創刊号

日本式HRは 本当にユニークで、 変化しつつあるのか？ 14

バックグラウンド・スクリーニング 調査の背景 17

管理職になるということ 18

「変化」という恐ろしい技を どう習得するか 21

よく聞いて！ 23

求職中のメンタルヘルス・マネジメント 24

その他...

がんばれ、日本！

Volume 1 Issue 1 ISSN 2186-277X

2011年７−９月号（創刊号） 定価1575円（税、送料込み）

THEHRAGENDA 1

HR C O N T E N T S

P U B L I S H E R ’ S M E S S A G E

発行者からのご挨拶 4F R o M t H E E d I t o R

がんばれ、日本！ 6K n o w L E d G E @ w H A R t o n

日本の危機：どのようなコストが見込まれるのか 9

A S K H R

アンドリュー＆ヨシの災害対策 10F E At U R E S t o R y

日本式HRは本当にユニークで、変化しつつあるのか？ 14H R B E S t P R A c t I c E S

バックグラウンド・スクリーニング調査の背景 17L E A d E R S H I P

管理職になるということ 18

c H A n G E M A n A G E M E n t

「変化」という恐ろしい技をどう習得するか 21H R t o o L B o x

よく聞いて！面接中の聞き取りを改善する8つのヒント 23c o A c H I n G

求職中のメンタルヘルス・マネジメント　 24H R L E G A L c L I n I c

病欠が長引く社員への対応 26L o S t I n t R A n S L At I o n

コミュニケーションはどうしても苦痛を伴うものなのか？ 26H R S U P E R S tA R

ＨＲスーパースターへのインタビュー：宗像徳英 27

発行人兼編集長　 カビッティン・順

副編集長 ブルース・マクリン エリコ・ロウ

寄稿者 ティム・ベネット ブレント・A•コンクル デイナ・M•ギャラガー アンドリュー・マンターフィールド 松井義治 大山滋郎 アリコー・パナオ デービッド・スウィート ノレッジ＠ウォートン デザイン・制作　　 アラン・ロウ ラフィー・リンボ

広告セールス・ ジェソップ・ペトロスキーマーケティング ヴゥ・ピーターセンおよび配布

翻訳者 野田牧人 カビッティン・石井智子

印刷 モジョ印刷

出版物概要「TheHRAgenda」はTheJapanHRSocietyが出版する日本初かつ唯一の2ヶ国語人材（HR）専門季刊誌。制作はエイチアールセントラル株式会社（TheJapanHRSociety事務局）のエイチアール学習・出版部門。

編集局 エイチアールセントラル株式会社 TheJapanHRSociety事務局 〒108-0075　東京都品川区港南2-14-14 品川インターシティフロントビル3階 デスカットＭＢ２８号 電話番号 +81(0)50-5806-9821

ファクス番号 +81(0)44767-8021

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このたびは「TheHRAgenda」の創刊おめでとうございます。日米両国で20年以上人材育成に携わってきた大学経営者として、人事のプロフェッショナルを対象にしたこのバイリンガル情報誌の創刊をたいへん喜ばしく思っています。日本の外資系企業が増える一方、日本企業が採用する外国人従業員も増えています。そのなかでTheJapanHRSocietyは、日本の人材国際化を推進するために、また日本の人事慣行を海外に周知するために、極めて重要な機能を担っています。「TheHRAgenda」は、その役割を果たすためのもうひとつの有力なツールとなるでしょう。

テンプル大学ジャパンキャンパス学長ブルース・ストロナク

2 THEHRAGENDA

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