UNIVERSIDAD VERACRUZANA...UNIVERSIDAD VERACRUZANA FACULTAD DE CONTADURIA Y ADMON. CAMPUS IXTAC las funciones administrativas, para optimizar el uso del sistema y tener actualizada

UNIVERSIDAD VERACRUZANA

FACULTAD DE CONTADURIA Y ADMON. CAMPUS IXTAC

PRESENTACIÓN DEL PLAN DE TRABAJO PERÍODO 2012-2013

La Facultad de Contaduría y Administración Campus Ixtaczoquitlán,

perteneciente a la Universidad Veracruzana, como entidad educativa de carácter

público, experimenta los efectos de las aceleradas transformaciones económicas,

tecnológicas, políticas, culturales y ambientales del contexto histórico que

atravesamos. Por lo cual fundamentado en un profundo análisis el presente documento

plantea objetivos y algunas acciones y metas, para atender la necesidad social de

formación de profesionales de la Contaduría, Administración, Sistemas

Computacionales, Gestión e Informática, que enfrenten los problemas actuales del

entorno local, estatal y nacional.

En base a lo anterior se elaboró el presente documento en el marco de la

planeación institucional, que partiendo de un diagnóstico de fortalezas y áreas de

oportunidad, permitirá integrar las directrices del trabajo colaborativo durante el periodo

2012-2013. Teniendo como referente los SEIS ejes rectores que permitan ubicar a

nuestra entidad a la altura de los retos que la sociedad demanda

Descentralización

Declaramos el compromiso de contribuir en el aspecto que nos compete para contar con una

entidad que tanto académica como administrativamente, permita fortalecer e incentivar las

capacidades del personal, de tal forma que se tengan las condiciones necesarias para la

operación eficiente de los programas educativos. Siendo un factor importante la capacitación

continua de directivos, técnicos académicos, personal administrativo y personal de apoyo en



las funciones administrativas, para optimizar el uso del sistema y tener actualizada toda la

información.

Objetivos:

Simplificar los procesos administrativos con el apoyo y fortalecimiento del Sistema Integral

de Información Universitaria (SIIU)

Trabajar de manera conjunta con la Dirección del Área Económico Administrativa, en el

análisis y rediseño de Programas Educativos, considerando su pertinencia, para transitar a

sistemas multimodales atendiendo a un mercado que requiere acceso a la educación

superior bajo esta modalidad.

Se requiere fortalecer los programas de posgrado de la facultad con una planta académica

regional competente encaminados a formar parte del PNPC.

Realizar las gestiones que nos competen para la ampliación y consolidación de la oferta

en el Área de Formación de Elección Libre (AFEL) que promuevan el interés por las artes

y deportes en la entidad, así como impulsar las actividades de difusión cultural para

fortalecer la integralidad del MEIF.

Para que estos objetivos sean factibles es importante asumir la responsabilidad como

entidad, para trabajar de manera conjunta con la vicerrectoría y las coordinaciones

regionales y crear las sinergias necesarias donde estén reflejados los beneficios de la

descentralización.



Calidad e Innovación Académica

Impulsar las reformas del MEIF de los PE de Gestión y Dirección de Negocios e Informática,

así como la organización y programación de horarios, generando condiciones que les permita

a los estudiantes participar en investigaciones y otras EE que contribuyan a su formación

integral. Se continuará impulsando el proyecto educativo innovador y el uso de las TIC´s, así

como atender las recomendaciones de los organismos evaluadores y acreditadores para

mantener los estándares de calidad. Se continuarán realizando gestiones para el

fortalecimiento de la capacidad académica.

Objetivos:

Evaluar el PE de Gestión y Dirección de Negocios.

Reformar los programas educativos de Gestión y Dirección de Negocios e Informática

que atienda entre otros aspectos: desarrollo de competencias, reducción de créditos y

salidas laterales de TSU, entre otros.

Continuar impulsado la innovación de la docencia, promover la articulación de la misma

y la investigación y el uso de las Tic´s.

Atender recomendaciones de CACECA de los PE de Contadurìa, Administración y

Sistemas Computacionales Administrativos, recientemente acreditados.



Continuar reforzando la formación de los académicos en competencias pedagógicas y

disciplinares a través del Programa de Formación de Académicos (PROFA) y

diplomados, cursos y talleres que con el apoyo de recursos externos se han venido

impartiendo.

Incentivar y apoyar a los académicos para conservar y obtener el perfil Promep,

según sea el caso.

Involucrar a mayor número de académicos y estudiantes para realizar Proyectos de

investigación de calidad, que contribuyan al fortalecimiento de la capacidad académica

así como en el desarrollo de competencias de los estudiantes.

Se requieren diseñar estrategias tales como reorganización de los Cuerpos

Académicos y formación de otros para que puedan transitar a otro estatus para su

consolidación.

Gestionar ante las autoridades correspondientes la diversificación de las funciones

académicas de los PTC.

Continuar promoviendo, la difusión del Posgrado de las cuatro Maestrías que se

ofertan en la entidad.

Sustentar sólidamente ante las autoridades universitarias, la necesidad de más plazas

de PTC, para cubrir los indicadores nacionales e incrementar el índice PTC/estudiante.



Continuar apoyando la obtención de grado de Doctor a los PTC de la entidad para la

consolidación de los CA y el aseguramiento de la calidad de los PE.

Reactivar el trabajo de las Academias por área de conocimiento para revisión de los

saberes, formación por competencias, impartición de PAFIS y asesorías académicas,

exámenes estandarizados y elaboración de antologías, manuales de prácticas y

material de apoyo para los estudiantes.

Todo esto será posible en la medida que valoraremos nuestra misión como formadores de

estudiantes y futuros profesionistas y profesionales, los invito a honrar con compromiso y

honestidad este rol que nos ha tocado asumir, el éxito se alcanza con el trabajo en equipo y

este requiere entusiasmo y compromiso de compartir una misma visión, de caminar en el

mismo sentido, con una sola misión y una sola meta: la excelencia académica. Juntos y

unidos podemos lograrlo, debemos engrandecer nuestra entidad y en consecuencia nuestra

institución.

Sustentabilidad interna y externa

La entidad, asume el compromiso con la sustentabilidad en todos sus proyectos académicos

acorde a las políticas de la Universidad Veracruzana.

Se comparte el principio de que el desarrollo sustentable de la humanidad descansará de

manera creciente en el conocimiento. Es necesaria una gestión institucional sustentable,



cuyas acciones garanticen la promoción de una cultura de la sostenibilidad entre la

comunidad universitaria.

Objetivos:

Concientizar a la Comunidad Universitaria sobre el cuidado del medio ambiente en

acciones tales como: el ahorro de energía, consumo y manejo de agua y deshechos,

mediante la difusión adecuada que permita lograr una cultura de la Sustentabilidad,

acorde al Plan Maestro de Sustentabilidad Institucional.

Incrementar la oferta de experiencias educativas que abordan temas de sustentabilidad

en los PE en áreas de formación electiva y optativa.

Gestionar con la Vicerrectoría un programa de capacitación para la elaboración de

diagnósticos ambientales de la entidad académica así como sus posibles soluciones

por parte de la comisión designada.

Integrar a representantes de toda la comunidad universitaria para la operación del

proyecto de protección civil y medio ambiente.

Elaborar e implementar proyectos y eventos para el fomento y difusión de la cultura de

la sustentabilidad en la comunidad universitaria con el apoyo de los becarios

PRONABES.



Todo esto va encaminado a mantener el equilibrio existente entre nosotros y los

recursos del entorno al cual pertenecemos. Requerimos satisfacer nuestras

necesidades, es cierto, pero es importante recalcar que nos podemos sacrificar las

capacidades futuras de las siguientes generaciones de satisfacer sus propias

necesidades, es decir, debemos encontrar del equilibrio justo entre estas dos

cuestiones.

Legalidad, democracia y transparencia

La transparencia debe caracterizar toda función pública y el acceso a la información debe ser

una de sus herramientas. La rendición de cuentas es lo que permite que la transparencia se

convierta en cumplimiento de la ley, para rendir cuentas adecuadas no basta con que se

informe al público, resulta indispensable que esa información sea motor del cambio y

construcción de la confianza pública; sea el argumento que legitime las peticiones educativas

de mejorar las condiciones para la facultad de Contaduría y Administración, Campus

Ixtaczoquitlán.

Objetivos

Fomentar en la comunidad universitaria una cultura de la democracia, la legalidad y la

transparencia, con acciones tales como procedimientos legales y transparentes en la

asignación de EE vacantes, elección de representantes de grupo y consejero alumno,

entre otros.

Continuar tomando decisiones y acuerdos en el seno de los Cuerpos colegiados, en

los asuntos de su competencia.



Continuar informando a los estudiantes respecto a los apoyos a los que tienen derecho,

así como los fondos de donde provienen.

Actualizar la página web de la facultad para que pueda ser utilizada como un medio de

información para la comunidad universitaria respecto a la aplicación transparente de los

recursos.

Cuidar que el inventario de la facultad se mantenga actualizado.

Es importante que nuestra gestión muestre el respeto que tenemos por las pautas

marcadas por la institución, y podamos coexistir dentro del marco de la ley que debe

ser cumplida, y que nos dará la aprobación de nuestras acciones, actos o

circunstancias.

Interculturalidad e internacionalización

Los temas fundamentales sobre interculturalidad e internacionalización están ocupando un

lugar en la academia y son relevantes para el desarrollo de programas educativos, de

investigación y extensión. En ese contexto, la región Córdoba-Orizaba se caracteriza por su

enorme pluralidad cultural. Esta fortaleza debe orientar los programas institucionales para

reconocernos localmente y proyectarnos hacia el exterior. Nuestro presente requiere

consolidar los programas institucionales que orienten las acciones asociadas a la

internacionalización, que resuelva obstáculos y resistencias para incorporar la visión

internacional en la comunidad universitaria.



Objetivos:

Incrementar el número de estudiantes y académicos en movilidad nacional e

internacional, mediante la difusión oportuna de convocatorias, la asesoría y el apoyo

en las gestiones administrativas que tengan que realizar.

Consolidar los convenios para fortalecer y ampliar los programas de colaboración

interinstitucional mediante la planeación oportuna de los recursos necesarios.

Fortalecer el programa de intercambio y colaboración académica y estudiantil en los

diferentes programas educativos, mediante la planeación oportuna de los recursos

necesarios.

Vinculación con proyectos comunitarios de un mayor número de académicos y

estudiantes, mediante la prestación del servicio social, prácticas profesionales y el

desarrollo de trabajos de investigación de los Cuerpos Académicos.

Incrementar la vinculación con el sector productivo a través de la impartición de

talleres, seminarios, elaboración de manuales, cursos de capacitación, entre otros,

para hacer más competitivas a las micro y pequeñas empresas.

La interculturalidad supone que ninguno de los grupos de encuentra por encima de

otro, lo que favorece la integración y la convivencia de las personas, y esta premisa es

importante reforzarla entre nuestros estudiantes, además del respeto por la diversidad .



En cuanto a la internacionalización es necesario responder a los desafíos que impone

la globalización en la educación superior, en la cual se establecen las directrices del

nuevo paradigma: regionalización, colaboración, cooperación, integración, movilidad

académica, innovación, TICs y competencias, entre otros.

Atención integral al estudiante

La misión de la Universidad Veracruzana, y por ende de la Facultad de Contaduría y

Administración, es la formación de los estudiantes, por lo cual son la razón de ser de nuestra

entidad.

Se fortalecerán programas que favorezcan el ingreso de un mayor número de estudiantes, su

formación académica integral, el aumento de servicios diversos como la atención y cuidado de

su salud, el estímulo de la movilidad nacional e internacional, así como programas de

orientación sobre sexualidad, drogas, violencia intrafamiliar, entre otros.

Objetivo:

Consolidar los PE de Contaduría, Administración y Sistemas Computacionales y

Administrativos, bajo el enfoque de Reformas de Segunda Generación del MEIF, que

entró en vigor el mes de Agosto de 2011.

Apoyar para su egreso a los estudiantes del plan 2003 del MEIF atendiendo a sus

necesidades respecto a la oferta pertinente de EE que le permitan concluir su

trayectoria académica.



Apoyar la realización de programas de regularización para estudiantes de nuevo

ingreso con deficiencias académicas, principalmente en las áreas contable y

matemática.

Atender a alumnos en riesgo mediante la impartición de PAFIS detectados a través

del programa de tutorías y el SIIU.

Fortalecer el Programa de Tutorías mediante la información oportuna a los tutores que

deben proporcionar a sus tutorados e integración de nuevos tutores, previa

capacitación; para seguir manteniendo la cobertura de atención al 100% de los

estudiantes de los cinco PE de la entidad.

Realizar las gestiones correspondientes para ampliar la oferta educativa en AFEL con

énfasis en: las artes, salud, deporte, orientación sobre sexualidad, violencia

intrafamiliar, e integración a la comunidad; de tal forma que contribuyan a su formación

integral.

Incrementar los índices de titulación, mediante la difusión entre los estudiantes y

egresados de las distintas modalidades de titulaciòn, promover su inscripción en el

EGEL y reactivar el Centro de apoyo a la titulación.

Disminuir la deserción de nuestros estudiantes de los 5 PE que atiende la entidad, aun

cuando hay que considerar que el perfil de ingreso para los PE permite recibir



estudiantes de distintas áreas de conocimiento y con niveles académicos

heterogéneos, la entidad fortalecerá las acciones la reducción de estos indicadores.

Seguir difundiendo las becas que ofrece la UV y otros organismos, para la movilidad

nacional e internacional, y lograr que un mayor número de estudiantes accedan a estas

oportunidades, proporcionándoles algún apoyo de tipo económico.

Fortalecer el programa de seguimiento de egresados, mediante la realización de foros,

coloquios y otros eventos que nos permitan tener un mayor acercamiento con los

éstos y sus empleadores, para el fortalecimiento del perfil de egreso de nuestros PE.

Brindar a los estudiantes una formación integral y mejorar la calidad de su aprendizaje,

promoviendo el uso de la biblioteca virtual e impulsando el uso de la plataforma de

Eminus, entre otros.

Reforzar las estrategias de difusión de nuestra oferta educativa, realizando pláticas

sobre orientación profesiográfica en Bachilleratos de la Región Enseñanza Media

Superior, de igual forma organizar visitas guiadas al campus.

Fomentar las diversas actividades artísticas, deportivas y culturales atendiendo a las

convocatorias que publicadas por las coordinaciones regionales, así como apoyar los

eventos que se organicen dentro de la entidad.



La calidad y pertinencia de nuestros programas educativos, se deben reflejar en la

mejora continua de la formación integral del estudiante en cuanto a: conocimientos,

metodologías, aptitudes, actitudes, destrezas, habilidades, competencias laborales y

valores que le permita construir con éxito su futuro, ya sea al incorporarse al mundo del

trabajo, en sus relaciones diarias con la sociedad o continuar con su preparación

académica a lo largo de la vida.

Considero que el plan de trabajo presentado, sustentado en los ejes rectores, es

pertinente y factible de realizar para el fortalecimiento de nuestra entidad; tomando

en cuenta que como toda institución dinámica, el quehacer cotidiano irá marcando

nuevas pautas en los procesos académicos y administrativos.

Mi objetivo, nuestro objetivo debe ser que la facultad de Contaduría y Administración,

Campus Ixtaczoquitlán, ofrezca la mejor calidad educativa en su área y que tenga una

proyección y reconocimiento regional, estatal, nacional e internacional. Estamos juntos

en este proyecto, sé que cuento con todos ustedes para hacer de nuestra entidad, un

espacio de crecimiento profesional y personal, porque así lo merecemos.

ATENTAMENTE:

“LIS DE VERACRUZ: ARTE, CIENCIA Y LUZ”

IXTACZOQUITLAN, VER., 23 DE MARZO DE 2012.

LAE. ANDREA FCA. ORTIZ MUÑOZ

DIRECTORA

Facultad de Contaduría y Administración - Región Orizaba-Córdoba Campus Ixtaczoquitlán

Facultad de Contaduría y Administración - Región Orizaba-Córdoba

Universidad Veracruzana

CONTENIDO

1. Descentralización

2. Calidad e Innovación Académica

3. Sustentabilidad interna y externa

4. Legalidad, democracia y transparencia

5. Interculturalidad e internacionalización

6. Atención integral al estudiante

Descentralización

Declaramos el compromiso de contribuir en el aspecto que

nos compete para contar con una entidad que tanto académica

como administrativamente, permita fortalecer e incentivar las

capacidades del personal, de tal forma que se tengan las

condiciones necesarias para la operación eficiente de los

programas educativos. Siendo un factor importante la capacitación

continua de directivos, técnicos académicos, personal

administrativo y personal de apoyo en las funciones

administrativas, para optimizar el uso del sistema y tener

actualizada toda la información.



Descentralización

Objetivos:

• Simplificar los procesos administrativos

• Análisis y rediseño de Programas Educativos

• Fortalecer los programas de posgrado

• Ampliación y consolidación de la oferta en el Área de

Formación de Elección Libre

•Trabajar de manera conjunta con la Vicerrectoría y las

Coordinaciones Regionales





Fortalecer los programas de posgrado

META ACCION

Un programa de posgrado reconocido en el PNPC 2013

•Revisar los lineamientos del PNPC. •Análisis FODA del programa educativo. •Trabajar en las debilidades para convertirlas en fortalezas. •Hacer autoevaluación del programa educativo bajo los programas del PNPC. •Solicitar la evaluación

•Ampliación y consolidación de la oferta en

el Área de Formación de Elección Libre



META ACCIÓN

Incremento del 20 % por periodo

Gestionar e impulsar la apertura de EE en áreas deportivas , culturales, artísticas y de salud.



Calidad e innovación académica

Impulsar las reformas del MEIF de los PE de Gestión y

Dirección de Negocios e Informática, así como la organización y

programación de horarios, generando condiciones que les permita a

los estudiantes participar en investigaciones y otras EE que

contribuyan a su formación integral. Se continuará impulsando el

proyecto educativo innovador y el uso de las TIC´s, así como

atender las recomendaciones de los organismos evaluadores y

acreditadores para mantener los estándares de calidad.



Calidad e innovación académica Objetivos: • Evaluar el PE de Gestión y Dirección de Negocios

• Reformar los programas educativos de Gestión y Dirección de Negocios e

Informática.

• Continuar impulsado la innovación de la docencia, y promover la articulación

de la docencia y la investigación, y el uso de las Tic´s.

• Atender recomendaciones de CACECA de los PE recientemente acreditados.

• Continuar reforzando la formación de Académicos en las áreas pedagógicas

y disciplinares.

• Incentivar y apoyar a los académicos para conservar y obtener el perfil

Promep.



Calidad e innovación académica Objetivos: • Realizar Proyectos de investigación de calidad

• Diseñar estrategias para el avance de los cuerpos académicos.

• Gestionar la diversificación de las funciones académicas de los PTC. • Difusión del Posgrado de las cuatro Maestrías que se ofertan en la entidad. • Plazas de PTC, para cubrir los indicadores nacionales e incrementar el índice PTC/estudiante. • Obtención de grado de Doctor a los PTC así como de los profesores de asignatura. •Reactivar el trabajo de las Academias por área de conocimiento.

Evaluar el PE de Gestión y Dirección de Negocios

META ACCIÓN

Alcanzar nivel 1 de CIIES 2012 Seguimiento a los avances del comité de autoevaluación. Elaboración de la autoevaluación



• Incentivar y apoyar a los académicos para conservar y

obtener el perfil PROMEP.

META ACCIÓN

Incremento de un 30% de PTC con perfil PROMEP en 2012 Incremento de un 30% de PTC con perfil PROMEP en 2013

Apoyar a los académicos en actividades de investigación y publicación.



Obtención de grado de Doctor a los PTC así como de los

profesores de asignatura.

META ACCIÓN

Obtención de grado de doctor de 4 académicos 2012

Gestionar descargas Estancias académicas

Publicaciones en revistas arbitradas.

Obtención de grado de doctor de 4 académicos 2013

Gestionar descargas Estancias académicas

Publicaciones en revistas arbitradas.





Sustentabilidad interna y externa La entidad asume en todos sus proyectos académicos el compromiso con la sustentabilidad, acorde a las políticas de la Universidad Veracruzana. Se comparte el principio de que el desarrollo sustentable de la humanidad descansará de manera creciente en el conocimiento. Es necesaria una gestión institucional sustentable, cuyas acciones garanticen la promoción de una cultura de la sostenibilidad entre la comunidad universitaria.



Sustentabilidad interna y externa Objetivos:

• Concientizar a la Comunidad Universitaria en el cuidado de el medio

ambiente.

• Incrementar la oferta de experiencias educativas que abordan temas

de sustentabilidad.

• Integración de toda la comunidad universitaria para la operación de

los proyectos de protección civil y medio ambiente.

• Elaborar, realizar e implementar eventos y proyectos para el fomento

y difusión de la cultura de la sustentabilidad

META ACCIÓN

Todo la papelería impresa se reutilizara en un 100%.

Promoción del uso apropiado y

eficiente de los insumos de

oficina

El 100% de los trabajos se revisarán en archivos electrónicos.

Revisión de proyectos de experiencia recepcional en archivo electrónico.

Participación al menos del 80% de la matricula.

Organización de un congreso que aborde temas de sustentabilidad.

Dos trabajos de investigación por periodo.

Propuesta a los estudiantes para la elaboración de trabajos de investigación relativos a la sustentabilidad.

Concientizar en la Comunidad Universitaria el cuidado de el

medio ambiente.






La transparencia debe caracterizar toda función pública y el

acceso a la información debe ser una de sus herramientas. La

rendición de cuentas es lo que permite que la transparencia se

convierta en cumplimiento de la ley, para rendir cuentas adecuadas

no basta con que se informe al público, resulta indispensable que

esa información sea motor del cambio y construcción de la

confianza pública; sea el argumento que legitime las peticiones

educativas de mejorar las condiciones para la facultad de

Contaduría y Administración, Campus Ixtaczoquitlán.




Objetivos

•Fomentar en la comunidad universitaria una cultura de la democracia,

la legalidad y la transparencia.

•Continuar tomando decisiones y acuerdos en el seno de los cuerpos

colegiados en los asuntos de su competencia.

•Continuar informando a los estudiantes respecto a los apoyos a los

que tienen derecho, así como los fondos de donde provienen.

•Actualizar la página web de la facultad

•Cuidar que el inventario de la facultad se mantenga actualizado.



META ACCIÓN

Una junta académica por periodo para efectos de rendición de cuentas.

Realización de Juntas

Académicas

•Fomentar en la comunidad universitaria una cultura de la

democracia, la legalidad y la transparencia.




Los temas fundamentales sobre interculturalidad e internacionalización

están ocupando un lugar en la academia y son relevantes para el desarrollo de

programas educativos, de investigación y extensión.

En ese contexto, la región Córdoba-Orizaba se caracteriza por su

enorme pluralidad cultural. Esta fortaleza debe orientar los programas

institucionales para reconocernos localmente y proyectarnos hacia el exterior.

Nuestro presente requiere consolidar los programas institucionales que

orienten las acciones asociadas a la internacionalización, que resuelva

obstáculos y resistencias para incorporar la visión internacional en la comunidad

universitaria




Objetivos:

• Incrementar el número de estudiantes y académicos en movilidad

nacional e internacional

•Consolidar los convenios

•Fortalecer el programa de intercambio y colaboración académica y

estudiantil

•Incrementar la vinculación con proyectos comunitarios

•Incrementar la vinculación con el sector productivo

META ACCION

Incremento en un 50% de estudiantes con movilidad en relación con el periodo anterior.

Difusión del programa de movilidad nacional e internacional entre la comunidad estudiantil. Identificación de los candidatos potenciales. Asesoramiento de los candidatos seleccionados.

Incrementar el número de estudiantes y académicos en movilidad nacional e internacional






La misión de la Universidad Veracruzana, y por ende de la

Facultad de Contaduría y Administración, es la formación de los

estudiantes, por lo cual son la razón de ser de nuestra entidad.

Se implementarán programas que favorezcan el ingreso de un

mayor número de estudiantes, su formación académica integral, el

aumento de servicios diversos como la atención y cuidado de su salud, el

estímulo de la movilidad nacional e internacional, así como programas de

orientación sobre sexualidad, drogas, violencia intrafamiliar entre otros.




Objetivos:

•Consolidación de las reformas de 2da. Generación del MEIF de los PE de

Contaduría, Administración y Sistemas Computacionales y

Administrativos.

•Apoyar para su egreso a los estudiantes del plan 2003 del MEIF

•Apoyar la realización de programas de regularización

•Atender a alumnos en riesgo

•Continuar fortaleciendo el Programa de Tutorías

•Ampliar la oferta educativa en AFEL



Atención integral al estudiante Objetivos:

•Incrementar los índices de titulación y disminuir los índices de

deserción.

•Continuar difundiendo entre la comunidad universitaria programas de

becas.

•Fortalecer el programa de seguimiento de egresados

•Promover el uso de la Biblioteca Virtual e impulsar el uso de la

plataforma de EMINUS

•Reforzar las estrategias de difusión de nuestra oferta educativa.

•Fomentar las diversas actividades culturales y deportivas

META ACCIÓN

Egreso de un 90% de los estudiantes en un periodo de tres años y medio.

Elaboración de horarios flexibles adecuados a sus necesidades. Elaboración de una oferta pertinente. Apoyos a estudiantes en riesgo académico.



Consolidación las reformas de 2da. Generación de los PE de

Contaduría, Administración y Sistemas Computacionales y

Administrativos.

META ACCIÓN

Apoyo al 100% de los estudiantes del plan 2003 y anteriores.

Participación en el comité de las comisiones de equivalencias de los programas educativos. Horarios flexibles adecuados a sus necesidades. Oferta pertinente de experiencias educativas.



•Apoyar para su egreso a los estudiantes del plan 2003 del

MEIF



META ACCIÓN

Impartición al menos de un PAFI por periodo.

Detección de necesidades de los estudiantes . Elaboración del PAFI por la academia correspondiente.

•Atender a alumnos en riesgo

META ACCIÓN

40 académicos participantes en 2012

Impartición de cursos a profesores sobre Biblioteca Virtual y EMINUS

200 estudiantes participantes en 2012

Impartición de cursos a estudiantes para el trabajo recepcional.

200 estudiantes participantes en 2013

Impartición de cursos a estudiantes para el trabajo recepcional.

•Promover el uso de la Biblioteca Virtual e impulsar el

uso de la plataforma de EMINUS



META ACCIÓN

Capacitación del 100% de los tutores

Actualización y capacitación respecto al quehacer tutorial.

Realización de un evento en 2012

Realización de la feria de tutorías para proporcionar toda la información que requieran conocer los tutelados.

Continuar fortaleciendo el Programa de Tutorías



Ampliar la

oferta educativa

en AFEL

2008 2009 2010 2011 BALONCESTO kARATE-DO LOS ESTILOS

COLONIALES EN

CORDOBA Y ORIZABA

LOS ESTILOS

COLONIALES EN

CORDOBA Y ORIZABA

kARATE-DO VOLEIBO kARATE-DO kARATE-DO

VOLEIBOL BALONCESTO SOFTBOL BALONCESTO

FUTBOL ASOCIACION FUTBOL

ASOCIACION

VOLEIBOL SOFTBOL

ESTRES, SALUD Y

ENFERMEDAD.

SOFTBOL BALONCESTO DIVERSIDAD

CULTURAL:

SOFTBOL INTRODUCCION A LOS BAILES

DE SALON

MEXICO PAÍS

PLURICULTURAL

INTRODUCCION AL TEATRO. INTRODUCCION A

LOS BAILES DE

SALON

DIVERSIDAD CULTURAL: INTRODUCCION AL

TEATRO.

MEXICO PAÍS

PLURICULTURAL

APRECIACIÓN

CINEMATOGRAFICA

VIVE SANO VIVE

SALUDABLE

ACTIVIDAD LUGAR ANFITRIÓN ALUMNOS ATENDIDOS FERIA

PROFESIOGRAFICA

BECAS

FORO ORIZABA PROGRAMA

OPORTUNIDADES 1500 ALUMNOS BECARIOS DEL

PROGRAMA OPORTUNIDADES DE LA

ZONA.

FERIA

PROFESIOGRAFICA

29-OCT-2010

COLEGIO MEXICO COLEGIO MEXICO 300 ALUMNOS DE DIFERENTES

BACHILLERATOS DE ORIZABA.

FERIA EXPORIENTA

12-NOV-2010

CBTAS

COSCOMATEPEC 250 ALUMNOS DE BACHILLERATOS DE LA

ZONA DE COSCOMATEPEC

EXPORIENTA 2010

23 Y 24 NOV 2010

USBI

IXTACZOQUITLAN

FAC.CONTADURIA Y

ADMINISTRACION 1500 ALUMNOS DE LOS BACHILLERATOS

DE LA ZONA.

ENCARRERATE 2010

2-DIC-2010

CAMPUS ORIZABA ESCUELA HIPANO

MEXICANA 200 ALUMNOS DE DIFERENTES

BACHILLERATOS DE LA ZONA ORIZABA

ENCARRERATE

3-DIC-2010

CAMPUS CÓRDOBA ESCUELA HIPANO

MEXICANA 300 ALUMNOS DE DIFERENTES

BACHILLERATOS DE LA ZONA CORDOBA

FERIA

PROFESIOGRAFICA

COLEGIO MEXICO

28-OCT-2011

COLEGIO MEXICO 300 ALUMNOS DE DIFERENTES

BACHILLERATOS DE ORIZABA.

ENCARRERATE

17-NOV-2011

ESCUELA HIPANO

MEXICANA CAMPUS

ORIZABA

ESCUELA HIPANO

MEXICANA CAMPUS

ORIZABA

200 ALUMNOS DE DIFERENTES

BACHILLERATOS DE LA ZONA ORIZABA

FERIA

PROFESIOGRAFICA

CBETIS CORDOBA

17-NOV-2011

CBETIS CORDOBA 150 ALUMNOS DEL CBETIS CORDOBA.

ENCARRERATE

18-NOV-2011

ESCUELA HIPANO

MEXICANA CAMPUS

CÓRDOBA

ESCUELA HIPANO

MEXICANA CAMPUS

CÓRDOBA

300 ALUMNOS DE DIFERENTES

BACHILLERATOS DE LA ZONA CORDOBA

Reforzar las estrategias de difusión de nuestra oferta educativa

25

12 6

25

4 2 Tezonapa

Zongolica

Sta. Ana

Acultzingo

Balastrera

Ixtaczoquitlan

Servicio Social prestado en Comunidades Rurales Centro Universidad Veracruzana de Apoyo al Microempresario (CUVAM)

Total 74



•Vinculación con proyectos comunitarios

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