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Abkürzungsverzeichnis AA AER AME AMJ AMR ASQ A&O DBW DGfP DU HBM HBR HR HRM HRP HWFü HWInt HWO HWP HWPlan IJHRM IndBez JIBS SMJ SMR WiSt wisu ZFA ZfB ZtbF ZfO ZfP Angewandte Arbeitswissenschaft American Economic Review Academy of Management Executive Academy of Management Journal Academy of Management Review Administrative Science Quarterly Zeitschrift für Arbeits- und Organisationspsychologie Die Betriebswirtschaft Deutsche Gesellschaft für Personalführung Die Unternehmung Harvard Business Manager Harvard Business Review Human Relations Human Resource Management Human Resource Planning Handwörterbuch der Führung Handwörterbuch Export und Internationale Unternehmung Handwörterbuch Unternehmensführung und Organisation Handwörterbuch des Personalwesens Handwörterbuch der Planung International Journal of Human Resource Management Industrielle Beziehungen Journal of International Business Studies Strategie Management Journal Sloan Management Review Wirtschafts wissenschaftliches Studium Das Wirtschaftsstudium Zeitschrift für Arbeitsrecht Zeitschrift für Betriebswirtschaft Zeitschrift für betriebswirtschaftliehe Forschung Zeitschrift für Organisation Zeitschrift für Personalforschung

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Abkürzungsverzeichnis

AAAERAMEAMJAMRASQA&ODBWDGfPDUHBMHBRHRHRMHRPHWFüHWIntHWOHWPHWPlanIJHRMIndBezJIBSSMJSMRWiStwisuZFAZfBZtbFZfOZfP

Angewandte ArbeitswissenschaftAmerican Economic ReviewAcademy of Management ExecutiveAcademy of Management JournalAcademy of Management ReviewAdministrative Science QuarterlyZeitschrift für Arbeits- und Organisat ionspsychologieDie BetriebswirtschaftDeutsche Gesellschaft für PersonalführungDie UnternehmungHarvard Business ManagerHarvard Business ReviewHuman RelationsHuman Resource ManagementHuman Resource PlanningHandwörterbuch der FührungHandwörterbuch Export und Internationale UnternehmungHandwörterbuch Unternehmensführung und OrganisationHandwörterbuch des PersonalwesensHandwörterbuch der PlanungInternational Journal of Human Resource ManagementIndustrielle BeziehungenJournal of International Business StudiesStrategie Management JournalSloan Management ReviewWirtschafts wissenschaftliches StudiumDas WirtschaftsstudiumZeitschrift für ArbeitsrechtZeitschrift für BetriebswirtschaftZeitschrift für betriebswirtschaftliehe ForschungZeitschrift für OrganisationZeitschrift für Personalforschung

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BASF 63, 109, 202Bayer 63, 118Beiersdorf 63Bertelsmann 39,63,91, 110BHW 63B~W 63, 108, 134Boston Consulting Group 203

Capgemini 89Commerzbank 63, 118Continental 63

DaimlerChrysler 12, 63, 178Degussa 63Deutsche Bahn 115Deutsche Bank 63, 156Deutsche Post 63, 115Deutsche Telekom 63, 115, 179Douglas 63

e.on 63

Ford 9,124

Gemini Executive Search 89General Motors 124

Henkel 63Hochtief 63Honda 124HR-Factory 54Hugo Boss 63Hypo-Vereinsbank 63IB~ 67Infineon 63

Jenoptik 63

Karstadt Quelle 63Kaufhof 140

Linde 63Lufthansa 63, 110

MAN 63Metro 63Microsoft 54~LP 63MünchenerRück 63

Norsk Hydro 123

Opel 129

Preussag 63Price Waterhouse 38Puma 63

Randstad 36Renault 124RWE 63

SAP 63,161 ,198Sehering 63Siemens 63,92,107Software AG 63Südzucker 63

ThyssenKrupp 63Toyota 124

Vögele 157Volkswagen 63, 136, 147, 156, 166Volvo 123

Zeiss 135

Stichwortverzeichnis

13. Monatsgehalt 167

3-D-Programm 182

Abfindung 115,136Abmahnung 116Absentismus 208Abwesenheit 121adverse selection 28Ähnlichkeitsphänomen 96Akkordfähigkeit 151Akkordlohn 8, 133, 151, 160Akkordreife 151Akteure des Personalmanagement 30,

33Akteursorientierter Ansatz 206Aktienkurs 154,156,161 ,196Aktienoptionen 161, 165Allokationseffekt 165alternative Betriebe 158Altersteilzeit 141Analogieschlussmethode 76analytische Arbeitsbewertung 148analytische Personalbedarfsplanung 77Änderungskündigung 116Anerkennungsbedürfnis 171anforderungsabhängige

Entgeltdifferenzierung 147anforderungsbedingte Freisetzung 113Anforderungsprofil 81Anforderungsvielfalt 121Angestellte 35Anhörungsrecht 41Anlernausbildung 106Anpassungs- und

Umstellungsfähigkeiten 120Anreiz-Beitrags-Theorie 16,21 , 144,

215Anreize 16Anreizsystem 67

Anreizwirkung 103, 144Anstrengung 21Anwesenheitskontrolle 176, 177Arbeiter 35Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehungen

43Arbeitgeberdarlehen 164Arbeitgeberfunktion 37Arbeitgeberimage 63, 207Arbeitgeberverbände 56Arbeitnehmer 34Arbeitnehmerähnliche 35Arbeitnehmerorganisationen 59Arbeitnehmersparzulage 160Arbeitnehmerüberlassungsgesetz 36Arbeitsamt 92Arbeitsanalyse 9Arbeitsanforderungen 81, 103, 120Arbeitsbedingungen 10Arbeitsbelastung 75Arbeitsbereitschaft 136Arbeitsbewertung 148, 149Arbeitsentgelt 16Arbeitsgerichtsprozesse 115Arbeitsgeschwindigkeit 150, 151Arbeitsgruppen 69, 123Arbeitsinhalt 1l ,69, 119Arbeitsintensität 150Arbeitskampf 60Arbeitskräfteangebot 62Arbeitskräftenachfrage 62Arbeitskreise 38Arbeitsleistung 10, 122, 136, 144, 152,

174Arbeitslosenversicherung 167Arbeitslosigkeit 62Arbeitsmarkt 4,5, ll , 61, 118Arbeitsmarktinfrastruktur 62Arbeitsmarktsegmente 62Arbeitsmedizin 132

246 Stichwortverzeichnis

Arbeitsmittel 132Arbeitsmotivation 69Arbeitspausen 137Arbeitsphysiologie 132Arbeitsplatzringtausch siehe job

rotationArbeitsproduktivität 1,3,9,10,42, 112,

120,124,125,168,207Arbeitspsychologie 3, 132Arbeitsqualität 112, 120, 121, 125, 168Arbeitsrecht 33, 34, 44, 55Arbeitsrentabilität 112,208Arbeitsschutzrecht 55, 57Arbeitssoziologie 3, 132Arbeitsteilung 7, 119Arbeitsumgebung 132Arbeitsunfälle 58Arbeitsvertrag 34, 56, 102, 136Arbeitsvertragsrecht 55Arbeitswissenschaften 132Arbeitszeit 59, 135Arbeitszeitgesetz 136Arbeitszeugnis 94Arbeitszufriedenheit 2, 11,22, 103,

120, 121, 122, 124, 133, 136, 144,152,174,186,208,215

Artenteilung 119,141Assessment Center 72,92,99, 100, 194aufgabenspezifische Qualifikationen

105Aufgabenstruktur 185Aufgabenstudien 77Aufgabenvielfalt 122Aufhebungsvertrag 113, 115Aufsichtsrat 43Aufstiegsmöglichkeiten 69Aus- und Weiterbildung 102,167,214Ausbildungsvertrag 56Ausfallzeiten 153Auslandsaufenthalt 19, 164Auswahlverfahren 93Auszubildende 35, 116authentische Partizipation 173autokratischer Führungsstil 180Autonomie 121, 171autonomieorientierte

Arbeitszeitgestaltung 138Autopoiese 25autoritärer Führungsstil 180

Balanced Scorecard-Ansatz 155,209

Bankleistungen 162bedarfsabhängige Entgeltdifferenzierung

158Bedeutsarnkeit der Aufgabe 121Bedingungen des Personalmanagement

30,55,198Bedürfnishierarchie 13,67Bedürfnispyramide von Maslow 12, 13,

14,16,67,103,145,171Bedürfnisse 11, 171befristete Arbeitsverträge 114Belegschaftsaktien 161Benchmarking 51,76Beobachtungs- und

Beurteilungsprobleme 96Beratungsleistungen 162, 164Beratungsrecht 41Bereitschaftsdienst 136Berichtswesen 214Berufsausbildung 106Berufsbildungsgesetz 106Berufsgewerkschaften 58Berufsschule 106Beschäftigungsgarantie 59betriebliche Altersvorsorge 162, 167betriebliche Übung 55, 167Betriebsaktien 164Betriebsblindheit 158Betriebskinderglirten 162Betriebsrat 40, 54, 165Betriebsrente 162, 163Betriebsvereinbarung 55, 59, 134, 136,

137Betriebsverfassungsgesetz 40Betriebsvergleich 201Betriebswohnungen 162Beurteilungsgespräch 151Bewerberauswahl 93

Gütekriterien 93Bewerbungsunter1agen 94Beziehungsaspekt der Kommunikation

174Bildungsurlaub 164biographischer Fragebogen 95, 100Biorhythmus 137Börsenkurs 154, 179bounded rationality 27Bundesagentur für Arbeit 36, 62, 88,

89,90Bundesarbeitsgericht 60Bundesbeamtengesetz 37

Bundesverband der DeutschenArbeitgeber (BDA) 59

Bündnis für Arbeit 59bürokratischer Führungsstil 180

Cafeteria-System 18, 163Campus-Recruiting 88Cash Flow 154,155Cash Value Added 154Chancengleichheit 94Chaos-Theorie 215charismatische

Führungspersönlichkeiten 177charismatischer Führungsstil 180Chronologie 136Chronometrie 135College-Recruiting 92Computer-based Training 109Controllingobjekte 198Controllingprozess 212Controllingsystem 199Corporate Universities 110Cost-Center 49,50,51Crowding-out 23, 156culture bound-These 124, 190

Darwiportunisten 172Datenschutz 133Delegation 173, 187Deputat 162Deutscher Gewerkschaftsbund (ooB)

58Dienstvertrag 34Dienstwagen 162Differenzierungsstrategie 64, 145Disziplinarrnacht 194Diversifikationsstrategie 155Duales System 106Durchführungspflicht 60

Economic Value Added 154Effizienz des Personalmanagement 31,

197Eigenschaftstheorien 177Eignungsprofil 82Einkommen 97Einkommensmaximierung 9Einkommensunterschiede 69Einsichtsrecht 41Einstellung 105Einstellungsgespräche 96

Stichwortverzeichnis 247

Einstellungsstopp 113, 115einzelfallbezogene Personalfreisetzung

116E-Learning 109Elementarzeitverfahren 77employer branding 92Entgeltdifferenzierung 18, 129, 147Entgeltformen 158Entgeltgerechtigkeit 146Entgeltsystem 129Entlassung 116Entlassungsentschädigung 167Entscheidungsfindung 172Entscheidungskontrolle 176Entscheidungstheorie 18E-Recruiting 90,91 ,92,95erfolgsabhängige Entge ltdifferenzierung

153Erfolgsbeurteilung 49Ergebnis-Folge-Erwartung 18ergebnisorientierte Kontrolle 135Erholungskurve 138Erschwerniszulage 160Ertragsbeteiligung 153ethische Normen 29ethische Verantwortung 179externe Personal werbung 92extrinsische Motivation 12,23, 156

Fachabteilung 38Fachkräftemangel 62Fachwissen 104Fähigkeiten 104Fähigkeitstests 98Fallstudien 108Feiertagsarbeit 160Femininität 68, 143Firmengewerkschaften 58Firmenwagen 164Firmenwohnung 164firm-specifity 26, 106Fit-Konzept 24Flexibilisierung der Arbeitszeit 42, 69,

133,164Flexibilität 54, 103, 208Fließbandarbeit 150, 151flow experience 12Fluktuation 42, 112, 121, 158,208Fragerecht 97freie Mitarbeiter 35Fremdkapitalbeteiligung 160

248 Stichwortverzeichnis

Fremdkontrolle 176Fremdsprachenkenntnisse 104Friedenspflicht 60fristlose Kündigung 116Frühfluktuation 102frühzeitige Pensionierung 113, 115Führungskarriere 38Führungskräfte 37Führungskräfteentlohnung 165Führungskraft-Mitarbeiter-Beziehung

185Führungsphilosophie 170Führungsstil 69, 129, 170, 179, 180Führungsstilkontinuum 172, 173Führungssubstitut 192Führungstheorien 177Funktionalorganisation 45Fürsorgepflicht 158

Ganzheitlichkeit der Aufgabe 121Geldakkord 151Generalvollmacht 37genereller Einstellungsstopp 115Genfer Schema 150, 157Gerechtigkeit 17Gerechtigkeitspostulat 158Gerechtigkeitstheorie 16, 17,21,45,

145, 146Geschäftsbereichsstrategie 64gesellschaftsbezogenes

Rechnungswesen 202Gesetz zur Kontrolle und Transparenz

im Unternehmensbereich (KonTraG)155, 161

Gewerkschaften 40, 56, 97, 165Gewinnbeteiligung 153, 164Gewinnbeteiligungsoption 160Gewinnschuldverschreibung 160Gleichbehandlungsgrundsatz 36, 146Gleichgewichtshypothese 145gleitende Arbeitszeit 140Gliederungstiefe 76Globalisierung 4, 72graphologisches Gutachten 94, 100great man 182Grenzanforderungen 153Größendegressionsvorteile 126Grundgehalt 156, 159Gruppenabhängigkeit 127Gruppenarbeit 75, 123, 126

gruppenbezogene Personalfreisetzung117

Gruppendiskussion 99Gruppendynamik 11Gruppeninterview 98Gruppenkohäsion 127,193Gruppennorm 127Günstigkeitsprinzip 59, 147

Halo-Effekt 96Handelsvertreter 35Handlungs- und

Entscheidungsspielraum 122Handlungs-Ergebnis-Erwartung 18Harvard-Ansatz 30Harzburger Modell 174Häufigkeit 29, 53Hauptpflichten des Arbeitsvertrags 57Hawthome-Effekt 11,127Headhunter 89Heimarbeiter 35hidden action 28hidden characteristics 28hidden intentions 28hierarchische Position 158high potentials 107Hochschulmarketing 88hold up 28 .Human Asset-Management 203Human Relations-Ansatz 10,22,27,

163, 171, 186Humanisierung der Arbeit 11, 120, 124Human-Resources-Strategie 172Humanressourcen 26,47Humanressourcen-Portfolio 82Humanvermögen 202Humanvermögensrechnung 202Hygienefaktoren 16

Idiosynkrasie 26idiosynkratische Stellenbildung 85, 130,

157immaterielle Anreize 158Impactkontrolle 112Individualarbeitsrecht 55Individualisierung 4,5,45, 136, 146Individualismus 68, 124Industriegewerkschaften 58Informationsasymmetrie 28Informationsrecht 41Informationssystem 198

informelle Kommunikation 11Inhaltstheorien der Motivation 12Initiativbewerbung 89Initiativrecht 41Innovation 75,129,151,155,208Innovationsstrategie 145INSEAD-Ansatz 30Insiderproblematik 161Institut für Arbeitsmarkt- und

Berufsforschung 62, 165lnstrumentalität 18, 152Instrumente des Personalmanagement

31,73Instrumentenorientierter Ansatz 204intangible Ressourcen 26Integration 208integrierte Strategieplanung 66Integrierter Personalmanagement-Ansatz

29, 197Intelligenztest 100Interaktion 12interaktive Personalbedarfsplanung 83,

85Interessengruppen 24Interessenstests 98interkulturelle Gültigkeit 189interkulturelle Managementforschung

14, 190internalisierte Kontrolle 196internationale Nonnen 55internationaler Vergleich 71, 100, 143,

168Internationalisierungsgrad 67Internet 90Interview 96, 100Intranet 86intrinsische Motivation 12, 23, 29, 156

Jahr-2000-Problem 116Jahresarbeitszeit 164Jahresbonus 156job enlargement 107, 123job enrichment 16,107,123job rotation 107,122Jobbörse 90,91 , 118Job-Sharing 141, 164Jugendliche 58, 136

kapazitätsorientierte variable Arbeitszeit(KAPOVAZ) 140

Kapitalmarkt 161

Stichwortverze ichnis 249

Karrieremuster 71Karriereplanung 70Kennzahlen 199Kennzahlenhandbuch 213Kennzahlensystem 201,213Kemkompetenzen 54Koalitionsfreiheit 58Kollektives Arbeitsrecht 58Kollektivismus 14, 68, 124Kommunikation 120,134, 174Kommunikationsmöglichkeiten 127Komplexität 93Konfliktorientierter Ansatz 23,30, 176,

206,209Kongruenz-Effizienz-Hypothese 24Konsistenz-Effizienz-Hypothese 25Konsumvorteil 162Kontingenzansatz 24,25,30, 171, 182,

184, 198Kontingenztheorie der Personalfiihrung

von Fiedler 184Kontrast-Effekt 96Kontrolle 28konzeptionelle Schlüsselzahlen 75körperliche Belastungen 120Kostendegressionseffekt 120, 145Kostenführerschaftsstrategie 64Kosten-Nutzen-Analyse 200Kostenvergleichsrechnung 200Kosten-Wirksamkeits-Analyse 200Krankenversicherung 164, 167Krankenzusatzversicherungen 163Kultur 69Kulturalisten 193kulturelle Einflüsse 190kulturelle Prägung 145kulturelle Unterschiede 101Kulturingenieure 193Kulturmodell von Schein 191Kündigung 116, 146Kündigungsfrist 164Kündigungsschutz 113Kündigungsschutzgesetz 57, 116Kurzarbeit 117

Lage der Arbeitszeit 136Länge der Arbeitszeit 135langfristige Orientierung 68Lebensarbeitszeit 115Lebenslauf 94

250 Stichwortverzeichnis

Lebenszykluskonzept desPersonalmanagement 65

Legalität 93Leiharbeit 35, 89leistungsabhängige

Entgeltdifferenzierung I, 151leistungsbedingte Freisetzung 113Leistungsbereitschaft 23Leistungsbeurteilungen 194Leistungsdruck 153Leistungsfähigkeit 23Leistungsgerechtigkeit 151Leistungsrestriktion 146Leistungssicherung 74Leistungstest 100Leistungszulage 151,160leitender Angestellter 37Leitungsspanne 75, 76Leitungsspannenmethode 75Lernerfolgskontrolle 112Lemstatt 108Lichtbild 94Lohngruppenverfahren 148Lohnhöhe 42Lohnquote 167Lohnverzicht 59Loyalität 193LPC-Skala 184Lügerecht 97Lüscher-Test 98

Macht 169, 193Machtasymmetrie 24Machtdistanz 67Management by Exception 177Management by Objectives 175managerial grid 180Marktanteilsgewinn 155Maskulinität 68materielle Anreize 158materielles Lohnproblem 165Maximumhypothese 145Mehrfachqualifikationen 122, 130, 157,

208Mehrleistung 151Meisterprüfung 157Mengenrabatt 163Mengenteilung 119, 141Menschenbild 70, 170Menschenbild-Typologie von Schein

171

Mentoren 102, 178Methods Time Measurernent-Verfahren

77Michigan-Ansatz 30Mikroökonomie 27Mikrophysik der Macht 194mikropolitische Aktionen 128Mitarbeiter 33Mitarbeiterdarlehen 160Mitarbeiterschuldverschreibungen 160Mitarbeitervertreter 40Mitbestimmung 43Mitbestimmungsgesetz 43Mitbestimmungsrecht 24,41,56,61,

113, 137, 147MIT-Studie 124Mitwirkungsrechte 41, 161Mobbing 208Moderationstechniken 104Moderator 126modifizierter Einstellungsstopp 115monetäre Anreize 159,171Monotonie 120, 122, 126Montanmitbestimmungsgesetz 43moral hazard 28Motiv 11Motivation 11, 169Motivationshypothese 163Motivationsmodell von PorterlLawler

21Motivationstheorien 11,21 ,22,31 ,120,

145, 146, 156, 163, 169, 171Motivatoren 16Multimomentaufnahmen 194multiple tasking 156Mutterschaftsgeld 167Mutterschutz 58Mythos Motivation 22

Nachtarbeit 137, 160Nachwirkungspflicht 60Nebenpflichten des Arbeitsvertrags 57Neigungstests 98Neuer Markt 154nicht-monetäre Entgeltbestandteile 162Nischenstrategie 64Normalleistung 148, 151Normatives Entscheidungsmodell von

VroomIYetton 187NutzenkalkUl 23Nutzenmaximierung 27

Nutzungsgewährung 162Nutzwert-Analyse 200

objektive Tests 98Objektorganisation 46Offenbarungspflicht 97Öffnungsklausel 147Ohio State-Studien 180, 182one best way 182opportunistisches Verhalten 27,29 ,

131,145,172ordentliche Kündigung 116Organisation der Personalabteilung 45Organisation des Personalcontrolling

211Organisationsgrad 59Organisationskultur 158, 191, 192Organisationspsychologie 3, 9, 44Organisationssoziologie 9, 44Organisationsstruktur 25Ortszuschlag 160Outdoor-Training 111Outplacement 111, 117Outsourcing 53,54

Panoptikum 194Partizipation 69,172Paten 102patriarchalischer Führungsstil 180peer review 195Pensions-Sicherungs-Verein 162Pensurnlohn 152Personalabteilung 2, 38, 40, 44Personalaufwendungen 4Personal auswahl 8Personalbedarfsdeckung 62, 73Personalbedarfsplanung 25,62,73Personalbereitstellung 207Personalbeschaffung 85, 158Personalcontrolling 31, 197Personaleinsatz 119, 151Personaleinstellung 102Personalentlohnung 8, 11, 69Personalentwicklung 8,69, 102, 123,

157along the job 108into the job 106near the job 108off the job 108on the job 107out of the job 111

Stichwortverzeichnis 251

Personalfragebogen 95Personalfreisetzung 112Personalführung 69, 169Personalhomepage 91,95Personal leasing 36,89, 114Personalmarketing 85Personalökonomischer Ansatz 27,48,

50,145,163,199,202Personalreferent 46Personal-Service-Agentur 36Personalsoftware 198Personalvermittler 89Personalverwaltung 44Personalvorstand 47Personalwerbung 85Personalzusatzkosten 167persönliche Entfaltung 122persönliche Weisungen 174Persönlichkeitsmerkmale 96Persönlichkeitstest 98, 100Pflegeversicherung 167physiologische Bedürfnisse 13Planspiel 99, 108Polyvalenzlohn 157Positionsmacht 185Postkorb-übung 99Postmoderne 193,216Potenziallohn 157potenzialorientierte Arbeitsorganisation

130Praktikant 35Prämie 151, 160Prämissen-Controlling 198Präsentation 99Präsentationstechniken 104Primacy-Effekt 96Principal-Agent-Theorie 28,37,145,

156, 166Probezeit 102ProduktionsfaktoransatzProduktivität 155Profit-Center 40,49,50,51Prognosevalidität 93,95, 100, 101Projektarbeit 107Projektgruppe 38, 107, 126projektiver Test 98Prokura 37Prozesstheorien 16Pseudo-Partizipation 172

252 Stichwortverzeichnis

qualifikationsabhängigeEntgeltdifferenzierung 156

Qualifikationslohn 157qualifizierter Einstellungsstopp 115qualitative Personalbedarfsplanung 81Qualitätsprämie 151Qualitätszirkel 108, 126quantitative Personalbedarfsplanung 74Quantitätsprämie 151

Rangfolgeverfahren 148Rangreihenverfahren 148Rationalität 27reale Option 161realnormierte Messung 96Recht auf Eigentum 44Rechtmäßigkeit 1reduktionistisches Menschenbild 29Referenz 94Reifestrategie 145Rekrutierungsmessen 92Reliabilität 93Rendite 155Rentenversicherung 167Rentenzusatzversicherungen 163Repetitivität von Arbeitsaufgaben 9Ressourcen 26Ressourcenorientierter Ansatz 4, 26, 31,

53,62,84,105,112,130,157,173,199,203

Revenue-Center 49,50,51Riester-Rente 162Risikoschub-Phänomen 127Rollenspiel 99, 108Rorschach-Test 98Rosenkranz-Formel 78Rückkehrgarantie 142Ruhestandsvorbereitung 111

Sabbatical 142,164Sachleistung 162Scheinselbständige 35Schichtarbeit 133, 137, 139Schlüsselqualifikationen 10, 105Schnittstellenprobleme 126Schrumpfungsstrategie 145Schwangere 97 ,116,136Schwerbehinderte 58,97, 116, 136scientific management siehe Theorie

der wissenschaftlichenBetriebsführung

Selbständige 35Selbstkontrolle 171,176,195Selbstlemprogramm 109Selbstmarketing 72Selbstverwirklichung 14,69,171Seniorität 158Senioritätsentlohnung 157Shareholder Valne-Ans ätze 154,195,

203Sicherheitsbedürfnis 13Signaling 86Situationstheorien 182situativer Ansatz siehe

Konting enzansatzSMART-Konzept 176Social-Values-Strategie 173SOFI-Verfahren 81Solidaritätsprinzip 130Soll-Ist-Vergleich 201Sonntagsarbeit 160Sozialauswahl 117Sozialbilanz 202Sozialbindung des Eigentums 44soziale Bedingungen 11soziale Bedürfnisse 13soziale Qualität 93soziale Umverteilung 167soziale Beziehungen 171Sozialisation 12, 18, 170, 180Sozialleistungen 69Sozialplan 117Sozialrecht 44Sozialversicherung 167Sperrfrist 161Spesenkonto 162Spezifit ät 26, 29, 53Stabsabteilung 46Stakehelder-Ansatz 23Starnmhausdelegierte 19statistische Methoden 76status abhängige Entgeltdifferenzierung

157Statussymbol 145Stechuhren 176Stellenanzeige 87,92Stellenausschreibung 86Stellenbeschreibung 194Stellenspezialisierung 8, 119Steuervergünstigung 163, 164stock options 65Strategieimplementierung 208

strategieinduziertePersonalbedarfsplanung 84

Strategiekonformität 145Strategieorientierung 158strategische Erfolgskriterien 155strategy follows people-Ansatz 25, 85,

130Streik 208Stressinterview 98structure follows strategy-Hypothese 85strukturelle Führung 193Stufenwertzahlverfahren 148subjektiver Test 98Substitutionshypothese 163surrunarische Arbeitsbewertung 148surrunarische Personalbedarfsplanung

75sunk cost 29supranationale Normen 55symbolische Führung 191, 193Systemansatz 25,31 ,130systematische Unterweisung 107

Tagesarbeitszeit 164Tarifautonomie 58Tarifparteien 58, 165Tarifrecht 44Tarifverhandlungen 60Tarifvertrag 41,55, 136, 137, 147tarifvertragliche Öffuungsklauseln 59Tarifvertragsgesetz 58Tarifvertragsrecht 56task-specifity 26, 106Teamarbeit 75, 126Teamorganisation 124, 195Technologie 5teilautonome Arbeitsgruppe 126Teilnahmebestätigung 157Teilzeitarbeit 52, 141, 164Telearbeit 133Testverfahren 98Theorie der wissenschaftlichen

Betriebsführung 7,9, 10,29, 123,144, 145, 171

Theorie X 170Theorie Y 170Tiefeninterview 98traditionelle Kulturen 158Traineeprograrrun 72, 107Transaktionskosten 29,54, 163Transaktionskostentheorie 28, 53

Stichwortverzeichnis 253

Transfererfolgskontrolle 112transformationale Führung 179

Ultimatumspiel 17Unfallgefahr ISOUnsicherheit 29, 53Unsicherheitsvermeidung 14, 67Unternehmungskooperation 72Unternehmungsplanspiel 100unternehmungsspezifische

Qualifikationen 105unternehmungsspezifisches Wissen 157Unternehmungsstrategie 25, 64, 145Unternehmungswert 154Urlaub 164,167

Valenz 18Valenz-Instrumentalitäts-Erwartungs-

theorie von Vroom 18, 165variable Entgeltbestandteile 160Verdrängungseffekt 23, 156Verfahrensgerechtigkeit 146verhaltensbedingte Freisetzung 113Verhaltensbeeinflussung 38Verhaltensgitter-Ansatz 180, 181verhaltensorientierte Kontrolle 135, 176verhaltenswissenschaftliche

Entscheidungstheorie 20Verlauf der Entgeltlinien 152Vermögensbeteiligung 164Vermögensbildung 167Vermögensbildungsgesetz 160Vermögensrendite 155vermögenswirksame Kapitalbeteiligung

160Versicherungsleistungen 162Verteidigungsstrategie 155Verteilungsgerechtigkeit 146Vertrauensarbeitszeit 142, 177Vetorecht 41Virtualisierung 133virtuelle Option 161virtuelle Personalabteilung 38, 52Volontär 35Vorstellungsgespräch 97Vorstrafen 97Vortrag 108Vorzugsaktie 161

Wachstumsstrategie 145, 155Wandelschuldverschreibung 160

254 Stichwortverzeichnis

Warte frist 161Web-based Train ing 109Weihnachtsgeld 167Weisungsgebundenheit 34Wertewandel 5Wertpapiere 160Wertschätzungsbedürfnisse 13Wertschöpfung 166Wertschöpfungscenter 48,49,50,52,

210Werturteilsproblematik 166Wettbewerbsfähigkeit 3, 103, 143Wettbewerbsverbot 97Widerspruchsrecht 41Wirtschaftlichkeit 3,74Wissen 5Wochenarbeitszeit 164Wochenendarbeit 137work-life-balance 133, 135

Workonomics-Konzept 203

Zeitakkord 151Zeitarbeit 89Zeitarbeitnehmer 35Zeitlohn 159Zeitstudien 1,8,9,77, 195Zeitvergleich 201Zeugnis 94, 157Zeugnis-Codes 95Zielkonflikte 23, 24Zielvorgaben 175Zufriedenheitsformel 95Zufriedenheitskontrolle 112Zusatzleistungen 162Zustimrnungsrecht 41Zwei-Faktoren-Theorie von Herzberg

15, 16, 145