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Die Menschen haben unterschiedliche Bedürfnisse in den unterschiedlichen Lebensphasen! AutoEinrichtung ReisenHobbys

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Die Menschen haben unterschiedliche Bedürfnisse in den unterschiedlichen

Lebensphasen!

Auto Einrichtung

Reisen Hobbys

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Die Menschen haben unterschiedliche Bedürfnisse in den unterschiedlichen

Lebensphasen!

Familienplanung Familienvorsorge

Wohnraumschaffung Ruhestandssicherung

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Fast immer braucht man dazu Geld…

• …auch…

• …weil Kranksein teuerer wird

• Selbstbehalte drohen

• Kostenzuschüsse für Pflege zu leisten sind

• Pensionen künftig sinken

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Generationenvertrag

Notwendigkeit für zusätzliche Pensionsvorsorge:

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Daher ist Sparen angesagt…

• …obwohl…

• …alles teuerer wird

• Brutto nicht gleich Netto ist

• Hohe Abzüge

• Hohe Steuern

• Wenig im Börsel bleibt!

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Aber: Im Grunde liegt es wirklich nur an Ihnen…

…ob Sie in Zukunft wenig oder viel im „Börsel“ haben!

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Denn Sparen ist nicht gleich Sparen…

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Das Phänomen: Der Verdünnungstrichter

WARUM??

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Das grundsätzliche Problem

• Kosten AG € 1969,-

• Bruttogehalt € 1500,-

• Nach Lohnnebenkosten AN € 1229,-

• Nach Steuer Nettobezug € 1149,56Der Pepi!

Der Chef!

Der Pepi!

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Die Geschichte mit den 25 EURO...

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36,5% bis 50 % staatliche FörderungNutzen Sie diese bereits oder geben Sie sich mit 3,5%

oder 9,5 % zufrieden??!

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Wie geht das?• Normaler Bezug

• 1500,- € Gehalt• - 271,05 € SV• 1228,95 € ZS• - 79,39 € Steuer• 1149,56 € Netto

• € 15,87 Sparen??• € 13.360,- zum PA

• Oder + 57,6 %!!!

• Clever Firmensparen

• 1500,- € Gehalt• - 271,05 € SV• 1228,95 € ZS• - 25,- € Sparrate• 1203,95 € ZS • - 70,26 € Steuer• 1133,69 € Netto

• Differenz € 15,87• € 21.046,- zum PA• Gewinn: 7.686,- €

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Die Vorteile von Clever Firmensparen

• Keine Kürzung der Pension

• Keine Kürzung eines ev. Arbeitslosenbezuges

• Aufwand zwischen € 12,50 und € 15,87

• Am Konto: € 25,--

• „Staatliche Prämie“ durch Steuervorteil 36,50%

• Geld gehört vom 1. Tag an dem Mitarbeiter

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Bei Ausscheiden aus dem Unternehmen

• Weitersparen beim neuen Arbeitgeber

• Mit eigenen Zahlungen fortsetzen

• Prämienfrei stellen und bei Ablauf auszahlen lassen

• Im Notfall: Rückkaufen

• Bei Auszahlung:

• Keine Steuer, keine SV Beiträge!

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Statt…Besser

Damit…

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