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Marketing I 4º período

Marketing I 4º período. O plano de marketing é uma das bases do planejamento estratégico de uma empresa., é um mapa que orienta a empresa em suas ações

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Marketing I4º período

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O plano de marketing é uma das bases do planejamento estratégico de uma empresa.,

• é um mapa que orienta a empresa em suas ações estratégicas e operacionais.

• Plano de marketing é um documento formal, um roteiro para a ação passo a passo, podendo seja aplicado tanto para produtos como para serviços.

• Deve ser simples e objetivo, realista e realizável.

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Etapas do plano de marketing

• 1ª - Planejamento• 2ª - Implementação• 3ª - Avaliação e controle

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1ª etapa - Planejamento

• 1 - SUMÁRIO EXECUTIVO – resumo do plano- pequeno histórico da empresa

• 2 - ANÁLISE DO AMBIENTE E DA SITUAÇÃO ou diagnóstico de marketing (o que aconteceu e o que vem acontecendo até agora)

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• 3 - Definição do público alvo• 4 - Definição de posicionamento (ou

reposicionamento). • 5 - Definição do diferencial da marca• 6 - Definição de objetivos e metas• 7- Definição de estratégias e táticas

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Análise do ambiente e da situação da empresa no contexto

Disponível em http://www.spartansite.com.br/curso/sebraemg_marketing.html, acesso em 09 ago 2011.

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MICRO-AMBIENTE

• 1 - Empresa• 2 - Mercado; • 3 - Consumidor/clientes /públicos de

interesse;• 4 - Concorrência;• 5 - Fornecedores;• 6 - Distribuidores.

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MACRO-AMBIENTE

• Economia, • política e legislação, • tecnologia, • cultura, • demografia, • clima, • ecologia.

Em que e como todos esses fatores afetam o setor/empresa/produto/serviço?

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MARKETING – ANÁLISE DOCOMPOSTO DE MARKETING - até o momento

• 1. PRODUTO OU SERVIÇO;• 2. PREÇO;• 3. DISTRIBUIÇÃO e/ou VENDAS• Canais utilizados; - Rede de distribuição; - Custos de distribuição• Números de pontos de venda/armazéns; - Distribuição física;

Vendas e Força de vendas (formas e políticas)

• 4.COMUNICAÇÃO - estratégias de criação e de mídia realizada e diferentes tipos de ferramentas ou formas de comunicação: - Propaganda; - Promoção de Vendas; - Relações Públicas; - Venda Pessoal; - off line e online

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ANÁLISE DE OPORTUNIDADES E AMEAÇAS (SWOT)

• Forças, fraquezas, oportunidades e ameaças, vantagens e desvantagens

• Oportunidades e/ou ameaças ambientais • Oportunidades e/ou ameaças empresariais

(da empresa em relação aos concorrentes e das possibilidadesde resolver problemas ou satisfazer necessidades nãoatendidas por nenhum concorrente)

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Ambiente interno da empresaForças Fraquezas Altos recursos

financeiros Falta de direção

estratégica Marcas bem

conhecidas Altos custos

Habilidades tecnológicas

Instalações Obsoletas

Ambiente Externo à empresaOportunidades Ameaças

Novos mercados potenciais

Nova concorrência

Novos produtos potenciais

Crescimento lento do mercado

Queda nas barreiras comerciais internacionais

Novas regulamentações

exemplo de um quadro de SWOT

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FATORES EXTERNOS

OPORTUNIDADES AMEAÇAS

* Aumento do número de idosos;* Demanda por serviços de alta qualidade;

* Aumento dos gastos em saúde.

* Muitos concorrentes na região (escolas e clubes);* Concorrência: Preços menores e lançamento de novas

atividades pela concorrência.

FATORES INTERNOS

FORÇAS FRAQUEZAS

* Facilidade de acesso;* Boa localização e visibilidade;

* Estrutura bem conservada;* Imagem de empresa sólida (15 anos de mercado).

* Não há estacionamento para clientes;* Banco de dados incompleto e desatualizado;

* Recursos financeiros limitados.

Análise de Oportunidades e Ameaças, Forças e FraquezasAnalisando os fatores externos e internos de um Centro Esportivo, Foram transcritas as conclusões, levando em conta as oportunidades, ameaças, forças e fraquezas:

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OBJETIVOS E METAS DE MARKETING

• Os resultados que a empresa espera alcançar. Eles estão relacionados à missão da empresa e orientarão as suas ações.

• 1. Objetivos: são declarações amplas e simples do que deve ser realizado/alcançado pela estratégia de marketing; onde chegar.

• 2. Metas: são mais específicas e essenciais para o plano; quanto alcançar, e em quanto tempo, em vendas, lucros, ou participação de mercado.

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Estratégia

• O que é e como fazer• A estratégia de marketing permite definir como sua

empresa atingirá seus objetivos e metas e gerenciará seus relacionamentos com o mercado de maneira que obtenha vantagens sobre a concorrência.

• Ela consiste nas decisões necessárias para determinar a maneira na qual o composto de marketing, isto é, os cinco principais elementos de marketing (produto, preço, praça, promoção, pessoas) são combinados simultaneamente.

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ESTRATÉGIAS e TÁTICAS de adaptação e de ativação

• 1. - ESTRATÉGIA DE COMPETIÇÃO - como se diferenciar ou como combater a concorrência. (Pelo melhor preço, pela sofisticação; ser popular ou de elite; ataque, defesa, flanqueamento, guerrilha).

• 2. - ESTRATÉGIA DE SEGMENTAÇÃO DE MERCADO - (segmento, nicho, micro-segmentos, fragmentos.) por aspectos psicográficos

• 3. - ESTRATÉGIA DE ÉPOCA – melhor período para as atuações, se acordo com as constatações de sazonalidade e possibilidades de mudanças.

• 4. - ESTRATÉGIA DO COMPOSTO DE MARKETING• 4.1. – de PRODUTO - posicionamento, • 4.2. – de PREÇO - posicionamento e nível de preços,• 4.3. – de DISTRIBUIÇÃO - definição da forma de distribuição (exclusiva,

seletiva ou massiva),• 4.4. – de COMUNICAÇÃO - fundamental definir as melhores formas.

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TÁTICAS

• 1. DE PRODUTO (mudanças, alterações ou adaptações)- embalagem; - marca/logomarca; design; qualidade; características; serviços etc.

• 2. de PREÇO - definição de novos preços; novas formas de pagamento; políticas de desconto a serem adotadas.

• 3. de DISTRIBUIÇÃO - Definição de nova rede de distribuição ou das alterações; Definição dos pontos de venda; Definição das tarefas e responsabilidades de distribuição entre a empresa e seus distribuidores.

• 4. de COMUNICAÇÃO - Determinação das formas dos recursos e ferramentas de comunicação mais adequadas ao produto ( não se deve determinar aqui as mídias nem a linha de criação); - Recomendação da dosagem e da distribuição da verba entre as diversas formas ou ferramentas de comunicação propostas. (Publicidade, Promoção de Vendas, Merchandising, RP, Venda Pessoal, Internet)

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2ª etapa - IMPLEMENTAÇÃO

• 1. - RECURSOS HUMANOS (pessoas necessárias para colocar o plano em prática).

• 2. – RECURSOS MATERIAIS – (materiais necessários), inclusive verba.

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3ª etapa – Avaliação e Controle

• Proposta de avaliação e/ou pesquisa de controle do processo, método ou sistema de avaliação dos resultados, a ser aplicada durante ou após a implementação das táticas do plano de marketing.

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10 – Cronograma (exemplo)DATAS /ATIVIDADES

AGOSTO SETEMBRO OUTUBRO NOVEMBRO DEZEMBRO JANEIRO

Levantamento de dados

de 10 a 30

Primeira quinzena

Concepção da marca

De 10 a 30 De 01 a 10

Execução de peças -produto

De 05 a 31

Criação da campanha

De 10 a 31 De 01 a 15 finalização

Veiculação 16 a 30Apresentação da marca ao mercado

20 a 30 01 a 23

Implementação 01 a 31 01 a 30 01 a 23

Controle 15 a 30 01 a 23 01 a 31

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Referências• SEBRAE - MG Como elaborar um plano de marketing.

www.sebraemg.com.br; disponível em http://www.spartansite.com.br/curso/sebraemg_marketing.htm, acesso em 01 ago 2011.

• POLIZEI, Eder O plano de marketing. São Paulo: Thomson, s/d;

• ALBERTON, Daniel. Plano de marketing, um roteiro para ação. Disponível em <http://blog.danialberton.com/archives/257>, acesso em 01 ago 2011.