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Desarrollo Guía No. 1 Salud Ocupacional 3.1 Actividades de Reflexión Inicial Socialización a través de una lluvia de Ideas del conocimiento previo en Materia de Seguridad y Salud en el trabajo. Se desarrolló la actividad después de la explicación hecha por el Instructor. Realizar un ensayo con las 4 definiciones y conceptos de Seguridad y salud en el trabajo Laboral, acto, condición, accidente de Trabajo y Enfermedad Laboral, según video visto con los conceptos de seguridad. Seguridad en el trabajo, tema importante para las empresas Al realizar diferentes actividades, ya sea, en la casa, el trabajo, en una reunión familiar, con los amigos, entre otros; se pueden prevenir situaciones, actos inseguros, accidentes y algo más grave como una enfermedad laboral o enfermedad de por vida. De cada persona depende que estos actos inseguros no se desarrollen, principalmente en la parte laboral, no es conveniente para quien sufre estos accidentes. Un acto inseguro es una acción realizada en un lugar donde pueda ocurrir un accidente, también puede ocurrir con un objeto que sirva para que se desarrolle el mismo. En la vida cotidiana, muchas veces no nos damos cuenta la cantidad de actos inseguros que realizamos durante las ocho horas diarias Laborales, eso sin contar con el tiempo que compartimos con las diferentes personas.

Desarrollo actividad salud ocupacional

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Desarrollo Guía No. 1 Salud Ocupacional

3.1 Actividades de Reflexión Inicial

Socialización a través de una lluvia de Ideas del conocimiento previo en Materia de Seguridad y Salud en el trabajo.

Se desarrolló la actividad después de la explicación hecha por el Instructor.

Realizar un ensayo con las 4 definiciones y conceptos de Seguridad y salud en el trabajo Laboral, acto, condición, accidente de Trabajo y Enfermedad Laboral, según video visto con los conceptos de seguridad.

Seguridad en el trabajo, tema importante para las empresas

Al realizar diferentes actividades, ya sea, en la casa, el trabajo, en una reunión familiar, con los amigos, entre otros; se pueden prevenir situaciones, actos inseguros, accidentes y algo más grave como una enfermedad laboral o enfermedad de por vida. De cada persona depende que estos actos inseguros no se desarrollen, principalmente en la parte laboral, no es conveniente para quien sufre estos accidentes.

Un acto inseguro es una acción realizada en un lugar donde pueda ocurrir un accidente, también puede ocurrir con un objeto que sirva para que se desarrolle el mismo. En la vida cotidiana, muchas veces no nos damos cuenta la cantidad de actos inseguros que realizamos durante las ocho horas diarias Laborales, eso sin contar con el tiempo que compartimos con las diferentes personas.

La condición insegura va de la mano con el accidente, ya que, la primera, es el medio que no cumple con las normas exigidas por la Seguridad Ocupacional; esto conlleva al accidente que genera a la persona un daño físico e Interno, según la gravedad de dicho accidente.

La Enfermedad Laboral es la incapacidad de un individuo de realizar cualquier actividad, debido a las funciones realizadas en el trabajo, esto puede ser: Problemas en la columna, en las rodillas, en los pulmones o túnel del Carpo. Se de tener en cuenta que para las empresas no es conveniente, que sus empleados desarrollen alguna enfermedad laboral, por tal razón, se deben ejecutar actividades que eviten la generación de estas actividades.

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El ser humano por evitar demorarse un poco al realizar sus actividades o por ser se desarrollan incidentes, actos inseguros que conllevan a accidentes o enfermedades laborales. De nada vale, que en una empresa se implementen normas de Seguridad, si a la final, sus colaboradores no las respetan. Tema muy diciente, lo que muestra el video, ya que, por una persona que no respetó las normas de la compañía, se ganó una enfermedad de por vida, la no remuneración al quedarse sin empleo y además el problema tan grande que le quedó a la empresa, ya que, por causa de ese accidente, provocó uno peor, que llevó a la otra persona quien no tenía nada que ver con la organización, a dejar a su hija y a su esposo sin la jefe de ese hogar.

Para concluir, el acto inseguro, la condición, el accidente y la enfermedad Laboral, son temas que para los empleadores es un gasto muy alto, ya que, para implementar planes de seguridad en el trabajo y culturizar a los colaboradores es complicado, principalmente esto acurre en las Multinacionales, ya que, por tanta cantidad de Trabajo, de los mismos colaboradores no asisten a las pausas activas o actividades programadas por la empresa. Solo es necesario cambiar el modo de pensar de las personas, de cada una depende que su salud y su calidad de vida sea favorable.

3.3 Actividades de Apropiación del Conocimiento

Por Grupos de Trabajo hacer una historieta donde se usen los conceptos anteriormente vistos.

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Actividades de transferencia del conocimiento

Por fichas, se escogerá la mejor historieta de la cual los representará en un concurso y será socializada en Plenaria.

Las dos fichas ganadoras fueron: En segundo Lugar la 955538 y en Primer lugar la Ficha de Talento Humano.

Realizar un documento en Word con las reflexiones y enseñanzas de la clase de seguridad ocupacional tanto en las actividades del sábado como del domingo.

El domingo se desarrollaron varias actividades, donde una de ellas fue hacer un circulo con los integrantes de cada grupo (diciendo cada uno a que elemento pertenece: Agua, sol, Tierra), tomarnos de las manos, luego soltar el circulo por un lado, para empezar a enrollar alrededor del elemento que quedó en el centro, se realizan pasos a los lados, hacia adelante, hacia atrás, logrando que el grupo se mantenga unido.