HEMEROTEA LABORAL

BLANCA CARRILLO

C.I. 7.413.453

CORREO DEL ORINOCO, 29 DE ABRIL 2015.El partido Movimiento Progresista de Venezuela Planteo examinar la tabla salarial varias veces al año y aprobar aumentos para hacer frente a la inflación.

OPINION

En una economía hiper inflacionaria como la que atraviesa Venezuela e menester de los economista de gobierno revisar aumento del salario de los trabajadores varias veces por año, pero de igual manera incentivar a los empresarios para que el aumento de la producción, pues lo que acarrea tanto control por parte del gobierno es más escases y desaparición de empresa que al fin y al cabo son las generadoras de empleos.

CORREO DEL ORINOCO 23 DE ABRIL 2015.Nueve millones de estudiantes se quedaron sin clases en Colombia a raíz de una huelga indefinida iniciada por el sindicato de los profesores de los colegios públicos.

OPINION

Esta noticia aunque es del vecino país es igual de importante, ya que las huelgas es una manera que tiene los trabajadores para reivindicaciones sociales son un derecho de en cualquier parte del mundo.

EL IMPUSO 29 DE ABRIL 2015.La federación universitaria del país presentará hoy ante los ministerios para el trabajo y educación Universitaria, su proyecto Laboral como antesala al inicio de las discusiones de la II Contratación única de Trabajo.

OPINIONComo bien lo establece la Ley del Trabajo en su Capítulo II aquellos trabajadores que se encuentren amparados por Confederaciones Sindicales como en el caso de los Profesionales de la Educación, inicia sus acuerdos para ir a la II Contratación única de Trabajo, en este artículo se observa cómo se han unido los diferentes para la discusión de sus beneficios.

ULTIMAS NOTICIA 20 DE ABRIL2015.En el marco del Día del Trabajador que se celebrará este viernes, la secretaria general de Fetra enseñanza en Portuguesa, pidió al Presidente revisar el salario de 300 docentes estadales y 600nacionalesque prestan servicio a la entidad.

OPINION

De igual manera en esta noticia es el mismo clamor que piden todos los trabajadores en Venezuela la revisión de los salarios.

ULTIMA NOTICIA 26 DE ABRIL 2015.El panorama de las reivindicaciones laborales se presenta oscuro porque ante el reclamo de la clase trabajadora solo la junta directiva de la Central Bolivariana Socialista de Trabajadores (Cbst) está legitimada, mientras que el resto se encuentra en mora electoral.

Entre las causas esgrimidas por los voceros de las organizaciones ante esa situación figuran los retardos en los procesos comiciales por parte del Consejo Nacional Electoral (CNE) y el Ministerio del Trabajo, así como la demora en las elecciones de los sindicatos.

De acuerdo con los datos históricos del Ministerio del Trabajo, desde 1936 hasta 2014 se registraron 20.521 sindicatos, de los cuales 6.370 se constituyeron a partir del año 2000.

Sin embargo, el despacho laboral realizó un estudio el año pasado que reveló que, del total de organizaciones cuantificadas, solo 5.900 han registrado actividad durante los últimos cinco años, en tanto que 53% eligió por sufragio a sus representantes.

OPINIONLa Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, en el artículo 95, establece: “Para el ejercicio de la democracia sindical, los estatutos y reglamentos de las organizaciones sindicales establecerán la alternabilidad de los y las integrantes de las directivas y representantes mediante el sufragio universal, directo y secreto.”

En ese sentido, el art. 401 de la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (Lottt) tipifica: “La junta directiva de un sindicato ejercerá sus funciones durante el tiempo que establezcan los estatutos de la organización, pero en ningún caso podrá establecerse un período mayor a tres años. En las federaciones y confederaciones o centrales el período de la junta

directiva podrá ser de hasta cinco años”. En el artículo siguiente, se lee que la no convocatoria a elecciones por parte de los integrantes de una junta directiva a la que se le haya vencido el período para la cual fue electa es contraria a la ley y a lo establecido en la Carta Magna.

EL IMPULSO 29 DE ABRIL 2015.Nuevamente el gobierno nacional no ha consultado con las organizaciones sociales, sindicatos y gremios el aumento de salario para los trabajadores venezolanos lo cual constituye una violación flagrante de la Constitución y de la legalidad en general.

OPINIONEn la actualidad e país vive un constante aumento inflacionario que se ve en el aumento de los productos del consumo diario, mientras que se prevé que este año la inflación será superior al 100%. Los trabajadores solicitan al gobierno que decrete un aumento de al menos el 100% para este 1º de mayo, ha sido un llamado de la CTV a marchar por este beneficio.

EL IMPULSO 23 DE ABRIL 2015.Ante los bajos sueldos un 88% señala que no tiene capacidad de ahorro, lo cual cierra sus posibilidades de comprar una vivienda o un carro.

OPINIONSe puede observar que el alto costo de la vida en nuestro país afecta considerablemente como lo dice el reportaje al profesional de la Educación repercutiendo en la calidad de vida de estos, según lo señalado por FVM.

EL IMPULSO 15 DE ABRIL 2015.El presidente de la cámara Municipal de Irribaren, Alejandro Natera, informo este martes que la Alcaldía cuenta con suficientes recursos para cancelar el salario de sus trabajadores. Incluyendo a quienes prestan sus servicios en este parlamento, por lo cual aseguró que no debería haber incumplimiento al respecto.

OPINIONSegún el reportaje, el Situado Constitucional para la Alcaldía de Irribaren ya ha sido recibido y no se justificaría un retraso en el pago de los empleados de la misma, así lo establece un concejal de este Municipio quien destaca que no debe existir retraso en los pagos.

EL IMPULSO 15 DE ABRIL 2015.En horas de la tarde, autoridades de la Universidad Centro Occidental Lisandro Alvarado, llegaron a un acuerdo con las contratistas de trasporte que laboran en la institución. A partir de mañana se restablecerá el servicio estudiantil y el jueves se retomarán las actividades academicas.

OPINIONEs de destacar que los recursos manejados por las Universidades llegan por la asignación que para las mismas realiza el Ministerio de Educación y que Universidades como la UCLA no pueden

disponer de estos recursos a su antojo sino que dependen de un presupuesto anual y que para estos aumentos es menester hacer un estudio y acuerdos con los diferentes sectores afectados.

CORREO DEL ORINOCO 29 DE ABRIL2015.Las centrales sindicales opuestas al gobierno marchan el 1º de mayo de manera unitaria en una concentración que partirá del parque del Este Francisco de Miranda y culminará en los Cortijos, anuncio la coordinadora de la Unión Nacional de Trabajadores, Marcela Máspero.

OPINION En esta noticia se observa que la Unión Nacional de Trabajadores plantea que es necesario un aumento acorde con la realidad que está viviendo el país.