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Plateforme de recrutement
https://www.hoorra.com
2016-06
2016-06
Résultat : une plateforme conçue pour optimiser vos chances de succès
Intelligent : un système pour identifier les perles rares et les meilleures opportunités d'emplois
Structuré : un espace unique pour gérer vos candidatures, messages et documents
Équitable : un outil pour faire des choix justes et éclairés
2016-06
Sites d’emploisLogiciels de suivi de candidats (Applicant Tracking Systems)
75% 85% 80%
1. Affichez vos emplois gratuitement (temps plein, temps partiel, temporaire, contractuel et étudiant)
2. Profitez du système de jumelage pour identifer les perles rares
4. Gérez et centralisez les candidatures, documents et messages à un seul endroit
5. Évaluez les candidats pour faire des choix justes et éclairés
6. Accédez aux profils et communiquez directement avec les candidats
7. Obtenez les mises à jour et la disponibilité des profils auxquels vous êtes abonnés
3. Voyez ceux qui ont consulté votre emploi
8. Créez de la visibilité pour vos emplois. Les candidats les trouvent à l’aide de la recherche, du système de jumelage ou en étant abonnés à votre entreprise
2016-06
2016-06
Intégrez Hoorra à votre site Web
2016-06
75% 85% 80%
Visiteurs
1. Affichez vos emplois à un seul endroit (temps plein, temps partiel, temporaire, contractuel et étudiant)
3. Redirigez les candidats vers Hoorra
2. Générez automatiquement vos emplois sur votre site Web
4. Créez de la visibilité pour vos emplois. Les candidats les trouvent à l’aide de la recherche, du système de jumelage ou en étant abonnés à votre entreprise
5. Gérez et centralisez les candidatures, documents et messages à un seul endroit
2016-06
Intégrez Hoorra à votre système de recrutement actuel
75% 85% 80%
1. Affichez vos emplois (temps plein, temps partiel, temporaire, contractuel et étudiant)
3. Redirigez les candidats vers votre système de recrutement actuel
2016-06
2. Créez de la visibilité pour vos emplois. Les candidats les trouvent à l’aide de la recherche, du système de jumelage ou en étant abonnés à votre entreprise