2
Proč děláme to co děláme - kniha o tom jak je motivace a kreativita závislá na druhu a typu odměny a přístupu. Lidé jsou od přírody passivní a pokud nemají vyhlídku trestu nebo odměny tak nebudou dělat nic. Věci můžeme dělat pro potěšení ze samotného pocitu koncentrace, který činnost provází = flow; cíle je pak jednodušeji dosažitelné a je to uspokojivější, vede to k další práci. odměny, příkazy a reglementace vedou místo ke kreativitě ke "smutné apatii" Pokud začnete platit lidem za něco co předtím dělali zadarmo, tak až to budou dělat zadarmo tak budou demotivovaní - krátkodobá motivace vnitřní a vnější motivace; vnitřní vede ke většímu zvýšení kreativity a trvá déle negativní motivace vede k zvýšení výkonu na úkor negativních pocitů, které si člověk odnáší lidé, kterým bylo řečeno aby soutěžili, měli následnou menší motivaci pokračovat dobrovolně v aktivitě, tj. lidé kterým bylo řečeno, aby se co nejvíce snažili, tak měli větší motivaci k dobrovolnému pokračování věci jako budík, které nás staví před čas, do kterého je nutné dokončit činnost; ve mně vzbuzují pocit toho, že jsem postrkován dokola okolnostmi. Subjekty, které si mohly vybrat kolik času stráví děláním činnosti, byly více motivovaní než ti, kterým byla stejný čas přidělen. ( Možná je to tím, že každý má jinak rád puzzle, takže ti co neměli rádi mohli dostat čas, který jim nevyhovoval. Pokud něco lidé musí dělat, tak by si měli mít možnost vybrat kdy to chtějí dělat a kdy jim to vyhovuje. odměna by neměla korelovat s výsledkem a se psychologickým// interním zájmem, který do toho člověk vloží. resp. podle knihy by odměna neměla podkopávat vnitřní motivaci někteří lidé používají odměnu jako způsob kontroly => emoční vzdálení např. dítěte a rodiče odměny bez kontrolního efektu jsou více motivující člověk nemusí dodržovat všechny věci aby něčeho dosáhl, stačí aby to uměl, 6ti letá holka co hrála hodinu denně a flákala to, aby dostala hvězdičku=> hraje dokud se to nenaučí a ve škole řekne, že hrála

Why We Do What We Do

Embed Size (px)

DESCRIPTION

asda

Citation preview

Pro dlme to co dlme - kniha o tom jak je motivace a kreativita zvisl na druhu a typu odmny a pstupu. Lid jsou od prody passivn a pokud nemaj vyhldku trestu nebo odmny tak nebudou dlat nic. Vci meme dlat pro poten ze samotnho pocitu koncentrace, kter innost provz = flow; cle je pak jednodueji dosaiteln a je to uspokojivj, vede to k dal prci. odmny, pkazy a reglementace vedou msto ke kreativit ke "smutn apatii" Pokud zanete platit lidem za nco co pedtm dlali zadarmo, tak a to budou dlat zadarmo tak budou demotivovan - krtkodob motivace vnitn a vnj motivace; vnitn vede ke vtmu zven kreativity a trv dle negativn motivace vede k zven vkonu na kor negativnch pocit, kter si lovk odn lid, kterm bylo eeno aby soutili, mli nslednou men motivaci pokraovat dobrovoln v aktivit, tj. lid kterm bylo eeno, aby se co nejvce snaili, tak mli vt motivaci k dobrovolnmu pokraovn vci jako budk, kter ns stav ped as, do kterho je nutn dokonit innost; ve mn vzbuzuj pocit toho, e jsem postrkovn dokola okolnostmi. Subjekty, kter si mohly vybrat kolik asu strv dlnm innosti, byly vce motivovan ne ti, kterm byla stejn as pidlen. ( Mon je to tm, e kad m jinak rd puzzle, take ti co nemli rdi mohli dostat as, kter jim nevyhovoval. Pokud nco lid mus dlat, tak by si mli mt monost vybrat kdy to chtj dlat a kdy jim to vyhovuje. odmna by nemla korelovat s vsledkem a se psychologickm// internm zjmem, kter do toho lovk vlo. resp. podle knihy by odmna nemla podkopvat vnitn motivaci nkte lid pouvaj odmnu jako zpsob kontroly => emon vzdlen nap. dtte a rodie odmny bez kontrolnho efektu jsou vce motivujc lovk nemus dodrovat vechny vci aby neho doshl, sta aby to uml, 6ti let holka co hrla hodinu denn a flkala to, aby dostala hvzdiku=> hraje dokud se to nenau a ve kole ekne, e hrla puit podprnho jazyka, minimalizovn rozkaz a vce monost vbru. Vm, e nkdy je opravdu zbavn prskat barvu okolo, ale tyhle vci a tenhle pokoj mus bt udrovny pkn pro ostatn dti, kter si tu budou hrt. Dti, kter maj pocit, e jim dospj rozum, budou mnohem vce vnitn motivovan ke spoluprci, ne dti kontrolovan extern. Dti, kter maj pocit, e je dospl poslouchj, jsou zodpovdnj.