39
I. CÁC VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG STT Vị trí tuyển dụng Nơi làm việc Số lượng cần tuyển (người) Công việc thực hiện Tiêu chuẩn tuyển dụng Thời gian nộp hồ sơ Thời gian thi tuyển Thời gian đi làm Chế độ đãi ngộ (Sau thời gian thử việc, nếu được tuyển dụng chính thức) Cơ hội thăng tiến 1 Nhân viên nghiên cứu, thiết kế, chế tạo sản phẩm Phòng Nghiên cứu phát triển 2 Nghiên cứu khoa học kỹ thuật phục vụ để thiết kế, chế tạo các sản phẩm công nghiệp hàng không, chuyên ngành đảm bảo hoạt động bay - Trình độ: Tốt nghiệp đại học hệ chính quy chuyên ngành điện tử viễn thông/điều khiển tự động (xếp loại trung bình khá, có điểm trung bình chung từ 6,0 trở lên). - Kiến thức chuyên môn: Nắm vững kiến thức Kĩ thuật điện tử/Kỹ thuật tự động hóa và điều khiển. Từ ngày 01/04/201 8 + Đợt 1: 01/05/201 7 đến 30/05/201 8 + Đợt 2: 15/06/201 8 đến 15/07/200 18 (nếu đợt 1 chưa tuyển đủ) + Đợt 3: 01/08/201 8 đến 31/08/200 18 (nếu Ký hợp đồng thử việc ngay sau khi trúng tuyển Lương bình quân/ tháng: từ 16,5 triệu đồng trở lên (bậc 1, mức chênh lệch giữa các bậc khoảng 10%, cao nhất là bậc 8). +Thời gian thử việc tối đa 02 tháng Được Công ty tạo điều kiện để phát triển chuyên môn, bố trí vào vị trí chức danh có yêu cầu năng lực cao hơn khi đủ điều kiện (hưởng lương và chế 1

THÔNG TIN TUYỂN DỤNG CỦA - ctt-daotao.hust.edu.vn´ng ti…  · Web viewPhòng Nghiên cứu phát triển 2 Nghiên cứu khoa học kỹ thuật phục vụ để thiết

  • Upload
    lytu

  • View
    218

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

I. CÁC VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG

STT Vị trí tuyển dụng

Nơi làm việc

Số lượng cần

tuyển(người)

Công việc thực hiện

Tiêu chuẩn tuyển dụng

Thời gian nộp hồ sơ

Thời gian thi tuyển

Thời gian đi làm

Chế độ đãi ngộ

(Sau thời gian thử việc, nếu được

tuyển dụng chính thức)

Cơ hội thăng tiến

1 Nhân viên nghiên cứu, thiết kế, chế tạo sản phẩm

Phòng Nghiên cứu phát triển

2 Nghiên cứu khoa học kỹ thuật phục vụ để thiết kế, chế tạo các sản phẩm công nghiệp hàng không, chuyên ngành đảm bảo hoạt động bay

- Trình độ: Tốt nghiệp đại học hệ chính quy chuyên ngành điện tử viễn thông/điều khiển tự động (xếp loại trung bình khá, có điểm trung bình chung từ 6,0 trở lên).- Kiến thức chuyên môn: Nắm vững kiến thức Kĩ thuật điện tử/Kỹ thuật tự động hóa và điều khiển.- Tiếng Anh: Đọc hiểu và dịch chính xác các tài liệu thiết kế hệ thống, tài liệu kĩ thuật thuộc lĩnh vực chuyên môn, có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 500 điểm trở lên (hoặc tương đương)Xem yêu cầu chi tiết

Từ ngày 01/04/2018

+ Đợt 1: 01/05/2017

đến 30/05/2018

+ Đợt 2: 15/06/2018

đến 15/07/20018

(nếu đợt 1chưa tuyển đủ)

+ Đợt 3: 01/08/2018

đến 31/08/20018

(nếu đợt 2 chưa tuyển đủ)+ Đợt 4:

15/09/2018 đến

15/10/20018 (nếu đợt 3 chưa

tuyển đủ)

Ký hợp đồng thử việc

ngay sau khi trúng tuyển

Lương bình quân/ tháng: từ 16,5 triệu đồng trở lên (bậc 1, mức chênh lệch giữa các bậc khoảng 10%, cao nhất là bậc 8). +Thời gian thử việc tối đa 02 tháng

Được Công ty tạo điều kiện để phát triển chuyên môn, bố trí vào vị trí chức danh có yêu cầu năng lực cao hơn khi đủ điều kiện (hưởng lương và chế độ đãi ngộ tương xứng)

2 Nhân viên Trung tâm 2 - Khảo sát vị trí, Xem yêu cầu chi tiết Từ ngày Ký hợp đồng Lương bình quân/ Được

1

STT Vị trí tuyển dụng

Nơi làm việc

Số lượng cần

tuyển(người)

Công việc thực hiện

Tiêu chuẩn tuyển dụng

Thời gian nộp hồ sơ

Thời gian thi tuyển

Thời gian đi làm

Chế độ đãi ngộ

(Sau thời gian thử việc, nếu được

tuyển dụng chính thức)

Cơ hội thăng tiến

kỹ thuật thông tin, dẫn đường, giám sát

RSC

lắp đặt, thông điện hiệu chỉnh, hỗ trợ bay hiệu chuẩn thiết bị CNS trong và ngoài nước.  - Bảo dưỡng kỹ thuật định kỳ cho các đài trạm CNS trên toàn quốc.

- Trình độ: Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành điện tử viễn thông, hệ chính quy (xếp loại khá trở lên trở lên)- Nắm vững các kiến thức kỹ thuật điện tử- Có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 500 điểm (hoặc tương đương)Xem yêu cầu chi tiết

01/04/2018

học nghề ngay sau khi trúng tuyển (được học nghề trong lĩnh vực thông tin, dẫn đường, giám sát, không tham gia các công việc duy trì hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty)

tháng từ 16,5 triệu đồng trở lên (bậc 1, mức chênh lệch giữa các bậc khoảng 10%, cao nhất là bậc 8)+ Thời gian học việc không quá 06 tháng + Thời gian thử việc tối đa 02 tháng

Công ty tạo điều kiện để phát triển chuyên môn, bố trí vào vị trí chức danh có yêu cầu năng lực cao hơn khi đủ điều kiện (hưởng lương và chế độ đãi ngộ tương xứng)

Phòng Kỹ thuật chất lượng

1

- Tham mưu, kiểm tra, giám sát chất lượng, nghiệm thu trong lĩnh vực CNS và CNTT. - Thực hiện các thủ tục cấp phép sử dụng tần số, khai thác hệ thống thiết bị CNS/ATM và sản phẩm CNS/ ATM mới của Công ty.

Lương bình quân/ tháng: 15,4 triệu đồng trở lên (bậc 1, mức chênh lệch giữa các bậc khoảng 10%, cao nhất là bậc 8)+ Thời gian học việc không quá 06 tháng + Thời gian thử việc tối đa 02 tháng

2Nhân viên kỹ thuật thông tin,

Đài Tuy Hòa 1

Khai thác, vận hành, bảo trì, bảo dưỡng, hiệu chỉnh

- Trình độ: Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Điện tử viễn

Từ ngày 01/04/2018

+ Đợt 1: 01/05/2017

Ký hợp đồng học nghề ngay sau khi

Lương bình quân/ tháng: 15,4 triệu

Được Công ty tạo điều

2

STT Vị trí tuyển dụng

Nơi làm việc

Số lượng cần

tuyển(người)

Công việc thực hiện

Tiêu chuẩn tuyển dụng

Thời gian nộp hồ sơ

Thời gian thi tuyển

Thời gian đi làm

Chế độ đãi ngộ

(Sau thời gian thử việc, nếu được

tuyển dụng chính thức)

Cơ hội thăng tiến

dẫn đường, giám sát

thiết bị thông tin, dẫn đường, giám sát và thiết bị phụ trợ liên quan

thông hệ chính quy (xếp loại trung bình khá có điểm trung bình chung từ 6,0 trở lên).- Nắm vững các kiến thức kỹ thuật điện tử- Có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 400 điểm trở lên (hoặc tương đương)Xem yêu cầu chi tiết

đến30/05/2018

+ Đợt 2: 15/06/2018

đến15/07/20018

(nếu đợt 1chưa tuyển đủ)

+ Đợt 3: 01/08/2018

đến31/08/20018

(nếu đợt 2 chưa tuyển đủ)+ Đợt 4:

15/09/2018đến

15/10/20018 (nếu đợt 3 chưa

tuyển đủ)

trúng tuyển (được học nghề trong lĩnh vực thông tin, dẫn đường, giám sát, không tham gia các công việc duy trì hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty)

đồng trở lên (bậc 1, mức chênh lệch giữa các bậc khoảng 10%, cao nhất là bậc 8)+ Thời gian học việc không quá 06 tháng + Thời gian thử việc tối đa 02 tháng

kiện để phát triển chuyên môn, bố trí vào vị trí chức danh có yêu cầu năng lực cao hơn khi đủ điều kiện (hưởng lương và chế độ đãi ngộ tương xứng)

Đài Cam Ranh 1

Đài Phú Quốc 1

Đài Tân Sơn Nhất 1

Đài Rạch Giá 2

Trạm CNS Cà mau 5

Đài Vân Đồn 3

2

Nhân viên kỹ thuật thông tin, dẫn đường, giám sát

Đài Nội Bài 1 Khai thác, vận

hành, bảo trì, bảo dưỡng, hiệu chỉnh thiết bị thông tin, dẫn đường, giám sát và thiết bị phụ trợ liên quan

- Trình độ: Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Điện tử viễn thông hệ chính quy (xếp loại trung bình khá có điểm trung bình chung từ 6,0 trở lên).

Từ ngày 01/08/2018

+ Đợt 4: 15/09/2018

đến15/10/20018

Ký hợp đồng học nghề ngay sau khi trúng tuyển (được học nghề trong lĩnh vực thông tin, dẫn đường,

Lương bình quân/ tháng: 15,4 triệu đồng trở lên (bậc 1, mức chênh lệch giữa các bậc khoảng 10%, cao nhất là bậc 8)

Được Công ty tạo điều kiện để phát triển chuyên môn, bố trí vào vị trí chức

Đài Phú Quốc 1

Đài Phù Cát 1

3

STT Vị trí tuyển dụng

Nơi làm việc

Số lượng cần

tuyển(người)

Công việc thực hiện

Tiêu chuẩn tuyển dụng

Thời gian nộp hồ sơ

Thời gian thi tuyển

Thời gian đi làm

Chế độ đãi ngộ

(Sau thời gian thử việc, nếu được

tuyển dụng chính thức)

Cơ hội thăng tiến

- Nắm vững các kiến thức kỹ thuật điện tử- Có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 400 điểm trở lên (hoặc tương đương)Xem yêu cầu chi tiết

giám sát, không tham gia các công việc duy trì hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty)

+ Thời gian học việc không quá 06 tháng+ Thời gian thử việc tối đa 02 tháng

danh có yêu cầu năng lực cao hơn khi đủ điều kiện (hưởng lương và chế độ đãi ngộ tương xứng)

Đài Pleiku 1

Chi nhánh tại thành phố Hồ Chí Minh

2

Thực hiện việc sản xuất, lắp đặt, sửa chữa, bảo dưỡng các thiết bị thông tin, dẫn đường, giám sát, thiết bị điện tử dân dụng

- Trình độ: Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Điện tử viễn thông hệ chính quy (xếp loại khá trở lên) - Nắm vững các kiến thức kỹ thuật điện tử- Có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 500 điểm trở lên Xem yêu cầu chi tiết

Từ ngày 01/08/2018

+ Đợt 3: 01/08/2018

đến31/08/20018

+ Đợt 4: 15/09/2018

đến15/10/20018

(nếu đợt 3 chưa tuyển đủ)

3 Nhân viên khai thác thiết bị thông tin, dẫn đường, giám sát

Đài Pleiku 1Khai thác, vận hành, bảo trì thiết bị thông tin, dẫn đường, giám sát và thiết bị phụ trợ. Đảm bảo an ninh, an toàn tài sản, trang thiết bị tại đài, trạm trong ca trực.

- Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng chuyên ngành Điện tử viễn thông hệ chính quy (xếp loại khá trở lên).- Nắm vững các kiến thức kỹ thuật điện tử- Có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 300 điểm trở lên (hoặc tương đương)

Từ ngày 01/04/2018

+ Đợt 1: 01/05/2017

đến30/05/2018

+ Đợt 2: 15/06/2018

đến15/07/20018

(nếu đợt 1chưa tuyển đủ)

+ Đợt 3:

Ký hợp đồng học nghề ngay sau khi trúng tuyển (được học nghề trong lĩnh vực thông tin, dẫn đường, giám sát, không tham gia các công

Lương bình quân/ tháng từ 13 triệu đồng (bậc 1, mức chênh lệch giữa các bậc khoảng 10%, cao nhất là bậc 8)+ Thời gian học việc không quá 06 tháng+ Thời gian thử việc tối đa 02

Được Công ty tạo điều kiện để phát triển chuyên môn, bố trí vào vị trí chức danh có yêu cầu năng lực

Đài Rạch Giá 1

Trạm CNS Cà Mau

1Từ ngày

01/04/2018

Đài Vân Đồn

4

4

STT Vị trí tuyển dụng

Nơi làm việc

Số lượng cần

tuyển(người)

Công việc thực hiện

Tiêu chuẩn tuyển dụng

Thời gian nộp hồ sơ

Thời gian thi tuyển

Thời gian đi làm

Chế độ đãi ngộ

(Sau thời gian thử việc, nếu được

tuyển dụng chính thức)

Cơ hội thăng tiến

Xem yêu cầu Chi tiết.

01/08/2018đến

31/08/20018(nếu đợt 2 chưa

tuyển đủ)+ Đợt 4:

15/09/2018đến

15/10/20018 (nếu đợt 3 chưa

tuyển đủ)

việc duy trì hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty)

tháng cao hơn khi đủ điều kiện (hưởng lương và chế độ đãi ngộ tương xứng)

Đài Nội Bài 1

Từ ngày 01/08/2018

+ Đợt 4: 15/09/2018

đến15/10/20018

Đài Tuy Hòa 1

4 Nhân viên kế toán

Chi nhánh tại thành phố Hồ Chí Minh

01 Thiết lập hệ thống sổ sách, dữ liệu kế toán của Chi nhánh theo quy định của nhà nước và công ty. Theo dõi, lập các báo cáo liên quan đến vật tư, thanh toán và quản lý quỹ tiền mặt của Chi nhánh, kiểm tra đối chiếu dữ liệu tài chính, kế toán của Chi nhánh và lập báo cáo tổng hợp liên quan

- Trình độ: Tốt nghiệp đại học hệ chính quy chuyên ngành kế toán/kiểm toán/tài chính (xếp loại trung bình khá, có điểm trung bình chung từ 6,5 trở lên)- Nắm vững các kiến thức chuyên môn về Tài chính – kế toán:- Có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 400 điểm trở lên (hoặc tương đương)Xem yêu cầu chi tiết

Từ ngày01/06/2018

+ Đợt 3: 01/08/2018

đến31/08/20018

+ Đợt 4: 15/09/2018

đến15/10/20018

(nếu đợt 3 chưa tuyển được)

Ký hợp đồng thử việc ngay sau khi trúng tuyển

Hưởng lương bình quân/ tháng từ 14,23 triệu đồng (bậc 1, mức chênh lệch giữa các bậc khoảng 10%, cao nhất là bậc 8)+ Thời gian thử việc tối đa 02 tháng

Được Công ty tạo điều kiện để phát triển chuyên môn, bố trí vào vị trí chức danh có yêu cầu năng lực cao hơn khi đủ điều kiện (hưởng

5

STT Vị trí tuyển dụng

Nơi làm việc

Số lượng cần

tuyển(người)

Công việc thực hiện

Tiêu chuẩn tuyển dụng

Thời gian nộp hồ sơ

Thời gian thi tuyển

Thời gian đi làm

Chế độ đãi ngộ

(Sau thời gian thử việc, nếu được

tuyển dụng chính thức)

Cơ hội thăng tiến

lương và chế độ đãi ngộ tương xứng)

5 Nhân viên kế hoạch kinh doanh

Chi nhánh tại thành phố Hồ Chí Minh

01 Theo dõi, giám sát, hỗ trợ các bộ phận lập kế hoạch chi tiết và giám sát kế hoạch sản xuất, cung cấp dịch vụ của Chi nhánh. Xây dựng và triển khai các kế hoạch kinh doanh, kế hoạch Marketing, bán hàng, xây dựng thương hiệu, phát triển thị trường sản phẩm, dịch vụ của Chi nhánh

- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế/Quản trị kinh doanh hoặc tương đương hệ chính quy (xếp loại trung bình khá, có điểm trung bình chung từ 6,5 trở lên)- Nắm vững các kiến thức chuyên ngành kinh doanh- Có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 500 điểm trở lên (hoặc tương đương)Xem yêu cầu chi tiết

Từ ngày01/04/2018

+ Đợt 1: 01/05/2017

đến30/05/2018

+ Đợt 2: 15/06/2018

đến15/07/20018

(nếu đợt 1chưa tuyển

được)+ Đợt 3:

01/08/2018đến

31/08/20018(nếu đợt 2 chưa

tuyển được)+ Đợt 4:

15/09/2018đến

15/10/20018 (nếu đợt 3 chưa

tuyển được)

Ký hợp đồng thử việc ngay sau khi trúng tuyển

Hưởng lương bình quân/ tháng từ 14,23 triệu đồng (bậc 1, mức chênh lệch giữa các bậc khoảng 10%, cao nhất là bậc 8)+ Thời gian thử việc tối đa 02 tháng

Lưu ý:1. Địa điểm làm việc:

6

+ Đối với các vị trí chức danh của Phòng Nghiên cứu phát triển, Phòng Kỹ thuật chất lượng: làm việc tại Trụ sở chính Công ty – (Số 5/200 đường Nguyễn Sơn, phường Bồ Đề, quận Long Biên, thành phố Hà Nội).

+ Đối với vị trí chức danh của Trung tâm RSC: làm việc tại Cơ sở sản xuất và cung cấp dịch vụ của Công ty (Tổ 15, phường Phúc Đồng, quận Long Biên, thành phố Hà Nội).

+ Đối với vị trí chức danh của Chi nhánh tại thành phố Hồ Chí Minh: làm việc tại 58 Đường Trường Sơn, quận Tân Bình, thành phố Hồ Chí Minh.

+ Đối với vị trí chức danh của Đài, trạm: làm việc tại Nội Bài, Tuy Hòa, Cam Ranh, Phú Quốc, Tân Sơn Nhất, Rạch Giá, Cà mau, Vân Đồn, Pleiku, Phù Cát.

2. Chế độ đãi ngộ khác:+ Các chế độ khác (thưởng quý/năm, thưởng an toàn…) theo kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh, ước tính bằng 25% đến

30% lương bình quân/tháng + Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.+ Được khám sức khỏe định kỳ, mua bảo hiểm Tai nạn con người + Được cấp trang phục ngành, BHLĐ theo quy định.+ Được trang bị phương tiện làm việc theo yêu cầu của vị trí công tác

II. HỒ SƠ ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN BAO GỒM:1. Đơn xin việc (Chi tiết);2. Bản tự giới thiệu năng lực cá nhân bằng tiếng Việt (CV);3. Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương (không quá 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ);4. Văn bằng, bảng điểm, chứng chỉ tiếng anh theo yêu cầu của vị trí dự tuyển (bản sao công chứng (tiếng Việt));5. Giấy khám sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền theo quy định của Bộ Y tế cấp (không quá 03 tháng tính đến ngày

nộp hồ sơ);6. 02 ảnh 4x6.7. Các văn bằng chứng chỉ khác có liên quan;8. Bản sao giấy khai sinh, chứng minh thư nhân dân Lưu ý:

7

1. Chỉ nhận hồ sơ có đầy đủ giấy tờ và đạt tiêu chuẩn tuyển dụng;2. Chỉ liên hệ với ứng viên có hồ sơ đạt yêu cầu, đủ điều kiện. Các ứng viên không đạt trả lời bằng email.3. Đối với các vị trí tuyển dụng yêu cầu trình độ tiếng Anh a. Miễn thi tiếng anh nếu:- Ứng viên tham gia tuyển dụng đã học đại học bằng tiếng Anh tại nước ngoài.- Ứng viên có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế Toeic (hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương) phù hợp với vị trí ứng tuyển và còn thời hạn.+ TOEIC 300 điểm tương đương TOEFL(PAPER) 343/TOEFL(CBT) 60/ TOEFL(IBT) 18/IELTS 1.5+ TOEIC 400 điểm tương đương TOEFL(PAPER) 433/TOEFL(CBT) 120/ TOEFL(IBT) 36/ IELTS 3.5+ TOEIC 500 điểm tương đương TOEFL(PAPER) 477/TOEFL(CBT) 153/ TOEFL(IBT) 53/ IELTS 4.5b. Phải thi tiếng Anh nếu:- Ứng viên không có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế Toeic hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương- Ứng viên có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế Toeic hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương phù hợp với vị trí ứng tuyển nhưng đã hết hạn.- Điểm thi tiếng Anh chỉ đánh giá đạt hoặc không đạt mà không cộng vào điểm thi chuyên môn và phỏng vấn.4. Đối với các ứng viên trúng tuyển vào các chức danh yêu cầu về chuyên môn thông tin, dẫn đường, giám sát (CNS). Công ty sẽ thực hiện ký hợp đồng và đào tạo nghề cho ứng viên trúng tuyển. Trong thời gian đào tạo nghề nhân sự được huấn luyện, đào tạo; được hưởng tiền lương, tiền ăn ca và không tham gia vào các nhiệm sản xuất kinh doanh của Công ty. 5. Thi tuyển và phỏng vấn- Thi tuyển bao gồm 02 phần + Thi chuyên môn:

Cách thức thi: thi viết/trên máy tính, gồm 02 phần thi trắc nghiệm và tự luận. Nội dung thi: tập trung vào phần kiến thức chuyên môn, kỹ năng chuyên môn như yêu cầu tại tiêu chuẩn tuyển dụng chi tiết. Thời gian làm bài: 90 phút

+ Thi tiếng anh (nếu ứng viên chưa có chứng chỉ tiếng anh Toeic phù hợp với yêu cầu tuyển dụng): Cách thức thi: trên máy tính

8

Nội dung thi: theo cấu trúc đề thi Toeic Thời gian thi:120 phút

- Thi phỏng vấn: Lựa chọn ứng viên phỏng vấn sau vòng thi tuyển III. NƠI NHẬN HỒ SƠ

Nhận hồ sơ bản giấy qua đường bưu điện hoặc nộp trực tiếp tại 02 địa điểm: 1. Công ty TNHH Kỹ thuật Quản lý bay – Chi nhánh tại thành phố Hồ Chí Minh: 58 Trường Sơn, phường 2, quận Tân Bình,

thành phố Hồ Chí Minh.2. Công ty TNHH Kỹ thuật Quản lý bay - Phòng Tổ chức cán bộ lao động: Phòng 311 tầng 3, Tòa nhà B, Số 5/200 Nguyễn

Sơn, phường Bồ Đề, quận Long Biên, thành phố Hà Nội

IV. TIÊU CHUẨN TUYỂN DỤNG CHI TIẾT

1. Nhân viên nghiên cứu, thiết kế, chế tạo sản phẩm

1.1 Trình độ, kiến thức- Trình độ: Tốt nghiệp đại học hệ chính quy chuyên ngành điện tử viễn thông/điều khiển tự động (xếp loại trung bình khá, có điểm trung bình chung từ 6,0 trở lên).- Kiến thức chuyên môn: Nắm vững kiến thức Kĩ thuật điện tử/Kỹ thuật tự động hóa và điều khiển bao gồm:Kỹ thuật điện tử bao gồm1. Cấu kiện điện tử;2. Kĩ thuật mạch điện tử/Kĩ thuật xung, số;3. Kĩ thuật vi xử lí;4. Xử lí số tín hiệu;5. Điện tử công suất;6. Thiết kế, chế tạo mạch điện tử.

9

7. Sau 12 tháng phải nắm được kiến thức về hệ thống thiết bị điện và điều khiển chuyên ngành Quản lý bay và hàng không dân dụng

Hoặc Kỹ thuật tự động hóa và điều khiển gồm1. Kĩ thuật đo lường;2. Lí thuyết điều khiển tự động;3. Kĩ thuật vi xử lí;4. Hệ thống thông tin công nghiệp;5. Điện tử công suất;6. Xử lí số tín hiệu;7. Thiết kế mạch điện tử xử lí tín hiệu cơ bản.8. Sau 12 tháng phải nắm được kiến thức về hệ thống thiết bị điện và điều khiển chuyên ngành Quản lý bay và hàng không dân

dụng1.2 Kỹ năng

1.2.1 Kỹ năng chuyên mônKỹ thuật Điện tử:1. Đọc, hiểu các kí mã hiệu hầu hết các loại linh kiện điện tử, bản vẽ nguyên lí mạch điện tử có vi xử lí.2. Lắp ráp mạch điện tử có linh kiện dán.3. Sử dụng thành thạo các thiết bị đo lường gồm: Máy hiện sóng, máy phân tích phổ, máy phát tín hiệu và các máy đo chuyên

dụng… ; thiết lập được các phương pháp đo và đánh giá chất lượng kĩ thuật thiết bị điện tử.4. Sửa chữa các thiết bị, bo mạch điện tử trong các thiết bị chuyên ngành phần không liên quan đến công suất, cao tần.5. Lắp đặt và hiệu chỉnh các thiết bị điện tử, thiết bị chuyên ngành theo tài liệu hướng dẫn.6. Thiết kế mạch in 2 lớp từ sơ đồ mạch nguyên lí, lập trình vi xử lí.Hoặc Kỹ thuật tự động hóa và điều khiển:1. Đọc, hiểu các kí mã hiệu hầu hết các loại linh kiện điện, điện tử, các bản vẽ nguyên lí mạch điều khiển có vi xử lí.2. Lắp ráp mạch điện tử có linh kiện dán.3. Gia công, lắp ráp cơ khí chính xác cấu kiện nhỏ phục vụ cho quá trình sản xuất thử nghiệm.4. Sử dụng thành thạo các thiết bị đo lường gồm: Máy hiện sóng, máy phân tích phổ, máy phát tín hiệu và các máy đo chuyên

dụng… ; thiết lập được các phương pháp đo và đánh giá chất lượng kĩ thuật thiết bị điện tử.5. Lắp đặt và hiệu chỉnh các thiết bị điện, điều khiển, thiết bị chuyên ngành theo tài liệu hướng dẫn.

10

6. Thiết kế mạch in 2 lớp từ sơ đồ mạch nguyên lí.7. Lập trình vi xử lí.8. Thiết kế hệ thống tự động hóa bao gồm các mạch điện tử, các mo-đun thu thập dữ liệu.

1.2.2 Kỹ năng khác1. Tự xác định mục tiêu, kế hoạch công việc phù hợp với mục tiêu, kế hoạch chung, chủ động thực hiện, hoàn thành mục tiêu, kế

hoạch;2. Nhận diện và đánh giá các khía cạnh ảnh hưởng, xác định phương án xử lý phù hợp, kịp thời trên cơ sơ vận dụng các quy định,

thông lệ sẵn có;3. Lắng nghe, đưa ra ý kiến và phản hồi tích cực, khách quan cho người nói;4. Đưa ra dữ liệu, thông tin, ví dụ liên quan, phù hợp để truyền đạt hiệu quả;5. Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ thuyết trình (Power point, thiết bị trình chiếu…)6. Sử dụng từ ngữ, ngữ pháp chính xác, văn phong phù hợp.7. Tiếng Anh: Đọc hiểu và dịch chính xác các tài liệu thiết kế hệ thống, tài liệu kĩ thuật thuộc lĩnh vực chuyên môn, có chứng chỉ

tiếng Anh quốc tế: Toeic 500 điểm trở lên hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương (TOEFL(PAPER) 477/TOEFL(CBT) 153/ TOEFL(IBT) 53/ IELTS 4.5).

1.3 Yêu cầu khác 1. Nam, tuổi không quá 352. Sức khỏe: đủ điều kiện làm việc.3. Trung thực và bảo mật các bí quyết công nghệ.4. Chịu được áp lực công việc cao.5. Ưu tiên: đối tượng có kinh nghiệm nhiều năm trong công tác hoặc đã có sản phẩm do mình làm chủ trì, sản phẩm nghiên cứu

khoa học .

11

2. Nhân viên kỹ thuật CNS

2.1Trình độ, kiến thức- Trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành điện tử viễn thông, hệ chính quy (xếp loại khá trở lên).- Kiến thức chuyên môn nắm vững các kiến thức chuyên ngành:1. Kĩ thuật mạch điện tử.2. Cấu kiện điện tử.3. Kĩ thuật truyền dẫn tín hiệu.4. Kĩ thuật anten và truyền sóng.5. Kĩ thuật xung số.6. Kĩ thuật vi xử lí.

2.2 Kỹ năng:

2.2.1 Kỹ năng chuyên môn:1. Đọc hiểu các kí mã hiệu, sơ đồ các linh kiện điện tử tích hợp (IC).2. Đọc hiểu các bản vẽ nguyên lí mạch điện tử có sử dụng IC.

12

3. Sử dụng được các thiết bị đo lường gồm: Đồng hồ vạn năng, máy hiện sóng, máy đếm tần, máy đo công suất và các máy đo chuyên dụng (máy phân tích phổ, phân tích mạng) phục vụ công việc chuyên môn;

4. Thực hiện được các phép đo thông thường để đánh giá chất lượng kĩ thuật thiết bị, linh kiện theo chuẩn mực.5. Sau thời gian 12 tháng kể từ ngày ký hợp đồng chính thức:

- Đọc, hiểu được các thông số khai thác, thông số kỹ thuật của các Thiết bị VOR; DME; NDB; ADS-B; máy VHF đối không; hệ thống AMHS; VSAT.- Lắp đặt, khai thác, hiệu chỉnh và sửa chữa ở mức độ thay thế dự phòng tất cả các khối chức năng của một trong các thiết bị sau: Thiết bị VOR; DME; ILS; NDB; Ra đa thứ cấp; rada sơ cấp; ADS-B; máy VHF đối không; trung tâm AMSS; hệ thống AMHS; VSAT và các thiết bị khác thuộc lĩnh vực CNS, (đôi khi cần có sự hướng dẫn).

2.2.2 Kỹ năng khác1. Tự xác định mục tiêu, kế hoạch công việc phù hợp với mục tiêu, kế hoạch chung, chủ động thực hiện, hoàn thành mục tiêu, kế

hoạch;2. Nhận diện và đánh giá các khía cạnh ảnh hưởng, xác định phương án xử lý phù hợp, kịp thời trên cơ sơ vận dụng các quy định,

thông lệ sẵn có; Lắng nghe, đưa ra ý kiến và phản hồi tích cực, khách quan cho người nói;3. Đưa ra dữ liệu, thông tin, ví dụ liên quan, phù hợp để truyền đạt hiệu quả;4. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, các công cụ hỗ trợ thuyết trình (Power point, thiết bị trình chiếu…)5. Sử dụng từ ngữ, ngữ pháp chính xác, văn phong phù hợp.6. Đọc hiểu các tài liệu kỹ thuật tiếng Anh chuyên ngành điện tử viễn thông, có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 500 điểm trở

lên hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương (TOEFL(PAPER) 477/TOEFL(CBT) 153/ TOEFL(IBT) 53/ IELTS 4.5)

2.3 Yêu cầu khác:1. Nam, tuổi không quá 352. Sức khỏe: đủ điều kiện làm việc.3. Sẵn sang đi công tác theo yêu cầu 4. Ưu tiên: Người đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực điện tử viễn thông và có chứng chỉ CCNA, MCSA.

13

3. Nhân viên kỹ thuật thông tin, dẫn đường, giám sát Trung tâm RSC

3.1 Trình độ, kiến thức- Trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Điện tử viễn thông hệ chính quy (xếp loại khá trở lên).- Kiến thức chuyên môn nắm vững các kiến thức chuyên ngành:1. Kĩ thuật mạch điện tử.2. Cấu kiện điện tử.3. Kĩ thuật truyền dẫn tín hiệu.4. Kĩ thuật anten và truyền sóng.5. Kĩ thuật xung số.6. Sau thời gian học nghề (thời gian học nghề không quá 06 tháng) nắm được một loại thiết bị thuộc 1 trong 3 lĩnh vực: Thông tin

(C); Dẫn đường (N) hoặc Giám sát (S) hàng không và nắm được các qui định pháp luật liên quan đến cung cấp dịch vụ CNS.7. Kĩ thuật vi xử lí.8. Các kiến thức khác thuộc chuyên ngành Điện tử viễn thông.9. Sau 12 tháng tiếp theo nắm được kỹ thuật về các loại thiết bị thuộc 1 trong 3 lĩnh vực Thông tin; Dẫn đường hoặc Giám sát

hàng không.

14

3.2 Kỹ năng:

3.2.1 Kỹ năng chuyên môn:1. Sử dụng thành thạo các thiết bị đo lường gồm: Đồng hồ vạn năng, máy hiện sóng, máy đếm tần, máy đo công suất, phân tích

phổ, phân tích mạng và các máy đo chuyên dụng phục vụ chuyên môn công việc.2. Thiết lập được các phương pháp đo và đánh giá chất lượng kĩ thuật thiết bị theo chuẩn mực.3. Đọc, hiểu được các hiển thị thông tin giám sát hoạt động của thiết bị khai thác.4. Sau thời gian 12 tháng kể từ ngày ký hợp đồng chính thức độc lập thực hành lắp đặt, khai thác, hiệu chỉnh và sửa chữa tất cả

các khối chức năng ở Cấp độ thay thế dự phòng một trong các thiết bị thông tin, dẫn đường, giám sát.5. Sửa chữa thay thế linh kiện tất cả các khối chức năng của một trong các thiết bị CNS có sự hướng dẫn của người quản lí.6. Thực hiện đầy đủ các yêu cầu của hệ thống quản lí chất lượng, qui chế CNS, qui định chuyên môn của đơn vị trong quá trình

thực hiện nhiệm vụ.

3.2.2 Kỹ năng khác1. Tự xác định mục tiêu, kế hoạch công việc phù hợp với mục tiêu, kế hoạch chung, chủ động thực hiện, hoàn thành mục tiêu, kế

hoạch;2. Nhận diện và đánh giá các khía cạnh ảnh hưởng, xác định phương án xử lý phù hợp, kịp thời trên cơ sơ vận dụng các quy định,

thông lệ sẵn có;3. Lắng nghe, đưa ra ý kiến và phản hồi tích cực, khách quan cho người nói;4. Đưa ra dữ liệu, thông tin, ví dụ liên quan, phù hợp để truyền đạt hiệu quả;5. Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ thuyết trình (Power point, thiết bị trình chiếu…)6. Sử dụng từ ngữ, ngữ pháp chính xác, văn phong phù hợp.7. Đọc hiểu các tài liệu kỹ thuật tiếng anh chuyên ngành điện tử viễn thông, có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 500 điểm trở

lên hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương (TOEFL(PAPER) 477/TOEFL(CBT) 153/ TOEFL(IBT) 53/ IELTS 4.5).

3.3 Yêu cầu khác:1. Nam, tuổi không quá 302. Sức khỏe: đủ điều kiện làm việc.3. Nhiệt tình, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao. 4. Ưu tiên: Người đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực điện tử viễn thông, kỹ thuật CNS, CNTT, có chứng chỉ CCNA. (Trường hợp

người có kinh nghiệm trong lĩnh vực CNS HK thì chấp nhận độ tuổi tuyển dụng ≤ 35 tuổi)

15

4. Nhân viên kỹ thuật thông tin, dẫn đường, giám sát DVOR/DME/ADSB làm việc tại: Nội Bài, Tuy Hòa, Cam Ranh, Phú Quốc, Tân Sơn Nhất, Rạch Giá, Cà mau, Vân Đồn, Pleiku, Phù Cát.

4.1 Trình độ, kiến thức- Trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Điện tử viễn thông hệ chính quy (xếp loại trung bình khá, có điểm trung bình chung từ 6,0 trở lên).- Kiến thức chuyên môn: Nắm vững các kiến thức sau:1. Kĩ thuật mạch điện tử.2. Cấu kiện điện tử.3. Kĩ thuật truyền dẫn tín hiệu.4. Kĩ thuật anten và truyền sóng.5. Kĩ thuật xung số.6. Sau thời gian học nghề (thời gian học nghề không quá 06 tháng) nắm được một loại thiết bị thuộc 1 trong 3 lĩnh vực: Thông tin

(C); Dẫn đường (N) hoặc Giám sát (S) hàng không và nắm được các qui định pháp luật liên quan đến cung cấp dịch vụ CNS.

16

4.2 Kỹ năng

4.2.1 Kỹ năng chuyên môn1. Sử dụng được các thiết bị đo lường gồm: Đồng hồ vạn năng, máy hiện sóng, máy đếm tần, máy đo công suất và các máy đo

chuyên dụng phục vụ công việc chuyên môn;2. Thực hiện được các phép đo thông thường để đánh giá chất lượng kĩ thuật thiết bị, linh kiện theo chuẩn mực.3. Đọc, hiểu được các hiển thị thông tin giám sát hoạt động của thiết bị khai thác.4. Sau thời gian 12 tháng kể từ ngày ký hợp đồng chính thức thực hành lắp đặt, khai thác, hiệu chỉnh và sửa chữa ở mức độ thay

thế dự phòng tất cả các khối chức năng của một trong các thiết bị sau: Thiết bị VOR; DME; ILS; NDB; Ra đa thứ cấp; rada sơ cấp; ADS-B; máy VHF đối không; trung tâm AMSS; hệ thống AMHS; VSAT và các thiết bị khác thuộc lĩnh vực CNS, đôi khi cần sự hướng dẫn của người quản lí.

5. Thực hiện đầy đủ các yêu cầu của hệ thống quản lí chất lượng, qui chế CNS, qui định chuyên môn của đơn vị trong quá trình thực hiện nhiệm vụ.

4.2.2 Kỹ năng khác1. Tự xác định mục tiêu, kế hoạch công việc phù hợp với mục tiêu, kế hoạch chung, chủ động thực hiện, hoàn thành mục tiêu, kế

hoạch;2. Nhận diện và đánh giá các khía cạnh ảnh hưởng, xác định phương án xử lý phù hợp, kịp thời trên cơ sơ vận dụng các quy định,

thông lệ sẵn có; Lắng nghe, đưa ra ý kiến và phản hồi tích cực, khách quan cho người nói;3. Đưa ra dữ liệu, thông tin, ví dụ liên quan, phù hợp để truyền đạt hiệu quả;4. Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ thuyết trình (Power point, thiết bị trình chiếu…)5. Sử dụng từ ngữ, ngữ pháp chính xác, văn phong phù hợp.6. Đọc hiểu các tài liệu kỹ thuật tiếng Anh chuyên ngành điện tử viễn thông, có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 400 điểm trở

lên hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương (TOEFL(PAPER) 433/TOEFL(CBT) 120/ TOEFL(IBT) 36/ IELTS 3.5).

4.3 Yêu cầu khác1. Nam, dưới 30 tuổi2. Sức khỏe: đủ điều kiện làm việc;3. Có khả năng làm việc trên cao;4. Sẵn sàng đi công tác theo yêu cầu.

17

5. Làm việc theo ca kíp (luân phiên trực để đảm bảo đài vận hành 24/24h/365 ngày). Các chế độ trực đêm được hưởng mức lương theo luật lao động. Các chế độ nghỉ (nghỉ giữa ca, nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định của pháp luật)

6. Ưu tiên: - Người đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực CNS.- Người có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực điện tử viễn thông, CNTT hoặc có chứng chỉ CCNA.- Có chứng chỉ đào tạo về điện nguồn, máy phát điện- Người đang sinh sống tại địa phương.

5. Nhân viên khai thác thiết bị thông tin, dẫn đường, giám sát các đài, trạm DVOR/DME/ADSB làm việc tại: Nội Bài, Pleiku, Tuy Hòa, Rạch Giá, Cà mau, Vân Đồn.

5.1 Trình độ, kiến thức:- Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng chuyên ngành Điện tử viễn thông hệ chính quy (xếp loại khá trở lên)- Kiến thức chuyên môn: Nắm vững các kiến thức bao gồm:1. Kĩ thuật mạch điện tử.2. Cấu kiện điện tử.3. Kĩ thuật truyền dẫn tín hiệu.4. Sau thời gian học nghề (thời gian học nghề không quá 06 tháng) nắm được kĩ thuật về một loại thiết bị thuộc 1 trong 3 lĩnh

vực: Thông tin (C); Dẫn đường (N) hoặc Giám sát (S) hàng không và nắm được các qui định pháp luật liên quan đến cung cấp dịch vụ CNS.

18

5.2 Kỹ năng

5.2.1 Kỹ năng chuyên môn:1. Sử dụng được các thiết bị đo lường gồm: Đồng hồ vạn năng, máy hiện sóng phục vụ công việc chuyên môn;2. Thực hiện được các phép đo thông thường để đánh giá chất lượng kĩ thuật thiết bị, linh kiện theo chuẩn mực.3. Đọc, hiểu được các hiển thị thông tin giám sát hoạt động của thiết bị khai thác.4. Sau thời gian 12 tháng kể từ ngày ký hợp đồng chính thức thực hành lắp đặt, khai thác và sửa chữa ở mức độ thay thế dự

phòng tất cả các khối chức năng (không cần hiệu chỉnh) một trong các thiết bị sau: Thiết bị VOR; DME; ILS; NDB; Ra đa thứ cấp; rada sơ cấp; ADS-B; máy VHF đối không; trung tâm AMSS; hệ thống AMHS; VSAT và các thiết bị khác thuộc lĩnh vực CNS có sự giám sát, hướng dẫn của người quản lí.

5. Thực hiện đầy đủ các yêu cầu của hệ thống quản lí chất lượng, qui chế CNS, qui định chuyên môn của đơn vị trong quá trình thực hiện nhiệm vụ.

5.2.2 Kỹ năng khác1. Biết sắp xếp, bố trí công việc cá nhân phù hợp với mục tiêu, kế hoạch công việc chung; Xác định trình tự thực hiện công việc

theo mức độ quan trọng; Hoàn thành và báo cáo kết quả thực hiện đầy đủ, chính xác, đúng hạn.2. Trình bày rõ ràng, ngắn gọn, súc tích bằng cả văn nói và viết.3. Đọc hiểu các tài liệu kỹ thuật tiếng Anh chuyên ngành điện tử viễn thông, có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 300 điểm trở

lên hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương (TOEFL(PAPER) 343/TOEFL(CBT) 60/ TOEFL(IBT) 18/ IELTS 1.5)

5.3 Yêu cầu khác:1. Nam, dưới 30 tuổi2. Sức khỏe: đủ điều kiện làm việc.3. Có khả năng làm việc trên cao.4. Làm việc theo ca kíp (luân phiên trực để đảm bảo đài vận hành 24/24h/365 ngày). Các chế độ trực đêm được hưởng mức

lương theo luật lao động. Các chế độ nghỉ (nghỉ giữa ca, nghỉ phép, nghỉ lễ) theo quy định của pháp luật.5. Ưu tiên

- Người đã có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực Điện tử viễn thông- Có chứng chỉ đào tạo về điện nguồn, máy phát điện- Người đang sinh sống tại địa phương

19

6. Nhân viên kế toán

6.1 Trình độ, kiến thức- Trình độ: Tốt nghiệp đại học hệ chính quy chuyên ngành kế toán/kiểm toán/tài chính (xếp loại trung bình khá, có điểm trung bình chung từ 6,5 trở lên)- Kiến thức chuyên môn: Nắm vững các kiến thức bao gồm:1. Kế toán doanh nghiệp, quản trị doanh nghiệp, tài chính doanh nghiệp2. Kiểm toán.3. Quản lý tồn kho4. Hệ thống định mức kinh tế kĩ thuật của Công ty.5. Cơ cấu tổ chức của hệ thống kế toán tài chính của Công ty.6. Các qui định pháp luật về kế toán, tài chính.7. Các Luật thuế, Luật doanh nghiệp và các văn bản hướng dẫn liên quan.

20

8. Các qui trình sản xuất sản phẩm, cung ứng dịch vụ, các qui trình quản lí của Công ty.

6.2 Kỹ năng:

6.2.1 Kỹ năng chuyên môn1. Sử dụng được tin học văn phòng như: Word, Excel, Power point v.v.2. Sử dụng được phần mềm kế toán của Công ty.3. Thiết lập được bộ chứng từ kế toán hợp lí, hợp lệ phù hợp với chuẩn mực kế toán.4. Thực hiện đúng nghiệp vụ kế toán trên một lĩnh vực kế toán, bao gồm: Kiểm tra chứng từ kế toán, tính toán phân bổ chi phí,

định khoản nghiệp vụ kinh tế phát sinh.5. Đọc hiểu các báo cáo tài chính. 6. Lập được các báo cáo kế toán trong lĩnh vực kế toán được giao.7. Thực hiện nghiệp vụ kế toán trong các lĩnh vực kế toán của Công ty.8. Lập báo cáo, báo biểu theo qui định của Bộ Tài chính và yêu cầu quản trị của Lãnh đạo Công ty.9. Vận dụng linh hoạt các qui trình, phương pháp kế toán vào công việc.10. Đọc hiểu và xử lý các chứng từ kế toán quốc tế.

6.2.2 Kỹ năng khác1. Tự xác định mục tiêu, kế hoạch công việc phù hợp với mục tiêu, kế hoạch chung, chủ động thực hiện, hoàn thành mục tiêu, kế

hoạch;2. Nhận diện và đánh giá các khía cạnh ảnh hưởng, xác định phương án xử lý phù hợp, kịp thời trên cơ sơ vận dụng các quy định,

thông lệ sẵn có; Lắng nghe, đưa ra ý kiến và phản hồi tích cực, khách quan cho người nói;3. Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ thuyết trình (Power point, thiết bị trình chiếu…)4. Sử dụng từ ngữ, ngữ pháp chính xác, văn phong phù hợp.5. Đọc hiểu, dịch các tài liệu kỹ thuật tiếng Anh, có chứng chỉ tiếng Anh: Toeic 400 điểm trở lên hoặc chứng chỉ quốc tế

(TOEFL(PAPER) 433/TOEFL(CBT) 120/ TOEFL(IBT) 36/ IELTS 3.5).

6.3 Các yêu cầu khác1. Nam/nữ, dưới 30 tuổi2. Sức khỏe: đủ điều kiện làm việc.3. Ưu tiên: ứng viên có bằng kế toán trưởng

21

4. Bắt buộc: ứng viên có 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính/kế toán

7. Nhân viên kế hoạch kinh doanh

7.1 Trình độ, kiến thức:- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế/Quản trị kinh doanh hoặc tương đương hệ chính quy (xếp loại trung bình khá, có điểm trung bình chung từ 6,5 trở lên)- Kiến thức chuyên môn: Nắm vững các kiến thức chuyên ngành kinh doanh1. Quản lí dự án.2. Thống kê doanh nghiệp.3. Marketing.4. Quản lí Nhà nước trong đầu tư xây dựng.5. Các qui định ngành hàng không Việt Nam và của ICAO về tiêu chuẩn khai thác các thiết bị CNS.6. Các sản phẩm, dịch vụ của công ty, khả năng của thị trường về các vật tư thiết bị liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh

của Công ty.

22

7. Các quy trình sản xuất sản phẩm và cung ứng dịch vụ của Công ty.

7.2 Kỹ năng

7.2.1 Kỹ năng chuyên môn

1. Hiểu rõ và huy động đúng các nguồn lực trong hệ thống cung ứng phục vụ sản xuất kinh doanh của Công ty.

7.2.2 Kỹ năng khác1. Tự xác định và chủ động hoàn thành mục tiêu, kế hoạch công việc.2. Lường trước được vấn đề phát sinh và phân tích, lựa chọn biện pháp xử lý phù hợp. Chịu được áp lực công việc cao.3. Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ thuyết trình (PowerPoint, thiết bị trình chiếu…)4. Đàm phán, thuyết phục đối tác nhằm đạt được các mục tiêu cụ thể. 5. Tạo được sự tin cậy của người khác trong và ngoài tổ chức6. Đọc hiểu, dịch các tài liệu kỹ thuật tiếng Anh, có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 500 điểm trở lên

7.3 Yêu cầu khác 1. Nam/nữ, tuổi không quá 35. 2. Sức khỏe: đủ điều kiện làm việc.3. Ưu tiên: Người đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh, cung ứng, marketing.

1. Thiết lập, phát hành, theo dõi, giám sát thực hiện các kế hoạch, lệnh sản xuất sản phẩm và dịch vụ của công ty theo yêu cầu của khách hàng.

2. Thực hiện lập hồ sơ giám sát đầu tư, nghiệm thu công trình, hạng mục công trình của các dự án đầu tư do công ty làm chủ đầu tư.

3. Thiết lập Hồ sơ mời thầu, Hồ sơ dự thầu các gói thầu thuộc các dự án đầu tư và kinh doanh đã có tiền lệ của Công ty. 4. Giao dịch, đàm phán các hợp đồng liên quan đến đầu tư xây dựng đã có tiền lệ. 5. Thẩm định dự án kinh doanh.6. Thiết lập hồ sơ thanh toán đối với các dự án, lệnh sản xuất.7. Tổng hợp tình hình thực hiện kế hoạch hàng tháng, quý và cả năm của Công ty.8. Tham gia xây dựng và thẩm định định mức sản xuất, đơn giá các sản phẩm, dịch vụ của Công ty.

23

8. Nhân viên kỹ thuật CNS

8.1 Trình độ, kiến thức- Trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Điện tử viễn thông hệ chính quy (xếp loại khá trở lên)- Kiến thức chuyên môn nắm vững các kiến thức chuyên ngành:1. Kĩ thuật mạch điện tử.2. Cấu kiện điện tử.3. Kĩ thuật truyền dẫn tín hiệu.4. Kĩ thuật anten và truyền sóng.5. Kĩ thuật xung số.6. Sau thời gian học nghề (thời gian học nghề không quá 06 tháng) nắm được một loại thiết bị thuộc 1 trong 3 lĩnh vực: Thông tin

(C); Dẫn đường (N) hoặc Giám sát (S) hàng không và nắm được các qui định pháp luật liên quan đến cung cấp dịch vụ CNS.7. Kĩ thuật vi xử lí.8. Các kiến thức khác thuộc chuyên ngành Điện tử viễn thông.

24

9. Sau 12 tháng tiếp theo nắm được kỹ thuật về các loại thiết bị thuộc 1 trong 3 lĩnh vực Thông tin; Dẫn đường hoặc Giám sát hàng không.

8.2 Kỹ năng:

8.2.1 Kỹ năng chuyên môn:1. Sử dụng thành thạo các thiết bị đo lường gồm: Đồng hồ vạn năng, máy hiện sóng, máy đếm tần, máy đo công suất, phân tích

phổ, phân tích mạng và các máy đo chuyên dụng phục vụ chuyên môn công việc.2. Thiết lập được các phương pháp đo và đánh giá chất lượng kĩ thuật thiết bị theo chuẩn mực.3. Đọc, hiểu được các hiển thị thông tin giám sát hoạt động của thiết bị khai thác.4. Sau thời gian 12 tháng kể từ ngày ký hợp đồng chính thức độc lập thực hành lắp đặt, khai thác, hiệu chỉnh và sửa chữa tất cả

các khối chức năng ở Cấp độ thay thế dự phòng một trong các thiết bị thông tin, dẫn đường, giám sát.5. Sửa chữa thay thế linh kiện tất cả các khối chức năng của một trong các thiết bị CNS có sự hướng dẫn của người quản lí.6. Thực hiện đầy đủ các yêu cầu của hệ thống quản lí chất lượng, qui chế CNS, qui định chuyên môn của đơn vị trong quá trình

thực hiện nhiệm vụ.

8.2.2 Kỹ năng khác1. Tự xác định mục tiêu, kế hoạch công việc phù hợp với mục tiêu, kế hoạch chung, chủ động thực hiện, hoàn thành mục tiêu, kế

hoạch;2. Nhận diện và đánh giá các khía cạnh ảnh hưởng, xác định phương án xử lý phù hợp, kịp thời trên cơ sơ vận dụng các quy định,

thông lệ sẵn có;3. Lắng nghe, đưa ra ý kiến và phản hồi tích cực, khách quan cho người nói;4. Đưa ra dữ liệu, thông tin, ví dụ liên quan, phù hợp để truyền đạt hiệu quả;5. Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ thuyết trình (Power point, thiết bị trình chiếu…)6. Sử dụng từ ngữ, ngữ pháp chính xác, văn phong phù hợp.7. Đọc hiểu các tài liệu kỹ thuật tiếng anh chuyên ngành điện tử viễn thông, có chứng chỉ tiếng Anh quốc tế: Toeic 500 điểm trở

lên hoặc chứng chỉ quốc tế tương đương (TOEFL(PAPER) 477/TOEFL(CBT) 153/ TOEFL(IBT) 53/ IELTS 4.5)

8.3 Yêu cầu khác:1. Nam, tuổi không quá 302. Sức khỏe: đủ điều kiện làm việc.

25

3. Nhiệt tình, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao. 4. Sẵn sang đi công tác xa hoặc làm việc theo ca kíp5. Ưu tiên: Người đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực điện tử viễn thông, kỹ thuật CNS, có chứng chỉ CCNA.

26

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh phúc

------------------------------------------

ĐƠN XIN VIỆC

Kính gửi: Giám đốc Công ty TNHH Kỹ thuật Quản lý bayTên/Địa chỉ: Họ và Tên: Giới tính: Nam/NữSinh ngày: Nơi sinh: Dân tộc: Hộ khẩu thường trú:Nơi ở hiện nay:Số chứng minh thư nhân dân: Ngày cấp: Nơi cấp: Vào Đảng ngày: Nơi kết nạp Đảng: Điện thoại liên hệ:

- Trong giờ hành chính:

- Ngoài giờ hành chính:

Email:

Công việc mong muốn:

Vị trí: Ngày có thể bắt đầu: Mức lương yêu cầu: Anh/chị đã từng xin việc ở đơn vị này chưa?Nếu có thì khi nào và vào vị trí nào?Quá trình đào tạo:Trung học (Tên trường):Đại học, Cao đẳng (chứng chỉ hay bằng): Từ năm đến năm

- Tên trường: Chuyên ngành:

- Tốt nghiệp đạt loại:

Trên đại học (Tên trường, chuyên ngành): Chứng chỉ, bằng khác:

Kinh nghiệm công tác:Thời gian Công ty Địa chỉ Chức danh Mức lương

Các lĩnh vực chuyên môn khác:

Ảnh

27

Các lĩnh vực nghiên cứu chuyên ngành hay các kinh nghiệm khác:

Khả năng sử dụng ngoại ngữ

Ngoại ngữ Nghe Nói Đọc Viết- Anh- Pháp………..

Tóm tắt năng lực và kỹ năng đặc biệt tích luỹ được qua quá trình làm việc (nếu có):

Nêu các hoạt động và chức vụ trong các tổ chức chuyên môn, thương mại, kinh doanh hay đoàn thể xã hội đã tham gia (nếu có):

28

Người báo tin trong trường hợp tai nạn hay khi cần thiết:Họ và tên:Quan hệ:Địa chỉ:Điện thoại:Nghề nghiệp:

Tôi xin cam đoan những thông tin cung cấp trên đây là chính xác và đầy đủ.Tôi chấp nhận việc điều tra, thẩm tra đối với những thông tin về cá nhân, quá trình làm việc, tình hình tài chính, sức khoẻ hoặc các vấn đề liên quan khác cần trong quá trình ra quyết định tuyển dụng. Tôi cam kết không kiện nơi mình đã từng làm việc, đã từng học hoặc những người trả lời trong quá trình thẩm tra thông tin liên quan tới Đơn xin việc của tôi.

Hà Nội, ngày tháng năm NGƯỜI VIẾT ĐƠN

(Ký, ghi rõ họ tên)

29