NOMOR 03 TAHUN 2014 TENTANG · 2014. 12. 4. · Kementerian Sosial (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 141); SALINAN. 3 ... (CPNS) Jabatan fungsional umum yang digali

PERATURAN MENTERI SOSIAL REPUBLIK INDONESIA

NOMOR 03 TAHUN 2014

TENTANG

KAMUS JABATAN FUNGSIONAL UMUM PEGAWAI NEGERI SIPIL

DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN SOSIAL

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA

MENTERI SOSIAL REPUBLIK INDONESIA,

Menimbang :

Mengingat :

a. bahwa dalam upaya mendukung penyelenggaraan

manajemen Pegawai Negeri Sipil yang akuntabel, perlu untuk melakukan penyusunan kamus jabatan

fungsional umum Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Kementerian Sosial;

b. bahwa kamus jabatan fungsional umum Pegawai Negeri Sipil sebagaimana dimaksud dalam huruf a, memuat

pengelompokan rumpun jabatan fungsional umum, perumusan nama-nama jabatan fungsional umum, ikhtisar jabatan, dan uraian tugas yang ada di

lingkungan Kementerian Sosial;

c. bahwa Kamus Jabatan Fungsional Umum Pegawai

Negeri Sipil sebagaimana dimaksud dalam huruf b, dapat dijadikan sebagai rujukan penamaan jabatan

fungsional umum di lingkungan Kementerian Sosial sesuai dengan kebutuhannya;

d. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud dalam huruf a, huruf b, dan huruf c, perlu menetapkan Peraturan Menteri Sosial tentang Kamus

Jabatan Fungsional Umum Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Kementerian Sosial;

1. Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur

Sipil Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia

Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494);

SALINAN

2

2. Peraturan Pemerintah Nomor 16 Tahun 1994 tentang

Jabatan Fungsional Pegawai Negeri Sipil (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1994 Nomor 22,

Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3547) sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 40 Tahun 2010 tentang

Perubahan Atas Peraturan Pemerintah Nomor 16 Tahun 1994 tentang Jabatan Fungsional Pegawai

Negeri Sipil (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2010 Nomor 51, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5121);

3. Peraturan Presiden Nomor 81 Tahun 2010 tentang

Grand Design Reformasi Birokrasi Tahun 2010-2025;

4. Keputusan Presiden Nomor 103 Tahun 2001 tentang

Kedudukan, Tugas, Fungsi, Wewenang, Susunan Organisasi dan Tata Kerja Lembaga Pemerintah Non Departemen, sebagaimana telah beberapa kali diubah

terakhir dengan Peraturan Presiden Nomor 3 Tahun 2013 tentang Perubahan Ketujuh Keputusan Presiden

Nomor 103 Tahun 2001 (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2013 Nomor 10);

5. Keputusan Presiden Nomor 110 Tahun 2001 tentang Unit Organisasi dan Tugas Eselon I Lembaga Pemerintah Non Departemen sebagaimana telah

beberapa kali diubah terakhir dengan Peraturan Presiden Nomor 4 Tahun 2013 tentang Perubahan

Kedelapan Atas Keputusan Presiden Nomor 110 Tahun 2001 tentang Unit Organisasi dan Tugas Eselon I Lembaga Pemerintah Non Departemen (Lembaran

Negara Republik Indonesia Tahun 2013 Nomor 11);

6. Peraturan Menteri Sosial Nomor 86/HUK/2010

tentang Organisasi dan Tata Kerja Kementerian Sosial;

7. Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 13 Tahun 2013 tentang Kamus Jabatan Fungsional Umum;

8. Peraturan Menteri Sosial Nomor 25 Tahun 2013

tentang Kelas dan Nilai Jabatan di Lingkungan Kementerian Sosial (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 141);

SALINAN

3

Menetapkan : PERATURAN MENTERI SOSIAL TENTANG KAMUS

JABATAN FUNGSIONAL UMUM PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN SOSIAL.

Pasal 1

Kamus Jabatan Fungsional Umum Pegawai Negeri Sipil sebagaimana

tercantum dalam Lampiran yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Peraturan ini.

Pasal 2

Peraturan Menteri Sosial ini mulai berlaku pada tanggal diundangkan.

Agar setiap orang mengetahuinya, memerintahkan pengundangan Peraturan

Menteri Sosial ini dengan penempatannya dalam Berita Negara Republik Indonesia.

Ditetapkan di Jakarta pada tanggal 14 April 2014

MENTERI SOSIAL

REPUBLIK INDONESIA,

ttd.

SALIM SEGAF AL JUFRI

Diundangkan di Jakarta pada tanggal 15 April 2014

MENTERI HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA REPUBLIK INDONESIA,

ttd.

AMIR SYAMSUDIN

BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA TAHUN 2014 NOMOR 482

SALINAN

4

LAMPIRAN PERATURAN MENTERI

SOSIAL REPUBLIK INDONESIA NOMOR : 03 TAHUN 2014 TANGGAL : 14 April 2014

TENTANG : KAMUS JABATAN FUNGSIONAL UMUM

PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN SOSIAL

KAMUS JABATAN FUNGSIONAL UMUM PEGAWAI NEGERI SIPIL

DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN SOSIAL

I. PENDAHULUAN

A. Maksud dan Tujuan

Peraturan Menteri Sosial ini dimaksudkan sebagai acuan bagi unit

kerja di lingkungan Kementerian Sosial untuk menentukan kaedah dan

kriteria dalam pemberian nama jabatan fungsional umum yang bersifat

generik serta menentukan rumpun jabatan.

B. Ruang Lingkup

Ruang Lingkup kamus jabatan fungsional umum meliputi :

1. Inventarisasi jabatan fungsional umum;

2. Pengelompokan jabatan fungsional umum berdasarkan sifat dan

karakteristik jabatan;

3. Kamus Jabatan Fungsional Umum

C. Pengertian

Dalam Peraturan Menteri Sosial ini yang dimaksud dengan :

1. Pegawai Negeri Sipil yang selanjutnya disingkat PNS adalah warga

negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu, diangkat sebagai

Pegawai ASN secara tetap oleh pejabat pembina kepegawaian untuk

menduduki jabatan pemerintahan.

2. Jabatan adalah kedudukan yang menunjukkan tugas, tanggung

jawab, wewenang, dan hak seorang PNS dalam suatu satuan kerja

organisasi Negara.

3. Ikhtisar jabatan atau ringkasan tugas adalah ringkasan dari tugas-

tugas yang disusun secara ringkas dalam bentuk satu kalimat yang

mencerminkan pokok-pokok tugas jabatan.

SALINAN

5

4. Uraian tugas adalah suatu paparan tugas jabatan yang merupakan

upaya pokok pemangku jabatan dalam memproses bahan kerja

menjadi hasil kerja menggunakan perangkat kerja dalam suatu

kondisi tertentu.

5. Rumpun jabatan adalah sekelompok jabatan yang terdiri dari

pegawai yang memiliki karakteristik sama atau tugas yang sejenis.

II. PENYUSUNAN RUMPUN JABATAN FUNGSIONAL UMUM PEGAWAI

NEGERI SIPIL

A. Inventarisasi Jabatan Fungsional Umum

Inventarisasi dilakukan dengan mengidentifikasi jabatan-jabatan

fungsional umum dari berbagai kriteria jabatan, sebagai berikut:

1. Jabatan fungsional umum yang sudah ada dalam instansi

pemerintah

Jabatan fungsional umum yang digali dari berbagai instansi

pemerintah baik pusat maupun daerah.

2. Jabatan fungsional umum yang diusulkan dalam pengangkatan

Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS)

Jabatan fungsional umum yang digali dari data usulan formasi PNS

yang diusulkan dari berbagai instansi pemerintah baik pusat

maupun daerah.

3. Jabatan Fungsional Tertentu

Jabatan fungsional umum yang digali dari data usulan Calon

Pegawai Negeri Sipil (CPNS) yang diproyeksikan pada jabatan

fungsional tertentu dimaksud.

4. Jabatan lain yang tugas dan fungsinya sangat dibutuhkan oleh unit

organisasi.

Jabatan fungsional umum yang digali dari jabatan lain seperti

pemungut retribusi, atau petugas kebersihan irigasi.

B. Aspek-Aspek Jabatan

Beberapa istilah yang sering digunakan dalam jabatan, antara lain:

1. Elemen

Misalnya menghidupkan komputer, memutar, menggosok, menarik,

mengangkat, menekan, dan sebagainya.

2. Tugas

Sekumpulan aktivitas untuk menyelesaikan suatu pekerjaan.

Contoh:

Mengetik surat.

SALINAN

6

3. Pekerjaan

Sekumpulan uraian tugas.

Contoh:

Menyiapkan surat keluar, menyiapkan pengiriman surat keluar,

memilah surat masuk, dan mendistribusikan surat masuk.

4. Posisi

Sejumlah pegawai yang melaksanakan tugas dalam suatu

organisasi.

Contoh:

Petugas Pengamanan.

5. Rumpun Jabatan

Sekelompok jabatan yang terdiri dari pegawai yang memiliki

karakteristik sama atau tugas sejenis yang ditetapkan Analis

Jabatan.

Contoh:

Penyusun Bahan Advokasi Sosial dan Penyusun Bahan Pelayanan

Sosial.

6. Karier

Jenjang kedudukan, pekerjaan, dan jabatan yang dapat dilalui oleh

pegawai selama masa kerjanya.

C. Rumpun Jabatan

Dalam Buku Klasifikasi Jabatan Indonesia, jabatan didefinisikan

sebagai sekumpulan pekerjaan yang berisi tugas-tugas yang sama atau

berhubungan satu dengan lain, dalam pelaksanaannya dituntut

kecakapan, pengetahuan, keterampilan, serta kemampuan yang sama

pula meskipun tersebar diberbagai tempat.

Rumpun jabatan ada yang bersifat fungsional dan ada yang bersifat

manajerial, yang bersifat fungsional dikategorikan dalam jabatan

fungsional umum, keahlian, dan keterampilan. Sedangkan yang

bersifat manajerial lebih menunjuk kepada tugas, tanggung jawab,

wewenang dan hak seseorang dalam rangka memimpin suatu satuan

organisasi negara.

Dalam kegiatan penyusunan kamus jabatan diawali dengan workshop

analisis jabatan yang menghasilkan informasi jabatan. Aspek utama

yang dianalisis adalah fungsi, peranan, dan tanggung jawab dari suatu

jabatan.

SALINAN

7

Berdasarkan uraian tersebut secara singkat dapat disimpulkan, bahwa

uraian jabatan pada dasarnya berisi tentang:

1. identitas jabatan;

2. deskripsi/gambaran tugas jabatan;

3. spesifikasi/persyaratan suatu jabatan; dan

4. informasi lainnya.

Setiap instansi memiliki berbagai jenis jabatan. Setelah dilakukan

analisis jabatan, akan terlihat bahwa beberapa jabatan memiliki sifat

dan karakteristik yang sama atau hampir sama.

Untuk memudahkan dalam pelaksanaan manajemen kepegawaian,

kelembagaan dan ketatalaksanaan, maka jabatan-jabatan yang

memiliki sifat karakteristik yang sama atau hampir sama tersebut

perlu dilakukan pengelompokan ke dalam rumpun jabatan.

Berdasarkan rumpun jabatan tersebut, jabatan fungsional umum

dapat dibagi menjadi 4 (empat) rumpun, yaitu rumpun jabatan

administrasi, rumpun jabatan teknis, rumpun jabatan operasional, dan

rumpun jabatan pelayanan.

Adapun pengertian masing-masing rumpun jabatan fungsional umum

tersebut adalah sebagai berikut:

1. Rumpun jabatan administrasi adalah kelompok jabatan yang

melakukan kegiatan tata usaha.

2. Rumpun jabatan teknis adalah kelompok jabatan yang melakukan

cara membuat sesuatu atau melakukan sesuatu dengan cara dan

metode tertentu.

3. Rumpun jabatan operasional adalah kelompok jabatan yang

melakukan proses kerja yang ditandai dengan mengoperasikan

sesuatu peralatan/ mesin.

4. Rumpun jabatan pelayanan adalah kelompok jabatan yang

membantu atau melayani dalam bentuk jasa, guna memenuhi

kebutuhan internal maupun ekternal organisasi.

D. Kriteria Dalam Merumpunkan Jabatan

Kriteria dalam merumpunkan jabatan sebagai berikut :

1. terintegrasi dalam kelompok-kelompok kegiatan yang mempunyai

saluran-saluran teratur dalam melaksanakan fungsi tiap satuan

organisasi;

2. memiliki sifat tugas yang sama;

SALINAN

8

3. memiliki kemampuan dan/atau persamaan objek pekerjaan; dan

4. memiliki kemiripan dan/atau persamaan metode pelaksanaan

pekerjaan.

III. KAMUS JABATAN FUNGSIONAL UMUM

1. Nama-nama Jabatan Fungsional Umum dilengkapi dengan ikhtisar,

uraian tugas, dan rumpun jabatan.

2. Penentuan jabatan fungsional umum disusun dalam 2 (dua) jenjang,

yaitu tingkat terampil dan tingkat ahli.

a. Tingkat Terampil dicirikan tidak memerlukan aspek metodologi,

teknik analisis, teknik, dan prosedur kerja yang didasarkan atas

disiplin ilmu pengetahuan dan/ atau pelatihan teknik tertentu.

Contoh Tingkat Terampil:

Pendata, Pendistribusi, dan Penerima. b. Tingkat Ahli dicirikan mempunyai metodologi, teknik analisis,

teknik dan prosedur kerja yang didasarkan atas disiplin ilmu

pengetahuan dan/atau pelatihan teknis tertentu.

Contoh Tingkat Ahli:

Analis, Penelaah, Penyusun Bahan, dan Penyiap Bahan.

IV. RUMPUN JABATAN FUNGSIONAL UMUM

Berdasarkan rumpun jabatan tersebut, jabatan fungsional umum dapat

dibagi menjadi 4 (empat) rumpun, yaitu rumpun jabatan administrasi,

rumpun jabatan teknis, rumpun jabatan operasional, dan rumpun

jabatan pelayanan.

A. Rumpun Jabatan Administrasi

No Rumpun Jabatan Administrasi Jumlah

1 2 3

1 Penyusun 69

2 Pengadministrasi 11

3 Penatausaha 2

Jumlah 82

SALINAN

9

1. Penyusun.

Rumpun Jabatan Administrasi Penyusun terdiri dari 69 (enam puluh

sembilan) jabatan.

Ikhtisar Jabatan:

Menerima, mengumpulkan dan mengklasifikasikan objek kerja, serta

mengkaji dan menyusun objek kerja sesuai prosedur dan ketentuan

yang berlaku untuk tercapainya sasaran sesuai yang diharapkan.

Uraian Tugas:

a. menerima dan memeriksa bahan dan data objek kerja sesuai

prosedur sebagai bahan kajian dalam rangka penyusunan objek

kerja;

b. mengumpulkan dan mengklasifikasikan bahan dan data objek

kerja sesuai spesifikasi dan prosedur untuk memudahkan

apabila diperlukan;

c. mempelajari dan mengkaji karakteristik, spesifikasi dan hal-hal

yang terkait dengan objek kerja sesuai prosedur dalam rangka

penyusunan objek kerja;

d. menyusun konsep penyusunan objek kerja sesuai dengan hasil

kajian dan prosedur untuk tercapainya sasaran yang

diharapkan;

e. mendiskusikan konsep penyusunan objek kerja dengan pejabat

yang berwenang dan terkait sesuai prosedur untuk

kesempurnaan penyusunan objek kerja;

f. menyusun kembali objek kerja berdasarkan hasil diskusi sesuai

prosedur untuk kelancaran dan optimalisasi penyusunan objek

kerja;

g. mengevaluasi proses penyusunan objek kerja sesuai prosedur

sebagai bahan perbaikan dan kesempurnaan tercapainya

sasaran;

h. melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur

yang berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggungiawaban;

dan

i. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan

pimpinan baik tertulis maupun lisan.

Nama Jabatan Dalam Jabatan Penyusun:

1. Penyusun Bahan Advokasi Sosial

2. Penyusun Bahan Aksesibilitas Anak Dengan Kecacatan

3. Penyusun Bahan Analisis Kebutuhan dan Pengadaan

SALINAN

10

4. Penyusun Bahan Analisis Penanggulangan Kemiskinan

5. Penyusun Bahan Asistensi Keluarga

6. Penyusun Bahan Asistensi Sosial

7. Penyusun Bahan Bimbingan Kesejahteraan Sosial Keluarga

8. Penyusun Bahan Bimbingan Sumber Dana Bantuan Sosial

9. Penyusun Bahan Bimbingan Teknis Pencegahan Penyalahgunaan

NAPZA

10. Penyusun Bahan Diseminasi

11. Penyusun Bahan Evaluasi dan Pelaporan

12. Penyusun Bahan Identifikasi Komunitas Adat Terpencil

13. Penyusun Bahan Identifikasi Nilai Kepahlawanan dan

Keperintisan

14. Penyusun Bahan Identifikasi Penanggulangan Kemiskinan

15. Penyusun Bahan Informasi dan Advokasi

16. Penyusun Bahan Kelembagaan

17. Penyusun Bahan Kerja Sama

18. Penyusun Bahan Keserasian Sosial

19. Penyusun Bahan Konsultasi dan Advokasi Keluarga

20. Penyusun Bahan Naskah Buku Braille dan Buku Bicara

21. Penyusun Bahan Pelayanan Informasi Kesejahteraan Sosial

22. Penyusun Bahan Pelayanan Sosial

23. Penyusun Bahan Pelestarian Nilai-Nilai Kepahlawanan dan

Keperintisan

24. Penyusun Bahan Pemberdayaan Organisasi Sosial

25. Penyusun Bahan Pemberdayaan Pendamping Sosial KAT

26. Penyusun Bahan Pemberdayaan Perempuan

27. Penyusun Bahan Pemberdayaan SDM KAT

28. Penyusun Bahan Pemberdayaan Tenaga Kesejahteraan Sosial

Masyarakat

29. Penyusun Bahan Pembinaan Lanjut Bekas Korban

Penyalahgunaan NAPZA

30. Penyusun Bahan Pemeliharaan BMN

31. Penyusun Bahan Pemeliharaan Kesejahteraan Sosial

32. Penyusun Bahan Pendampingan Bantuan Langsung dan

Tunjangan Berkelanjutan

33. Penyusun Bahan Pendayagunaan Nilai Kepahlawanan dan

Keperintisan

34. Penyusun Bahan Pengangkatan Anak

35. Penyusun Bahan Pengasuhan Anak

36. Penyusun Bahan Pengelolaan Premi Askessos

37. Penyusun Bahan Pengembangan Aksesibilitas

SALINAN

11

38. Penyusun Bahan Pengembangan Bekas Korban Penyalahgunaan

NAPZA

39. Penyusun Bahan Pengembangan Kapasitas Lembaga Sosial

40. Penyusun Bahan Pengembangan Kapasitas Usaha Warga Miskin

41. Penyusun Bahan Pengembangan Lingkungan Sosial

42. Penyusun Bahan Pengembangan Masyarakat Dalam Pencegahan

Penyalahgunaan NAPZA

43. Penyusun Bahan Pengembangan Potensi Sosial, Budaya,

Ekonomi, dan Lingkungan

44. Penyusun Bahan Pengembangan Remaja

45. Penyusun Bahan Penggalian Nilai-Nilai Kepahlawanan dan

Keperintisan

46. Penyusun Bahan Penggalian Potensi Sosial, Budaya, Ekonomi

dan Lingkungan

47. Penyusun Bahan Penguatan Keluarga

48. Penyusun Bahan Penguatan Sosial

49. Penyusun Bahan Penguatan Sumber Daya Sosial Masyarakat

50. Penyusun Bahan Penyaluran Bantuan Langsung dan Tunjangan

Berkelanjutan

51. Penyusun Bahan Penyimpanan dan Distribusi

52. Penyusun Bahan Perencanaan Program dan Evaluasi Pelatihan

53. Penyusun Bahan Perlindungan dan Advokasi Sosial

54. Penyusun Bahan Perlindungan Sosial Anak

55. Penyusun Bahan Identifikasi dan Verifikasi PNBP

56. Penyusun Bahan Produk Hukum

57. Penyusun Bahan Pemulihan Sosial

58. Penyusun Bahan Rehabilitasi Sosial

59. Penyusun Bahan Reintegrasi Sosial

60. Penyusun Bahan Analisis dan Tata Laksana Keuangan

61. Penyusun Bahan Seleksi Peserta Jaminan Sosial

62. Penyusun Bahan Standardisasi Pelayanan Sosial Lanjut Usia

63. Penyusun Bahan Standardisasi Sumber Dana Bantuan Sosial

64. Penyusun Bahan Standardisasi Taman Makam Pahlawan

Nasional dan Makam Pahlawan Nasional

65. Penyusun Bahan Verifikasi Peserta Jaminan Sosial

66. Penyusun Laporan Akuntabilitas

67. Penyusun Laporan Hasil Pemantauan Evaluasi dan Pelaporan

68. Penyusun Laporan Pengelolaan Inventarisasi

69. Penyusun Rencana Program Diklat

SALINAN

12

2. Pengadministrasi.

Rumpun Jabatan Administrasi Pengadministrasi terdiri dari 11

(sebelas) jabatan.

Ikhtisar Jabatan:

Menerima, mencatat, menyimpan surat, informasi dan data serta

dokumen lainnya sesuai dengan objek kerja berdasarkan ketentuan

yang berlaku agar pelaksanaan tugas berjalan lancar.

Uraian Tugas:

a. menerima, mencatat, dan menyortir surat masuk, sesuai dengan

prosedur dan ketentuan yang berlaku, agar memudahkan

pencarian;

b. memberi lembar pengantar pada surat, sesuai dengan prosedur

dan ketentuan yang berlaku, agar memudahkan pengendalian;

c. mengelompokkan surat atau dokumen menurut jenis dan

sifatnya, sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku,

agar memudahkan pendistribusian dan pelaksanaan tugas;

d. mendokumentasikan surat sesuai dengan prosedur dan

ketentuan yang berlaku, agar tertib administrasi;

e. melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur


dan

f. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh


Nama Jabatan Dalam Jabatan Pengadministrasi :

1. Pengadministrasi Advokasi Sosial

2. Pengadministrasi Anggaran Belanja Pegawai

3. Pengadministrasi Bahan Program

4. Pengadministrasi Diklat

5. Pengadministrasi Identifikasi Rehabilitasi Sosial

6. Pengadministrasi Kepegawaian

7. Pengadministrasi Kerja Sama

8. Pengadministrasi Keuangan

9. Pengadministrasi Penyaluran dan Bimbingan Lanjut

10. Pengadministrasi Rehabilitasi Sosial

11. Pengadministrasi Resosialisasi dan Bimbingan Lanjut

SALINAN

13

3. Penatausaha

Rumpun Jabatan Administrasi Penatausaha terdiri dari 2 (dua) jabatan.

Ikhtisar Jabatan:

Melakukan penatausahaan surat, dokumen, informasi dan/atau

data lainnya dalam rangka menunjang kegiatan ketatausahaan unit

kerja sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku.

Uraian Tugas:

a. membuat rencana kegiatan pengadministrasian surat/

dokumen/ data pada unit yang bersangkutan berdasarkan

kebijakan pimpinan, data yang dikumpulkan, dan peraturan

yang terkait untuk persiapan pelaksanaan kegiatan;

b. membuat usulan kebutuhan ATK pada unit yang bersangkutan

berdasarkan rencana kegiatan yang telah ditetapkan untuk

meminta persetujuan atasan;

c. mengetik surat/dokumen sesuai dengan konsep format yang

berlaku dan petunjuk atasan serta memeriksa dan memperbaiki

kembali hasil ketikan;

d. meminta tanda tangan/paraf kepada atasan pada konsep/net

surat/ dokumen, atau memproses lebih lanjut sesuai dengan

petunjuk atasan, dan memantau surat/dokumen yang sedang

diproses dengan unit-unit terkait;

e. menerima, mencatat nomor, tanggal, dan perihal

surat/dokumen, serta memberinya kertas disposisi serta

menyampaikan kepada pimpinan;

f. mencatat, memberi nomor, tanggal dan menyetempel

surat/dokumen yang akan dikirim, untuk dikirimkan sesuai

dengan alamat yang dituju dan memantau hasil pengirimannya;

g. mendokumentasikan surat sesuai dengan prosedur dan

ketentuan yang berlaku, agar tertib administrasi;

h. membuat laporan hasil pelaksanaan kegiatan penatausahaan,

untuk disampaikan kepada atasan agar dapat mengetahui

perkembangannya;

i. melaksanakan tugas kedinasan lainnya sesuai arahan pimpinan.

Nama Jabatan Dalam Jabatan Penatausahaan :

1. Penata Usaha

2. Penatausaha Formasi dan Pengadaan Pegawai

SALINAN

14

B. Rumpun Jabatan Operasional

No Rumpun Jabatan Operasional Jumlah

1 2 3

1 Petugas 5

Jumlah 5

Petugas

Rumpun Jabatan Operasional Petugas berjumlah 5 (lima) jabatan.

Ikhtisar Jabatan:

Menerima dan mencatat objek kerja sesuai dengan prosedur dan

ketentuan yang berlaku untuk ditindaklanjuti agar pelaksanaan tugas

berjalan lancar.

Uraian Tugas:

a. menerima dan mencatat objek kerja dari pejabat yang berwenang

sesuai ketentuan yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan

tugas;

b. memberikan saran kepada perorangan/ organisasi yang melanggar

ketentuan yang berlaku agar tertib;

c. memeriksa aplikasi lapangan apakah telah sesuai dengan

ketentuan yang berlaku untuk keperluan pelaksanaan tugas

selanjutnya sesuai objek kerja;

d. mengerjakan tugas yang sejenisnya sesuai dengan perintah atasan

agar dapat menyelesaikan pekerjaan yang diprioritaskan;

e. melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur yang

berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggungjawaban; dan

f. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan

baik tertulis maupun lisan.

Nama Jabatan Dalam Jabatan Petugas :

1. Petugas Observasi

2. Petugas Protokoler

3. Petugas Percetakan

4. Petugas Keamanan

5. Petugas Pemulasaraan Jenazah

SALINAN

15

C. Rumpun Jabatan Pelayanan

Rumpun Jabatan Pelayanan terdiri atas :

No Rumpun Jabatan Pelayanan Jumlah

1 2 3

1 Penyiap 39

2 Sekretaris Pimpinan 1

3 Caraka 1

4 Pengemudi 1

5 Pramu 3

6 Juru Bayar 1

7 Pembimbing 2

8 Penyaji 1

Jumlah 49

1. Penyiap

Rumpun Jabatan Pelayanan Penyiap terdiri dari 39 (tiga puluh

sembilan) jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

Menerima, mencatat, dan memeriksa bahan dan data objek kerja

sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk

kelancaran pelaksanaan tugas.

Uraian Tugas:

a. menerima dan mencatat bahan dan data objek kerja sesuai

dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku, dalam rangka

pelaksanaan tugas;

b. memeriksa dan mengklasifikasikan bahan dan data objek kerja

sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku dalam

rangka pelaksanaan tugas;

c. mengkaji dan menelaah bahan dan data objek kerja sesuai

dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku, dalam rangka

pelaksanaan tugas;

SALINAN

16

d. menyusun konsep penyiapan objek kerja sesuai hasil kajian,

telaahan, dan prosedur sebagai bahan pelaksanaan tugas;

e. mendiskusikan konsep penyiapan dengan pejabat yang

berwenang dan terkait sesuai dengan prosedur dan ketentuan

yang berlaku, untuk kelancaran pelaksanaan tugas;

f. menyiapkan alat dan sarana kelengkapan yang diperlukan

sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku, untuk

kelancaran pelaksanaan tugas;

g. membuat laporan kegiatan sesuai dengan prosedur sebagai

akuntabillitas pelaksanaan tugas; dan

h. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan

pimpinan baik lisan maupun tertulis.

Nama Jabatan Dalam Jabatan Penyiap :

1. Penyiap Bahan Advokasi Korban Bencana Alam

2. Penyiap Bahan Advokasi Korban Bencana Sosial

3. Penyiap Bahan Akreditasi Lembaga Kesejahteraan Sosial

4. Penyiap Bahan Analisis Kebijakan Pemberdayaan Sosial dan

Penanggulangan Kemiskinan

5. Penyiap Bahan Analisis Kebijakan Perlindungan dan Jaminan

Sosial

6. Penyiap Bahan Analisis Kebijakan Rehabilitasi Sosial

7. Penyiap Bahan Analisis Kebutuhan Penelitian Sosial

8. Penyiap Bahan Bantuan Darurat Korban Bencana Alam

9. Penyiap Bahan Bantuan Darurat Korban Bencana Sosial

10. Penyiap Bahan Bimbingan Sosial

11. Penyiap Bahan Bimbingan Sosial Kemitraan Dunia Usaha

12. Penyiap Bahan Hubungan Antar Lembaga

13. Penyiap Bahan Inventarisasi dan Penghapusan BMN

14. Penyiap Bahan Kebutuhan dan Materi Penyuluhan Sosial

15. Penyiap Bahan Kesejahteraan Keluarga Pahlawan dan Perintis

Kemerdekaan

16. Penyiap Bahan Koordinasi Program dan Anggaran

17. Penyiap Bahan Pelatihan Keterampilan

18. Penyiap Bahan Pelatihan Vokasional

19. Penyiap Bahan Pemantauan

20. Penyiap Bahan Pemantauan Sumber Dana Bantuan Sosial

21. Penyiap Bahan Pemantauan Tindak Lanjut Hasil Pengawasan

22. Penyiap Bahan Pemulangan dan Reintegrasi Sosial

23. Penyiap bahan Pengamanan

24. Penyiap Bahan Pengelolaan Barang Sumber Dana Bantuan

Sosial

25. Penyiap Bahan Pengelolaan TMPN

SALINAN

17

26. Penyiap Bahan Pengembangan Kapasitas SDM

27. Penyiap Bahan Pengumpulan Sumber Dana Bantuan Sosial

28. Penyiap Bahan Penghargaan Kepahlawanan dan Keperintisan

29. Penyiap Bahan Peningkatan Kapasitas Pekerja Sosial

30. Penyiap Bahan Peningkatan Kapasitas Penyuluh Sosial

31. Penyiap Bahan Penjamin Mutu, Evaluasi, dan Pelaporan

32. Penyiap bahan penyelenggaraan Diklat

33. Penyiap Bahan Program dan Anggaran Daerah

34. Penyiap Bahan Program dan Anggaran Generik

35. Penyiap Bahan Program Anggaran Teknis

36. Penyiap Bahan Sertifikasi Pekerja Sosial dan Penyuluh Sosial

37. Penyiap Bahan Standarisasi Mutu Bacaan Braille

38. Penyiap Bahan Urusan Dalam dan Pelayanan Kesehatan

39. Penyiap Bahan Verifikasi dan Akuntansi

2. Sekretaris Pimpinan

Ikhitisar Jabatan:

Melaksanakan kegiatan pelayanan administrasi dan mengatur

jadwal serta memfasilitasi pimpinan sesuai prosedur dan ketentuan

yang berlaku dalam rangka melancarkan pelaksanaan tugas

pimpinan.

Uraian Tugas:

a. menerima, membuka, membaca, mencatat surat masuk sesuai

prosedur yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas;

b. menerima telepon dan menyampaikan pesan sesuai prosedur

yang berlaku sebagai pedoman pelaksanaan tugas;

c. menerima dan mengirim fax sesuai prosedur yang berlaku

sebagai pedoman pelaksanaan tugas;

d. menerima tamu dan mencatat keperluannya sesuai prosedur

yang berlaku sebagai pedoman pelaksanaan tugas;

e. mencatat janji pertemuan dengan relasi sesuai prosedur yang

berlaku sebagai pedoman pelaksanaan tugas;

f. mencatat jadwal kegiatan pimpinan sesuai prosedur yang

berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas;

g. mendokumentasikan surat masuk dan keluar sesuai prosedur

yang berlaku agar memudahkan dalam mencari;

h. membuat laporan kegiatan sesuai dengan prosedur sebagai


i. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan


SALINAN

18

3. Caraka

Ikhitisar Jabatan:

Melaksanakan pengiriman surat ke alamat yang dituju, baik secara

langsung maupun melalui Pos dan Giro atau perusahaan jasa

pengiriman lainnya sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku

agar surat sampai ke tujuan dengan cepat dan tepat.

Uraian Tugas:

a. menerima surat yang telah dibukukan dalam buku ekspedisi

untuk dikirim agar dapat diproses lebih lanjut;

b. menyortir surat sesuai jenis dan ketentuan yang akan dikirim

sesuai dengan wilayah tugasnya untuk mempermudah

pengiriman pada pihak terkait;

c. menghitung dan menyesuaikan alamat surat kerja yang

tercantum dalam buku ekspedisi untuk dikirim ke alamat yang

dituju;

d. membuat rencana perjalanan pengiriman surat sesuai surat

perintah untuk kelancaran pelaksanaan tugas;

e. menyampaikan/mengantar surat ke alamat yang dituju sesuai

prosedur dan meminta tanda bukti penerimaan sebagai bahan

laporan ke pimpinan;

f. menyerahkan kembali buku ekspedisi dan tanda penerimaan

surat pada ekpeditur sebagai bahan pertanggungiawaban;

g. melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur


dan

h. melaksanakan kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan

baik tertulis maupun lisan

4. Pengemudi

Ikhitisar Jabatan:

Memeriksa, memanaskan, dan merawat kelengkapan kendaraan

berdasarkan petunjuk norrna yang berlaku serta mengemudikan,

memperbaiki, dan melaporkan segala kerusakan agar kondisi

kendaraan selalu siap pakai.

Uraian Tugas:

SALINAN

19

a. memeriksa kelengkapan kendaraan dengan cara mengecek rem,

oli dan lampu di mesin, air radiator, air aki dan tekanan udara

ban agar kendaraan dapat dikendarai dengan baik;

b. memanaskan mesin kendaraan guna mengetahui kelainan

mesin;

c. merawat kendaraan dengan cara membersihkan mesin,

ruangan dalam dan luar kendaraan agar kendaraan kelihatan

bersih;

d. mengemudikan kendaraan berdasarkan tujuan dan ketentuan

lalu lintas yang berlaku agar kendaraan dapat tiba di tujuan

dengan selamat;

e. memperbaiki kerusakan kecil agar kendaraan dapat

beroperasional secara layak;

f. melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur


dan

g. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan

pimpinan baik tertulis maupun lisan

5. Pramu

Rumpun Jabatan Pelayanan Pramu terdiri dari 3 (tiga) jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

Menyiapkan peralatan dan menyajikan kebutuhan sesuai perintah

dan ketentuan yang berlaku serta membersihkan dan merawat

peralatan yang digunakan agar tetap terawat.

Uraian Tugas:

a. menyiapkan peralatan yang diperlukan sesuai dengan

ketentuan yang berlaku agar pelaksanaan tugas berjalan lancar;

b. menyiapkan kebutuhan yang diperlukan sesuai perintah dan

ketentuan yang berlaku agar pelaksanaan tugas berjalan lancar;

c. membersihkan peralatan yang digunakan dengan menggunakan

fasilitas yang ada agar tetap bersih dan siap digunakan kembali;

d. menyimpan dan merawat peralatan yang digunakan agar tidak

cepat rusak;

e. membuat laporan kegiatan sesuai dengan prosedur sebagai


f. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan


Nama Jabatan Dalam Jabatan Pramu :

1. Pramu Bakti

SALINAN

20

2. Pramu Pustaka

3. Pramu Sandang

6. Juru Bayar

Ikhitisar Jabatan:

Menerima, menyiapkan, memeriksa dan memelihara objek kerja

sesuai prosedur yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas.

Uraian Tugas:

a. menerima objek kerja sesuai prosedur yang berlaku untuk

diolah menjadi hasil kerja;

b. menyiapkan objek kerja berdasarkan prosedur yang berlaku

untuk kelancaran pelaksanaan tugas;

c. memeriksa objek kerja sesuai prosedur yang berlaku agar

sesuai dengan target yang telah ditentukan;

d. memelihara objek kerja sesuai prosedur yang berlaku untuk

kelancaran pelaksanaan tugas;

e. melaporkan pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur yang

berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggungjawaban; dan



7. Pembimbing

Rumpun Jabatan Pelayanan Pembimbing terdiri dari 2 (dua)

jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

Melakukan kegiatan penilaian kebutuhan orang, memberikan

informasi dan nasihat tentang pendidikan keagamaan, kejuruan,

hubungan atau kesukaran, dan isu sosial dan keagamaan sesuai

ketentuan dan prosedur yang berlaku agar pekerjaan dapat

berjalan dengan lancar.

Uraian Tugas:

a. membuat rencana kebutuhan bahan dan peralatan bimbingan

sesuai dengan instrumen analisa kebutuhan sebagai bahan

pelaksanaan tugas;

b. menyusun rencana kerja dan modul bimbingan berdasarkan

bidang bimbingan agama masing-masing sebagai pedoman

pelaksanaan tugas;

SALINAN

21

c. menyiapkan, melakukan, dan merekap tes awal sebelum

melaksanakan bimbingan untuk mengetahui kemampuan dasar

penerima pelayanan;

d. mengikuti case conference yang dilaksanakan unit terkait dalam

rangka pemecahan masalah penerima pelayanan dan

pengembangan program;

e. melaksanakan bimbingan sesuai dengan bidang bimbingan dan

melaksanakan pendampingan kepada penerima pelayanan

apabila kegiatan bimbingan dilakukan di luar panti;

f. memantau dan mencatat perilaku penerima pelayanan selama

mengikuti bimbingan untuk mengetahui perubahannya baik

positif maupun negatip;

g. menyiapkan, melakukan, dan menyusun laporan evaluasi

terhadap penerima pelayanan sebagai salah satu pertimbangan

keberhasilan bimbingan;

h. melakukan penjajakan kepada pihak terkait dalam rangka

pelaksanaan bimbingan dan pengembangan bekerja sama

dengan pekerja sosial dan seksi PAS; dan

i. melakukan tugas kedinasan lainnya sesuai perintah pimpinan.

Nama Jabatan Dalam Jabatan Pembimbing :

1. Pembimbing Agama

2. Pembimbing Psikologis

8. Penyaji Data Kesejahteraan Sosial

Ikhitisar Jabatan:

Melakukan pengelolaan data kesejahteraan sosial serta menyajikan

data dan informasi kesejahteraan sosial tersebut dengan baik dan

benar.

Uraian Tugas:

a. melakukan identifikasi kondisi dan kebutuhan penyajian data

kesejahteraan sosial;

b. melakukan pengumpulan data, bahan dan informasi sesuai

dengan prosedur dan keperluan pelaksanaan tugas;

c. melaksanakan pengolahan, verifikasi, dan validasi atas

keakuratan data yang diperoleh berdasarkan kebutuhan

pelaksanaan tugas;

d. melaksanakan analisa kelayakan data kesejahteraan sosial;

e. menyusun metoda penyajian data kesejahteraan sosial;

SALINAN

22

f. melakukan penyajian data dalam bentuk leaflet, booklet, dan

media informasi lainnya; dan

g. melakukan tugas kedinasan lainnya sesuai perintah pimpinan.

D. Rumpun Jabatan Teknis

Rumpun Jabatan Teknis terdiri atas :

No Rumpun Jabatan Teknis Jumlah

1 2 3

1 Bendahara 2

2 Koordinator 6

3 Penelaah 4

4 Penganalisis 11

5 Pengelola 13

6 Pengevaluasi Program dan Kegiatan 1

7 Penilai Kompetensi Pegawai 1

8 Penyidik PNS 1

9 Penata 4

10 Pengolah 45

11 Verifikator Keuangan 1

12 Penyelenggara Layanan Informasi dan Publikasi

1

13 Teknisi 4

14 Pemelihara Kantor 1

15 Editor Huruf Braille dan Buku Bicara

1

16 Pengalih Huruf Braille dan Pengisi

Suara Buku Bicara

1

17 Pelaksana Urusan Kerjasama Diklat

1

18 Pemroses Mutasi Kepegawaian

1

19 Komandan Petugas Keamanan

1

20 Pengurus TMP dan MPN

1

SALINAN

23

21 Calon Jabatan Fungsional Tertentu 26

Jumlah 127

1. Bendahara

Rumpun Jabatan Teknis Bendahara terdiri dari 2 (dua) jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

Mengelola serta mengkonsultasikan masalah keuangan dan

anggaran dengan pejabat objek kerja sesuai prosedur dan

ketentuan yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas.

Uraian Tugas:

a. mengelola uang/surat berharga/barang sesuai dengan

ketentuan yang berlaku untuk bahan pertanggungiawaban;

b. mengajukan surat permintaan pembayaran ke KPKN

berdasarkan surat perintah untuk mengurus keuangan;

c. mengurus surat perintah membayar uang SPM Giro

berdasarkan prosedur yang berlaku untuk penerimaan uang;

d. melakukan pembayaran atas tagihan-tagihan berdasarkan

surat dinas untuk kelancaran pelaksanaan tugas;

e. melayani permintaan uang muka berdasarkan surat perintah


f. mencatat, menyusun penerimaan dan pengeluaran uang di

dalam formulir daftar penerimaan dan pengeluaran yang telah

ditetapkan sesuai prosedur yang berlaku untuk bahan

lampiran laporan;

g. membuat laporan mengenai permintaan, pengeluaran, dan

keadaan kas berdasarkan penerimaan dan pengeluaran

sebagai bahan pertanggungiawaban;

h. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh


Nama Jabatan Dalam Jabatan Bendahara :

1. Bendahara Penerimaan

2. Bendahara Pengeluaran

2. Koordinator

Rumpun Jabatan Teknis Koordinator terdiri dari 6 (enam) jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

SALINAN

24

Mengoordinasikan, merencanakan, dan membuat laporan

kegiatan suatu objek kerja sesuai prosedur dan ketentuan yang

berlaku agar kegiatan dapat berjalan dengan lancar dan optimal.

Uraian Tugas:

a. mengoordinasikan kegiatan suatu objek kerja sesuai prosedur

yang berlaku agar kegiatan berjalan lancar;

b. mengatur dan mengurus keperluan dan kebutuhan peralatan

kegiatan suatu objek kerja sesuai prosedur dan ketentuan


c. mengelola penggunaan dana kegiatan objek kerja sesuai

prosedur yang berlaku agar kegiatan berjalan lancar;

d. memantau kegiatan objek kerja sesuai prosedur yang berlaku

agar kegiatan berjalan lancar;

e. menghimpun dan membuat laporan kegiatan objek kerja

sesuai prosedur yang berlaku agar kegiatan berjalan lancar;

f. menyiapkan bahan kegiatan objek kerja sesuai prosedur yang

berlaku agar kegiatan berjalan lancar;

g. mengatur pelaksanaan kegiatan objek kerja sesuai prosedur


h. memberi pengarahan kegiatan objek kerja sesuai prosedur


i. melaporkan hasil kegiatan objek kerja sesuai prosedur yang

berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggungjawaban;dan

j. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh

pimpinan baik secara lisan maupun tertulis.

Nama Jabatan Dalam Jabatan Koordinator :

1. Koordinator Instalasi Bahasa

2. Koordinator Instalasi Media Pembelajaran

3. Koordinator Instalasi Pendidikan Agama

4. Koordinator Instalasi Penerbitan

5. Koordinator Instalasi Perpustakaan

6. Koordinator Instalasi Teknologi Informasi

3. Penelaah

Rumpun Jabatan Teknis Penelaah terdiri dari 4 (empat) jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

SALINAN

25

Menelaah objek kerja dengan cara menginventarisasi,

mengumpulkan, memilah, mengecek, membuat konsep hasil

penelaahan objek kerja sesuai dengan prosedur yang berlaku

untuk bahan pertimbangan kebijakan.

Uraian Tugas:

a. menginventarisasi peraturan perundangan-undangan terkait

dengan objek kerja untuk digunakan sebagai landasan hukum

pengambilan keputusan;

b. mengumpulkan data dan informasi serta permasalahan yang

ada sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku sebagai

bahan kerja;

c. memilah permasalahan objek kerja sesuai prosedur dan

ketentuan yang berlaku untuk memudahkan penyelesaian;

d. mengecek kebenaran dan keabsahan terhadap objek kerja

sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk

mengetahui apakah objek kerja tersebut sudah memenuhi

persyaratan;

e. membuat konsep pemecahan masalah terhadap objek kerja

sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku sebagai hasil

telaahan;

f. mengetik konsep rekomendasi atas hasil telaahan objek kerja

sesuai dengan prosedur yang berlaku sebagai hasil telaahan

untuk bahan pertimbangan kebijakan pimpinan;

g. melaporkan kepada atasan sesuai prosedur dan ketentuan

yang berlaku sebagai bahan evaluasi dan

pertanggungjawaban;dan

h. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintah atasan

baik secara tertulis maupun lisan.

Nama Jabatan Dalam Jabatan Penelaah :

1. Penelaah Bahan Perijinan Sumber Dana Bantuan Sosial

2. Penelaah Data dan Bahan Pimpinan

3. Penelaah Laporan Pemeriksaan

4. Penelaah Sarana Kebutuhan Pengadilan

4. Penganalisis

Rumpun Jabatan Teknis Penganalisis terdiri dari 11 (sebelas)

jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

SALINAN

26

Menelaah dan menganalisa objek kerja sesuai dengan prosedur

yang berlaku agar semua pekerjaan dapat diselesaikan secara

berdaya guna dan berhasil guna.

Uraian Tugas:

a. mengumpulkan bahan-bahan kerja sesuai dengan prosedur

yang berlaku untuk keperluan penyelesaian pekerjaan;

b. mempelajari, menganalisa, dan menelaah bahan-bahan sesuai

dengan objek kerja dalam bidangnya agar memperlancar

pelaksanaan tugas;

c. mengadakan penelitian/pengkajian berdasarkan

permasalahan objek kerja dalam rangka menyelesaikan

pekerjaan;

d. membuat laporan berdasarkan hasil kerja untuk disampaikan

kepada pimpinan unit agar hasil telaahan dapat bermanfaat ;

e. memberikan saran berdasarkan pelaksanaan pekerjaan dan

pemanfaatannya untuk disampaikan kepada pimpinan unit;

dan

f. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh

pimpinan baik secara tertulis maupun lisan.

Nama Jabatan Dalam Jabatan Penganalisis :

1. Penganalisis Bahan Tuntutan Perbendaharaan dan Ganti Rugi

2. Penganalisis Formasi Pegawai

3. Penganalisis Gaji Pegawai

4. Penganalisis Kebencanaan

5. Penganalisis Kebutuhan Diklat

6. Penganalisis Kebutuhan Logistik Kebencanaan

7. Penganalisis Organisasi

8. Penganalisis Pemberdayaan Komunitas Adat Terpencil

9. Penganalisis Pemberhentian dan Pensiun Pegawai

10. Penganalisis Pengembangan Karir Pegawai

11. Penganalisis Tatalaksana

5. Pengelola

Rumpun Jabatan Teknis Pengelola terdiri dari 13 (tiga belas)

jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

Mengelola objek kerja dengan cara menyusun program,

mengendalikan dan mengkoordinasikan serta memeriksa dan

mengevaluasi sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku, agar

SALINAN

27

pelaksanaan pekerjaan dapat berjalan sesuai dengan yang

diinginkan.

Uraian Tugas:

a. menyusun program kerja, bahan dan alat perlengkapan objek

kerja sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku,

agar dalam pelaksanaan pekerjaan dapat berjalan dengan

baik;

b. memantau objek kerja sesuai dengan bidang tugasnya, agar

dalam pelaksanaan terdapat kesesuaian dengan rencana awal;

c. mengendalikan program kerja sesuai dengan prosedur dan

ketentuan yang berlaku agar tidak terjadi penyimpangan

dalam pelaksanaan;

d. mengkoordinasikan dengan unit-unit terkait dan/atau instansi

lain dalam rangka pelaksanaannya, agar program dapat

terlaksana secara terpadu untuk mencapai hasil yang optimal;

e. mengevaluasi dan menyusun laporan secara berkala sesuai

dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku sebagai bahan

penyusunan program berikutnya; dan

f. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintah atasan


Nama Jabatan Dalam Rumpun Jabatan Teknis Pengelola :

1. Pengelola Administrasi Pengajaran

2. Pengelola Pengadaan Barang dan Jasa

3. Pengelola Praktikum Mahasiswa

4. Pengelola Urusan Kemahasiswaan dan Alumni

5. Pengelola Asrama Diklat

6. Pengelola Barang Sumber Dana Bantuan Sosial

7. Pengelola Gudang

8. Pengelola Inst. Lab Sosial dan Media

9. Pengelola Inst. Lab Praktikum Profesi Peksos

10. Pengelola Instalasi Data dan Informasi

11. Pengelola Instalasi Perpustakaan

12. Pengelola Wisma

13. Pengelola Kebutuhan Dasar Mahasiswa

SALINAN

28

6. Pengevaluasi Program dan Kegiatan

Ikhitisar Jabatan:

Mengevaluasi hasil laporan sesuai dengan objek kerja yang

diberikan dari pejabat yang berwenang dengan prosedur yang

berlaku agar dapat digunakan sebagai bahan pengambilan

keputusan.

Uraian Tugas:

a. menerima dan mencatat objek kerja yang diberikan dari

pejabat yang berwenang sesuai dengan prosedur yang berlaku

untuk memudahkan pengendalian;

b. mengelompokan objek kerja sesuai dengan permasalahannya

untuk memudahkan pemeriksaan;

c. mempelajari/memeriksa objek kerja sesuai dengan prosedur

dan ketentuan yang berlaku agar data diketemukan

permasalahannya;

d. membuat laporan hasil temuan kepada pimpinan untuk

dipakai sebagai bahan pengambilan keputusan;

e. menyimpan hasil evaluasi sesuai dengan prosedur yang

berlaku agar mudah ditemukan kembali bila diperlukan;

f. melaporkan pelaksanaan tugas dan hasil kegiatan kepada

atasan sebagai bahan evaluasi dan pertanggungjawaban; dan

g. melaksanaan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh

atasan baik tertulis maupun lisan.

7. Penilai Kompetensi Pegawai

Ikhitisar Jabatan:

Mengumpulkan bahan, mengonsep data, mengumpulkan

peraturan, melakukan penilaian, memelihara hasil penilaian,

melayani pengguna, dan membuat laporan hasil penilaian dalam

rangka pelayanan penyajian.

Uraian Tugas:

a. mengumpulkan bahan yang akan dinilai sesuai dengan

prosedur yang berlaku guna untuk ditindaklanjuti;

b. mengompilasi/menyortir data sesuai dengan kebutuhan agar

sewaktu dibutuhkan mudah untuk mencarinya;

SALINAN

29

c. mengumpulkan peraturan perundang-undangan yang

berhubungan dengan bahan yang akan dinilai untuk

digunakan sebagai standar penilaian;

d. melakukan penilaian berdasarkan prosedur yang berlaku

untuk mengetahui mutu yang dinilai;

e. memelihara data hasil penilaian untuk disimpan ke dalam file

agar memudahkan apabila ada permintaan;

f. melayani pengguna hasil penilaian sesuai ketentuan yang

berlaku;

g. melaporkan hasil penilaian sebagai bahan evaluasi dan

pertanggungiawaban pelaksanaan tugas; dan



8. Penyidik Pegawai Negeri Sipil (PPNS)

Ikhitisar Jabatan:

Menerima laporan atau pengaduan, melakukan penangkapan dan

penahanan, serta penggeledahan dan penyitaan yang terkait

dengan objek kerja sesuai dengan prosedur dan ketentuan

peraturan perundang – undangan dalam rangka penegakan

hukum.

Uraian Tugas:

a. menerima laporan atau pengaduan yang terkait dengan objek

kerja dari pelapor sesuai dengan prosedur dan ketentuan

peraturan perundang – undangan untuk diproses lebih lanjut;

b. mengumpulkan bukti yang terkait dengan laporan atau

pengaduan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang

berlaku untuk diproses lebih lanjut;

c. memeriksa tersangka sesuai dengan prosedur dan ketentuan

yang berlaku untuk diproses lebih lanjut;

d. melakukan penangkapan, penahanan, penggeledahan dan

penyitaan barang bukti sesuai dengan prosedur dan ketentuan

yang berlaku untuk diproses lebih lanjut;

e. melakukan pemeriksaan dan penyitaan barang bukti sesuai

dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk diproses

lebih lanjut;

f. mengambil sidik jari dan memotret orang yang terkait dengan

proses penyidikan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang

berlaku untuk diproses lebih lanjut;

SALINAN

30

g. memanggil orang yang terkait dengan penyidikan sesuai

dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk didengar

dan diperiksa sebagai tersangka atau saksi;

h. mendatangkan ahli yang diperlukan dalam hubungan dengan

pemeriksaan perkara sesuai dengan prosedur dan ketentuan

yang berlaku untuk kelancaran diproses penyidikan;

i. melakukan tindakan lain menurut hukum yang

bertanggungjawab sesuai dengan prosedur dan ketentuan

yang berlaku untuk kelancaran proses penyidikan;

j. melaporkan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang

berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggungiawaban

pelaksanaan tugas; dan

k. melaksanaan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan baik secara tertulis maupun lisan.

9. Penata

Rumpun Jabatan Teknis Penata terdiri dari 4 (empat) jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

Menerima, mempelajari, dan menata objek kerja sesuai dengan

prosedur dan ketentuan peraturan perundang - undangan, agar

tercapai hasil yang optimal.

Uraian Tugas:

a. menerima dan memeriksa objek kerja sesuai dengan prosedur

dan ketentuan yang berlaku, untuk diproses lebih lanjut;

b. mempelajari objek kerja sesuai dengan prosedur dan

ketentuan yang berlaku untuk mencapai hasil yang

diharapkan;

c. menata objek kerja sesuai dengan prosedur dan ketentuan

yang berlaku,

d. untuk mencapai hasil yang diharapkan;

e. mengkonsultasikan kendala proses penataan objek kerja,

sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku, untuk

mencapai hasil yang diharapkan;

f. mengevaluasi pelaksanaan penataan objek kerja dengan cara

membandingkan antara rencana dengan pelaksanaan

penataan objek kerja sebagai bahan perbaikan selanjutnya;

g. melaporkan pelaksanaan kegiatan kepada atasan dan hasil

sebagai bahan evaluasi dan pertanggungiawaban ;

SALINAN

31

h. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan


Nama Jabatan Dalam Jabatan Penata :

1. Penata Laporan BMN dan Barang Persediaan

2. Penata Laporan Keuangan

3. Penata Dokumentasi

4. Penata Gizi

10. Pengolah

Rumpun Jabatan Teknis Pengolah terdiri dari 45 (empat puluh

lima) jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

Menerima dan mengolah objek kerja yang dilengkapi hasil laporan

responden sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku

sebagai bahan untuk melaksanakan kegiatan selanjutnya.

Uraian Tugas:

a. mempelajari pedoman dan petunjuk sesuai dengan prosedur

dan ketentuan yang berlaku untuk mengetahui macam,

metode dan teknik dalam mengolah objek kerja;

b. mengumpulkan dan memeriksa data sesuai dengan prosedur

dan ketentuan yang berlaku sebagai bahan kegiatan

berdasarkan jenis dan objek kerja;

c. menganalisis objek kerja sesuai dengan prosedur dan

ketentuan yang berlaku untuk menghasilkan kebenaran

informasi dan volume kegiatan berdasarkan laporan yang

masuk;

d. menyusun rekapitulasi kegiatan berdasarkan jenis objek kerja

yang masuk sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang

berlaku untuk mengetahui volume dan jenis objek kerja yang

akan diolah;

e. mencatat perkembangan dan permasalahan objek kerja secara

periodik sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku

untuk mengetahui langkah pemecahannya;

f. mengolah dan menyajikan objek kerja dalam bentuk yang

telah ditetapkan sebagai bahan proses lebih lanjut;

SALINAN

32

g. melaporkan pelaksanaan dan hasil kegiatan kepada atasan

sebagai bahan evaluasi dan pertanggungjawaban; dan


atasan baik secara tertulis maupun lisan.

Nama Jabatan Dalam Jabatan Pengolah :

1. Pengolah Basis Data Diklat Pegawai

2. Pengolah Bahan Kerja Sama

3. Pengolah Bahan Kesiapsiagaan

4. Pengolah Bahan Mitigasi

5. Pengolah Bahan Pemeriksaan

6. Pengolah Bahan Pemulihan Sosial

7. Pengolah Bahan Penyidikan Pengumpulan dan Pengelolaan

Sumber Dana Bantuan Sosial

8. Pengolah Bahan Persiapan Perlindungan KTKPM

9. Pengolah Bahan Publikasi dan Informasi

10. Pengolah Bahan Resosialisasi dan Bimbingan Lanjutan

11. Pengolah Data Bantuan Kedaruratan

12. Pengolah Data Formasi dan Pengadaan Pegawai

13. Pengolah Data Hasil Evaluasi dan Pelaporan

14. Pengolah Data Hasil Identifikasi Komunitas Adat Terpencil

15. Pengolah Data Hasil Pemantauan Evaluasi dan Pelaporan

16. Pengolah Data Hasil Pemantauan TLHP Dana Dekon

17. Pengolah Data Hasil Pemantauan TLHP UPT dan Pusat

18. Pengolah data Inventarisasi dan Penghapusan BMN

19. Pengolah Data Kebutuhan Logistik Bencana

20. Pengolah Data Kelembagaan

21. Pengolah Data Kependidikan

22. Pengolah Data Kesejahteraan Pegawai

23. Pengolah Data Keserasian Sosial

24. Pengolah Data Ketatalaksanaan

25. Pengolah Data LHKPN

26. Pengolah Data Organisasi

27. Pengolah Data Organisasi Sosial

28. Pengolah Data Pemantauan Sumber Dana Bantuan Sosial

29. Pengolah Data Penelitian dan Pengembangan Instruktur

30. Pengolah Data Penelitian dan Pengembangan Rehabilitasi

Vokasional

31. Pengolah Data Penelitian dan Pengembangan Resosialisasi dan

Pembinaan Lanjut

32. Pengolah Data Pengelolaan Premi Askessos

33. Pengolah Data Pengembangan Karir

SALINAN

33

34. Pengolah Data Penguatan Sosial

35. Pengolah Data Penguatan Sumber Daya

36. Pengolah Data Pengumpulan Sumber Dana Bantuan Sosial

37. Pengolah Data Penyaluran BLT Berkelanjutan

38. Pengolah Data Perizinan Sumber Dana Bantuan Sosial

39. Pengolah Data PNBP

40. Pengolah Data Reintegrasi Sosial

41. Pengolah Data Standarisasi Perlindungan Sosial KTKPM

42. Pengolah Data Standarisasi Sumber Dana Bantuan Sosial

43. Pengolah Data Tenaga Kesejahteraan Sosial

44. Pengolah Data Tuntutan Perbendaharaan dan Ganti Rugi

45. Pengolah Hasil Pemantauan Program

11. Verifikator Keuangan

Ikhitisar Jabatan:

Menerima dan menyortir serta meneliti dan mencocokkan bukti-

bukti pengeluaran dan penerimaan sesuai dengan mata anggaran

untuk diperiksa/diteliti apakah telah sesuai dengan

peruntukkannya.

Uraian Tugas:

a. menerima dan menyortir bukti-bukti pengeluaran dan

penerimaan serta Buku Kas untuk disusun sesuai dengan

mata anggaran agar mempermudah dalam pemeriksaan/

penelitian;

b. meneliti dan mencocokkan bukti-bukti pengeluaran dan

penerimaan dengan laporan realisasi keuangan dan Buku Kas

agar diketahui apakah telah sesuai dengan peruntukkannya;

c. melakukan pemeriksaan terhadap alat-alat bukti apakah telah

sesuai dengan ketentuan yang berlaku;

d. melaporkan hasil temuan pemeriksaan kepada atasan untuk

memperoleh tindak lanjut sebagai bahan laporan pimpinan;

dan

e. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh


12. Penyelenggara Layanan Informasi dan Publikasi

Ikhitisar Jabatan:

SALINAN

34

Menerima, mengumpulkan bahan dan obyek kerja, serta

menyelenggarakan kegiatan yang terkait dengan obyek kerja

sesuai prosedur dan ketentuan berlaku untuk kelancaran

penyelenggaraan obyek kerja.

Uraian Tugas:

a. mengumpulkan bahan dan data, yang berhubungan dengan

obyek kerja dan penyelenggaraannya sesuai prosedur dan

ketentuan yang berlaku sebagai bahan pelaksanaan tugas;

b. mempelajari dan menelaah bahan dan data obyek kerja sesuai

prosedur sebagai bahan pelaksanaan tugas;

c. melakukan telaahan dari obyek kerja sesuai bidang masing-

masing;

d. menyusun jadwal rencana penyelenggaraan dengan pejabat

yang berwenang dan terkait;

e. mendiskusikan jadwal rencana penyelenggaraan dengan

pejabat yang berwenang dan terkait sesuai dengan prosedur


f. menyiapkan alat, sarana, kelengkapan yang diperlukan sesuai

prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk kelancaran

pelaksanaan tugas;

g. mengevaluasi hasil penyelenggaraan obyek kerja sesuai

prosedur sebagai bahan perbaikan di masa yang akan datang;

h. melaporkan kepada atasan sesuai dengan prosedur sebagai

bahan evaluasi dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;

dan

i. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintah pimpinan


13. Teknisi

Rumpun Jabatan Teknis Teknisi terdiri dari 4 (empat) jabatan.

Ikhitisar Jabatan:

Menerima, menginventarisasi laporan kerusakan, memelihara

mesin dan atau sistem jaringan dengan cara memperbaiki atau

mengganti suku cadang yang rusak agar sistem dapat berjalan

lancar.

Uraian Tugas:

a. menerima dan menginventarisasi laporan kerusakan mesin

dan/atau sistem jaringan berdasarkan ketentuan yang berlaku

untuk diadakan pemeriksaan;

SALINAN

35

b. memeriksa kerusakan mesin dan/atau sistem jaringan

berdasarkan laporan untuk perbaikan;

c. memperbaiki mesin dan/atau sistem jaringan yang rusak atau

usang berdasarkan hasil pemeriksaan untuk diadakan

penggantian suku cadang atau perbaikan;

d. merawat secara khusus suatu mesin dan/atau sistem jaringan

yang masa penggunaannya telah melampaui batas waktu

tertentu agar tidak cepat rusak;

e. melaporkan kegiatan perbaikan berdasarkan ketentuan yang

berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggungiawaban; dan



Nama Jabatan Dalam Rumpun Jabatan Teknis Teknisi :

1. Teknisi Bangunan dan Instalasi Air

2. Teknisi Kelistrikan

3. Teknisi Komputer Braille

4. Teknisi Mesin Cetak Braille

14. Pemelihara Kantor

Ikhitisar Jabatan:

Mengelola kebersihan, kerapihan ruangan dan kamar,

menyiapkan makanan dan minuman bagi pegawai dan para

tamu,serta merawat peralatan, agar ruangan-ruangan di

lingkungan wisma selalu nyaman untuk digunakan.

Uraian Tugas:

a. mengidentifikasi dan membuat daftar kebutuhan alat dan

bahan kebersihan, kebutuhan makan dan minum pegawai,

serta tamu dengan mengecek ketersediaan masing-masing alat

dan bahan di lingkungan wisma;

b. menyiapkan dan memeriksa keadaan peralatan yang

dibutuhkan dalam tugas agar pelaksanaan kegiatan

kebersihan dan kerapihan di lingkungan wisma berjalan

lancar;

c. membersihkan dan merapihkan ruangan wisma, kamar, aula,

musholla, dan ruangan lainnya serta membubuhkan

pengharum ruangan agar kerapihan dan kebersihannya selalu

terjaga;

d. melayani kebutuhan minum dan makan para pegawai dan

tamu berdasarkan jumlah dan kebutuhannya;

SALINAN

36

e. membantu dalam pembelian barang-barang dan foto kopi di

luar lingkungan wisma sesuai kebutuhan;

f. mengumpulkan kembali, membersihkan, menyimpan, serta

merawat peralatan kebersihan dan perlengkapan makan

pegawai dan tamu yang telah selesai digunakan atau tidak

sedang digunakan di tempat yang telah ditentukan dan

mengecek kelengkapannya agar mudah ditemukan bila

diperlukan;

g. mematikan dan menghidupkan barang-barang elektronik,

termasuk lampu, AC, dan televisi sesuai kebutuhan, serta

mengunci dan memeriksa seluruh pintu ruangan;

h. mematikan dan menghidupkan barang-barang elektronik,

termasuk lampu, AC, dan televisi sesuai kebutuhan, serta

mengunci dan memeriksa seluruh pintu ruangan;

i. membersihkan dan merapihkan kembali ruangan wisma,

setelah para pegawai pulang, agar selalu nyaman digunakan;

j. melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan; dan

k. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh

atasan.

15. Editor Huruf Braille dan Buku Bicara

Ikhitisar Jabatan:

Menyiapkan, mengolah, menyusun, dan melakukan perbaikan

pencetakan, penerbitan, mengalih huruf bacaan braille dan buku

bicara.

Uraian Tugas:

a. melakukan identifikasi kebutuhan, rencana kerja, penyiapan

bahan-bahan dan perlengkapan yang dibutuhkan dalam

rangka pelaksanaan perbaikan;

b. mengkoreksi pengetikan buku, majalah braille, dan buku

bicara;

c. menyusun buku braille dan buku bicara;

d. mengolah hasil bahan bacaan buku braille dan buku bicara;

e. menyortir dan mengoreksi bahan bacaan buku braille dan

buku bicara;

f. mengkonsultasikan dan meminta arahan dari pimpinan atas

hasil perbaikan dan olahan Buku Braille dan Buku Bicara;

g. memeriksa data dan memperbaiki hasil olahan berdasarkan

arahan dan hasil konsultasi dengan pimpinan;

h. menyusun laporan hasil pelaksanaan tugas;dan

SALINAN

37

i. melaksanakan tugas kedinasan lainnya sesuai dengan

petunjuk pimpinan.

16. Pengalih Huruf Braille dan Pengisi Suara Buku Bicara

Ikhitisar Jabatan:

Melakukan penyiapan dan melaksanakan kegiatan pencetakan,

penerbitan, mengalih huruf bacaan buku dan majalah braille,

serta isi suara buku bicara.

Uraian Tugas:

a. melakukan identifikasi kebutuhan, rencana kerja, penyiapan

bahan-bahan dan perlengkapan yang dibutuhkan dalam

rangka pelaksanaan kegiatan pencetakan, penerbitan,

mengalih huruf bacaan buku dan majalah braille serta isi

suara buku bicara;

b. mengetik bahan bacaan buku dan majalah ke dalam bentuk

braille menggunakan stereo typer;

c. mengisi suara pada proses perekaman buku bicara;

d. memeriksa bahan bacaan buku braille dan buku bicara;

e. memelihara dan merawat mesin ketik stereo typer dan

peralatan rekam studio rekaman;

f. menyiapkan bahan-bahan penggandaan buku bacaan dan

majalah braille dan buku bicara;

g. mengolah dan menyiapkan bahan data artikel Majalah Gema

Braille;

h. menyusun laporan hasil pelaksanaan tugas sebagai

pertanggungjawaban;dan

i. melaksanakan tugas kedinasan lainnya berdasarkan

penugasan pimpinan.

17. Pelaksana Urusan Kerjasama Diklat

Ikhitisar Jabatan:

Melakukan fasilitasi penyelenggaraan, pengkajian, dan penyiapan

standardisasi pendidikan dan pelatihan kesejahteraan sosial bagi

tenaga kesejahteraan sosial dan pelaksanaan urusan kerja sama

dengan instansi terkait.

Uraian Tugas:

a. membuat surat pemanggilan peserta diklat;

b. membuat Pedoman Penyelenggaraan Diklat;

c. menyiapkan sarana dan prasarana untuk pelaksanaan diklat;

d. memfasilitasi penyelenggaraan diklat;

SALINAN

38

e. membuat draft Sertifikat diklat;

f. membuat laporan kegiatan diklat;

g. membuat data base alumni diklat;

h. membuat draft kerja sama diklat dengan dinas sosial

provinsi/kota/kabupaten terkait;

i. melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh

atasan.

18. Pemroses Mutasi Kepegawaian

Ikhitisar Jabatan:

Melaksanakan proses pengangkatan CPNS menjadi PNS, kenaikan

pangkat PNS, kenaikan gaji berkala PNS, cuti dan perpindahan

pegawai baik antarunit maupun antarinstansi, dan pengalihan

status kepegawaian/penempatan pegawai sesuai dengan

ketentuan peraturan perundang – undangan.

Uraian Tugas:

a. mengumpulkan dan menyusun data pegawai per unit kerja

dan tata naskah berdasarkan komposisi pegawai per unit kerja

sebagai bahan pembuatan konsep rencana

pemindahan/mutasi pegawai dan mutasi jabatan;

b. mengolah data pengangkatan CPNS menjadi PNS dan usulan

kenaikan pangkat pegawai di lingkungan Kementerian Sosial

sesuai dengan ketentuan yang berlaku;

c. memproses usulan cuti dan kenaikan gaji berkala pegawai di

lingkungan Sekretariat Jenderal Kementerian Sosial sesuai

dengan ketentuan yang berlaku;

d. memproses data perpindahan pegawai baik antarunit maupun

antarinstansi dan pengalihan status kepegawaian/penempatan

pegawai di lingkungan Kementerian Sosial;

e. menyiapkan bahan konsep SK mutasi pegawai maupun mutasi

jabatan baik antarunit maupun antarinstansi dan pengalihan

status kepegawaian/penempatan pegawai di lingkungan

Kementerian Sosial;

f. memeriksa berkas yang salah dan melakukan koordinasi

dengan pengolah data elektronik (asisten pranata komputer)

maupun pengadministrasi umum apabila masih terdapat

kesalahan atau ketidaksesuaian data usulan, kekurangan

berkas, sesuai dengan kebutuhan;

SALINAN

39

g. melaksanakan tugas-tugas koordinasi dengan instansi terkait

berkenaan dengan proses pengangkatan dan pemindahan

pegawai di lingkungan Kementerian Sosial;

h. melakukan koordinasi internal dengan sub bagian data dan

dokumentasi terkait dengan kelengkapan data dan berkas

pegawai;dan

i. melaksanakan arahan dan petunjuk kedinasan dari atasan

sesuai garis kewenangan untuk kelancaran tugas.

19. Komandan Petugas Keamanan

Ikhitisar Jabatan:

Memimpin anggota satuan pengamanan yang meliputi pembagian

tugas anggota petugas pengamanan, memantau dan memberi

petunjuk pelaksanaan pengamanan dalam gedung, luar gedung,

lapangan parker, serta mengatur keluar masuk kendaraan sesuai

dengan ketentuan yang berlaku.

Uraian Tugas:

a. membagi tugas anggota satuan pengamanan dengan cara

menyusun jadwal menurut waktu dan unit atau gedung secara

seimbang;

b. mengarahkan dan memberi petunjuk pelaksanaan tugas

anggota satuan pengamanan melalui laporan dan pengarahan

pada apel pagi agar selalu siaga menjaga ketertiban dan

keamanan;

c. mengoordinasikan penanganan dan penyelesaian gangguan

ketertiban serta keamanan dan menghubungi kepolisian

setempat untuk penyelesaian masalah sesuai dengan

wewenang yang dimiliki;

d. mencatat kejadian yang merugikan dan identitas karyawan

atau tamu dalam buku piket dan melaporkan kepada

pimpinan untuk menjaga bila sewaktu-waktu terjadi sesuatu

yang merugikan;

e. membuat laporan kejadian penting untuk penanganan dan

penyelesaian lanjutan terhadap kejadian gangguan ketertiban

dan keamanan;

f. memeriksa ruangan dan lingkungan kantor dengan melakukan

patroli keliling tiap ruangan pada waktu tertentu serta

mengunci dan membuka pintu untuk menghindari pencurian

SALINAN

40

dan bahaya kebakaran yang diakibatkan kelalaian para

pegawai dari penggunaan aliran listrik;

g. mengatur tata tertib keluar masuknya kendaraan dan orang ke

dalam lingkungan kantor untuk keamanan dan ketertiban;

h. mengambil tindakan seperlunya bila terjadi gangguan

ketertiban serta keamanan dan menghubungi kepolisian

setempat untuk menyelesaikan masalah sesuai dengan

wewenang yang dimiliki;dan

i. membuat laporan tentang hal-hal yang mencurigakan dari

setiap kasus.

20. Pengurus TMP dan MPN

Ikhitisar Jabatan:

Mengurus dan mengelola TMP dan MPN dengan cara mengontrol,

mengoordinasikan, memeriksa, mengevaluasi setiap pelaksanaan

pekerjaan/kegiatan di TMP dan MPN berjalan dengan baik sesuai

dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku.

Uraian Tugas:

a. mengelola dan merawat TMP dan MPN agar tertata dengan

baik;

b. menyiapkan data dan informasi terkait kondisi TMP dan MPN;

c. mengoordinasikan dan mempersiapkan sarana dan prasarana

dalam setiap pelaksanaan kegiatan yang berlangsung di TMP

dan MPN;

d. melakukan pemeriksaan dan evaluasi dalam pelaksanaan

pekerjaan/kegiatan di TMP dan MPN;

e. melakukan tindakan sesuai prosedur dan ketentuan yang

berlaku setiap menyelesaikan permasalahan yang terjadi

terkait dengan TMP dan MPN;

f. membuat laporan secara berkala terkait dengan

pengelolaan/pengurusan TMP dan MPN;dan

g. melaksanakan tugas - tugas kedinasan lain sesuai dengan

arahan pimpinan.

21. Calon Jabatan Fungsional Tertentu

Ikhtisar Jabatan dan Uraian Tugas calon Jabatan Fungsional

Tertentu merujuk ketentuan peraturan perundang-undangan yang

mengatur jabatan fungsional tertentu.

SALINAN

41

Saat ini terdapat 26 (dua puluh enam) Jabatan Fungsional

Tertentu di lingkungan Kementerian Sosial, yaitu:

1. Calon Analis Kepegawaian

2. Calon Analis Kebijakan

3. Calon Arsiparis

4. Calon Auditor

5. Calon Dokter Umum

6. Calon Dokter Gigi

7. Calon Instruktur

8. Calon Fisioterapis

9. Calon Penerjemah

10. Calon Peneliti

11. Calon Pekerja Sosial

12. Calon Okupasi Terapis

13. Calon Ortotis Prostesis

14. Calon Terapis Wicara

15. Calon Teknisi Litkayasa

16. Calon Perancang Peraturan Perundang-undangan

17. Calon Perawat

18. Calon Perawat Gigi

19. Calon Perencana

20. Calon Statistisi

21. Calon Penyuluh Sosial

22. Calon Pranata Hubungan Masyarakat

23. Calon Pranata Komputer

24. Calon Pustakawan

25. Calon Widyaiswara

26. Calon Lektor

MENTERI SOSIAL

REPUBLIK INDONESIA,

ttd.

SALIM SEGAF AL JUFRI

SALINAN

Documents

NOMOR 03 TAHUN 2014 TENTANG · 2014. 12. 4. · Kementerian Sosial (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 141); SALINAN. 3 ... (CPNS) Jabatan fungsional umum yang digali