ก��������������ก�����ก��������������ก�����ก�� ���������������ก�� ���������������ก�� ���������������ก�� ���������������
������ �������
�������� ก�������������
ก������������ !�������
1
�����������ก�����������������ก������� ระเบียบคณะกรรมการส งเสริมการพฒันาฝ�มือแรงงาน ว าด�วย
การรับเงิน การจ ายเงิน การเกบ็รักษาเงิน และการบริหารกองทนุพฒันาฝ�มือแรงงาน พ.ศ. 25๔7
� ระเบียบคณะกรรมการส งเสริมการพฒันาฝ�มือแรงงาน ว าด�วยการรับเงิน การจ ายเงิน การเกบ็รักษาเงิน และการบริหารการรับเงิน การจ ายเงิน การเกบ็รักษาเงิน และการบริหารกองทนุพฒันาฝ�มือแรงงาน (ฉบบัที่ 2) พ.ศ. 2551
� ระเบียบการเบกิจ ายเงินจากคลงั การเกบ็รักษาเงินและการนาํเงินส งคลัง พ.ศ. 2551
� ระเบียบสํานักนายกรัฐมนตรี ว าด�วยการขอจัดตัง้ การดําเนนิงาน และการประเมินผลการดาํเนนิงานทนุหมุนเวียน พ.ศ. 2557
2
���ก����� ���ก�����
� กองทนุประกอบด�วย (ม.27)◦ เงินที่โอนมาจากกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานเดิม (พ.ศ. 2539)
◦ เงินอุดหนุนที่รัฐบาลจัดสรรให�
◦ เงินสมทบที่สถานประกอบกิจการส งเข�ากองทุน◦ เงินสมทบที่สถานประกอบกิจการส งเข�ากองทุน
◦ ค าธรรมเนียมหรือค าทดสอบที่จัดเก็บได� (พ.ร.บ. ส งเสริมการพัฒนาฝ�มือแรงงาน (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2557
◦ เงินหรือทรัพย=สินที่มีผู�บริจาคให�กองทุน
◦ ดอกผลหรือผลประโยชน=ที่เกิดจากกองทุน
◦ เงินและหรือทรัพย=สินที่ตกเป@นของกองทุนนอกจาก (1) ถึง (5)
3
ก��������ก�� �ก��������ก�� �
�คณะกรรมการอาจจัดสรรเงินกองทุนไม เกินร�อยละห�าของเงินกองทุนในแต ละป� เพื่อเป@นค าใช�จ ายในห�าของเงินกองทุนในแต ละป� เพื่อเป@นค าใช�จ ายในการบริหารกองทุน
4
ก��������ก��������
� การรับเงินของกองทนุให�รับได� ดังต อไปนี้ (ฉบบัที ่2 ข�อ ๕ และ 6)◦ เป@นเงินสด หรือเช็ค หรือตั๋วแลกเงิน หรือธนาณัติ
◦ รับเงินสดผ านธนาคาร (ให�ผู�ชําระเงินส งสําเนาหลักฐานให�กองทุนโดยเร็ว)
◦ โดยวิธีอื่นตามที่กรมกําหนด โดยความเห็นชอบของกระทรวงการคลัง◦ โดยวิธีอื่นตามที่กรมกําหนด โดยความเห็นชอบของกระทรวงการคลัง
◦ เช็คที่รับต�องมีลักษณะและเงื่อนไข ดังนี้� เป@นเช็คของธนาคารและต�องมิใช เช็คโอนสลักหลัง
� เป@นเช็คมีรายการครบถ�วนตามมาตรา 988 แห งประมวลกฎหมายแพ งและพาณิชย=
� เป@นเช็คที่ออกในวันที่นําเช็คนั้นมาชําระหรือเป@นเช็คที่ลงวันที่ก อนรับชําระไม เกิน 7 วัน
� เป@นเช็คขีดคร อม
5
ก��!"�����ก��!"�����
� จ ายเป@นเงินกู�ยืมให�ผู�รับการฝGก
� จ ายเป@นเงินกู�ยืมให�ผู�ดาํเนินการฝGก ผู�ดําเนินการทดสอบมาตรฐานฝ�มือแรงงานและผู�ประกอบกิจการ
� จ ายเป@นเงินช วยเหลือหรืออุดหนนุตามหลกัเกณฑ=ที่� จ ายเป@นเงินช วยเหลือหรืออุดหนนุตามหลกัเกณฑ=ที่คณะกรรมการกําหนด◦ ช วยเหลือหรืออุดหนุนองค=กรอาชีพ
◦ ช วยเหลือหรืออุดหนุนการดําเนินงานของศูนย=ประเมินความรู�ความสามารถกลาง
� จ ายเป@นค าใช�จ ายในการบริหารกองทุน
6
ก��� #���$%�ก��� #���$%�� ให�เปIดบัญชีเงนิฝากธนาคาร 4 บัญช ีดังนี้◦ บัญชีเงินฝากออมทรัพย= ชื่อบัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานจังหวัด...บัญชีที่
1” เพื่อรับโอนเงินจากบัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานบัญชีที่ 3” และเพื่อการโอนเงินเข�าบัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานจังหวัด...บัญชีที่ 3”◦ บัญชีเงินฝากกระแสรายวัน ชื่อบัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานจังหวัด...
บัญชีที่ 2” เพื่อรับเงินสมทบและรับชําระหนี้เงินกู�ยืม และเพื่อโอนเงินเข�าบัญชีเงินฝากออมทรัพย= บัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานบัญชีที่ 1” ฝากออมทรัพย= บัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานบัญชีที่ 1” ◦ บัญชีเงินฝากกระแสรายวัน ชื่อบัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานจังหวัด...
บัญชีที่ 3” เพื่อรับโอนเงินจากบัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานจังหวัด...บัญชีที่ 1” และเพื่อจ ายเป@นค าใช�จ ายตามข�อ 11◦ บัญชีเงินฝากกระแสรายวัน ชื่อบัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานจังหวัด...
บัญชีที่ 4” เพื่อรับชําระหนี้เงินกู�ยืมที่โอนมาจากกองทุนฯ ตาม พรบ. 2539 และเพื่อโอนเงินเข�าบัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานบัญชีที่ 1”
(เงินที่หน วยงานได�รับทุกกรณี ให�โอนเข�าบัญชีเงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานบัญชีที่ 1)
7
ระเบียบการเบิกจ ายเงินจากคลัง การเก็บรักษาเงินและระเบียบการเบิกจ ายเงินจากคลัง การเก็บรักษาเงินและการนําเงินส งคลัง พการนําเงินส งคลัง พ..ศศ. . 25512551
� หลกัเกณฑ=การจ ายเงิน (ข�อ 31 – 38)◦ มีกฎหมาย ระเบียบ ◦ ได�รับอนุมัติจากผู�มีอํานาจ◦ มีหลักฐานการจ าย◦ มีหลักฐานการจ าย◦ ห�ามเรียกใบเสร็จหรือให�ผู�รับเงินลงชื่อรับเงินโดยยังมิได�จ ายเงิน◦ ไม มารับเงินให�ทําใบมอบฉันทะ / มอบอํานาจ◦ ประทับตราข�อความว า “จ ายเงินแล�ว”◦ บันทึกการจ ายเงินในวันที่จ าย◦ สิ้นวันตรวจสอบ
8
���ก&��ก��!"�� ���ก&��ก��!"�� ((�� �� 39 39 –– 4646))
�หมายความถึง หลักฐานซึ่งแสดงว าได�มีการจ ายเงินให�แก เจ�าหนี้ หรือผู�รบัตามข�อผูกพนัแล�วแล�ว
�การจ ายเงิน ให�ใช�ใบเสร็จรบัเงินหรือใบสําคญัรบัเงิน หรอืใบรบัรองการจ ายเงิน หรือเอกสารอื่นใดที่กระทรวงการคลังกําหนดเป@นหลักฐานการจ าย
9
ก�����ก!"�������� ก�����ก!"�������� ((�� �� ./ ./ –– 0101))
� เงินยืม หมายความว า เงนิที่ส วนราชการจ ายให�แก บคุคลใดยืมเพื่อเป@นค าใช�จ ายในการเดนิทางไปราชการหรือปฏบิตัิราชการอื่น
� ทําสัญญายืม 2 ฉบับ (ผู�ยืมเกบ็ 1 ฉบบั ส วนราชการเกบ็ 1 ฉบับ)� ห�ามให�ยืมครั้งใหม หากยงัไม ล�างครั้งเก า� ชดใช�เงินยืม� ชดใช�เงินยืม◦ เดินทางไปราชการ ภายใน 15 วันนับจากวันกลับมาถึง◦ ยืมเงินเพื่อปฏิบัติราชการอื่น ภายใน 30 วันนับจากวันได�รับเงิน
� รับคนืเงินยืมให�ออกใบเสร็จรับเงิน / ใบรับใบสําคัญและบนัทกึการรับคนื
� กรณผีู�ยืมไม ชําระคืนภายในกําหนด เร งรัดให�ชดใช�เงินยืม อย างช�าไม เกนิ 30 วนั นบัแต วันครบกําหนด
10
2��3�4!������ 2��3�4!������ ((�� �� 05 05 --7878))
� จัดทําทะเบียนคุม
� ใช�เฉพาะภายในป�งบประมาณ
� รายงานภายในวันที่ 31 ต.ค. ของป�งบประมาณ� รายงานภายในวันที่ 31 ต.ค. ของป�งบประมาณถัดไป
� เก็บรักษาไว�ในทีป่ลอดภัย
11
ก���ก4���ก9���� ก���ก4���ก9���� ((�� �� :: :: –– ;5;5))
� สถานที่เก็บรักษา ◦ ตู�นิรภัย
� กรรมการเก็บรักษาเงิน� กรรมการเก็บรักษาเงิน◦ แต งตั้งข�าราชการระดับ 3 / เทียบเท าขึ้น อย างน�อย 2 คน
� วิธีการเก็บรักษาเงิน◦ จัดทํารายงานเงินคงเหลือประจําวัน
13
ระเบียบสํานักนายกรัฐมนตรี ว าด�วยการขอจัดตั้งระเบียบสํานักนายกรัฐมนตรี ว าด�วยการขอจัดตั้ง การดําเนินงาน และการประเมินผลการดําเนินงานทุนหมุนเวียน การดําเนินงาน และการประเมินผลการดําเนินงานทุนหมุนเวียน
พพ..ศศ. . 255255๗๗� ส วนที ่2 การเงินและบัญชี (ข�อ 25 – 33)◦ จัดทําแผนงบประมาณรายรับและรายจ ายประจําป� ◦ จัดทําแผนงบประมาณรายรับและรายจ ายประจําป�ล วงหน�า 3
ป�ป�◦ จัดทําแผนการดาํเนินงานของทุนหมุนเวียน� แผนปฏิบัติงาน� ประมาณการรายรับและรายจ ายประจําป�� ประมาณการกระแสเงินสด
◦ เสนอคณะกรรมการบริหารทนุหมุนเวียน อนุมัติ / เห็นชอบ แล�วส งให�กระทรวงการคลังภายใน 60 วัน ก อนเริ่มต�นป�บญัชี� ต�องส งกรมภายในเดือน มิ.ย. ของทุกป� 14
ระเบียบสํานักนายกรัฐมนตรี ว าด�วยการขอจัดตั้งระเบียบสํานักนายกรัฐมนตรี ว าด�วยการขอจัดตั้ง การดําเนินงาน และการประเมินผลการดําเนินงานทุนหมุนเวียน การดําเนินงาน และการประเมินผลการดําเนินงานทุนหมุนเวียน
พพ..ศศ. . 255255๗ ๗ ((ต อต อ))� จัดทํางบการเงินของทุนหมุนเวียน◦ สตง. / บคุคลภายนอก (คณะกรรมการแต งตัง้โดยความ
เหน็ชอบของ สตง.) ตรวจสอบและรับรอง ภายใน 60 วันนบัแต วันสิ้นป�บญัชีทกุป�วันสิ้นป�บญัชีทกุป�◦ ส งกรมบญัชีกลางภายใน 30 วันนบัแต วันที่ได�รบัแจ�งผลการ
ตรวจสอบและรับรองจากผู�สอบบญัชี
� เปIดบัญชีเงินฝากไว�ที่กรมบัญชีกลาง กระทรวงการคลัง หรือสํานักงานคลังจังหวัด เพื่อฝากเงินที่ได�รับจากหน วยงาน และห�ามนําเงินไปใช�จ ายก อนส งเข�าบัญชีเงินฝาก 15
ก��<����=�����>�����ก��%�������?ก��<����=�����>�����ก��%�������?
� หกัค าฤชาธรรมเนียมและค าทนายความก อน (ม. 329)◦ ถ�าพิพากษาแล�ว ไม ได�บัญชีค าฤชาธรรมเนียมให�ติดต อขอรับ
จากศาล ส งให�หน วยงานที่เป@นเจ�าของคดี
� ตัดดอกเบีย้และเบี้ยปรับ◦ เงินต�นคงค�าง x อัตราดอกเบี้ยหรือเบี้ยปรับ x จํานวนวันที่
ค�างชําระ / 365
� ตัดเงินต�น
16
ก�����%�������?�����"��������ก�����%�������?�����"��������
� ออกใบเสร็จรับเงินให�ลกูหนี ้(ยอดเต็ม) รายการรับชําระหนีแ้ทนหน วยงานอื่น
� โอนเงินเข�าบญัชี “เงินกองทนุพฒันาฝ�มือแรงงานบญัชีที่ 1”
� แจ�งการโอนเงิน (สาํเนาใบเสร็จรับเงินที่รบัรองสําเนาถูกต�องส ง� แจ�งการโอนเงิน (สาํเนาใบเสร็จรับเงินที่รบัรองสําเนาถูกต�องส งให�หน วยงานทีเ่ป@นเจ�าของลกูหนี)้
� หน วยงานทีเ่ป@นเจ�าของลกูหนี้ตดัรายการชําระหนี้ในทะเบียนคุมลกูหนีร้ายตัว
17
<"�@�������������!"��<"�@�������������!"��
<�� ���<"�@�����������<"�2%!"��2�ก���������<�� ��������<��!�ก3����ก�����ก�����ก��
- ���ก�� �- ���� ����=
18
��� A���>�2�ก��������<"�@�������������!"����� A���>�2�ก��������<"�@�������������!"��
เงินกองทุน
� กรณีรับคืนเป@นเงินสด◦ ออกใบเสร็จรับเงินค าธรรมเนียมเหลือจ ายให�สาํนกังาน
อัยการอัยการ
◦ ฝากเข�าบญัชี “เงินกองทนุพฒันาฝ�มือแรงงานจังหวัด...บญัชีที่ 1”
◦ โอนเข�าบญัชี “เงินกองทนุพฒันาฝ�มือแรงงานบญัชีที่ 1”
◦ แจ�งการโอนเงินให�กองส งเสริมฯ ทราบ� สําเนาใบนําฝาก
19
��� A���>�2�ก��������<"�@�������������!"�� ��� A���>�2�ก��������<"�@�������������!"�� ((>"�>"�))
� กรณีรับคืนเป@นเช็ค◦ ให�สัง่จ ายบญัชี “เงินกองทนุพฒันาฝ�มือแรงงานจังหวัด...
บญัชีที่ 1”◦ ออกใบเสร็จรับเงินค าธรรมเนียมเหลือจ ายให�สาํนกังาน
อัยการอัยการ◦ นําฝากเข�าบญัชี “เงินกองทนุพฒันาฝ�มือแรงงานจังหวัด
...บญัชีที่ 1”◦ โอนเข�าบญัชี “เงินกองทนุพฒันาฝ�มือแรงงานบญัชีที่ 1”◦ แจ�งการโอนเงินให�กองส งเสริมฯ ทราบ� สําเนาใบนําฝาก
20
��� A���>�2�ก��������<"�@�������������!"�� ��� A���>�2�ก��������<"�@�������������!"�� ((>"�>"�))
� กรณีรับคืนเป@นเช็คสั่งจ าย “กรมพัฒนาฝ�มือแรงงาน” หรือสั่งจ าย “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานบัญชีที ่1”◦ ส งเช็คให�กองส งเสริมฯ ◦ ส งเช็คให�กองส งเสริมฯ
◦ กองส งเสริมฯ ส งใบเสร็จรับเงินให�หน วยงานดําเนินการส งให�สํานักงานอัยการ
21
��� A���>�2�ก��������<"�@�������������!"�� ��� A���>�2�ก��������<"�@�������������!"�� ((>"�>"�))
���� ����=� 3"<��� ����= � B�������C"����◦ 3�������ก3�����ก���<"�@�����������<"�2%!"��2�ก��3�������ก3�����ก���<"�@�����������<"�2%!"��2�ก��
�������<��
◦ ก�=������� 2%3�����3�$$�������
22
���<��<"���<"�2%!"��2�ก����<��<�����<��<"���<"�2%!"��2�ก����<��<��
เงินค าวางค าใช�จ ายในการบังคับคดทีี่ได�รับคืนจากสํานักงานบังคับคด ีเมื่อเสร็จสิ้นกระบวนการจากสํานักงานบังคับคด ีเมื่อเสร็จสิ้นกระบวนการบังคับคดี
23
��� A���>�2�ก�����<����� A���>�2�ก�����<��<"���<"�2%!"��2�ก����<��<��<"���<"�2%!"��2�ก����<��<��
� แนวปฏิบัตใินการรับคืน ให�ใช�แนวปฏิบัติเดียวกับค าธรรมเนียมเหลือจ าย ◦◦ ออกใบเสร็จรับเงิน รายการ “รับคืนค าวาง
ค าใช�จ ายในการบงัคบัคด”ี
24
��� A���>�ก�����ก������ A���>�ก�����ก���<"�����<���<��3����ก�����ก��<"�����<���<��3����ก�����ก��
� กรณีกองส งเสริมฯ ได�รบัชําระค าทนายความจากลูกหนี้◦ โอนเงินเข�าบญัชี “เงินกองทนุพฒันาฝ�มือแรงงานจังหวัด...
บญัชีที่ 1”
◦ หน วยงานในภูมิภาคเบกิเงินค าทนายความคืนสํานักงานอัยการ
◦ ส งสาํเนาใบเสร็จรับเงินให�กองส งเสริมฯ (ต�นฉบบัเกบ็ไว�เป@นหลกัฐาน) � รับรองสําเนา ข�าราชการระดับ 2 ขึ้นไป
25
��� A���>�ก�����ก������ A���>�ก�����ก���<"�����<���<��3����ก�����ก�� <"�����<���<��3����ก�����ก�� ((>"�>"�))
� กรณีหน วยงานในภูมภิาครับชําระค าทนายความจากลูกหนี้◦ ออกใบเสร็จรับเงินให�ลกูหนี้
◦ โอนเงนิเข�าบัญชี “เงินกองทุนพฒันาฝ�มือแรงงานบัญชีที ่1”
◦◦ แจ�งการโอนเงนิค าทนายความดงักล าวและขอเบิกเงนิมายังกองส งเสริมฯ
◦ กองส งเสริมฯ โอนเงนิเข�าบัญชี “เงินกองทุนพฒันาฝ�มือแรงงานจงัหวดั...บญัชีที ่1”
◦ หน วยงานในภมูิภาคเบกิเงนิค าทนายความคนืสํานกังานอัยการ
◦ ส งสําเนาใบเสร็จรับเงนิให�กองส งเสริมฯ (ต�นฉบับเกบ็ไว�เป@นหลกัฐาน)26
��� A���>�ก�����ก�����!"��<���Dก���?��� A���>�ก�����ก�����!"��<���Dก���?
แนวปฏิบัติได�รับความเหน็ชอบจากคณะกรรมการส งเสริมการพัฒนาฝ�มือแรงงาน ครั้งที่ 6/2557 เมื่อวันที่ 26 กันยายน 2557
� น�อยกว า 500 บาท รบัคืนภายใน 1 ป� นับแต วันประกาศ� น�อยกว า 500 บาท รบัคืนภายใน 1 ป� นับแต วันประกาศ
� 500 บาทขึน้ไป รับคืนภายใน 1 ป� นับแต วันได�รับหนังสือ
� แจ�งลูกหนี้ ให�กรอกความประสงค=ขอรับเงินคืน
� กรณีลูกหนี้แจ�งไม ประสงค=ขอรับเงินคืน◦ นําเอกสารปรับปรุงบญัชี
27
��� A���>�ก�����ก�����!"��<���Dก���? ��� A���>�ก�����ก�����!"��<���Dก���? ((>"�>"�))
� กรณีลูกหนี้แจ�งความประสงค=ขอรับเงินคืน◦ เบิกเงินมายังกองส งเสริมฯ แนบเอกสารให�ครบถ�วน� แบบคําร�องขอรับเงนิในส วนทีจ่ ายเกนิ (พร�อมเอกสารตามที่
ระบุในแบบ)� สําเนาใบเสร็จรับเงนิ� สําเนาใบเสร็จรับเงนิ� ทะเบียนคุมลกูหนี้รายตัว◦ กองส งเสริมฯ ตรวจสอบเอกสารและเบิกเงิน◦ โอนเงินเข�าบัญชี “เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงานจังหวัด
...บัญชีที่ 1”◦ หน วยงานในภูมิภาคเบิกเงินคืนลูกหนี้
28
���E�9���ก = ���!"�����E�9���ก = ���!"��คือ เงินที่ผู�จ ายเงินของส วนราชการหักจากผู�ขายไว�
เพื่อนําส งกรมสรรพากรกรณีการซื้อหรือจ�าง
� บุคคลธรรมดา ตั้งแต 10,000 บาทขึ้นไป� นิติบุคคล ตั้งแต 500 บาทขึ้นไป� นิติบุคคล ตั้งแต 500 บาทขึ้นไป� มีหน�าที่หักภาษี ณ ที่จ าย ร�อยละ 1 ของจํานวนค าสินค�าหรือ
บริการ ก อนบวกภาษีมูลค าเพิ่ม� เขียนเช็คสั่งจ าย 2 ฉบับ◦ เจ�าหนี้◦ กรมสรรพากร
� ออกหนังสือรับรองการหักภาษี ณ ที่จ าย
30
�ก=FGก�� ������C�ก������������ ��� �������ก=FGก�� ������C�ก������������ ��� ������ ��!�� ���$%� ��!�� ���$%� 8..:8..:
ตัวชี้วัด 4 ด�าน 17 ตัวชี้วัดใหญ 27 เกณฑ= 40 ประเด็น
1. ด�านการเงิน (ร�อยละ 20)
2. ด�านการสนองประโยชน=ต อผู�มีส วนได�ส วนเสีย (ร�อยละ 10)2. ด�านการสนองประโยชน=ต อผู�มีส วนได�ส วนเสีย (ร�อยละ 10)
3. ด�านการปฏบิัตกิาร (ร�อยละ 40)
4. ด�านการบริหารพฒันาทนุหมุนเวียน (ร�อยละ 30)
31
�ก=FGก�� ������C�ก������������ ��� �������ก=FGก�� ������C�ก������������ ��� ������ ��!�� ���$%� ��!�� ���$%� 8..: 8..: ((>"�>"�))
ด�านการเงิน (ร�อยละ 20)� ตัวชี้วัดที่ 1.1 อัตราส วนการชําระหนีต้ อยอดหนีท้ีต่�องชําระ
คืน (ร�อยละ 15)คืน (ร�อยละ 15)
� ตัวชี้วัดที่ 1.2 การรับชําระหนี้ ตรวจสอบรายงานการรับชําระหนี้ลกูหนีค้�างชําระ และตดิตามทวงถาม (ร�อยละ 5)
32
�ก=FGก�� ������C�ก������������ ��� �������ก=FGก�� ������C�ก������������ ��� ������ ��!�� ���$%� ��!�� ���$%� 8..: 8..: ((>"�>"�))
ผลการดําเนนิงานด�านการปฏบิัตกิาร (ร�อยละ 40)
� ตัวชี้วัดที่ 3.1 การเบกิจ ายเงินตามแผนและการรายงานทางการเงิน (ร�อยละ 5)◦ การเบิกจ ายตามแผนการเบิกจ ายที่ได�รับอนุมัติ (ร�อยละ 50)◦ การเบิกจ ายตามแผนการเบิกจ ายที่ได�รับอนุมัติ (ร�อยละ 50)
◦ การรายงานทางการเงิน (ร�อยละ 50)
� ตัวชี้วัดที่ 3.4 อัตราส วนของจํานวนสถานประกอบกิจการซึ่งนําส งเงินสมทบต อจํานวนสถานประกอบกิจการทัง้หมด (ร�อยละ 5)
� ตัวชี้วัดที่ 3.6 การจัดทาํแผนฟZ[นฟกูองทุนพฒันาฝ�มือแรงงาน (ร�อยละ 15)
33
����������"����>�!��3"����������"����>�!��3"� รายงานผลการรับเงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงาน แบบ 1� รายงานผลการใช�จ ายเงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงาน แบบ 2� รายละเอียดประกอบรายงานผลการใช�จ ายและรบั
เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงาน แบบ 3 (ถ�ามี)� รายละเอียดการเปลี่ยนแปลงข�อมูลรายรับและค าใช�จ าย
เงินกองทุนพัฒนาฝ�มือแรงงาน แบบ 4 (ถ�ามี)◦ เกณฑ=เงินสด◦ ให�ส งรายงาน ภายในวันที่ 28 ของทกุเดือน� ทางโทรสาร หมายเลข 02-2451821� ทางอีเมล= [email protected]
34
ก�� ���� �������@�%�������C"��@��<��ก�� ���� �������@�%�������C"��@��<��
� เปลี่ยนจากวธิีการโอนเงินผ านธนาคาร เป@นรับชาํระหนี้ผ าน Teller Payment ของธนาคารกรุงไทย โดยใช� Payment Card
เปIดระบบตั้งแต เดือน เม.ย. 58 เป@นต�นไป (คู กับระบบ� เปIดระบบตั้งแต เดือน เม.ย. 58 เป@นต�นไป (คู กับระบบโอนเงินผ านธนาคาร)
39
ก�� ���� �������@�%�������C"��@��<�� ก�� ���� �������@�%�������C"��@��<�� ((>"�>"�))
ประโยชน=ที่ได�รับจากการใช�บริการ
� ทราบรายละเอียดการโอนเงินของลูกหนี้
� ลดขั้นตอนการปฏิบัติงาน
ไม เกิดข�อผิดพลาดในการออกใบเสร็จรับเงินให�กับลูกหนี้ � ไม เกิดข�อผิดพลาดในการออกใบเสร็จรับเงินให�กับลูกหนี้ ผิดราย
� ไม เกิดรายการเงินรับรอตรวจสอบ
� ประหยัดค าใช�จ ายในการโอนเงินของลูกหนี้
� ลูกหนี้ไม ต�องส งหลักฐานมายืนยันการชําระ40
��<����"�������<����"�����
� ก�=�H������ก9����!��3"��$%�<"�I%�@������������<������ก9�
� ก�=�����������H�� ��2���"��������������ก��JK� >��>"������������H�� ���!��3"2�ก�3"�3���L>��>"������������H�� ���!��3"2�ก�3"�3���L
� ���ก�����<���D"2���$%� ��2���"�������ก��3�3�
� �����!"��<�����3��� ก�=� �������>�����3��� ��"�����������"�������ก�� ��2���"�������ก�����ก!"��M����4�
41
กรมพัฒนาฝ�มือแรงงานกรมพัฒนาฝ�มือแรงงานกองส งเสริมการพัฒนาฝ�มือแรงงานกองส งเสริมการพัฒนาฝ�มือแรงงาน
ฝpายการเงินและบัญชีฝpายการเงินและบัญชีโทรศัพท= โทรศัพท= 0202--245245--32173217, , โทรศัพท= โทรศัพท= 0202--245245--32173217, ,
0202--24517072451707 ต อ ต อ 403403, , 406406โทรสาร โทรสาร 0202--24518212451821
EE--mail : mail : [email protected]@gmail.com
42
������������ ������������������ ก������������� ���ก����������� ���������ก������������� ���ก����������� ���������
���������������� ���������ก���� ����� �����
��� 850 ��������� “���������������� ������� ����������� !"�#$% �&���'�(�&)�*+������,!) � ')�$-.)�$$��� �����/)� ��0)1��/,�($$�($-!"&�213�.!������)���)$��$-!�ก�ก�$”
��� 851 ��������� “)�$&������$/���$)� �)���� 851 ��������� “)�$&������$/���$)� �)�%��$�($ 5!��3.!����ก�������������)���-.)���$�������������������� ���!"#$ �0)���0)�0�),)�����'$*+�$�($�����%� �� '�$�� &�'(�� �!�� �! $��)$ )��”
��� 852 ��������� “"�*���������$/���$)��)�%��$�($ ��)�'7-!ก�"�/�ก�!)����������*+�3.!�)�&��$�($����!�#��)� ���'7-!�����*+�3.!&�'8���'/��&.�-$&���$�($��"�#$,)��$”
+���,#!��#*���������
ก���%�������������� +������������������ ���-� �,#!��#������!�! .�ก���ก��������#�ก��/�0���1��+����� .�ก���ก��������#�ก��/�0���1��+����� ���$ ��ก��-� ก2 �����#�ก��3�/�0���1��+����� (5!�!�� 2) /.9. 2555
,!) 28/1 -$ก��/� !ก !�0�"��$����"�/��ก��'�������$���&��&.�ก�&��%���.!��ก)�':$ �;$*<�0)����$ .>. 2539 ���&�%�1�,)���$)�$/(�0)���$/���$)��)�%�� -!)8��./�0)� !����$/(�0)���$/���$)��)�%�� -!)8��./�0)� !����) 8� � ./ � ) � � � �/ )7 $ 1 � � � $ ) � $/( �0 )���$/���$)��)�%��ก��� !ก !�0�"��$3.! A.�-!�B�����.��$/( (�2ก���ก��3��$#�)
���!�! * 28/1 (1)
(1) ก��/� !ก !�0�"��$���&�%�1��%������ ��������$-� ����$�� -� �%��� ���5/����#�� ��� ���%��� A.�-!�..)ก"�/(����"�/(����� '�(�$/( 1��!)��7��$/(-!A.�-!�..)ก"�/(����"�/(����� '�(�$/( 1��!)��7��$/(-!"&�21&�($E�-$&�&����$ $�������$'/�'7&������$)�$/(�0)���$/���$)��)�%��
���!�! * 28/1 (2)
(2) ก��/'/�� !ก !�0�"��$)�������>�%�����#��!$'/�%!��7��%0$������$)$ -� ����$�� -� �%���������������������������� ��� A.�-!� !ก !�0�"��$�%��� ����#�� ��� ���%��� /� �$ก�!��-�����"��$�%��� ����#�� ��� ���%��� /� �$ก�!��-������ �����?�����1$�������$'/�%!��7��1$5����$'/�'7&������$)�$/(�0)���$/���$)��)�%�� ���-!�."�!$ "�/(�����'/�%!��7��'�(��. ������&�� ��%������-� ���@&�#��A��-�����1
ก�.�%������)����@�&%����
������ก���� ����� ����� ��� 329 ���%$��� ��������� “5!$)ก1กก�
�7��$/()�$"�#$���8$ � ก$/(���1��!)��7��.)ก"�/(����%�F�8���"$/��)/ก.!��3��! ��กก���%������-� �����7��$/()�$"�#$���8$ � ก$/(���1��!)��7��.)ก"�/(����%�F�8���"$/��)/ก.!��3��! ��กก���%������-� ������?��B )��)$ �� ��/��/&�����������#�)$ ������$ '�$-� &�$��-� ���� ��C��D����������ก����!� &?�-� $ก�!�� +��-$'/�&:.1��-!-�!-$ก��7��������������D��”
�������
>� � กG-!17"��'�(�&)��7��"��$17$�$ 38,000 �' �!)�.)ก"�/(�-$)����!)��� 7.5 ��)�< ,)��!$"��$17$�$ 12,000 �' $��5�.1ก��$JK)� (JK)���$'/� 31 �ก�%� 2558) "�#$�!$3�1$ก��1��7��"&�21�ก�A1'ก� ก��-!17"�� '�( � &)��7 �� %� F�8���" $/ ���' $A1 'ก� A.�ก7 $ . '�( � &)��7 �� %� F�8���" $/ ���' $A1 'ก� A.�ก7 $ . %�'$�%�� 3,000 �'
-* ��@&&�#����� 31 ��� � 2558 &%�����%���#����%���&%���� 20,000 !�� +��&%� ���&�� ��%��� ��D������� &%���� 1,500 !��
ก�� %���.��� (��$�%������) -� �,#!��#��� �././. 329 ��� ��?��
%7$��.)ก"�/(�-$)����!)� 7.5 ��)�< $�������$'/� 1 ก. . – 31 �/.%.58(17$�$��$'/�%!� = 59 ��$)��8/ก�%7$��.)ก"�/(� = "��$�!$ x )���.)ก"�/(� 7.5 ��)�< x 17$�$��$'/�%!�
= 12,000 x 7.5/100 x 59/365 = 145.48 �'
��.�7��$/( = "��$'/�$7��7�� – %�F�8���"$/�� – %�'$�%�� –��.�7��$/( = "��$'/�$7��7�� – %�F�8���"$/�� – %�'$�%�� – .)ก"�/(� – "��$�!$'/���.�7��3.! = 20,000 – 1,500 – 3,000 – 145.48 "��$�!$'/���.�7��3.! = 15,354.52 �'%�"�0)$/(%!��7�� = "��$��%7 � กG - "��$�!$'/���.�7��3.!
= 38,000 – 15,354.52 = 22,645.48 �'
��C��D�������
������ก�����8/ �1��%��� �� ��� 149 ���%$��� ���������“ ��C��D�������
)$ +ก� ��D�������9�� %�&0� �$��กO$$)ก>� %��+��ก� %� $�".�$'����%�"��'/� �ก,)� �$ )$ +ก� ��D�������9�� %�&0� �$��กO$$)ก>� %��+��ก� %� $�".�$'����%�"��'/� �ก,)� �$ � ! "�/� ���� ��� ���"1! $�ก�$>� ������ ��� ��-� &���-�ก��$%���#� $ ��).1$%�8���"$/���0)%�-�!1��)0�$P ���.'/�ก������%��-!�7��
%�F�8���"$/�� 3.!�ก�1. %�8���"$/�� (%�8���"$/��>� %�����)�")ก&�)2. %�-�!1��-$ก�.7"$�$%./ (%�$7&��%7% �%�� %�$7&��%7���%��)3. %�'$�%��- %�-�!1��-$ก�.7"$�$%./ $�ก�$)��ก�"�/�ก"ก2�%./��- %�-�!1��-$ก�.7"$�$%./ $�ก�$)��ก�"�/�ก"ก2�%./������� 3,000 �' ก-�!3���. $�ก�$)��ก�1�&��%0$ - %�'$�%�� A.�&��$-��>�&���-!� ก$/(�7��-$%7 � กG %./������� 3,000 �' "�0�)� ก$/(�7���-!$7&��-!&7$�ก�$)��ก�
* ����ก�1. %�F�8���"$/��'/�>�&���-!17"���7��
��%7 � กG"�#$17$�$"'�-. . 3.!1ก����/ %�F�8���"$/�� ����&��5,)%�.3.!1ก>�'/��/ %7 � กG
2. "��$%�'$�%������7��1ก� ก$/(��!� %7 � กG
2. "��$%�'$�%������7��1ก� ก$/(��!� ก��/ก)�&��"&���Q �����!�&���-! (&���,)�ก)�&��"&��� "�,'/� 10-..../.... �0)"�#$&���,)�$����$")� -!$7&�� $�ก�$)��ก�3.!"�� 3���!)�"ก2�3�!�)-! $�ก�$)��ก�'���ก�)$��!�1��-!
3. ��"�/��,!) 28/1 (1) , (2) -�! "�#$"ก�R�-$ก� '7'�(�&������$)�$/(���&������$/���$)��)�%�� ���-!-�!"S �ก��� ก$/(ก)�':$".��"'�$�($
4. ก1�-!� ก$/(�7��.)ก"�/(��กก���!)��� 1 ��)�< %��3��"ก�$�!)��� 7.5 ��)�< '�(�$/( �� �. . . �. 224 ��������� $/( " �� $ $�( $ '� $ - ! %� . . ) ก " �/( � - $ � � �� � " � � �� . $� . %��3��"ก�$�!)��� 7.5 ��)�< '�(�$/( �� �. . . �. 224 ��������� $/( " �� $ $�( $ '� $ - ! %� . . ) ก " �/( � - $ � � �� � " � � �� . $� . �!)���"12.ก�����)�< (��%���� 5!&���3��3.!ก7$. -!� ก$/(�7��.)ก"�/(� ก�!)�.7"$�$%./"$0�)�1ก� ก$/( 3���7��$/(&��5"�/�ก-!� ก$/(�7��.)ก"�/(�3.!3��"ก�$)����!)��� 7.5 ��)�<