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Parson
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Claudia Concha S.
Universidad Católica del Maule.
TALCOTT PARSONS Estructural Funcionalismo
Biografía Intelectual
Estudio biología, pero gira hacia las Ciencias Sociales.
Lee a Kant “critica de la razón pura”, e impacta su posición
epistemológica.
Influenciado por: Malinowski, Brown, Weber, de este último
establece la relación entre economía y sociología.
En Harvard, propone la idea de que la economía debía ser
estudiada desde una matriz más significativa, la sociología.
Biografía Intelectual
Se relaciona con Marshall, Lenderson de este último toma
ideas de Pareto como la noción de sistema.
1931-1932, escribe sus primeros trabajos e incluye autores
como: Pareto, Marshall, Durkheim, Weber, son su marco de
referencia para el desarrollo de la sociología.
A partir del libro “La Estructura de la Acción Social” marca
un hito, arma el departamento de sociología en Harvard.
Biografía Intelectual
Se interesa en Freud, y se somete a psicoanálisis, establece la
relación entre economía- sociología – psicología, estudia la
conducta desviada, la socialización. (“Familia, sociología y función
interactiva”.)
Otra gran herramienta derivada del psicoanálisis son las
variables pautas para la elección de la acción.
(universalismo/particularismo; orientación a uno mismo/
comunidad)
Biografía Intelectual
1957, retoma la influencia entre economía y sociología,
publica el libro ”Economía y Sociedad”, el tema central es
demostrar la economía como un subsistema social y como
debe ser integrado a lo demás.
Entre 1965-1970, se dedica a estudiar y diseñar una teoría de
la evolución y la modernidad de la sociedad.
Principales publicaciones
1937-1950:
- “La Estructura de la Acción Social”.
- “Ensayos sobre teoría sociológica”.
1950: “Hacia unaTeoría General de laAcción”
1953: “Apuntes de unaTeoría de laAcción”
Impacto Político del E. Funcionalismo
Crear una teoría que permita entender el orden social.
Existen estructuras sociales ¿Qué funciones son necesarias
para su preservación y mantenimiento?
La identidad de un sistema social, es una operación que surge
al interior del propio sistema.
Idea de mutaciones radicales en la sociedad moderna.
Impacto Político del E. Funcionalismo
Al identificar las estructuras en los sistemas, estas podrían
reformarse.
¿Qué planificación es necesaria para que todas las sociedades
alcancen el desarrollo?
A partir de la noción de control racionalización y
reforzamiento de las estructuras de poder.
Teorías de la Modernización (Rostow; Germani)
Método Estructural Funcionalismo
El grado de madures de la ciencia, esta dado por su Teoría
sistemática. (Economía y el psicoanálisis)
Teoría sistemática: cuerpo de conceptos generalizables
interdependientes, que tiene como contraparte un sistema
empírico.
Sistema empírico: Cuerpo de fenómenos presuntivamente
interdependientes, que para un esquema analítico abstracto
resulta relevante.
Por lo tanto la categoría básica de toda ciencia es la empírea.
(Descripción)
Funciones de la Teoría
Establecer un marco referencia (General)
Establecer las estructuras de los sistemas.
- El fin es establecer los hechos necesarios que van a constituirse
en setting.
- La interacción entre la estructura y el marco de referencia
constituyen el análisis dinámico, que permite generar
explicaciones causales y leyes aplicable a un gran numero de
casos.
Problema de la sociología
El análisis dinámico requiere expresar las variables en términos
cuantitativos, esto es imposible para la sociología.
Propone el Método Estructural Funcionalista, donde liga las
categorías estáticas a otras variables dinámicas, para ello
introduce el concepto FUNCIÓN, que reemplaza la
manipulación analítica de los conceptos cuantitativos.
Función: las cosas no son en si, sino en relación al marco de
referencia.
Método
1. Un sistema de categorías estructurales, para la descripción
empírica.
2. Un conjunto de categorías dinámicas funcionales que deben
articularse directamente con las categorías estructurales.
3. Dinamización del marco de referencia de la acción. (Unactor, con un fin/meta, una situación de acción,
normas)
Imperativos funcionales necesarios en
todo sistema.
Marco de referencia de la acción. Acción y sistema no pueden entenderse por separado. La acción
es posible bajo la forma de sistema.
La ACCIÓN, son propiedades emergentes de la relación social,
en la que deben concurrir componentes. (Tareas develar esto,teoría analítica de la acción)
¿Qué es lo que pretende el actor cuando actúa?
¿Qué fin persigue?, ¿Qué lo lleva a escoger
ciertos medios? , ¿Qué condiciones hacen
posible que alguien actué?
Marco de referencia de la acción
La elección de fines y la delimitación de medios no es libre,
existen determinaciones sociales que anteceden al sujeto.
La sociedad antecede a los individuos, ya están integrados por
la moral, por símbolos normativos, es parte de un sistema.
¿Qué tan libre es usted?
Sistema de la acción social.
ORGANISMO
CONDUCTAL
(adaptación)
SISTEMA DE LA
PERSONALIDAD
(metas)
SISTEMA SOCIAL
(integración)
SISTEMA DE LA
CULTURA
(Latencia)
Supuestos Los sistemas tienen como característica el orden e
interdependencia de las partes.
Tienden hacia un orden o equilibrio que se mantiene por símismo.
Los sistemas pueden ser estáticos o entrar en un procesoordenado de cambio.
Un parte del sistema influye en la forma que adoptan las otraspartes.
Los sistemas mantienen límites con sus ambientes.
La distribución e integración son procesos fundamentales para elequilibrio de un sistema.
Los sistemas tienden al automantenimiento.
Categorías básicas
Acción Actores Sist. Acción.
Individuales Ob. Sociales/No sociales
Colectivos
Orientación a la acción: Motivacional (Cognitivo, colectivo, evaluativo)
; Valor (Cognitivo, apreciativo, moral )
Componentes del sistema de la acción.
Personalidad: actor individual; Social: pluralidad de actores,
los roles y sus interacciones; La Cultura: símbolos que se
encarnan.
En la base de la sociedad existe una complementariedad de
estas categorías. Ejemplo: el sistema de la cultura se
institucionaliza (valores) en el sistema social como norma, y
la norma a su vez en el sistema de la personalidad se
convierte en conducta.
Sistema social
ECONOMIA
(adaptación de la
sociedad al entorno
mediante el trabajo,
la producción y la
distribución)
LA POLITICA
(busca el logro de
metas mediante la
persecución de
objetivos sociales y la
movilización de
recursos para este fin)
COMUNIDAD
SOCIETAL
(integración, realiza
la función de
integración, se ocupa
de coordinar las
partes de la
sociedad.
SISTEMA FIDUCIARIO
(latencia, instituciones
socializadoras, cumple
la función de latencia al
ocuparse de la
transmisión de la
cultura, las normas y
los valores.
Prerrequisitos funcionales de todo
sistema social
1. Los sistemas sociales deben estar estructurados de manera que
sean compatibles con otros sistemas.
2. El sistema social debe contar con el apoyo de otros sistemas.
3. Debe satisfacer una parte significativa de las necesidades de los
actores.
4. Debe fomentar en sus miembros una participación suficiente.
5. Debe ejercer control sobre las conductas potencialmente
desintegradoras.
6. Si surge un conflicto lo debe controlar.
7. Requiere un lenguaje para poder sobrevivir
Unidad básica del sistema social (constelación de roles)
El actor, en su dimensión de comportamiento, a nivel
analítico el ROL/Status . El estatus hace referencia a una
posición en el sistema estructural y el rol a lo que hace el
actor en esa posición.
No interesa la persona, sino los roles que desempeñan en la
sociedad.
La estructura social, es un sistema pauteado de roles. Estos se
institucionalizan cuando son congruentes con los patrones
culturales y las necesidades de la personalidad.
Variables Pautas Afectividad - Neutralidad afectiva. El actor se involuctra emocionalmente en la
situación, ó por el contrario, decide mantenerse "frio", es decir, a una buenadistancia afectiva. Predominando entonces el elemento de la racionalidad y lalógica.
Especificidad - Difusividad. El actor se orienta hacia una parte de la situación óhacia la totalidad de la misma.
Universalismo - Particularismo. El actor juzga un hecho ó fenómeno entérminos de un modelo universal ó general, ó desde la perspectiva de lo único yparticular del mismo.
Adscripción- Adquisición. El actor debe distinguir entre la posibilidad de quedeterminadas características de un suceso o evento sean inherentes al mismo, ópor el contrario, que sean adquiridas de alguna forma.
Sí mismo - Colectividad. En este última dicotomía se refiere al dilema entreseguir nuestro propio interés particular u optar por el interés de todo un grupoo colectividad. En este caso, uno se puede preguntar sobre si el sistema culturalpromueve el egoísmo o la solidaridad, o si se privilegia al individuo o al grupo.
Sistema social y Personalidad.
La psicología aporta categorías para comprender los procesos
motivacionales que hay detrás de la acción.
La institucionalización de los roles, permite estructurar al
individuo realidad/placer.
Estructura el contenido del superyó, se interioriza a través
de la socialización.
Sistema social y Personalidad
Cuando el superyó, (representa los pensamientos morales y
éticos recibidos de la Cultura) coincide con los
requerimientos del sistema social, se produce integración.
Sistema social-sociedad
Para que exista una sociedad debe existir reglas, roles. Un
sistema social que determine funciones (integrativas y
diferenciadoras).
Existen procesos de asignación, ¿Quién va obtener qué?,
¿Quién va hacer qué?, ¿ en que condiciones? (escases)
A través de procesos de socialización surge conformidad.
Tipos de asignación
1. Disponibilidad: asignar o distribuir ciertos elementos que
dependen de los medios. Por ejemplo. Alimentos/medios
de consumo.
- Los medios más importantes son: dinero, poder.
2. Personal: reglas para ocupar puestos, educación juega un rol
fundamental.
3. Recompensas: gratificación por mi acción.
Variables Pautas (normativa)
Afectividad - Neutralidad afectiva. El actor se involuctra emocionalmente en lasituación, ó por el contrario, decide mantenerse "frio", es decir, a una buenadistancia afectiva. Predominando entonces el elemento de la racionalidad y lalógica.
Especificidad - Difusividad. El actor se orienta hacia una parte de la situación óhacia la totalidad de la misma.
Universalismo - Particularismo. El actor juzga un hecho ó fenómeno entérminos de un modelo universal ó general, ó desde la perspectiva de lo único yparticular del mismo.
Adscripción- Adquisición. El actor debe distinguir entre la posibilidad de quedeterminadas características de un suceso o evento sean inherentes al mismo, ópor el contrario, que sean adquiridas de alguna forma.
Sí mismo - Colectividad. En este última dicotomía se refiere al dilema entreseguir nuestro propio interés particular u optar por el interés de todo un grupoo colectividad. En este caso, uno se puede preguntar sobre si el sistema culturalpromueve el egoísmo o la solidaridad, o si se privilegia al individuo o al grupo.
![[Max Weber, Talcott Parsons (Introduction)]](https://img.pdfslide.net/doc/110x75/55cf8f3d550346703b9a5694/max-weber-talcott-parsons-introduction.jpg)
