KARYA TULIS ILMIAH

PERSEPSI PERAWAT TENTANG KEBUTUHAN PERAWAT

DI RUMAH SAKIT UMUM Dr. HARDJONO S, Sp.OG

PONOROGO

Oleh:

ARGA ABIDIN Y

NIM: 12612183

PRODI D III KEPERAWATAN

FAKULTAS ILMU KESEHATAN

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PONOROGO

2016

i

PERSEPSI PERAWAT TENTANG KEBUTUHAN PERAWAT

DI RUMAH SAKIT UMUM Dr. HARDJONO S, Sp.OG

PONOROGO

KARYA TULIS ILMIAH

Diajukan Kepada Program Studi D III Keperawatan Fakultas Ilmu Kesehatan

Universitas Muhammadiyah Ponorogo

Untuk Memperoleh Gelar Ahli Madya Keperawatan

A

Oleh:

ARGA ABIDIN Y

NIM: 12612183

PRODI D III KEPERAWATAN

FAKULTAS ILMU KESEHATAN

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PONOROGO

2016

ii

HALAMAN PERSETUJUAN PEMBIMBING

Karya Tulis Ilmiah Oleh : ARGA ABIDIN YUSUF

Judul : PERSEPSI PERAWAT TENTANG

KEBUTUHAN PERAWAT DI RUMAH SAKIT

UMUM Dr. HARDJONO S, Sp.OG PONOROGO

Telah disetujui untuk diujikan dihadapan Dewan Penguji Karya Tulis Ilmiah pada

tanggal: 15 Januari 2016

Oleh:

Pembimbing I Pembimbing II

Lina Ema Purwanti, S.Kep.,Ns.M.Kep

NIDN. 0730077702

Ririn Nasriati,S.Kep.,Ns.M.kep

NIDN. 0704077501

iii

PERNYATAAN KEASLIAN TULISAN

Yang bertanda tangan dibawah ini:

Nama : Arga Abidin Y

NIM : 12612183

Instansi : Program Studi D III Keperawatan Fakultas Ilmu Kesehatan

Universitas Muhammadiyah Ponorogo

Menyatakan bahwa Karya Tulis Ilmiah (KTI) yang berjudul : “Persepsi Perawat

Tentang Kebutuhan Perawat Di Rumah Sakit Umum Dr. Hardjono S,

Sp.OG Ponorogo”.adalah bukan Karya Tulis Ilmiah (KTI) orang lain baik

sebagian maupun keseluruhan, kecuali dalam bentuk kutipan yang telah

disebutkan sumbernya.

Demikian surat pernyataan ini kami buat dengan sebenar-benarnya dan apabila

pernyataan ini tidak benar, kami bersedia mendapatkan sanksi.

Ponorogo, 10 Oktober 2015

Yang Menyatakan

Arga Abidin Y

12612183

Mengetahui :

Pembimbing I Pembimbing II

Lina Ema Purwanti, S.Kep.,Ns.M.Kep

NIDN. 0730077702

Ririn Nasriati,S.Kep.,Ns.M.Kep

NIDN. 0704077501

iv

HALAMAN PENGESAHAN

Karya Tulis Ilmiah Oleh : ARGA ABIDIN YUSUF

NIM : 12612183

Judul : PERSEPSI PERAWAT TENTANG

KEBUTUHAN PERAWAT DI RUMAH SAKIT

UMUM Dr. HARDJONO S, Sp.OG PONOROGO

Telah di uji dan disetujui oleh Tim Penguji pada Sidang Ujian Karya Tulis

Ilmiah di Fakultas Ilmu Kesehatan Program Studi D III Keperawatan Universitas

Muhammadiyah Ponorogo

Tanggal: 15 Januari 2016

Tim Penguji Tanda tangan

Ketua K : 1. Sholihatul Maghfirah, S.Kep.Ns.,M.Kep (…………………)

Anggota I : 2. Elmie Muftiana, S.Kep.Ns. (… ………...……)

: 3. Lina Ema Purwanti, S.Kep.,Ns.M.Kep (…………………)

v

KATA PENGANTAR

Puji syukur Allah SWT penulis panjatkan atas segala rahmat dan

anugerah-Nya, sehingga penulis dapat menyelesaikan Karya Tulis Ilmiah (KTI)

ini dengan judul “PERSEPSI PERAWAT TENTANG RASIO JUMLAH

PERAWAT DAN PASIEN DI RUMAH SAKIT UMUM Dr. HARDJONO S,

Sp.OG PONOROGO”. Untuk melengkapi persyaratan dalam menyelesaikan

Program Studi D III Keperawatan Fakultas Ilmu Kesehatan Universitas

Muhammadiyah Ponorogo.

Penulis menyadari dengan sepenuh hati bahwa dalam rangka kegiatan

penelitian ini tidak akan terlaksana sebagaimana yang diharapkan tanpa adanya

bantuan dari berbagai pihak yang telah memberikan banyak bimbingan, arahan,

motivasi kepada penulis. Untuk itu dalam kesempatan ini penulis ingin

menyampaikan ucapan terima kasih yang tak terhingga kepada:

1. Drs. H. Sulton SH. M,Si selaku Rektor Universitas Muhammadiyah

Ponorogo

2. Siti Munawaroh, S.Kep, Ners, M. Kep, selaku Dekan Fakultas Ilmu

Kesehatan Universitas Muhammadiyah Ponorogo yang telah

memberikan kemudahan dan ijin sehingga memperlancar penelitian ini.

3. Direktur RSUD Dr. Hardjono S, Sp.OG atas izin dalam proses

pengambilan data.

4. Lina Ema Purwanti, S.Kep.Ns, M.Kep, selaku pembimbing I yang telah

meluangkan banyak waktu, tenaga, dan pikiran untuk memberikan

bimbingan dalam penyusunan Karya Tulis Ilmiah ini.

vi

5. Ririn Nasriati, S.Kep,. Ns, M.Kep, selaku pembimbing II yang dengan

kesabaran dan ketelitiannya dalam membimbing, sehingga Karya Tulis

Ilmiah ini dapat terselesaikan dengan baik.

6. Ayah, dan ibu yang telah memberikan dukungan baik moral maupun

materi sehingga terselesaikan Karya Tulis Ilmiah ini.

7. Perawat ruang rawat inap RSUD dr. Hardjono S Sp.OG ponorogo yang

telah bersedia menjadi responden dalam Karya Tulis Ilmiah ini.

8. Teman–teman 3B Prodi D III Keperawatan Fakultas Ilmu Kesehatan

Universitas Muhammadiyah Ponorogo atas kerja sama dan motivasinya.

9. Kawan-kawan Himpunan Mahasiswa Islam (HMI) Cabang Ponorogo

pada umumnya dan Himpunan Mahasiswa Islam (HMI) Komisariat FIK

atas dukungannya.

10. Semua pihak yang tidak dapat peneliti sebutkan satu persatu atas

bantuan dalam penyelesaian Karya Tulis Ilmiah ini.

Dalam penulisan penelitain ini, penulis menyadari bahwa penelitian ini masih

jauh dari kesempurnaan. Oleh karena itu penulis mengharapkan kritik dan

saran yang bersifat membangun.

Akhirnya penulis berharap penelitian ini dapat bermanfaat khususnya bagi

bidang keperawatan.

Ponorogo, Januari 2016

Peneliti

ARGA ABIDIN Y

NIM. 12612183

vii

ABSTRAK

Persepsi Perawat Tentang Kebutuhan Jumlah Perawat

di RSUD Dr. Hardjono S, Sp.OG Ponorogo

Oleh: Arga Abidin Yusuf

Persepsi adalah proses menginterpresentasikan dan mengorganisasikan kesan

sensori untuk memberi arti pada lingkungan mereka. Dengan demikian persepsi

bisa mempengaruhi sikap serta tahap berikutnya kecenderungan untuk bertindak,

seseorang yang berpersepsi negatif akan menunjukkan sikap negatif terhadap

pekerjaan tersebut demikian pula sebaliknya. Penelitian ini bertujuan untuk

mengetahui bagaimana persepsi perawat tenang kebutuhan jumlah perawat di

ruang rawat inap RSUD Dr. Hardjono S, Sp.OG ponorogo

Desain penelitian yang digunakan adalah deskriptif, dengan populasi

sejumlah 94 responden dari seluruh perawat ruang inap bangsal RSUD Dr.

Hardjono S, Sp.OG Ponorogo. Jumlah sampel sebanyak 41 responden.Teknik

sampling yang digunakan adalah proporsional random sampling dengan Alat

pengumpulan data berupa study document dan kuesioner, dan teknik analisa data

menggunakan tabulating, dan analisis.

Hasil dari penelitian terhadap 41 responden yang diteliti didapatkan persepsi

perawat tentang kebutuhan jumlah perawat di RSUD Dr. Hardjono S, Sp.OG

Ponorogo didapatkan 19 responden (46,3%) mempunyai persepsi positif, dan 22

responden (53,7%) mempunyai persepsi negatif.

Hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa persepsi perawat dipengaruhi

oleh beberapa hal antara lain: faktor latar belakang pendidikan dan lama bekerja.

Untuk peneliti selanjutnya direkomendasikan untuk mengambil judul “hubungan

antara jumlah tenaga perawat dengan kepuasan kerja perawat”.

Kata Kunci : Persepsi Perawat, Rasio Antara Jumlah Perawat Dan Pasien

viii

ABSTRACT

The Nurse’s Perception about The Need of Nurses Number

In Dr. Hardjono S, Sp. OG Hospital of Ponorogo

By: Arga Abidin Yusuf

Perception is a process of interpresenting and organizing the impression

of sensory to give meaning on their environment. Thus the perception could affect

the attitude as well as the next stage of a tendency to act, someone having

negative perception will show negative attitude towards the work and vice versa.

This study aims to know how the perception of nurses about the needs of the

nurses number in inpatient ward of RSUD Dr. Hardjono S, Sp. OG Ponorogo.

The research design was descriptive, with number of population was 94

respondents from all nurses in inpatient ward of RSUD Dr. Hardjono S,Sp.OG

Ponorogo. The number of samples was 41 respondents. The sampling technique

used was proportional random sampling with the instruments of data collection

in the form of study document and the questionnaire, and the technique of data

analysis using tabulating, and analysis.

The result of study from 41 respondents showed that the perception of

nurses about the need of nurses number in Hospital Dr. Hardjono S, Sp. OG

Ponorogo obtained 19 respondents (46,3%) having positive perception, and 22

respondents (53,7%) having negative perception.

This result of study can be concluded that the perception of nurses

influenced by some factors such as educational background and the length of

working time. For further researchers recommended to take research entitled

“The Relationship between the number of nurses with the nurse’s job

satisfaction”.

Keywords : Nurse’s Perception, Ratio between the Number of Nurses and

Patients

ix

DAFTAR ISI

Halaman Judul ..................................................................................................... i

Halaman Persetujuan ........................................................................................... ii

Pernyataan Keaslian Tulisan .............................................................................. iii

Halaman Pengesahan .......................................................................................... iv

Kata Pengantar .................................................................................................... v

Abstrak ................................................................................................................vii

Abstrack ..............................................................................................................viii

Daftar Isi.............................................................................................................. ix

Daftar Tabel ........................................................................................................ xi

Daftar Gambar ..................................................................................................... xii

Daftar Lampiran .................................................................................................. xiii

BAB 1 PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang Masalah ...................................................................1

1.2 Rumusan Masalah ............................................................................5

1.3 Tujuan ..............................................................................................5

1.4 Manfaat Penelitian............................................................................5

1.4.1 Manfaat Teoritis ......................................................................5

1.4.2 Manfaat Praktis ......................................................................6

1. Bagi Institusi Rumah Sakit ................................................6

2. Bagi Institusi Pendidikan ..................................................6

3. Bagi Peneliti ......................................................................6

1.5 Keaslian Penelitian ..........................................................................7

BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA

2.1 Konsep persepsi ...............................................................................9

2.1.1 Definisi Persepsi ......................................................................9

2.1.2 Macam-macam Persepsi ...........................................................9

2.1.3 Proses teradinya persepsi .........................................................9

2.1.4 Syarat terjadinya persepsi ........................................................10

2.1.5 Sifat persepsi ............................................................................11

2.1.6 Faktor-faktor yang mempengaruhi persepsi .............................12

2.2 Konsep Dasar Rasio .........................................................................14

2.2.1 Definisi rasio ............................................................................14

2.2.2 Klasifikasi rasio ........................................................................14

2.2.3 Pengaturan staff keperawatan ..................................................15

2.2.4 Ketenagaan layanan keperawatan profesional .........................16

2.2.5 Perkiraan kebutuhan tenaga perawat ........................................16

2.3 Konsep perawat ...............................................................................17

2.3.1 Pengertian Perawat ...................................................................17

2.3.2 Jenis tenaga Perawat ................................................................17

2.3.3 Peran perawat ...........................................................................19

2.3.4 Fungsi perawat .........................................................................21

2.3.5 Hak-hak perawat ......................................................................21

2.4 Konsep pasien .................................................................................23

x

2.4.1 Pengertian pasien .....................................................................23

2.4.2 Hak-hak pasien .........................................................................23

2.4.3 Kewajiban pasien .....................................................................25

2.5 Kerangka konseptual ...................................................................................26

BAB 3 METODE PENELITIAN

3.1 Desain penelitian .........................................................................................27

3.2 Kerangka kerja .............................................................................................28

3.3 Populasi, sampel dan sampling ...................................................................29

3.3.1 Populasi .............................................................................................29

3.3.2 Sampel ...............................................................................................29

3.3.3 Sampling penelitian ...........................................................................30

3.4 Variabel penelitian ......................................................................................32

3.5 Definisi operasional ....................................................................................32

3.6 Waktu dan lokasi penelitian ........................................................................33

3.6.1 Waktu penelitian ................................................................................33

3.6.2 Lokasi penelitian ...............................................................................33

3.7 Pengumpulan data dan analisa data ............................................................34

3.7.1 Pengumpulan data .............................................................................34

3.7.2 Prosedur pengumpulan data ..............................................................34

3.7.3 Instrumen penelitian ..........................................................................35

3.8 Analisa data .................................................................................................36

3.8.1 Data umum (data demografi) .............................................................36

3.8.2 Data khusus .......................................................................................37

3.9 Etika penelitian ...........................................................................................39

BAB 4 HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN

4.1 Lokasi Penelitian ..........................................................................................40

4.2 Keterbatasan penelitian ................................................................................42

4.3 Hasil penelitian ............................................................................................42

4.3.1 Data umum .........................................................................................42

4.3.2 Data khusus ........................................................................................44

4.4 Pembahasan ..................................................................................................44

BAB 5 KESIMPULAN

5.1 Kesimpulan ..................................................................................................49

5.2 Saran ............................................................................................................50

Daftar Pustaka ....................................................................................................51

xi

DAFTAR TABEL

Tabel 3.1 Definisi Operasional Gambaran Ratio Jumlah Perawat Dan

Pasien Di RSUD Dr Hardjono S. Sp, OG Ponorogo ......................26

Tabel 4.1 Distribusi frekuensi responden berdasarkan tingkat pendidikan

responden di ruang rawat inap RSUD Dr Hardjono S, Sp.OG

Ponorogo .........................................................................................43

Tabel 4.2 Distribusi frekuensi responden berdasarkan lama bekerja

responden di ruang rawat inap RSUD Dr Hardjono S, Sp.OG

Ponorogo .........................................................................................43

Tabel 4.3 Distribusi frekuensi persepsi perawat tentang rasio jumlah

perawat dan pasien di ruang rawat inap RSUD Dr Hardjono S,

Sp.OG Ponorogo .............................................................................44

xii

DAFTAR GAMBAR

Gambar 2.1 Kerangka Konsep Persepsi Perawat Tentang Rasio Jumlah

Perawat Dan Pasien Di Rumah Sakit Umum Dr. Hardjono

S,Sp.Og Ponorogo ..................................................................26 Gambar 3.1 Kerangka Kerja Persepsi Perawat Tentang Rasio Jumlah

Perawat Dan Pasien Di Rumah Sakit Umum Dr. Hardjono

S,Sp.Og Ponorogo ..................................................................28

xiii

DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1 lembar permohonan responden ...................................................54

Lampiran 2 lembar persetujuan responden ....................................................55

Lampiran 3 kisi-kisi kuesioner .......................................................................56

Lampiran 4 lembar kuesioner ........................................................................57

Lampiran 5 lembar observasi ..........................................................................59

Lampiran 6 tabulasi data kuesioner.................................................................60

Lampiran 7 tabulasi silang ..............................................................................63

Lampiran 7 lembar konsultasi ........................................................................64

Lampiran 6 surat ijin penelitian ......................................................................67