Materi kompetisi inovasi pelayanan publik 2014 polri

KOMPETISI INOVASI PELAYANAN PUBLIK TAHUN 2014

JAKARTA, 21 JANUARI 2014

LATAR BELAKANG Implementasi Pasal 7

ayat (4) huruf C UU No. 25/2009. Gerakan Open

Government Indonesia dan One Agency One Innovation

Perlunya Peer to peer Learning

Percepatan peningkatan pelayanan publik

Persiapan UNPSA setiap tahun

TUJUAN Desiminasi

praktek inovasi. Menumbuhkan

sistem pembelajaran dan replikasi.

Perbaikan secara berkelanjutan.

HASIL Akuntabilitas Peningkatan jumlah inovasi. Mendorong komitmen

pembina. Inspirasi baru. Kepercayaan publik.

Pedoman Teknis dan Sistem Aplikasi

Muatan Materi Pedoman TeknisPengertian inovasi.Katagori penghargaan.Kriteria evaluasi.Mekanisme pengusulan

dan evaluasi.Pemberian

penghargaan dan insentif.

Desiminasi dan replikasi.

Inovasi yang dilakukan pada jenis pelayanan.

Pedoman Teknis dan Sistem Aplikasi(Lanjutan....) Sistem Aplikasi Inovasi

Pelayanan Publik (SinoviK)

Berbasis Web dengan portal menpan.go.id

Hosting di IptekNet BPPT

Mempunyai 3 misi: Mempercepat mekanisme

proses. Akuntabilitas penilaian. Membangun DataBase

Inovasi.

Pengertian InovasiPelayanan Publik

Ide kreatif atau jawaban terhadap cara kerja/metoda, organisasi dan pengembangan SDM

Tidak harus sebagai penemuan baru

KATAGORI INOVASI PELAYANAN PUBLIK

Disesesuaikan dengan tujuan Reformasi Birokrasi.

Dibagi 3 (tiga) Katagori: Pencegahan korupsi Peningkatan kapasitas

dan akuntabilitas aparatur

Peningkatan kualitas pelayanan publik

Kriteria Inovasi Pelayanan Publik Terdiri dari Kriteria

Umum dan Kriteria Bidang

Kriteria UmumManfaatPendekatan

Reformasi BirokrasiPendekatan baruBerkelanjutanDapat ditransfer

Kriteria Bidang

PENCEGAHAN KORUPSI

AKUNTABILITAS PELAYANAN PUBLIK

• Integritas• Transparansi

dalam pengelolaan keuangan publik

• Kapasitas Aparatur

• Kinerja Aparatur• Akuntabilitas

• Standar pelayanan.

• Efisiensi.• Responsivitas.• Partisipasi.• Partnership.• Aksesibilitas.

Pembobotan Nilai Aplikasi Pengajuan /Proposal

Masalah, Unsur Inovasi, dan Hasil (40%) Alasan dan masalah (5%) Unsur inovasi (15%) Hasil dan dampak (20%)

Pelaksanaan dan Penerapan (20%) Pihak yang terlibat (3%) Strategi dan pengorganisasi proses (6%) Keahlian pelaksana (3%) Sumber pembiayaan (3%) Monitoring dan evaluasi (5%)

Pembobotan Nilai Aplikasi Pengajuan/Proposal

(Lanjutan …) Keberlanjutan dan Peluang Replikasi (30%) Pembelajaran utama (10%) Aspek keberlanjutan (10%) Peluang repikasi (10%)

Perpektif Reformasi Birokrasi (10%)

A. MASALAH, PENDEKATAN, DAN HASIL (40%)

1. Alasan Pengembangan Program dan Permasalahan yang Dihadapi (10%)

Uraikan maksimal 300 kata persoalan yang mendasar munculnya inisiatif ini. Apa masalah utama persoalan pencegahan korupsi, peningkatan kapasitas, kinerja dan akuntabilitas aparatur serta peningkatan kualitas pelayanan publik sebelum munculnya inisiatif ini.

Contoh Aplikasi Pengajuan Proposal

2. Unsur inovasi (15%)

Uraikan maksimal 300 ilustrasikan yang menjadi unsur inovasi. Uraikan bagaimana inisiatif ini telah berhasil menyelesaikan masalah dengan cara-cara yang baru dan berbeda. Jika bukan merupakan inovasi yang bersifat bukan sama sekali baru, sebutkan bagaimana pengembangan dan modifikasi terhadap ide, sistem atau teknologi diterapkan ke dalam inisiatif dan disesuaikan dengan situasi lokal.


3. Hasil dan Dampak Terhadap Masyarakat (15%)

Uraikan maksimal 500 kata, dampak yang dihasilkan secara nyata dalam bentuk peningkatan pelayanan atau pemenuhan standar pelayanan kepada masyarakat. Berikan beberapa contoh konkrit bagaimana inisiatif ini berhasil membuat perubahan. Keberhasilan inisiatif harus dapat ditunjukkan melalui perbedaan situasi sebelum dan sesudah inisiatif. Jelaskan bagaimana dampak tersebut dapat diukur.


B. PELAKSANAAN DAN PENERAPAN (20%)

4. Pihak yang terlibat (20%)

Maksimal 300, sebutkan siapa saja penggagas, pelaku utama dan penggerak. Bagaimana keterlibatan pemangku kepentingan seperti instansi pemerintah, organisasi, warga masyarakat, LSM, sektor swasta dan lain-lain?


5. Strategi dan Pengorganisasian Proses (6%)

Deskripsikan maksimal 500 kata tahapan dalam perencanaan dan implementasi inisiatif termasuk koordinasi dengan instansi lain, kendala dalam implementasi serta solusi yang diambil dalam mengatasi kendala tersebut.


6. Keahlian Pelaksana (3%)

Deskripsikan maksimal 300 kata keahlian pelaksana yangdiperlukan dalam operasionalisasi.


7. Sumber Pembiayaan (3%)

Uraikan maksimal 300 kata skema pendanaan penyelenggaraan inisiatif, bagaimana program ini dibiayai dan siapa yang mendukung pembiayaan tersebut, termasuk apakah melibatkan swasta dan pihak lain.


8. Monitoring dan Evaluasi (5%)

Uraikan maksimal 300 kata bagaimana sistem monitoring dan evaluasi pelaksanaan strategi ini.


C. KEBERLANJUTAN DAN PELUANG REPLIKASI (30%)

9. Pembelajaran Utama (10%)

Maksimal 500 kata, sebutkan pengalaman umum yang diperoleh dalam melaksanakan inisiatif ini, pembelajarannya serta rekomendasi untuk masa depan.


10. Aspek Keberlanjutan (10%)

Uraikan maksimal 500 kata apakah inisiatif ini berkelanjutanyang terlihat dari penetapan regulasi, perencanaan, serta

pengalokasian sumber daya misal, keuangan, kelembagaan serta sumber daya manusia.


11. Peluang Replikasi (10%)

Maksimal 500 kata, jelaskan prakondisi dalam pelaksanaan.Apakah inisiatif mungkin untuk diterapkan di tempat lain?

Apakah inisiatif ini sedang direplikasi atau didesiminasi oleh Unit atau instansi lain di tingkat nasional atau sub-nasional?


D. PERSPEKTIF REFORMASI BIROKRASI (10%)

12. Perspektif Reformasi Birokrasi (10%)

Maksimal 700 kata, analisis bagaimana inisiatif memenuhi aspek-aspek perubahan dalam reformasi birokrasi.


PROSES BISNIS INTERNAL

Publish Top 99Publish Top 33

Lokal / Instansi / K/L

Top 15

26

KEGIATAN DAN JADWAL EVALUASIKEGIATAN JADWAL

• Pencalonan oleh K/L/D 1-31 Januari 2014

• Pra-Seleksi Administrasi

1-7 Februari 2014

• Seleksi Tahap Pertama 10-21 Februari 2014

• Seleksi Tahap Kedua 24 Feb – 7 Maret 2014

• Seleksi Tahap Ketiga 10-11 Maret 2014

27

KEGIATAN LANJUTAN (LANJUTAN…)

KEGIATAN JADWAL

• Pemberian Penghargaan Akhir Maret 2014

•Desiminasi/Workshop /Pelatihan

Mei - September 2014

•Pencalonan Champion of Innovation ke UNPSA 2015

November – Desember 2014

Education

Materi kompetisi inovasi pelayanan publik 2014 polri