28
KUVA: ESA SILTALOPPI RANNIKKO-POHJANMAAN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI 3 / 2013 Susanna Ristiluoma on vuoden nuori yrittäjä Vaasassa s. 13 Sopimukset ovat riskienhallintaa s. 17 KURRE ERÄ JA KALASTUS OY Erikoisliike varustaa luontoharrastajan METSÄLLE JA KALAAN

RANNIKKO-POHJANMAAN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI · 10 Tervetuloa napurusten perustamaan kahvilaan 11 Molpessa tarjolla opas-tusta, veneilyä, hyvää ruokaa ja saunomista 12 Yrittäjä

  • Upload
    others

  • View
    7

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

KU

VA: E

SA S

ILTA

LOPP

I

R A N N I K K O - P O H J A N M A A N Y R I T T Ä J Ä T R Y : N J Ä S E N L E H T I

3 /

2013

Susanna Ristiluoma on vuoden nuori yrittäjä Vaasassa s. 13

Sopimukset ovat riskienhallintaa s. 17

KURRE ERÄ JA KALASTUS OY

Erikoisliike varustaa luontoharrastajan

METSÄLLE JA KALAAN

SISÄLLYS

136

10

3 / 2013 LIIKENNE & MATKAILU

VAASAN YRITTÄJÄT RYHietasaarenkatu 665100 Vaasawww.vaasanyrittajat.com JAKELUJäsenyritykset sekä sidosryhmätPAINOS: 1300 kpl, ILMOITUSMYYNTIHietasaarenkatu 665100 Vaasa(06) 356 0820Avoinna: ma–pe klo 8–16

PAINOPAIKKAWasa Graphics Oy

PÄÄTOIMITTAJATuula Töyli040 086 8070

ULKOASU JA AINEISTOTC2 Advertising020 759 [email protected]

ILMESTYY (AINEISTO)1/2013 22.02 (04.02)2/2013 12.04 (26.03)3/2013 20.06 (28.05)4/2013 13.09 (13.08)5/2013 29.10 (05.10)6/2013 13.12 (16.11)

TEEMAT VUONNA 20131/13 Tietotekniikka & Tietoliikenne2/13 Rakentaminen & Kiinteistöt3/13 Liikenne & Matkailu4/13 Teollisuus & Logistiikka5/13 Kauppa & Palvelu6/13 Terveys & Hyvinvointi

3 Puheenjohtajalta

4 Hankkeesta toiminnaksi - Yrityskummit vuonna 2020?

5 Vaasan yrittäjät ry:n hallitus

6 Erikoisliike varustaa luontoharrastajan metsälle ja kalaan

9 Uudet jäsenet

10 Tervetuloa napurusten perustamaan kahvilaan

11 Molpessa tarjolla opas-tusta, veneilyä, hyvää ruokaa ja saunomista

12 Yrittäjä ja hänen yrityk-sensä

12 Susanna Ristiluoma on vuoden nuori yrittäjä Vaasassa

14 Lakiapteekki

16 Sopimukset ovat ris-kienhallintaa

17 Yrittäjä, sopisiko tuot-teesi POP UP -kaup-paan?

20 Tapahtumat & tapaamiset

22 Aktuellt inom Korsholms Företagare

24 Vähäkyrön juttu

25 Vähänkyrön Yrittäjät hallitus

26 Pieniä pyhiinvaeltajia

SUSANNA RISTILUOMA ON VUODEN NUORI YRITTÄJÄ VAASASSA

ERIKOISLIIKE VARUSTAA LUONTOHARRASTAJAN METSÄLLE JA KALAAN

TOIMISTOMME ON KIINNI1. 7. – 28. 7. 2013

välisen ajan.

HYVÄÄ KESÄÄ!

TERVETULOA NAAPURUSTEN PERUSTAMAAN KAHVILAAN!

Suomalaisten pienten ja kes-kisuurten yritysten rahoi-tustilanne on hyvä verrat-tuna muihin EU-maihin. Rahoituksen saatavuus ja

sen ehdot ovat kuitenkin kiristymässä. Tämä näkyy erityisesti yrityslainojen marginaalien kasvuna määrältään pie-nimmissä lainoissa.

Tilanne pk-yrittäjän on kannalta varsin haastava.

Toimiva rahoitusjärjestelmä on ehdoton edellytys vakaalle talouskehitykselle. Pienten ja keskisuurten yritysten merkitys taloudessa ja etenkin uusien työpaikkojen luojana on huomattava. Marginaalien kasvun vaikutukset koskettavat pk-yri-tyksien toimintaedellytyksiä rajuimmin. Vaikka meillä rahoituksen saatavuus ja kustannukset ovat säilyneet eurooppa-laisessa vertailussa vakaina, tilanne on huolestuttava: vakuudet ja kassavirta eivät riitä pankkiluottoihin. Pk-yritykset ovat viimeisen vuoden aikana kokeneet myös pankkien lisääntyneen haluttomuuden uusien lainojen myöntämiseen.

Rahoituslähteitä saatava lisää

Suomessa pk-yritysten rahoituslähteet ovat varsin suppeat. Ne ovat rahoitukseltaan erittäin riippuvaisia pankeista, lähes 80 % yrityksistä nojaa rahoituksessaan pankkirahoitukseen. Mahdollinen uhka on, että pankkien oman varainhankinnan kiristymisen myötä pankkien mahdol-lisuudet rahoittaa yrityksiä vähenevät voimakkaasti. Myös lainojen laina-marginaalit ovat kasvaneet, varsinkin pienimmissä, enintään 50 000 euron lainoissa. Korkotilastoissa ilmenee, että korko on yleensä sitä korkeampi, mitä pienempi laina on kyseessä.

Euroopassa yrityssektorin ulkoisesta rahoituksesta runsaat 70 % on pank-kirahoitusta, kun esimerkiksi Yhdys-valloissa vastaava osuus on alle 20 %. Uusia rahoitusvaihtoehtoja pitäisi löytää sillä Finnveran voimavarat pk-yritysten rahoittajana ovat rajalliset, eikä se ny-kyisillä rahoitusvaihtoehdoilla kykene korvaamaan pankkisektoria pk-yritysten rahoittajana kovinkaan laajalti.

Kaikista näistä ongelmista huolimatta on myös tärkeää osata rentoutua ja ladata akkuja, joten muistakaahan myös nauttia auringosta ja mahdollisista lomapäivistä.

Hyvää kesää!

PK-YRITYSTEN RAHOITUSLÄHTEET SUPPEAT

Toimiva rahoitus- järjestelmä on ehdoton

edellytys vakaalle talouskehitykselle.

TUULA TÖYLIToimitusjohtajaVaasan Yrittäjät ry

3

MAIJA AARNIO

Yrityskummikoordinaattori Rannikko-Pohjanmaan Yrittäjät

Hietasaarenkatu 6 65100 VaasaGSM 050 374 [email protected]

Hankkeesta toiminnaksi - Yrityskummit vuonna 2020?

Reilut kolme vuotta sitten starttasi hanke nimeltään ”Toimivan yrityskummi – ja mentoriverkoston kehittäminen”. Hankkeen

puuhamiehenä silloin, ja Suomen Yri-tyskummit ry:n aluekummina vielä ny-kyisinkin häärivä Tapani Vieri pysähtyi hetkeksi tekemään välitilinpäätöksen toiminnasta. ”Käännekohta oli matka Tampe-reelle tutustumaan paikalliseen

yrityskummitoimintaan”, aloittaa Ta-pani. Paluumatkalle lähdettiin vakaan päätöksen kera: Vaasaankin on saatava kokopäivätoiminen yrityskummikoordi-naattori. Asia eteni ensin verkkaisesti, kunnes keväällä 2009 Tapsa kutsui koolle Yrittäjien Tuula Töylin, alueen silloiset yrityskummit sekä Vasekin toimijat, joi-den kanssa pidettiin kokous – ja sitten alkoikin tapahtua. Koordinaattori aloitti hankkeessa 22.03.2010 ja nyt hanke alkaa olla loppuvaiheessa, mutta hyväk-si todettu yrityskummitoiminta jatkuu osana Rannikko-Pohjanmaan Yrittäjien palvelutarjoomaa.

Miten odotukset ovat toteutu-neet ja mitä aluekummi tuumii toiminnasta nyt?

”Case-määrien suhteen on mennyt pa-remmin kuin odotin, samoin toiminnan jäsentymisen. Meillä on loistava kum-miporukka, he tekevät hyvää työtä ja ovat hyvin käytettävissä. Toivon, että jatkossa kummien välinen vuoropuhelu vielä paranee ja toiminta kehittyy, esi-merkiksi uuden kanavamme, Portaalin, kautta. Toivon myös, että saamme uusia kummeja mukaan toimintaan. Yrityskummitoiminnan tulevaisuus näyttää valoisalta. Yrittäjille tarvitaan jatkossakin tukea ja ajatusten pallotte-

lijoita. Kummin ikä ei ole kriteeri, sillä mentorointi ei ole ikäkysymys, vaan lä-hinnä on kyse henkisen luottamuksen saavuttamisesta.”

Entäs sitten yrityskummitoi-minta vuonna 2020, miltä se näyttää?

”Yrityskummitoiminnan kehittyminen riippuu tulevaisuudessakin liike-elämän muutoksista. Toiminta keskittyy pienem-piin erikoisosaamisiin ja kummin on tärkeä pysyä osaamisessaan ajan tasalla. Unelmani olisi, että vuonna 2020 Yri-tyskummijärjestö olisi Suomen kattavin asiantuntijajärjestö liiketoiminnan va-paaehtoistoiminnan alueella. Toivoisin, että toiminnassa olisi mukana tekijöitä, joilla on sydämen palo auttaa kavereita kehittämään liiketoimintaansa keskusteluiden ja näkökulmien kautta. Toivoisin, että tämä toiminta nähdään niin tärkeänä liiketoiminnan kehittämi-sen väylänä, että sen toimintamahdol-lisuuksista ei tarvitsisi keskustella edes rahoituksen osalta. Toivoisin, että kaikki yritystä perus-tavat tai sellaista suunnittelevat saisivat hyvän yrityskummin kaveriksi ja tueksi. Toivoisin, että yrityksen perustamis-vaiheeseen liittyisi yhtä automaattisesti yrityskummin ottaminen kuin yrityksen rekisteröimisen tekeminenkin.”

4

HALLITUSVAASAN YRITTÄJÄT ry:n

CAROLA SVAHN-SALOMÄKI Karisma

Vaasanpuistikko 1865100 Vaasa050 570 0116

[email protected]

PENTTI KANANOJA Pentti Kananoja Oy

Kalliotie 366400 Laihia050 322 1615

[email protected]

SUSANNA SLOTTE-KOCK Vaasan kaupunki

Kirkkopuistikko 22 B65100 VAASA 040 685 1187

[email protected]

MARKUS HAVULEHTO WH Properties Oy

Hovioikeudenpuistikko 2365100 VAASA010 279 2820

[email protected]

ESA NIEMELÄ E.Niemelä Weld Oy

Suorttilantie 32266400 LAIHIA040 700 8791

[email protected]

EIJA KÄNSÄLÄ Vaasan Yrittäjänaiset

Puheenjohtaja040 866 8000

[email protected]

TUUKKA TURUNEN Contium / C2 Advertising

Hovioikeudenpuistikko 13 A365100 Vaasa050 341 1800

[email protected]

TOMMI VIRKAMA Vaasanseudun

Uusyrityskeskus STARTIA /Vaasanseudun Kehitys VASEK

Alatori 1, 65100 Vaasa 0400 919 361

[email protected]

TUULA TÖYLI Hietasaarenkatu 6

65100 Vaasapuh. (06) 356 0821

0400 868 [email protected]

PENTTI RISBERG MRP Risberg OySammonkatu 165230 Vaasa0400 641 222

[email protected]

KENNET KRONMAN OK Perintä Oy

Tiilitehtaankatu 7A 65100 VAASA050 550 8225

[email protected]

JARMO UUTELA Wasagroup Oy / Wasacon Oy

Kokkokalliontie 865100 Vaasa

0400 269 [email protected]

Varapuheenjohtaja VarapuheenjohtajaPuheenjohtajaToimisto

SUSANNA RISTILUOMA Oy Fondis Ab

Hovioikeudenpuistikko 1565100 Vaasa050 355 5577

[email protected]

HEIDI SIMILÄ Isännöinti Mäkinen

Pitkäkatu 8565100 Vaasa

0400 [email protected]

ESA SILTALOPPI ES Visuals OyKetunkatu 1065350 Vaasa0500 662 146

[email protected]

KATJA RAJALA Provida Oy

Kalliokatu 2265320 Vaasa044 758 5501

[email protected]

5

Erikoisliike varustaa luontoharrastajan

metsälle ja kalaan

Teksti: Anneli FrantzénViestintätoimisto Impact

Kansi- ja sisäkuva: Esa Siltaloppi ES Visuals Oy

Kurre Erä ja Kalastus Oy on palvellut luontohar-rastajia Vaasassa vuodes-ta 1956. Liikkeen tuotevali-koimasta löytyy kaikki tar-peellinen niin metsästyk-seen, kalastukseen kuin retkeilyynkin.

Kilpailuvaltteina monipuolisuus ja palvelu

Kurren tuotevalikoima kattaa luontohar-rastajan varusteet vaatteista metsästys-aseisiin, kalastusvälineisiin ja erilaisiin oheistarvikkeisiin. Edustettuina ovat kaikki johtavat kotimaiset ja kansainvä-liset tuotemerkit. Kurre on tällä hetkellä alansa ainoa erikoisliike Rannikko-Poh-janmaalla ja selvinnyt kilpailussa juuri laajan tarjontansa ansiosta. – Monipuolinen tuotevalikoima on meille selkeä menestystekijä. Pidäm-me varastossa sekä perustuotteita että erikoistuotteita ja aivan erikoisimpia tuotteita tilaamme erikseen, Peter West kertoo.

Kurre Erä ja Kalastus, vaa-salaisittain pelkkä Kurre, aloitti myymällä urheilu-välineitä ja metsästystar-vikkeita HS Centerin pai-

kalla sijainneessa puutalossa. Yrityksen nimenä oli tuolloin Urheiluliike Kurre. Nykyisin yritys toimii Pitkäkatu 44:ssä ja sen erikoisalaa ovat metsästys-, kalas-tus- ja retkeilyvarusteet. Liikkeen omis-tajat, Peter West ja Andreas Högback, ovat vetäneet toimintaa vuodesta 2003. Kumppanukset vastaavat itse asiakas-palvelusta. Ulkopuolista työvoimaa pal-kataan vain kausiluonteisesti.

6

Peter West (vasemmalla) ja Andreas Högback vastaavat itse liikkeensä asiakaspalvelusta.

Kurrella ei ole omaa nettikauppaa eikä sitä ole Westin mukaan lähiaikoina tu-lossakaan. – Nettikaupat kilpailevat hinnalla, mutta tällä alalla myös henkilökohtai-nen palvelu on tärkeää. Olemme itsekin luontoharrastajia ja pystymme siksi neu-vomaan asiakkaita kokemuksen pohjalta. Meille on myös etua kaksikielisyydestä, sillä Vaasan lisäksi meillä käy asiakkaita lähialueen kunnista Kokkolasta Närpiöön, Kyrönmaalle ja Kristiinankaupunkiin, ja meillä on myös postimyyntiä Ruotsiin, West analysoi yrityksensä kilpailuvaltteja.

Sesonkien toimiala

Metsästys- ja kalastustarvikkeiden kauppa on sesonkitoimintaa. Kalastuspuolella vilkkainta on keväällä ja metsästyspuolella elokuun lopulla. Talvella kiireisimpiä päiviä ovat perjantait ja koko vuoden kiireisin jakso ajoittuu joulunaluspäiville.

Sesongit eivät kuitenkaan toistu saman-laisina vuodesta toiseen, sillä tuotteiden kysyntään vaikuttavat myös trendit. – Ostot tällä alalla ovat haasteelli-sia, sillä tilaukset on tehtävä jopa vuosi etukäteen ja silloin täytyy jo pystyä en-nakoimaan tulevia hittituotteita. – Tällä hetkellä esimerkiksi vaate-puolella erityisen kysyttyjä ovat Kånken-klassikkoreput. Kalastajat taas ovat innos-tuneet jigikalastuksesta, jossa käytetään silikonisyöttejä ja erikoiskoukkuja. Samoin meritaimenen pyynnissä on menossa selkeä buumi, West kertoo.

Kurre toimii tällä hetkellä omassa 160 neliön liikehuoneistossa. Tuotevalikoiman laajentamiseksi yritys on vuokrannut lähes saman verran lisätilaa seinän takaa naapurista. Laajentaminen on Westin mukaan vastaisku lamalle ja hintakil-pailulle. – Laajenna tai luovuta on hyvä periaate nykytilanteessa. Katteiden kaventuessa on kasvatettava volyymeja ja me halu-amme jatkaa vielä pitkään, vähintään 20 vuotta, hän toteaa.

7

Monipuolinen tuotevalikoima

on meille selkeä menestystekijä.

Aurinkoisia kesäpäiviä!

Vaasan Liikekeskusta ryRaastuvankatu 2065100 VAASAwww.shoppingvaasa.com

Toria ja tapahtumaa

Vaasan Kauppatori on kesäkuukaudet Liikekeskustan hallinnoima ja torilla kesä näkyykin torikauppiaiden ja erilaisten tapahtum-ien muodossa.

Tori-info aloitti toimintansa kesäkuun alusta palvellen matkailijoita paraatipaikalta torin etelälaidalta. Tori-infossa työskentelee viisi iloistanuorta aina elokuun loppuun saakka, auttaen matkailijoita ja paikallisiakin mieltä askarruttavis-sa kysymyksissä. Tori-infosta voi käydä myös nappaamassa mukaan Vaasa Oppaan, joka näkyykin niin matkailijan kuin paikallisenkin kä-sissä kesän aikana.

Kesätorilla tapahtuu tänä kesänä paljon. Van-hoista tutuista katukuvaan palaavat Rompetorit. Kirpputoreja vietetään aina sunnuntaisin, eloku-un loppuun asti. Lisäksi torikauppiaat järjestävät ohjelmalliset toripäivät 18. ja 25.7.

Juhannuksen jälkeen tapahtumaa riittää pitkälle kesään. 26.6.-7.7. Eurooppalainen ruokatori saapuu kävelykadulle. Ruokatorilla pääsee tutus-tumaan makoisiin ruokatuotteisiin suoraan Italia-sta, Ranskasta ja Saksasta. 1.-2.7. Kauppatorilla vietetään lisäksi Merenkurkun Suurmarkkinoita.

Juhlavuotta viettävä Wasa Football Cup pu-olestaan tuo elämää torille 4.-7.7. Jalkapal-lopelejä pääsee seuraamaan sekä torilla että monitoimiviheriöllä. Pelaajia ja joukkueita on jäl-leen läheltä ja kaukaa. 12.-14.7. pelataan torilla jälleen beach volleyta muutaman vuoden tauon jälkeen. SM-osakilpailua voi seurata torin lisäksi Tropiclandian rannassa.

Kesän suurin tapahtuma on varmasti Kalevan kisat, jotka kisataan 25.-28.7. Oheisohjelmaa saadaan myös keskustaan. Tapahtumarikas kesä on hieno lopettaa Taiteiden yöhön 8.8. jol-loin liikkeet palvelevat jälleen tuttuun tapaan aina iltamyöhään asti. Tervetuloa nauttimaan kesästä keskustaan!

Österbottens arbets- och näringsbyrå informerar: Arbetsgivarna har nu en ypperlig möjlighet att få lönesubvention om de sysselsätter en arbetslös ungdom under 30 år. Stödet är ca 700 euro per månad och det kan fås t.o.m. för tio månader. Stöd kan beviljas också till tidsbestämda avtal. En ung person som är berättigad till stödet får från arbets- och näringsbyrån ett Sanssi-kort, som visar att han eller hon har rätt till lönesubvention. Arbetsprövingsplatser tas också gärna emot. Kom ihåg läroavtal, för vilka man också kan bevilja Sanssi-stöd.

Kontakta vår företagsservice 0295 056 001.

PALKKAA NUORI – saat Sanssi-tukea!Pohjanmaan TE-toimisto tiedottaa : Työnantajalla on nyt mah-dollisuus saada palkkatukea alle 30-vuotiaan työttömän nuoren työllistämiseen. Tuki on noin 700 euroa kuukaudessa ja sitä voi saada jopa kymmeneksi kuukaudeksi. Tukea voi saada sekä vaki-tuiseen että määräaikaiseen työhön. Tukeen oikeutettu nuori saa työ- ja elinkeinotoimistosta Sanssi-kortin, jolla hän voi osoittaa oikeutensa palkkatukeen. Työkokeilupaikkoja tarvitaan myös. Muista oppisopimus, siihenkin voidaan myöntää Sanssi-tukea.

Ota yhteys TE-toimiston yrityspalveluun 0295 056 001.

SANSSI-STÖD för sysselsättandet av en ung person!

8

Uudet jäsenetAlv-yhtymä Esa ja Arto Helminen Arto Helminen Muiden kiinteistöjen vuokraus ja hallinta

Anttila Tiina Elina Tiina Anttila Eläinlääkintäpalvelut

Balance by Nina Lahti Nina Lahti Sisustussuunnittelu

Cafe Myshörnan Eeva Järvenpää Kahvila-ravintolat

DMB Design Daniel Björklund Ohjelmistojen suunnittelu ja valmistus

E-Bikes Finland Oy Tage Nordlund Urheiluvälineiden ja polkupyörien vähittäiskauppa

Fma Katarina Smeds-Lindholm Katarina Smeds-Lindholm Muu vähittäiskauppa muualla kuin myymälöissä

Fremast Oy Ab Fredrik Ohls Kahvila-ravintolat

Freya's Beautyroom Henna Kauppinen Kauneudenhoitopalvelut

Fysioterapia Aki Paavola Aki Paavola Fysioterapia

Hockey-Team Vaasan Sport oy Jari Välimäki Urheilutoiminta

HT Holding Oy Heikki Tyrväinen Muu liikkeenjohdon konsultointi

Insinööritoimisto Hannuksela Tero Hannuksela Rakennetekninen palvelu

JAST-Works Oy Sakari Särkiniemi Metallien työstö

JoinIn Oy Sampo Siik Muu liikkeenjohdon konsultointi

Juridiska Tjänster Lilian R. Björklund Lilian Björklund Lakiasiainpalvelut

KB SwetCon Konstantin Beganlow Puutavaratuotetukkukauppa

KDaCon Oy Sixten Dahl Muu liikkeenjohdon konsultointi

LATVA-SALO OY MIIA KOSKI Ajoneuvojen polttoaineen vähittäiskauppa

Lingart Eva Berg Kääntäminen ja tulkkaus

Machine Contractor Oy Kaj Sandström Koneiden ja laitteiden agentuuritoiminta

MAINIO NOSTOKONEET OY TARJA KUUSELA Muu muualla luokittelematon maa- ja vesirakentaminen

Markkinointi Grafi Oy Tapani Vieri Muu liikkeenjohdon konsultointi

Mikko Kippola Taxi Kippola Mikko Taksiliikenne

Mäki-Jaakkola Petri Mäki-Jaakkola Graafinen muotoilu

Nallen Pulla ja Pitopalvelu Lea Hintsala Pitopalvelu

NOKKA Trade Ildiko Kádár Yleistukkukauppa

Rakennusrestaurointi - Byggnadsrestaurering Villapoika

Lasse Villanen Asuin- ja muiden rakennusten rakentaminen

Ravaltec Oy Risto Turja Rakennuttaminen ja rakennushankkeiden kehittäminen

Rocktails Oy Pekka Ruotsalainen Ravintolat

RYNAmedia avoin yhtiö Teemu Nieminen Ohjelmatoimistot ja manageripalvelut

Sebastian Norrgård Sebastian Norrgård Vakuutusasiamiesten ja -välittäjien toiminta

Sukellustyö Takala Marcus Takala Muu tekninen palvelu

Sähkötyö Ingman Kristian Ingman Sähköasennus

Tili- ja isännöintipalvelut L&M Oy Tapio Lehtimäki Kirjanpito- ja tilinpäätöspalvelu

Time to Rethink! Minna-Maarit Jaskari Muu ammatillinen, tieteellinen ja tekninen toiminta

Tmi Esa Latvala Esa Latvala Elintarvikkeiden, juomien ja tupakan erikoistumaton vähit-täiskauppa

Tmi Iida Viirimäki Iida Viirimäki Kauneudenhoitopalvelut

Toiminimi Raimo Viklund RAIMO WIKLUND Kiinteistönhoito

Vaasan Vanha Apteekki Anja Borgmästars-Rovio Apteekit

Vandas Music Niklas Norrgrann Esittävät taiteet

Wasa Asian Trading Ab Kristian Holmkvist Laukkujen vähittäiskauppa

Wasa Installation Oy Jyrki Hintikainen Asuin- ja muiden rakennusten rakentaminen

Wigren Carl-Gustav Ab Oy Carl-Gustav Wigren Muualla luokittelematon erikoistunut agentuuritoiminta

Österberg Group Jens Österberg Metallirakenteiden ja niiden osien valmistus

Björköbyn Svedjehamnis-sa sijaitseva Café Salteriet on saanut uudet ja innok-kaat kahvilanpitäjät. Ka-rin Dahlström ja Gunilla

Sandler jatkavat nuorisoseura Björkö UF:n jalanjäljissä ja pitävät rantakah-vilaa Svedjehamnin kalasatamassa ke-säkuukausien ajan.

C-anniskeluoikeuksin varustettu kahvila tarjoaa asiakkailleen kahvin ja virvokkeiden lisäksi makeita ja suolaisia leivonnaisia sekä salaatti- ja keittolou-naita. Tuoreet yrittäjät haluavat mah-dollisuuksien mukaan hyödyntää lähellä tuotettuja elintarvikkeita sekä valmistaa tarjottavat paikan päällä.

– Listalla tulee olemaan Merenkurkussa pyydettyä kalaa sekä täällä kasvaneita marjoja ja vihanneksia, Sandler luettelee.

– Ja yksi Björköbyn ehdottomista erikoisuuksista eli savustettu lammas, Dahlström lisää.

Teksti ja kuvat: Johanna Haveri, Viestintä Oy Prowomedia

Tervetuloa naapurusten perustamaan

KAHVILAAN!

Uudet yrittäjät Karin Dahlström ja Gunilla Sandler toivottavat niin paikalliset asukkaat kuin kauempaa tulevat matkailijat tervetulleiksi luonnonkauniiseen Björköbyhyn.

Pitkään mietitty, hetken harkittu

Björköbyssä naapureina asustavat tuoreet yrittäjät ovat innostuneita kahvilanpitoaja-tuksesta ja haluavat tarjota asiakkailleen kokonaiselämyksiä. Heillä molemmilla on vakituinen työ aivan muulla alalla – Dahlströmillä toimittajana ja viestintäalan yrittäjänä ja Sandlerilla aluehallintoviraston

ylitarkastajana. Kummallakin on takana jo kohtuullisen kunnioitettava määrä työkokemusta, joten he eivät ole aivan perinteistä uusyrittäjäainesta.

– Minä olen aina haaveillut kahvilan pitämisestä ja monta kertaa miettinyt, mistä löytäisin sopivat tilan. Olin kiin-nostunut välittömästi, kun kuulin, että Café Salterietille haettiin uutta yrittäjää,

Matka Café Salte-rietiin käy helposti hyvien opasteiden ansiosta.

10

Molpessa tarjolla opastusta, veneilyä, hyvää ruokaa ja saunomistaVaasan seudulle on saatu uusia matkailukokonaisuuksia Reissaa ja rentoudu – projektin kautta. EAKR-rahoitteista hyvinvointimatkailuun keskittyvää projektia hallinnoi Vaasan ammattikorkeakoulu. Yhden projektin mahdollis-tamista uusista matkailukokonaisuuksista voi kokea Molpessa, missä alueen toimijat ovat yhdistäneet voimansa.

Opastettu kierros alkaa Korsnäsin Molpessa toimivasta ravintola Strand-Möllestä, jossa matkan opas Ann-Sofi Backgren ottaa ryhmän vastaan, ja josta ryhmä saa mukaansa retkilounaan. Matka jatkuu Bredskärin kalasatamaan, josta Peter Björkqvist vie ryhmän veneellään ulkosaaristossa sijaitsevalle saariryh-mälle nimeltä Molpehällorna. Useasta matalasta yhteen kasvaneesta saaresta koostuva Molpehällorna on Metsähallituksen ylläpitämä luontoasema sekä luontopolku. Siellä on sijainnut jo 1600-luvulla Pohjanlahden ensimmäinen pooki eli tornimainen merimerkki opastamassa kauppalaivoja. Siihen ja saaren muuhun jännittävään historiaan sekä Merenkurkun maailmanperintöaluee-seen ryhmä pääsee tutustumaan oppaan opastuksella. Kun Molpehällorna on tullut ryhmälle tutuksi, ryhmä siirtyy takaisin Strand-Mölleen nauttimaan rantasaunasta ja sen päälle kolmen ruokalajin maailmanperintömenusta.

Parhaiten noin 12 hengen ryhmälle sopivan Molpe-ohjelmapaketin voi tilata ravintola Strand-Möllestä (www.strand-molle.fi).

Dahlström kertoo. – Kun Gunilla vielä innostui lähtemään yhtiökumppanikseni, asia oli meidän puolestamme valmis.

Sandler ja Dahlström valittiin kahvi-layrittäjiksi seitsemän hakijan joukos-ta. He ovat loppukeväästä rekrytoineet avukseen kahvilaan uutta tarjoilu- ja keittiöhenkilökuntaa. Ruokalistasta ja keittiörutiineista ensimmäisenä kesänä vastaa lahtelainen kokki, joka päätyökseen opettaa tulevia kokkeja.

Maailmanperintöalueen keskellä

Café Salteriet sijaitsee aivan Merenkurkun maailmanperintöalueen keskellä, kuului-sien DeGeer-moreenimuodostelmien ja näkötorni Saltkaretin naapurissa. Lähistöllä on myös luonnonkaunis vaellusreitti, jota käyttävät niin turistit kuin lähialueen asukkaatkin.

– Haluamme tehdä yhteistyötä myös muiden maailmanperintöalueella palvelu-jaan tarjoavien yrittäjien kanssa samaan tapaan kuin paikallisten tuottajienkin kanssa, Sandler toteaa.

Käytännön yhteistyöstä on jo sovittu osuuskunta Kvarken Guidesin kanssa. He tuovat kesätorstaisin – ja tilauksesta myös muina aikoina – opastettuja ryhmiä Björköbyhyn tutustumaan maailmanpe-rintöalueeseen.

Tällä hetkellä Björköbyn ainoana ruo-kapaikkana toimiva kahvila haluaa palvella niin läheltä kuin kaukaa tulevia asiakkaita. Café Salteriet on avoinna kesäkuukausien aikana joka päivä kello 10 – 22, lukuun ottamatta yksityistilaisuuksia, joiden ajankohdat selviävät www.salteriet.fi -sivulla olevasta varauskalenterista. Sieltä voi myös varata kahvilan tai kokoushuo-neen yksityistilaisuutta varten. Muutamia viikonloppuja on vielä vapaana vaikkapa kesähäitä varten.

Teksti: Johanna Haveri, Viestintä Oy Prowomedia

Tutustu Unescon maailman-perintökohteeseen

Osuuskunta Kvarken Guides aloittaa tänä kesänä opastetut retket Vaasan torilta Björköbyn Svedjehamniin. Kesäkauden ajan torstaisin toteutettavien retkien sisältö on suunniteltu etenkin lapsiper-heitä ajatellen, mutta retket soveltuvat aloituspaketiksi kaikille Merenkurkun luonnosta kiinnostuneille.

Lisätietoja www.kvarkenguides.fi

Toukokuun lopussa Reissaa ja rentoudu -projektin kokoama testiryhmä totesi Molpe-ohjelmapaketin olevan toimiva tuote, jonka kaikki osat – veneretki, opastus, ruokailu ja saunominen – yhdessä muodostavat tasapainoisen kokonaisuuden.

Molpen rantasaunasta pääsee pulahtamaan virkistäviin aaltoihin.

11

YRITTÄJÄ ja hänen yrityksensä

1. Kuka Marjut Pukkinen, omistaja, toimitusjohtaja Puoliso Reijo Pukkinen, liikennejohtajaTapio Lae Oy

2. YritysKotipaikka: Isokyrö, toimipiste myös VaasassaToimiala: Taksi- ja linja-autopalvelutKalusto: kolme taksia ja kymmenen eri kokoista linja-autoaHenkilökunta: 13 vakituista työnte-kijää, lisäksi kiiretyöntekijöitäLiikevaihto: 1,2 miljoonaa euroaAsiakkaat: Yksityishenkilöt, yritykset, seurat ja järjestöt, kunnat ja valtio

3. Miten päädyit yrittäjäksiSukupolvenvaihdoksen myötä. Otin vas-tuun yrityksestä vuonna 1997 isäni Tapio Laen sairastuttua yllättäen. Puolisoni Reijo jätti tuolloin palkkatyönsä ja aloitti liikennejohtajana yrityksessä. Isäni oli perustanut yrityksen vuonna 1984 ja hoidin hänen kanssaan kuljetuksia jo ennen sukupolvenvaihdosta.

4. Yrityksesi haasteet ja mahdollisuudetKustannusten nousu on haaste koko kuljetusalalle. Kiinnitämme siksi erityistä huomiota autojen kulutukseen. Koulu-tamme myös kuljettajiamme taloudelli-seen ajotapaan. Samalla pienennämme yrityksemme hiilijalanjälkeä.

5. Tavoitteet ja visiotTavoitteenamme on laadukas ja ammat-titaitoinen asiakaspalvelu. Uusimme kalustoa ahkerasti ja pidämme autot siisteinä ja edustavina. Kiinnitämme myös huomiota kuljettajien toiminta-tapoihin ja ulkoasuun. Olemme usein yritysvieraiden ensimmäinen kontakti isäntäänsä. Siksi on tärkeää, että heitä on vastassa siisti auto ja ammattitaitoinen ja edustava kuljettaja.

6. Miksi kuulut Vaasan YrittäjiinSiirryimme Vaasan Yrittäjiin, koska meillä on paljon vaasalaisia asiakkai-ta ja myös toimipiste ja toinen asunto Vaasassa. Yhdistykseltä saamme tie-toa ja opastusta arkisissa asioissa ja mahdollisuuden tavata muita yrittäjiä yhteisissä tilaisuuksissa.

12

Tavoitteenamme on laadukas ja

ammattitaitoinen asiakaspalvelu.

Vuoden nuoreksi yrittäjäk-si Vaasassa on valittu Su-sanna Ristiluoma. Risti-luoman yritys, Oy Fondis Ab, on 1200 asiakaspai-

kan ravintolakokonaisuus, joka käsit-tää Fondis-ruokaravintolan, Fontana-yökerhon, El Gringo –pubin ja Cristal Lounge –baarin Vaasan keskustassa. Kesäaikaan yritys vastaa myös ravin-tolapalveluista Kråklundin golfradalla. Oy Fondis Ab on perheyritys, jonka omistus siirtyi vuonna 2006 sukupol-venvaihdoksella Susanna Ristiluomalle ja hänen veljelleen Erik Ristiluomalle. Samalla Susanna Ristiluomasta tuli yri-tyksen varatoimitusjohtaja. Vuonna 2008 hän siirtyi toimitusjohtajaksi. Sisarusten isä, Veli-Matti Ristiluoma, tuli yrityk-sen toiseksi osakkaaksi vuonna 1991 ja vuonna 2000 hän hankki omistukseensa koko osakekannan. Toimintaa on vuosien mittaan kehitetty ja laajennettu uusilla palvelumuodoilla. Yritys työllistää tällä hetkellä 15 kokoaikaista ja 20 osa-aikaista työntekijää ja sen liikevaihto on 2,8 mil-joonaa euroa.

Vahvuuksina sijainti ja osaava henkilökunta

Fondis on toiminut perustamisesta läh-tien torin reunalla Hartmanin talossa. Liikevaihdosta runsas puolet tulee yö-kerhotoiminnasta, jossa asiakkaina on pääosin nuoria aikuisia. Ruokaravintolan toiminta käsittää sekä lounaspalvelun että à la carte –annokset ja näitä palve-luja hyödyntävät pääasiassa lähialueen yritysten henkilökunta ja asiakkaat. Vii-konloppujen brunssitarjoilu puolestaan vetää ravintolaan yksityisasiakkaita kai-kista ikäryhmistä. Toiminnan luonne edellyttää palvelujen tuomista lähelle asiakkaita ja Ristiluoman mukaan kes-

keinen sijainti onkin Fondikselle tärkeä vetovoimatekijä. Myös ammattitaitoinen ja talolle uskollinen henkilökunta on osa menestyskonseptia. - Kilpailu Vaasassa on kovaa, etenkin yökerhoilla. Asiakkaat matkustelevat paljon ja haluavat ravintolalta laatua ja elämyksiä. Meidän etunamme tässä kilpailussa ovat pitkät perinteet ja osaava henkilökunta. Palvelujen kehittämiseksi teemme yhteistyötä Vaasan Aikuiskoulu-tuskeskuksen kanssa ja työntekijöitämme toimii siellä myös opettajina, Ristiluoma kertoo.

Yrittäjien ja kaupungin yhteistyö tärkeää Vaasan keskustalle

Yrityksen johtaminen kilpaillulla alalla on kovaa työtä, mutta sen lisäksi Susanna Ristiluomalla riittää energiaa yhdistys-toimintaan Vaasan Yrittäjien ja Vaasan

Liikekeskusta ry:n hallituksissa. Molem-missa yhdistyksissä kannetaan nyt huolta Vaasan keskustan kehityksestä. Vaasan Liikekeskusta ry on äskettäin tehnyt kaupungille konkreettisen toimenpide-ehdotuksen tilanteen korjaamiseksi. - Vaasan matkailijamäärät ovat laskussa ja tämä näkyy keskustan yri-tysten liikevaihdossa. Tänne tarvitaan nyt kipeästi uusia, yleisömassoja vetä-viä tapahtumia ja niitä hoitamaan oma tapahtumakoordinaattori. Myös torin mahdollisuuksia tulisi hyödyntää nykyistä paremmin. Sinne tarvitaan kiinteä esiin-tymislava ja torikauppaa tulisi kehittää asiakasystävällisemmäksi. Esimerkiksi myyntipisteet tulisi sijoittaa lähemmäksi toisiaan. Toivomme kaupungin panosta-van keskustan ja torin elävöittämiseen myös budjetissaan, Ristiluoma sanoo.

Susanna Ristiluoma on

VUODEN NUORI YRITTÄJÄ VAASASSA

13

LAKIAPTEEKKI

Vastaus: Ilmoitettujen tietojen perusteella pitäisimme johdonmukai-simpana ratkaisuna seuraavaa.

Pääsäännön mukaan elinkeinotoiminnan varat katsotaan osaksi nettovarallisuutta. Tästä poikkeuksena ovat lähdeverolliset talletukset (Laki varojen arvostamisesta verotuksessa 3. 15.3). Kysymys on poikkeuksesta pääsääntöön. Poikkeussäännöksiä tulkitaan yleensä suppeasti.

Tässä tapauksessa talletukset eivät ole lähdeverollisia. Tilin varojen korkotuotto tulee siten verotettavaksi tuloverolain mukaisesti lähdeverolain sijaan. Myös varat tulisi johdon-mukaisuuden nimissä katsoa elinkeinotoimintaan kuuluviksi.

Parhaiten perusteltavissa on Lakiapteekin näkemyksen mu-kaan kanta, jonka mukaan yrittäjällä on myös omalta osaltaan oikeus lukea huutokauppavarojen talletukset osaksi elinkei-notoimintansa varoja ja siten myös nettovarallisuuttaan.

Yksityisenä toiminimenä toimivalla turkistarhalla on sen lukuun talle-tukseen jääneitä huutokauppatilityksiä. Talletukselle maksetaan korkoa, josta ei peritä lähdeveroa. Tilille ei voi tallettaa lisää, vaan talletuksen nosto on lopullista. Luetaanko tilikauden lopussa oleva talletus verotuk-sessa tarhan nettovarallisuuteen? Asiaa on tiedusteltu usealta taholta ja siihen on saatu ristiriitaisia vastauksia.

MARTTI JOHANSSON

Kirjoittaja on Vaasan yliopiston lakiekonomiopiskelija

Lakiapteekki vastaa

OMISTAUTUNUT SINULLE

JOHTAJA, KEHITÄ ITSEÄSI � KEHITÄT YRITYSTÄSIYritysjohtamisen erikoisammattitutkinto – Vaasa

Hyvä johtaminen on yrityksen kehittymisen ja kilpailukyvyn edellytys. Rastorin Yritysjohtamisen erikoisammattitutkintoon valmistava koulutus tarjoaa käytännön työkaluja johtamistaitojen ja yrityksen liiketoiminnan menestykselliseen kehittämiseen.

KENELLE?Pienten ja keskisuurten yritysten omistajayrittäjille tai palkatuille johtajille, jotka johtavat itsenäisesti koko yritystä, sen yksikköä tai tytäryritystä.

KOULUTUKSEEN HAKEUTUMINENVaasan rannikkoseudun oppisopimustoimisto Ami Kuula 040 150 3982, [email protected]

Toteutetaan yhteistyössä Vaasan Rannikko-seudun oppisopimustoimiston ja Rannikko-Pohjanmaan Yrittäjät ry:n / Vaasan Yrittäjät ry:n kanssa.

Hyvä johtaminen on yrityksen kehittymisen ja kilpailukyvyn edellytys. Rastorin Yritysjohtamisen erikoisammattitutkintoon valmistava koulutus tarjoaa käytännön työkaluja johtamistaitojen ja yrityksen

LISÄTIEDOT JA ILMOITTAUTUMINENRastor / Aulikki Ohtamaa-Panu040 551 3427, [email protected]

Rastor Oy Oulu, Vihikari 10, 90440 Kempele

KOULUTUKSEN AVULLA• Syvennät strategia- ja projektiosaamistasi

• Kehität sekä strategista että operatiivista johtamistasi

• Täsmennät yrityksesi strategiaa

• Laadit liiketoiminnan kehittämissuunnitelman

OSALLISTU INFOON JA KUULE LISÄÄTi 27.8. klo 17.30Paikka: Rannikko-Pohjanmaan Yrittäjät ry, Hietasaarenkatu 6, Vaasa

Ilmoittaudu infotilaisuuteen 20.8. mennessä

Elisa Shopit Vaasa(Rewell Center)Pasi Roimela 050 500 8946email: [email protected]

Puhepaketti sis. 100 min puhetta/kk norm.hintaisiin kotimaan puhelinnumeroihin ja matkapuhelinmaksun (mpm) ulkomaille soitet-taessa. Ei sis. puheluita lisämaksullisiin palvelunumeroihin eikä yritysnumeroihin. Paketin ylimenevät puhelut 0,079 €/min. Puhepa-ketti sis. 50 kpl sms-viestejä/kk, paketin ylimenevät viestit 0,079 €/kpl. Mobiililaajakaista Plus: maksiminopeus 2 Mbit/s. Nopeuden tyypillinen vaihteluväli 0,4–2 Mbit/s, kohtuukäyttö 5 Gt/kk ja ylimenevä tiedonsiirto 5,50 €/alkava 5 Gt. Ulkomailla tehty tiedonsiirto ei sis. hintaan. Matkapuheluhinnat ulkomailla: EU+Venäjä soitto 0,20€/min, vastaanotto 0,05€/min (norm. 0,29€/min ja 0,08€/min). Tiedonsiirto ulkomailla: päiväkohtainen hinta EU+Venäjä alk. 5€/25Mt, ylimenevä tiedonsiirto 5€/alkava 25Mt (norm. 0,70€/Mt). Ei erillistä kuukausimaksua, hinnoittelu aktivoituu käytön mukaan. Muu maailma: matkapuhelu- ja datahinnoittelu hinnaston mukaan. Hinnat voimassa toistaiseksi. Kaikki hinnat alv 0 %, koskevat y-tunnuksellisia yrittäjäasiakkaita ja uusia sopimuksia.

elisa.fi /ajanvarausSoita 010 19 13 19 (ark. 8.00–16.30, pvm/mpm)elisa.fi /verkkokauppa

Ennennäkemättömän edullinen Nokia LUMIA ja Elisa Idea takaavat huolettoman surff auksen työ-matkoillasi EU:ssa ja Venäjällä vain 5 €:n päivähintaan verkosta riippumatta.

Työmatkailijan etupaketti: huippuedullinen Nokia LUMIA ja

dataa kiinteään hintaan

Elisa Idea –liittymäpaketti yrityksille• 100 min puhetta/kk • 50 kpl tekstiviestejä/kk • Elisa Mobiililaajakaista 2M • Data EU:ssa ja Venäjällä 5 €/pv • Puhe EU:ssa ja Venäjällä –30 % Vodafone World -hinnaston normaalihinnoista

895€/kk

Alv 0%Kattavat yhteydet kaikkialla maailmassa:

Palkittu muotoilu, Pure View -kamera, 4G-yhteensopiva.

(24 kk sop.) tai 395 € Alv 0 %

Huipputekniikkaa ja muunneltavuutta vaativaan käyttöön, 4G-yhteensopiva.

(24 kk sop.) tai 269 € Alv 0 %

Kaunis, kevyt ja siro. Lumioiden paras akunkesto.

(24kk sop.) tai 241 € Alv 0 %€/kk1120

€/kk1650

Nokia LUMIA 920Nokia LUMIA 820 Nokia LUMIA 720

€/kk1010

2006_EL_YJA_Lumia_RR_RPY_210x297.indd 1 27.5.2013 13.12

Myös työnantajat voivat käyttää EURE-Sin maksuttomia rekrytointipalveluja etsiessään ammattitaitoista työvoimaa muista Euroopan maista.

– EURES-työnvälitysverkoston uusi palvelumuoto on ”Eka EURES-työpaikka”. Se on EU:n ammatillisen liikkuvuuden järjestelmä, jolla autetaan sekä työn-antajia löytämään uusia työntekijöitä että koulutettuja nuoria löytämään työ-paikkoja, kertoo Kristina Rönnblom Pohjanmaan TE-toimistosta.

”Eka EURES-työpaikka” -palvelun avulla pyritään löytämään 18 – 30-vuotiaita nuoria työntekijöitä ja ammatinvaihtajia sellaisiin työpaikkoihin, joita on vaikea saada täytettyä. Kriteerinä ei ole, saako paikat täytettyä vaan taka-ajatus on tukea nuoria heidän ensimmäisessä ulkomaan työpaikassaan kuten myös työnantajia heitä palkatessaan. ”Eka EURES-työpaikka” -palvelu tarjoaa työnantajille tietoa ja neuvoja ulkomaalaisten työntekijöiden palkkaamisen toisesta Euroopan maasta sekä apua työnvälityksessä.

– Lisäksi pk-yritysten on mahdollista saada rahallista tukea kattamaan osa kustannuksista, joita syntyy ulkomailta palkattavien työntekijöiden koulutuksesta ja sopeuttamisesta uuteen työhön ja uuteen asuinmaahan, Rönnblom lisää.

Hyviä kokemuksia

Lahden seudulla toimivan Kärkölän Sähkö Oy palkkasi viime talvena kaksi ruotsalaista rakennusmiestä – suomalai-sen isän ja tämän pojan – toteuttamaan yrityksen toimitilojen laajennusurakkaa. Lahden seudulta ei tuolloin löytynyt sopivia tekijöitä, kun taas ruotsalais-miesten kotikaupungissa Eskilstunassa oli rakennusalalla hiljaista.

– Homma toimi hienosti, rakentajat osasivat asiansa ja hanke eteni sujuvasti, kertoo toimitusjohtaja Jyrki Kärkölä.

Rakennushankkeen ensimmäinen osa on nyt valmistunut ja rakentajat ovat palanneet kotiin. He tulevat kuitenkin syksyllä viimeistelemään laajennuksen lopulliseen kuntoon.

Kärkölä kuuli ”Eka EURES-työpaikka” –palvelusta vasta rakentajien palkkaa-misen jälkeen, joten tukea haettiin ta-kautuvasti, kun hanke oli jo käynnissä.

– Ulkomaalaisen työntekijän palk-kaamisessa on sen verran enemmän paperisotaa, että kaikki siihen saatava apu varmasti madaltaa kynnystä palkata työntekijä toisesta maasta, Kärkölä toteaa.

Harri Nordman vaasalaisista raken-nusalalla toimivista WBR-yhtiöistä pi-tää EURES-työnvälityspalvelua hyvänä asiana. – Aina välillä käy niin, että seu-dulta ei löydy meille sopivaa työvoimaa. EURES-palvelun avulla voisimme etsiä vaikka Ruotsissa asuvien suomalaisten keskuudesta halukkaita paluumuuttajia työskentelemään täällä Vaasan seudulla, hän miettii.

Ammattitaitoinen työntekijä

EUROOPASTAEU- ja ETA-alueiden yhteinen työnvälitysverkosto EURES edistää eurooppa-laisten työntekijöiden vapaata liikkuvuutta Euroopassa.

Lisätietoja: Kristina Rönnblom, Pohjanmaan TE-toimisto, puh. 029 505 6157, [email protected]

Rakennusalan ammattilaiset ovat perinteisesti liikkuneet Euroopan sisällä maasta toiseen työn perässä. Kuva: Fotolia

Teksti ja kuvat: Johanna Haveri, Viestintä Oy Prowomedia

16

TERESA LAINE-PUHAKAINEN

Sopimukset ovat

RISKIEN- HALLINTAA Kättä päälle. Sanaan voi luottaa. Enempää ei tarvita. Usein asiat myös mene-vät hyvin. Kun ennen sopimusta saavutettu yhteisymmärrys saakin osapuol-ten kesken erilaisen sisällön, ollaan vaikeuksissa.

Jälkikäteinen selvittäminen on hankalampaa ja kalliimpaa, kun asioiden kirjaaminen etukäteen paperille. Osapuolten katsoessa samaan suuntaan, on konsensuksen löytyminen vaivattomampaa, kun sen jälkeen kun kaikki ovat muodos-taneet oman käsityksensä siitä miten asiat olisi pitänyt olla suhteessa siihen miten ne ovat. Se on vähän kuin avioehto. Sillä ei ole merkitystä niin kauan kuin pursi seilaa samaan suuntaan, mutta teiden erotessa, se voi pelastaa monelta ikävältä tilanteelta, sekä yrittäjän että yrittäjän ex-puolison. Sopimuksissa kyse on taloudellisten riskien hallinnasta. Rajojen asettamisesta sen suhteen mitä ollaan valmiita riskeeraamaan tavoiteltavan hyödyn saavuttamiseksi.

Yrittäjän tulee vähintään käyttää hyviä sopimusmalleja. Silloin tulee tietää, miksi sopimukseen on otettu, juuri tietyt ehdot ja miten jonkun ehdon muuttaminen vaikuttaa kokonaisuu-teen. Nykyisessä liiketoimintaympäristössä tämä on usein hallittava englanniksi.

Yrittäjän aika on arvokasta erityisesti, silloin kun sitä käyttää muuhun kuin ydinliiketoimintaansa. Selkeät ja hyvät asian-tuntijan laatimat sopimukset antavat yrityksestä luotettavan kuvan, tuovat riskit etukäteen punnittavaksi ja antavat yrit-täjälle mahdollisuuden omaan toimintaansa keskittymiseen

Selkeät ja hyvät asiantuntijan laatimat sopimukset antavat

yrityksestä luotettavan kuvan

17

Yrittäjä, sopisivatko tuotteesi POP UP –KAUPPAAN?Vaasassa järjestetään 22. elokuuta IV Valtakunnallinen Yrityskummikonferenssi. Samaan aikaan Vaasan yliopistolla on myös iso kansainvälinen International Business –konferenssi. Kaksi suurta tapahtumaa ja mahdol-lisuus saada tuotteille jopa satoja ostajia synnytti ajatuksen Pop up –kaupasta. Idea toteutetaan osana Vaasan aikuiskoulu-tuskeskuksen ja Vaasan ammattiopiston yhteistä Stepit-hanketta.Maanantaina 22. elokuuta Vaasan ammattiopiston ja Vaasan aikuiskou-lutuskeskuksen opiskelijat pystyttävät yliopiston Matilda-ravintolan eteisaulaan yhden päivän ajaksi myyntikojut, joissa he myyvät seudun yrittäjien tuotteita. – Opiskelijat saavat kokeilla miltä tuntuu olla yrittäjä, mutta he eivät kilpaile oikeiden yrittäjien kanssa, Vaasan aikuis-koulutuskeskusta hankkeessa edustava Päivi Ikävalko-Kivihaka huomauttaa.Opiskelijat somistavat myyntikojut, aset-tavat tuotteet esille ja pyrkivät mah-dollisimman hyvään myyntitulokseen. Eivät kuitenkaan omaan pussiinsa, vaan tuotteet kerätään paikallisilta yrittäjiltä.– Myytävät tuotteet voisivat liittyä esi-merkiksi jollakin tavalla Merenkurkun luontoperintökohteeseen, yrityskum-mikoordinaattori Maija Aarnio visioi.Tilaisuus ei maksa yrittäjille mitään, mutta heidän tuotteitaan ei myöskään voida mainostaa eikä markkinoida etukäteen. Sen estävät hankerahoitusta koskevat säännöt.

Stepit edistää yrittäjyyttä

Vuoden 2013 loppuun kestävä Stepit-hanke etsii keinoja, joilla voidaan edis-tää yrittäjyyttä konkreettisin keinoin. Hanke pyrkii muun muassa siihen, että

yrittäjyysopinnot sisältyisivät luontevasti ja automaattisesti kaikkeen Vaasan am-mattiopistossa ja Vaasan aikuiskoulutus-keskuksessa annettavaan koulutukseen. Stepit-hanke kehittää opetusmate-riaaleja opettajien käyttöön ja parantaa opettajien yrittäjyyskasvatustaitoja. Nuorten ja aikuisten kouluttajat perehtyvät yrit-tämiseen muun muassa yrittäjyysleireillä ja –seminaareissa. – Selvä suuntaus on havaittavissa, että yrittäjyys kiinnostaa nuoria paljon enemmän kuin aikaisemmin. Siksi myös opettajien on tiedettävä, mitä yrittäjyys oikeasti on, Päivi Ikävalko-Kivihaka sa-noo.

Haluatko tuotteesi myyntiin Pop up –kauppaan?

Ota yhteyttä Maija Aarnioon: [email protected], 050 374 0727.

Lisätietoja Stepit-hankkeesta antaa:Päivi Ikävalko-Kivihaka (Vakk), [email protected], 040 706 6156

NY-yrityksen Manana Clothing UF nuori yrittäjä Lotta Sjöholm esittelee NY-messuilla kier-rätysmuotia. Myös ständi on tehty kierrätysmateriaalista, kertoo Vaasan ammattiopiston yrittäjyyttä opettava Carola Holmlund (kuvassa oikealla)

Teksti: Anne Kytölä Viestintä Oy ProwomediaKuva: Sari Manninen, Vaasan ammattiopisto

18

HMA

Kesän avaus

Tapahtumat & tapaamiset

Yrittäjien Hyvän Mielen Aamiainen eli HMA järjestettiin 18.4 Vaasassa ravintola Fondiksessa. Henkisen ja hengellisen annin lisäksi yrittäjällä on mahdollisuus tavata toisia yrittäjiä, verkostoitua ja jakaa kokemuksia omasta elämästä. Ohjel-masta vastasi: Musiikki - Nina Åström Puhe - Jukka Marttila, Pretax Oy Juonto - Kalervo Laaksoharju Seuraava HMA- tilaisuus pidetään 29.8.

Kesänavaus järjestettiin yhteistyössä Anvian kanssa

20

Luotettava. Vaivaton. Kehittyvä. Lähellä Sinua.

Yrityspalvelut | 0393 933 933 | [email protected] | www.anvia.fi

Paljon

kuin mobiilivaihde

enemmän

Anvia Yhteydenpito on uusi yritysten viestintäratkaisu, joka yhdistää puhelinvaihteen, videoneuvottelut ja pikaviestinnän. Sen avulla soitat ulkomailta Suomen hinnoilla, neuvottelet netissä ja puhut haluamallasi laitteella kännykästä tablettiin. Sekä paljon muuta.

Ja jos tarvitset apua Yhteydenpidon käytössä, et jää yksin – henkilökuntamme auttaa sinua kaikissa viestintäasioissa.

Johannes, tuotepäällikkö

Katso lisää: www.anvia.fi/yhteydenpito

Yhteydenpito_A4.indd 1 5/28/2013 9:26:18 AM

”När vi grundade fören-ingen Korholms Före-tagare – Mustasaaren Yrittäjät var det vinter o kallt. Tiden har run-

nit iväg och vi har nu fått njuta av en tid med värme o sol, precis som det skall vara på sommaren. Men sommar eller inte så jobbar företagen och företagarna på och så gör även vi som är inblandade i före-tagarföreningen. Vi håller fortfarande på att försöka få till stånd en motiverad och entusiastisk styrelse i föreningen. Och en-tusiasm finns det, men det är bara så att ef-tersom de tilltänkta styrelsemedlemmarna

är företagare kan det vara knappt med tiden ibland och det är svårt att få till ett möte på en tidpunkt som passar alla.

Vi har haft en diskussion med kommunen om tomterna på Fågelberget och nu håller vi på att ordna ett diskussionstillfälle om transporterna av avfall som är en aktuell fråga eftersom lagen har ändrats och det gäller nu att göra rätt beslut i frågan om vem skall ordna med transporterna. Eftersom det finns en del företag i Korsholm som sysslar med transport av avfall vill föreningen göra det som är möjligt så att deras intresse tas i beaktande när besluten görs. Vi försöker göra det genom att ge beslutsfattarna till-

räcklig information som underlag för be-slutet. Det är ju därför föreningen finns, för att stödja företagandet inom området.

Aktuellt inom Korsholms Företagare

KIM BACKMANKorsholms Företagare / Mustasaaren Yrittäjät

Handelsvägen 5, 65610 Korsholm / Kauppatie 5, 65610 Mustasaaritel./ puh. 050 358 8288 [email protected]

Det är ju därför före-ningen finns, för att stödja företagandet

inom området.

Kun perustimme yhdistyksen Korholms Företagare – Mus-tasaaren Yrittäjät oli talvi ja kylmää. Aika kuitenkin rien-tää ja nyt olemme saaneet

nauttia hetken lämmöstä ja auringosta ihan niin kuin kesällä kuuluu. Mutta kesä tai ei yritykset ja yrittäjät tekevät työnsä

ihan niin kuin me jotka olemme mukana yrittäjäyhdistyksessä. Teemme vielä työtä motivoituneen ja innostuneen hallituksen muodostamiseksi. Innostusta kyllä löytyy mutta myös uudet hallituksen jäsenet ovat yrittäjiä ja joskus aika on kortilla ja kaikille sopivia kokousaikoja on vaikea löytää.

Kävimme kunnan kanssa keskustelun Lintuvuoren tonttiasioista ja nyt olemme järjestämässä keskustelutilaisuuden jäte-kuljetuksista joka on ajankohtainen asia koska laki on muuttunut ja nyt pitäisi osata tehdä oikeat päätökset siitä kuka jatkossa järjestää kuljetukset. Koska Mustasaaressa on yrityksiä jotka hoitavat jätekuljetuksia yhdistys haluaa tehdä voitavansa jotta heidän intressit otetaan huomioon kun päätöksiä tehdään. Yritämme tehdä tämän antamalla päättäjille tarpeeksi taustatietoa päätösten tueksi. Juuri sen takia yhdistys on olemassa, tukeakseen yrittäjiä ja yrittäjyyttä alueel-lamme.

Ajankohtaista Mustadaaren Yrittäjissä

Juuri sen takia yh-distys on olemassa, tukeakseen yrittäjiä

ja yrittäjyyttä alueel-lamme.

22

Järkihinnalla reissuun koko porukalla!

Vuokraa Minibussimatkantekoon!

Rekisteröity 9:lle hengelle • Ilmastointi edessä ja takana B-ajokortti • Automaattivaihteisto

Dieselmoottori • Iso tavaratila • Vetokoukku

Lisätiedot, varaukset ja hinnat kätevästi

www.vuokraabussi.fi

suunnattu puhelinpalvelu koko Rannikko-Pohjanmaan Yrittäjät ry:n toimialueella ja yrityskummitoimintaa täydentävä lisäpalvelu,

joka ei edellytä Yrittäjät ry:n jäsenyyttä!

Tavoitteemme on antaa Aikaa ja Ajatusta pahimman kohdan ylitse,sekä olla yrittäjänä yrittäjän rinnalla, ihmisenä ihmisen vierellä.

Puhelimeen vastaavat henkilöt ovat taustaltaan yrittäjiä taiyrittäjien kanssa toimineita eri alojen ammattilaisia.

Myötätuuli on yrittäjille

Voit soittaa päivittäin klo 9.00-20.00

puh. 010 2194 242Luottamuksellinen ja maksuton palvelu!

KÖPINGIN MARKKINATMARKKINAKAUPPIAS !

Jo 35. kerran

Vähässäkyrössä Tervajoellaperjantaina 26.7. klo 11-20 ja

lauantaina 27.7. klo 9-17

• Suurella torilla myyntipaikkoja yli 200

• Kävijöitä vuosittain 15.000-20.000

VARAUKSET JA MARKKINAKARTAT: 050-344 7926

TERVETULOA!Vähänkyrön Yrittäjät ry

HALLITUSVÄHÄNKYRÖN YRITTÄJÄT

PERTTI HANNUKSELA

Ojaniementie 266500 Vähäkyrö

pertti.hannuksela@ netikka.fi

puh. 0400 668 116

TITTA KOTANENTyttytie 3 – 5

66510 Merikaartotitta.kotanen@

kotasen-puutyo.fipuh. 06 478 1926,

044 380 5271

MARKO TAPIOPorinmäenkuja 29, 66500

Vähäkyrö[email protected]

puh. 0400 763 337

PETRI MARTTILAOjaniementie 114, 66500

Vähäkyrö[email protected]

puh. 06 478 4936 040 727 6667

KARI MÄKIVähänkyröntie 4 as. 1

66500 Vähäkyrö[email protected]

puh. 050 569 4729

PuheenjohtajaKARI RINTA

Vöyrintie 167, 66500 Vähäkyrö[email protected]

puh. 040 701 3992

IRMELI MÄKINENMäentie 2

66500 Vähäkyröpuh. 06 478 4717

040 770 0052

SihteeriSARI KAMILA

Merikaarrontie 491, 66500 Vähäkyrö

[email protected]. 050 344 7926

Vara pj.TIMO KYTÖNEN

Länsileivannintie 3866510 Merikaarto

[email protected]. 040 528 5840

25

Meidän evankelisluterilaisessa kirkossa on eriskummallisia pappeja – ja myös diakoniatyöntekijöitä – joiden erityi-nen tehtävä on mennä toisten ihmisten työpaikoille. Heitä voi löytää tehtaista, sairaaloista, vankiloista, oppilaitoksista, varuskunnista, ydinvoimalasta tai vaik-kapa Afganistanista. Heitä kutsutaan työpaikkapapeiksi tai –diakoneiksi. Siellä he kulkevat arjessa työtä tekevien keskellä ja kyselevät: Mitä sinulle kuuluu? Minä-kin olen yksi heistä. Kuljen tehtaissa ja toimistoissa niin hyvinä kuin huonoinakin aikoina. Myös yrittäjien keskuudessa olen käytettävissä yrityspastorina, varsinkin silloin kun elämä järjestää yllätyksiä.

Onko tämä kirkon tehtävä? Ja jos on, niin miksi? Piispa Häkkinen totesi kerran: ” Jos kirkko taloudellisten vaikeuksiensa keskellä alkaa tinkiä tästä yhteiskunnal-lisesta työstä ja luopuu ihmisten kes-kuudessa vaikuttavista työtekijöistään, se on kirkolle kuolinisku. Aika vahvasti

ERISKUMMALLISET PAPIT

EIJA KASARI

YrityspastoriVaasan suomalainen seurakunta

GSM 044 480 [email protected].

sanottu. Mutta kirkko ei voi ratsastaa vain menestystuotteellaan, kirkollisilla toimituksilla. Nimittäin kirkon jäsenyy-den ohetessa ratsu voi karata kirkon alta. Jäljelle jäävät vain hienot varusteet, ilman käyttöä.

Vallitseva näkemys tuntuu olevan, että kirkko menee työpaikalle tai yritykseen työntekijänsä hahmossa. Mutta oikeastaan kirkko on jo siellä. Enemmistö työpaik-kojen ihmisistä vielä kuuluu kirkkoon. Kirkon työntekijä siis vain astuu siihen seurakuntaan, jonka on jo koolla; eivät tietenkään Jumalaa palvelemassa, vaan työtä tekemässä. Tai oikeastaan palve-lemistahan sekin on , kukin tekee työtä saamillaan lahjoilla, rakentaa yhteiskuntaa ja toimii yhteiseksi hyväksi.

Mikä idea kirkon työtekijän tallustelussa toisten työpaikoilla sitten on? Eikö psy-kologi tai konsultti olisi luontaisempi vaihtoehto? Mitä pantapaitainen ihminen tuo ja välittää? ”Yritän tehdä armon nä-kyväksi ja konkreettiseksi.”, toteaa eräs työpaikkapappi. Miten? Kun työyhteisöissä ansio ja arvostus tulee suorituksista, niin papille saa olla sitä, mitä on - vapaana vaatimuksista. Että sellainen inhimilli-syyden ääni ja hahmo tulee ulottuville tai edes vilahtaa, siinä se ydin on. Tulee tunne, että tuo ihminen on minua varten, jos tarvitsen kuuntelijaa tai tukijaa. Tuo kirkon ihminen on ihmisyyden puolella. Hänessä näkyvät kirkon kasvot.

www.dlsoftware.fi 0207 701 701

www.cash-in.fi 0207 701 501

Business Software Solutions andFinancial Management Services

Tili- Ja perintätoimisto - Inkasso och bokföringsbyrå

DL Software yhtiöt - bolagen

Kokkokalliontie 8, 65300 VAASA | Puh. 010 425 7700 | Fax 010 425 7777 | www.wasagroup.fi | [email protected]

Vaasan talousalueen toimitilatVuokraa ja Sijoita kivijalkaan

Uusi tapa omistaa toimitilat tuottavasti

Näistä kohteissa viimeiset tilat varattavissa!

Lisätietoja ja muita toimitiloja osoitteessa www.toimitilatvaasa.fi

KIINTEISTÖSIJOITUS

Toimisto- ja liiketilaa – Vaasan Takomo (Myllykatu 17)Nykyaikaisia toimistotiloja keskustan kupeessa.Lisätietoja Jani Peräsarka, 040 576 5843 - Ari Tyynismaa, 040 506 4547

Myymälä- ja liiketilaa – Svennan Kulma (Opistokatu 15) Myymälätilaa erinomaisella sijainnilla. Lisätietoja Jani Peräsarka, 040 576 5843 - Ari Tyynismaa, 040 506 4547