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Informativo da Lipari Mineração Ltda. Ano 02 nº 07 • julho e agosto 2015 OBRAS DO PROJETO BRAÚNA SE APROXIMAM DA RETA FINAL A implantação do Projeto Braúna entra no oitavo mês e ultrapassa a metade do tempo planejado para esta fase com significativos avanços. As etapas do empreendimento, divididas de forma genérica, apresentam o seguinte status: Diante disso, a expectativa da Lipari é que até outubro seja possível iniciar os testes de operação, de modo que ao final de dezembro todas as etapas estejam plenamente concluídas e o empreendimento apto para operar, com escalonamento de produção (ramp up), em janeiro do próximo ano. Seguindo este planejamento, espera-se que em março de 2016 a Mina Braúna esteja ope- rando em sua plena capacidade, ou seja, beneficiando 60.000 toneladas de minério kimberlítico por mês. Supressão da Vegetação 100% Concluída Terraplanagem 95% Concluída Construção Civil 60% Concluída Montagem Eletromecânica 60% Concluída Testes de Operação 0% Concluídos Vista geral da área da planta de beneficiamento. Ao fundo, prédio da britagem primária. No primeiro plano, britador terciário

OBRAS DO PROJETO BRAÚNA SE APROXIMAM DA RETA …lipari.com.br/conexao/A2N7.pdf · Vista geral da área da planta de beneficiamento. Ao fundo, ... nicas de artesanato com palha de

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Informativo da Lipari Mineração Ltda. • Ano 02 • nº 07 • julho e agosto • 2015

OBRAS DO PROJETO BRAÚNA SE APROXIMAM DA RETA FINAL

A implantação do Projeto Braúna entra no oitavo mês e ultrapassa a metade do tempo planejado para esta fase com significativos avanços. As etapas do empreendimento, divididas de forma genérica, apresentam o seguinte status:

Diante disso, a expectativa da Lipari é que até outubro seja possível iniciar os testes de operação, de modo que ao final de dezembro todas as etapas estejam plenamente concluídas e o empreendimento apto para operar, com escalonamento de produção (ramp up), em janeiro do próximo ano.

Seguindo este planejamento, espera-se que em março de 2016 a Mina Braúna esteja ope-rando em sua plena capacidade, ou seja, beneficiando 60.000 toneladas de minério kimberlítico por mês.

Supressão  da  Vegetação      100%  

Concluída  

Terraplanagem  95%  

Concluída  

Construção  Civil                          60%  

Concluída  

Montagem  Eletromecânica  

60%  Concluída  

Testes  de  Operação                    0%    

Concluídos  

Vista geral da área da planta de beneficiamento. Ao fundo, prédio da britagem primária. No primeiro plano, britador terciário

2 • Informativo Lipari • nº 7 • julho e agosto • 2015

DINAMISMO E VÁRIAS FRENTES MARCAM A IMPLANTAÇÃO

Entre as atividades em desenvolvimento atual estão a instalação da linha de transmissão de alta tensão; construção da adutora para cap-tação de água do rio Itapicuru; e a construção do muro gabião (suporte da rampa do prédio de alimentação de minério).

Na última semana de agosto aportaram no em-preendimento novos equipamentos que serão utilizados na mina, como pá carregadeiras e es-cavadeiras hidráulicas, além de uma ambulân-cia. No início de setembro está prevista a che-gada do decânter (centrífuga), já despachado da Alemanha, e de duas perfuratrizes.

Tudo isso somado à força de trabalho de mais de 380 profissionais que atualmente estão direta-mente envolvidos nas obras.

Iniciada construção da adutora para captação de água

Registro de chegada ao projeto de uma das escavadeiras Momento do desembarque de pás carregadeiras

Muro gabião está avançado

Ambulância estará de plantão durante todo o expedienteInstalação de postes e fiação para energia elétrica está

sendo finalizada

Informativo Lipari • nº 7 • julho e agosto • 2015 • 3

CIPAMIN REFORÇA COMPROMISSO COM A SEGURANÇA DO TRABALHO

AÇÕES FORTALECEM O EMPREENDEDORISMO RURAL E URBANO

O comprometimento da Lipari com a segu-rança do trabalho e com as questões legais levou a empresa a mais um importante passo em ju-lho último: a implantação da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes na Mineração (CIPAMIN).

Dentre as funções da Comissão, estão o planejamento e desenvolvimento de ações de prevenção a acidentes na empresa; mapeamento de condições inseguras ou de risco no ambiente de trabalho; e proposição de medidas para redu-zir, eliminar e neutralizar os riscos existentes.

O engenheiro mecânico Túlio Leite (presidente); o operador de planta Marcos Borges (vi-ce-presidente); a analista de Recursos Humanos Isnânia Carneiro (suplente do presidente) e o analista administrativo João Paulo de Gois (suplente do vice-presidente) compõem a CIPAMIN, representando a empresa e os empregados. Os mesmos já receberam treinamento específico para aperfeiçoar o conhecimento sobre os novos papeis e se encontram em atuação.

Entre os dias 07 e 09 de julho de 2015, a Lipari e a Organização Mandacaru promoveram uma oficina de téc-nicas de artesanato com palha de Licuri para membros das comunidades quilombolas. O objetivo foi estimular o desenvolvimento social e econômico local, que requer diversificação de atividades produtivas e fomento ao em-preendedorismo e à geração de renda.

Com foco em técnicas básicas e de aperfeiçoa-mento, a oficina de artesanato reuniu cerca de 30 pesso-as e também buscou fortalecer a cultura negra por meio do resgate e valorização dos saberes transmitidos pelos antepassados.

Já no dia 04 de agosto, o diretor Financeiro da Lipari, Fábio Borges, proferiu palestra para os microempreendedores urbanos sobre critérios necessários à parceria de negócios com a empresa, contribuindo para o desenvolvimento de possíveis fornecedores locais. Entre as mensagens-chave

abordadas, ele destacou questões legais, ambien-tais e de segurança, além das relativas à qualidade e pontualidade dos serviços e produtos.

Na sequência, houve oficina do SEBRAE sobre em-preendedorismo. As ações, que contaram ainda com inauguração da sala do empreendedor na cidade e um mutirão de formalização do microempreendedor individual (MEI), são frutos dos esforços conjuntos da Lipari, SEBRAE e Prefeitura Municipal de Nor-destina, por meio da Secretaria de Administração e Agente de Desenvolvimento Local, para desenvolver e fortalecer a cadeia de suprimentos do município.

João Paulo de Gois, Túlio Leite, Marcos Borges e Isnânia Carneiro estarão à frente da CIPAMIN

As peças produzidas pelo grupo confirmam o resultado da oficina

Diretor Fábio Borges falou sobre critérios indispen-sáveis para parceria de negócios com a Lipari

4 • Informativo Lipari • nº 7 • julho e agosto • 2015

COMISSÃO DE ACOMPANHAMENTO VISITA O PROJETO BRAÚNA

Formada pelas principais organizações do poder público e da sociedade civil organizada de Nordestina, a Comissão de Acompanhamento do Projeto Braúna fez uma visita técnica ao empreendimento, no dia 23 de ju-lho.

O roteiro foi iniciado com a apresentação das trin-cheiras e da Planta Piloto, locais de onde foram retiradas e processadas, respectivamente, as amostras de pesquisa que confirmaram a viabilidade do Projeto. Na sequência, o grupo seguiu para o canteiro de obras, onde conheceu as principais estruturas que estão sendo implantadas, a exemplo da planta de beneficiamento, e o status das fa-ses de terraplanagem, construção civil e montagem ele-tromecânica. Em seguida, a Comissão foi apresentada aos locais que irão abrigar as demais estruturas, como escri-tórios administrativos, portaria, paióis, cava da mina e pilha de estéril, além da área de reserva legal.

Ao passo que cada local ou estrutura ia sendo apresentado, o coordenador de Meio Ambiente da Lipari, Eric Bruno, explicava qual a respectiva serventia ou funcionalidade, etapa de implantação e, quando pertinente, fazia uma contextualização com o Plano Básico Ambiental do empreendimento.

Após a visita, foi aplicada uma pesquisa de percepção social sobre a atuação da empresa no mu-nicípio, que teve como principal resultado: 100% dos pesquisados afirmaram que percebem o compro-metimento da Lipari na gestão dos possíveis impactos decorrentes da implantação do Projeto Braúna.

Pela sua importância estratégica e visão diferenciada com relação à implantação do empreen-dimento, a Comissão de Acompanhamento do Projeto Braúna representa o município de forma ampla e consolida as percepções, anseios e preocupações de segmentos atuantes da população.

ExpedientePublicação bimestral da Lipari Mineração Ltda.Produção: Assessoria de Comunicação internaFotos: Acervo Lipari Mineração Envie sugestões e contribuições para: [email protected]: (71) 3369-4808 / (75) 3650-2109

NOSSA GENTE Natural de Nordestina, o técnico em mineração Marcos Borges de Jesus acumula 10 anos de experiência profissional, incluindo tra-balhos no Poder Público Municipal. Ele integra a equipe operacional da Lipari desde 2012, onde ocupa a função de operador de Planta de Beneficiamento. Recentemente foi eleito pelos colegas de trabalho vi-ce-presidente da CIPAMIN, passando a representá-los em questões de prevenção de acidentes e eliminação de riscos no trabalho. Sobre a sua participação direta no novo momento de sua cidade natal, com a im-plantação do Projeto Braúna, é categórico: “Estou muito feliz por fazer parte da Lipari por que além, de ser uma empresa conceituada, veio para melhorar a vida do povo nordestinense gerando mais emprego”.

Grupo conheceu as principais estruturas do em-preendimento e destacou o comprometimento

da empresa na implantação