( !a )'"%'"#*a %' !,( ('r-*#*,( '" '!4'r#a%,

T9nia /) &ni*&7)&

= R'-*(*+" %' r'&*()r,( 8 61'")'( %' *"6,r4a#*+"@ O('r-a#*+" %' a#)*-*%a%'( 1(, %' &12a(3 E")r'-*()a a 1(1ar*,( V*&*!a"#*a %' *"#*%'")'( #r2)*#,( R'&*()r,( %' a#)*-*%a%'( *"%*-*%1a!'(F L*()a( %' #'1', , &12a( %' ,('r-a#*+"

B)n)?i& /) &ni*&7)&

I%'")*7#a 6a!!a( '" '! %*(', 8 '! .!a" %' '9'#1#*+" E()a!'#' (* '! .r,8'#), (' r'a!*<a #,"6,r4' a! .!a" D')'r4*"a '! r*'(&, %' *"#14.!*4*'"), %' ,9')*-,( R'#,4*'"%a #a4*,( a! .!a" %' '9'#1#*+" A81%a a *%'")*7#ar (,!1#*,"'(

Pa& 3a7a /i)@a7 -n 3an /) M&ni*&7)&

I/)n*i?a7 a a*i+i/a/) a &ni*&7)a7 (*()'45)*#a4'")' '" 61"#*+" %' !,(,9')*-,( %'! P!a" O.'ra)*-, 8 !a( "'#'(*%a%'( %' !a &'()*+" %'! '()a!'#*4*'"),

E*a'))7 a )*a & in/ia/&7 )*án/a7 %' r'"%*4*'"), .ara r'a!*<ar 1"('&1*4*'"), %' !a( a#)*-*%a%'( '( "'#'(ar*, %')'r4*"ar *"%*#a%,r'( '()5"%ar a 7"%' '-a!1ar '! &ra%, %' #14.!*4*'"),

Di)@& an)(& /) i*)a /) in6&7ai4n %'7"*r !a 6,r4a '" 1' '(),('#,( .1'%'" ('r r'&*()ra%,( '" 6,r4a ,.,r)1"a #,")*"1a 8 #,"7a!'

I/)n*i?a7 a *9nia /) &')7+ai4n a 1)*!*<ar '" '! M,"*),r', S''()a!'#'" !,( *"()r14'"),( 1' .'r4*)a" ,)'"'r *"6,r4a#*+" .ara !a ),4a %'%'#*(*,"'( 1' #,")r*18a" a! !,&r, %' !,( ,9')*-,( %'! '()a!'#*4*'"), .,r '!#14.!*4*'"), a%'#1a%, %' !a( a#)*-*%a%'(

Ea'&7ai4n /) a a*7i /) 3an /) M&ni*&7)& E" !a 4a)r*< (' *"#!18'" !a(a#)*-*%a%'( !,( *"%*#a%,r'( '()5"%ar '! (*()'4a %' *"6,r4a#*+" &'r'"#*a! !a(

);#"*#a( %' *"6,r4a#*+" !,( r'(.,"(a!'( %'! M,"*),r', 8 !a .'r*,%*#*%a%

Página12




. SUPERVISION

La (1.'r-*(*+" a81%a a ,)'"'r !,( r'(1!)a%,( .r'-*(),( '" '! P!a" O.'ra)*-, a!%'(#1r*r a )*'4., !,( .r,!'4a( '" !a '9'#1#*+" %'! .!a" r'!a#*,"a%,( #," '!%'('4.', %'! )raa9a%,r a"a!*<ar!,( 8 '!'&*r !a( (,!1#*,"'( a%'#1a%a( E( 1"a'rra4*'")a %' &'()*+" 418 /)*! '" ),%a( !a( 6a('( %' 1" Pr,&ra4a 1" .r,8'#), , '!61"#*,"a4*'"), %' 1" ('r-*#*, %' (a!1% '" '(.'#*a! %1ra")' !a 6a(' %' '9'#1#*+" E(1"a ')a.a %'! ('&1*4*'"), 1' )*'"' 1' -'r #," !a( 3)7&na 1' r'a!*<a" !a(a#)*-*%a%'( %'! Pr,&ra4a

La (1.'r-*(*+" '( 1"a 'rra4*'")a 418 /)*! '" ),%a( !a( 6a('( %' 1" Pr,&ra4a'(.'#*a!4'")' !a %' '9'#1#*+"

E( 418 *4.,r)a")' .ara !,&rar !a '7#*'"#*a '7#a#*a 8 #a!*%a% %' !,( ('r-*#*,( %'(a!1%

E( 1"a .*'%ra a"&1!ar .ara &ara")*<ar 1"a a%'#1a%a '9'#1#*+" %' !,( .!a"'( 8.r,&ra4a(

E" 1" '()1%*, r'a!*<a%, a 7"'( %' !,( 0 .,r '! MINSA (' '"#,")rar," a!&1",('!'4'"),( "'&a)*-,( #,4, !a #,"#'.#*+" %' (1.'r-*(*+" #,4, (*"+"*4, %' #,")r,!

7(#a!*<a#*+" ", 1(, %' !,( r'(1!)a%,( '" !a .!a"*7#a#*+" 8 .r,&ra4a#*+"%'(-*"#1!a%a '" !a ),4a %' %'#*(*,"'( a.!*#a#*+" (+!, #,rr'#)*-a 8 ", .r'-'")*-a.,#a , "*"&1"a -*"#1!a#*+" #," !,( 1(1ar*,( S*" '4ar&, !a (1.'r-*(*+" .1'%' ('r418 /)*! .ara r'a!*4'")ar '! Pr,&ra4a #,")r*1*r a '!'-ar !a a1),'()*4a %'! .'r(,"a!8 (1 r'"%*4*'"), Pr,.,r#*,"a '!'4'"),( %' 4,)*-a#*+" 8 !*%'ra<&, '" !a 61"#*+" %'

Página1



SEMINARIO 03: ADMINISTRACION EN SALUD%*r'##*+" %' !a ,r&a"*<a#*+" C,")r*18' '" 6,4'")ar '! .,)'"#*a! #r'a)*-, 8 %'*"",-a#*+" %' !,( )raa9a%,r'(

P7ini3i& /) a -3)7+ii4n

= D*6'r'"#*a!*%a% ", ),%a( !a( .'r(,"a( (," *&1a!'(

@ Pra#)*#*%a% %'' a#'r(' 45( #," a##*,"'( 1' #," .a!ara(

3 E-a!1a)*-, %'' '-a!1ar(' !a '7#a#*a 8 '7#*'"#*a %' !a (1.'r-*(*+"

E! (1.'r-*(,r %'' ('r 1"a .'r(,"a .r'.ara%a #," %'()r'<a( 8 a#)*)1%'( 1'#,")r*18a" a !,&rar '! ;*), %'' ('r 1" );#"*#, '" !, 1' -a a (1.'r-*(ar 8 )'"'r'4.a)2a #," !,( )raa9a%,r'( #,"(*%'rar(' 1" 6a#*!*)a%,r 8 ", 1" );#"*#, *"6a!*!'

8QU ESTILOS DE SUPERVISI#N EISTEN

S-3)7+ii4n /)&7á*ia 3a7*ii3a*i+a

Or*'")a%a a#*a '! )raa9a%,r #,"(*%'ra 1' '! .'r(,"a! '( 1'", .,r "a)1ra!'<a

T,4a '" #1'")a !a a%a.)a#*+" %' !,( .!a"'( a !a r'a!*%a% !,#a! 8 a.r,-'#a !a.!a"*7#a#*+" 8 '! )raa9, '" '1*.,

La (1.'r-*(*+" %'4,#r5)*#a , .ar)*#*.a)*-a 4,)*-a a! )raa9a%,r '" !a '9'#1#*+"#,rr'#)a %' !a( a#)*-*%a%'( 8 .'r4*)' 4'9,rar (1 a1),#,"7a"<a 8 .r,%1#)*-*%a%

R'(#a)a (1 '.'r*'"#*a 8 (1&'r'"#*a( .ara 4'9,rar !,( .r,#'(,( P,r !, 1' '( 45('7#a<

La (1.'r-*(*+" %'4,#r5)*#a #,"(1!)a ", *4.,"'

La (1.'r-*(*+" .ar)*#*.a)*-a #,"()r18' ", #,"1*()a '()5 %*r*&*%a61"%a4'")a!4'")' a !,&rar 1"a 4'9,ra %'! %'('4.', '" 6,r4a #,"#'r)a%a 8 #,"!a .ar)*#*.a#*+" a#)*-a %'! )raa9a%,r

S-3)7+ii4n a-*&7i*a7ia & +)7*ia

B1(#a '! #14.!*4*'"), %' !a( a#)*-*%a%'( (*" *4.,r)ar !a .ar)*#*.a#*+" %'!)raa9a%,r

E! (1.'r-*(,r '()a!'#' 8 (1.'r-*(a !,( 4;),%,( %' )raa9, ,r*'")a%,( a !a#,"('#1#*+" %' ,9')*-,( 8 '()a!'#' .r,#'%*4*'"),( 8 %*r'#)*-a( .ara '!#14.!*4*'"), %' 1"a )ar'a %')'r4*"a%a

Página1$



SEMINARIO 03: ADMINISTRACION EN SALUD N, ),4a '" #1'")a !a ,.*"*+" %'! )raa9a%,r (1 .'r#'.#*+" %' !a )ar'a , (* '()a '(

.,(*!' %'(arr,!!ar(' '" '! #,")'), , '" '! '(#'"ar*, #,)*%*a", %'! )raa9, '" '!'()a!'#*4*'"), %' (a!1%

E()' '()*!, %' (1.'r-*(*+" .1'%' ('r %' 1)*!*%a% 8 '()ar 91()*7#a%, '" -ar*a(

#*r#1"()a"#*a(:• U"a );#"*#a %' -a#1"a#*+"

• U" '(1'4a %' )ra)a4*'"),

• E! .r,#'%*4*'"), %' '()'r*!*<a#*+" %'! 4a)'r*a! 1*r/r&*#,

E! a1),r*)ar*(4, %' !a (1.'r-*(*+" '()5 %a%, .,r !a .r',#1.a#*+" '" '!#14.!*4*'"), %' !a ",r4a a #,4, %; !1&ar

8QU SUPERVISAR

La a*i+i/a/) & *a7)a á i3&7*an*) .ara '! ;*), %'! .r,&ra4a.r,8'#), , ('r-*#*, %' (a!1%

E9'4.!,: E9'#1#*+" %'6'#)1,(a %' !a *"41"*<a#*+" .ara '! Sara4.*+" '" 1"a.,!a#*+" %' "*,( %' 1" a!'r&1'

La a*i+i/a/) & *a7)a á /i6Gi) /) 7)aia7 3&7 ) *7a'a(a/&7&3)7a*i+&

E( .r,a!' 1' '! )raa9a%,r r'1*'ra a.,8, .ara !a r'a!*<a#*+" a%'#1a%a %' '()a(

a#)*-*%a%'( '! #1a! !, .1'%' 8 %'' r'#**r %1ra")' !a (1.'r-*(*+"

La a*i+i/a/) & *a7)a n-)+a & 7)i9n a37)n/i/a 3&7 ) 3)7&na.

D'(.1;( %' 1"a #a.a#*)a#*+" '( 418 #,"-'"*'")' (1.'r-*(ar '! %'('4.', %'!)raa9a%,r #a.a#*)a%, .ara r'6,r<ar !,( !,&r,( , #,rr'&*r !,( %'6'#),(

La a*i+i/a/) & *a7)a n-)+a & 7)i9n a37)n/i/a 3&7 ) 3)7&na.

D'(.1;( %' 1"a #a.a#*)a#*+" '( 418 #,"-'"*'")' (1.'r-*(ar '! %'('4.', %'!)raa9a%,r #a.a#*)a%, .ara r'6,r<ar !,( !,&r,( , #,rr'&*r !,( %'6'#),(

L& <-) &ni/)7an á i3&7*an*) & *7a'a(a/&7) & & --a7i& /))7+ii&

E( 1'", 1' '!!,( ('.a" 1' #,"#'%'4,( *4.,r)a"#*a a (1( .r',#1.a#*,"'( ,1'9a(

Página1%



SEMINARIO 03: ADMINISTRACION EN SALUD8C#MO SUPERVISAR

La &')7+ai4n /i7)*a %' !a '9'#1#*+" %' !a( a#)*-*%a%'( P'r4*)' '-a!1ar '!%'('4.', %'! )raa9a%,r

La )n*7)+i*a &n ) *7a'a(a/&7 E! %*5!,&, .'r4*)' #a.)ar !a( ,.*"*,"'( 8 !,(#,",#*4*'"),( 1' '! .'r(,"a! )*'"' (,r' !a( a#)*-*%a%'( , )ar'a( 1' 6,r4a".ar)' %' (1 )raa9,

La )n*7)+i*a &n ) --a7i& P'r4*)' #,",#'r !a #a!*%a% ('")*%a .,r !,( 1(1ar*,(%' !,( ('r-*#*,( P1'%' %ar *"6,r4a#*+" (,r' !a a##'(**!*%a% 8 !a a#'.)a*!*%a% %'!,( ('r-*#*,( , *")'r-'"#*,"'( %' (a!1%

La -'r*7#a#*+" %'! a'a*)ii)n*& -& a/)-a/& /) in-& "'#'(ar*,(.ara '! %'(arr,!!, %' !a( a#)*-*%a%'(

E anáii /) a in6&7ai4n )*a/G*ia

Página10




CONCL!"ONE!

na evaluación nos indica que est# funcionando $ que no lo est#%que debemos mantener $ que cambiar en otras palabras es

comparar nuestros resultados con los ob&etivos propuestos' el

monitoreo es la observación de un proceso con el (n de hacer

los a&ustes necesarios con el propósito de cumplir nuestros

ob&etivos' $ la supervisión a$uda a obtener los resultados

previstos al descubrir problemas relacionados al desempeño del

traba&ador'

La evaluación es importante porque provee información% al no

ser reali)ada al a)ar* permite emitir &uicios% es una actividad

anal+tica* $ sirve para tomar decisiones% una ve) que se tenga

una idea del programa se decide que hacer para ma,imi)ar su

-,ito'

Página15




.".L"O/RAF"A

SUPERVICION MONITOREO Y EVALUACION Pr,&ra4a %' $,r)a!'#*4*'"), %' S'r-*#*,( %'Sa!1% Ár'a %' Ca.a#*)a#*+" 8 A.,8, a !a G'()*+" MINISTERIO DE SALUD CPC Car4'" S,!ar$1!#* Dra J1!*a R,(a T,r'r, Ca"&

Ar4a"%, C,r%'raK Ma"1'! B,'r*'): A%4*"*()ra#*+" %' S*()'4a %' Sa!1%K M;*#, A$ =3

MALAGON LONDOÑO GALAN M PONTON !:A%4*"*()ra#*+" H,(.*)a!ar*a S'&1"%a E%*#*+"

Or&a"*<a#*+" Pa"a4'r*#a"a %' !a Sa!1% A, 91!*, %'! @00F

Página1;




Página1=

Documents

ADM EN SALUD