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LÍNEA ESTRATÉGICA 4. DESARROLLO INSTITUCIONAL LÍNEA ESTRATÉGICA 4. DESARROLLO INSTITUCIONAL 4.1 EFICIENCIA 4.1 EFICIENCIA ADMINISTRATIVA ADMINISTRATIVA MEJORAMIENTO DEL AMBIENTE LABORAL Se han realizado integraciones laborales y capacitaciones a los empleados de la Administración Municipal MODERNIZACIÓN DEL COMPONENTE TECNOLÓGICO Se han adquirido equipos de cómputo, impresoras y scanner para el fortalecimiento de las diferentes dependencias. IMPLEMENTACIÓN DEL SISTEMA MUNICIPAL DE PLANIFICACIÓN Se realizó la contratación de personal para el manejo, actualización e implementación del Banco de Proyectos Municipal, Fortalecimiento de la Oficina de Planeación. FORTALECIMIENTO DEL MODELO ESTÁNDAR DE CONTROL INTERNO Se realizó la implementación y ejecución del Modelo en el Municipio y se inició la actualización del mismo para detectar falencias y realizar los respectivos planes de mejoramiento

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4.1 EFICIENCIA ADMINISTRATIVA4.1 EFICIENCIA ADMINISTRATIVAMEJORAMIENTO DEL AMBIENTE LABORALSe han realizado integraciones laborales y capacitaciones a los

empleados de la Administración Municipal

MODERNIZACIÓN DEL COMPONENTE TECNOLÓGICOSe han adquirido equipos de cómputo, impresoras y scanner para el

fortalecimiento de las diferentes dependencias.

IMPLEMENTACIÓN DEL SISTEMA MUNICIPAL DE PLANIFICACIÓNSe realizó la contratación de personal para el manejo, actualización e

implementación del Banco de Proyectos Municipal, Fortalecimiento de la Oficina de Planeación.

FORTALECIMIENTO DEL MODELO ESTÁNDAR DE CONTROL INTERNO Se realizó la implementación y ejecución del Modelo en el Municipio y

se inició la actualización del mismo para detectar falencias y realizar los respectivos planes de mejoramiento

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4.1 SEGURIDAD Y CONVIVENCIA4.1 SEGURIDAD Y CONVIVENCIA

FORTALECIMIENTO DE LA OPERATIVIDAD EN SEGURIDAD

Suministro de combustible, de repuestos y mantenimiento del parque automotor para apoyar los patrullajes en la zona urbana y rural por parte de la Fuerza Pública.

Suministro de Alimentación para los apoyos.

Adquisición de dos Moto XTZ 250 nuevas para el Comando de PolicíaInversión en proyectos de prevención y proyectos comunitarios (DARE)

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4.2 SEGURIDAD Y CONVIVENCIA4.2 SEGURIDAD Y CONVIVENCIA

COMISARÍA DE FAMILIA

Promoción y generación de condiciones favorables en el entorno familiar para garantizar el desarrollo de los y las jóvenes, especialmente en la prevención de la violencia intrafamiliar, a través de la Comisaría de Familia y su equipo interdisciplinario.

Talleres para la prevención de la Violencia Intrafamiliar.

Integraciones familiares para la prevención de la Violencia Intrafamiliar.

Talleres para prevenir el consumo de SPA.

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Talleres de habilidades para la vida, tendientes a prevenir el suicidio.

Acompañamiento psicológico constante a jóvenes y adolescentes junto a su núcleo familiar para mejorar su calidad de vida.

Fortalecimiento del Hogar de Paso

Fortalecimiento del Centro Transitorio para Menores Infractores (CETRA)

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CONTROL DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE

Convenio de Tránsito Municipal a través de la Secretaría de Tránsito Departamental

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4.2 SEGURIDAD Y CONVIVENCIA4.2 SEGURIDAD Y CONVIVENCIA

ATENCIÓN, APOYO Y PREVENCIÓN A VICTIMAS GRUPOS VULNERABLES EN EL CONFLICTO ARMADO:

Atención Funeraria

Atención Mercados

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4.2 SEGURIDAD Y CONVIVENCIA4.2 SEGURIDAD Y CONVIVENCIA

Convenio Interadministrativo con el Municipio de Caldas para la atención de la población sindicada femenina

ATENCIÓN A LA POBLACIÓN SINDICADA