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Sourcing on cloud compared to traditional outsourcing 6 differences
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Seminário adoção eficaz da cloud através da gestão de riscos sucesu-rj_saad consulting_23 junho 2015
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A importância do papel da área de rh no processo de terceirização 09 jun2015_ibef-rio_final
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Previous experience with traditional outsourcing may ease cloud adoption 11junho2015
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Seminário adoção eficaz de cloud através da gestão de riscos 23 junho 2015_temário
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Experiência prévia com outsourcing tradicional pode facilitar a adoção da nuvem 10jun2015
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Sourcing na nuvem em relação ao outsourcing tradicional 6 diferenças
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Seminário seleção de provedor(es) negociação e governança do contrato_de_cloud_sucesu-rj_saad consulting_24_25 junho 2015
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Seminário seleção de provedor(es) negociação e governança do contrato_de_cloud _24-25 junho 2015_temário
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Bad news on it outsourcing risks if not treated their effects are cumulative
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Más notícias riscos da terceirização de ti são cumulativos quando não tratados
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Terceirização de ti revisitada provedores devem mudar de atitude ou então
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It outsourcing revisited providers should change their attitude or else
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Seminário terceirização de ti seleção do provedor_negociação e governança do contrato_26-27 agosto 2015_temário
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Seminário eficácia em terceirização de serviços de ti 25 agosto 2015_temário
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How important is the hr team in an it outsourcing project qmk 03_jul2015
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A importância da área de rh num projeto de terceirização de ti 29 jun2015
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A adoção da nuvem pode ajudar em tempos de crise econômica, mas
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Cloud may help during an economic downturn, but
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Seminário seleção de provedor(es) negociação e governança do contrato_de_cloud_sucesu-rj_saad consulting_27_28 maio 2015
Business
IT outsourcing the unreasonable strategy of traditional providers 16_dez2015
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