Number 11 November 2009 ISSN:1675-5464

Editorial

WE APPRECIATE YOUR CONTRIBUTIONArticles, views, Suggestions,Comments and Feedback may be sent to :

The EditorFor Your Info

NIOSHLot 1, Jalan 15/1, Section 15,43650 Bandar Baru Bangi, Selangor Darul Ehsan. Tel : 03 - 8769 2100 Fax : 03 - 8926 2900oshinfo@niosh.com.my

FYI is published monthly by theInformation and Technology Division.

Information and recommendationscontained in this publication arecompiled from sources believed to bereliable. NIOSH makes no guaranteeas to and assumes no responsibilityfor the correctness, sufficiency or completeness of such informationand recommendation.

Other additional safety measuresmay be required under particularcircumstances. Articles may bereproduced with the permission fromthe Editor.

OSH in the news Book Review

INSTITUT KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN NEGARAKEMENTERIAN SUMBER MANUSIA

Lot 1, Jalan 15/1, Section 15, 43650 Bandar Baru Bangi, Selangor Darul Ehsan. Tel: 03 - 8769 2100 Fax :03 - 8926 2900

CERAMAH SEMPENA MINGGU KESELAMATAN DAN KESIHATAN PEKERJAAN

OLEH PENGERUSI NIOSH MALAYSIA, TAN SRI DATUK SERI LEE LAM THYE

Auditorium Ungku Omar, IMR, Kuala Lumpurpada Rabu, 18 November 2009

Berita Harian, 14/10/2009 [ms. 16]RUNTUHAN BANGUNAN AKIBAT CUAIIPOH : Hasil laporan siasatanruntuhan bangunan yangmengorbankan dua lelaki di JalanKamaruddin Isa, di Fair Park, 2Oktober lalu secara teknikalnyatidak menolak kemungkinanterdapat unsur kecuaian ketikakerja-kerja meroboh dijalankan.

Laporan setebal 340 muka surat itu mengambil masa semingguuntuk disiapkan oleh jawatankuasakhas yang diketuai Majlis

Bandaraya Ipoh (MBI) dandianggotai Jabatan Keselamatandan Kesihatan Pekerjaan (Dosh),Lembaga Pembangunan IndustriPembinaan Malaysia (CIDB), UnitForensik Bangunan JabatanKerja Raya (JKR), jurutera,pemilik bangunan, kontraktor danarkitek.

Exco Kesihatan, KerajaanTempatan, Hal Ehwal Pengguna,Alam Sekitar, Pengangkutan

Awam dan Hal Ehwal BukanIslam Perak, Datuk Dr Mah HangSoon, berkata walaupun laporanberhubung punca kejadian itusudah disiapkan namun pihaknyatidak boleh mendedahkannyakepada orang ramai.

“Kita tidak boleh mendedahkanpunca sebenar kerana ia akanmenjadi `subjudice’ kerana pihak polis masih belum selesaimenjalankan siasatan berhubung

kes berkenaan,” katanya kepadapemberita di Bangunan DarulRidzuan, di sini, semalam.

Dalam kejadian 9.30 malam itu,dua sahabat maut manakalaseorang lagi cedera selepaskereta Perodua Viva yang dinaikimereka dihempap ketulan batukonkrit daripada deretan rumahkedai usang di Jalan KamaruddinIsa di Fair Park, di sini.

Harian Metro, 12/10/2009 [ms. 08]PAKAR LATIHAN INDUSTRI MODENRANACO Industrial Training Center yang dimiliki Ranaco Marine Sdn Bhd berpangkalan di Kemaman,Terengganu adalah sebuah pusatlatihan moden yang mendapatkelulusan industri.

Antaranya Jabatan LautSemenanjung Malaysia, JabatanKeselamatan & Kesihatan Pekerjaan(Dosh), Petroliam Nasional(Petronas), Exxon Mobil, Talisman,Shell dan Kementerian SumberManusia untuk menjalankankursus persediaan industri bagimereka yang ingin atau sudahmenceburi bidang maritim danindustri minyak serta gas.

Kursus di Ranaco IndustrialTraining Center bukan sajamenepati ciri keperluan industrisemasa, malah mengikut piawaianstandard ditetapkan Jabatan

Keselamatan & Kesihatan Pekerjaan(Dosh).

Selain kursus asas sedia ada,Ranaco Industrial Training Centerjuga menambah beberapa kursusberprestij pada harga berdayasaing seperti kursus BasicOffshore Safety EmergencyTraining (Boset) dengan EmergencyBreathing System (EBS) dantanpa Emergency BreathingSystem (EBS).

Ia ditawarkan pada harga rendahjika dibandingkan pasaran terbukalain. Kursus Boset ditawarkandengan kelengkapan kolamrenang latihan dan kemudahanlatihan canggih supaya sesi latihandapat dijalankan sempurna.Kolam renang yang terletak dikawasan Perindustrian Jakar II inimampu menampung sehingga

100 orang dalam satu masa danlatihannya akan dikelolakankakitangan dalam usahamemastikan mutu latihan terbaikdiberikan kepada pelatih.

Kursus sedia ada di RanacoIndustrial Training Centerberorientasikan industri contohnyaKursus keselamatan industri iaituContinous Education Program(CEP) atau lebih dikenali sebagaiProgram Pembelajaran Berterusanyang diluluskan Jabatan Keselamatan& Kesihatan Pekerjaan (Dosh).

Terdapat 21 program kursusditawarkan dalam (CEP) yangmengambil masa dua hingga limahari dan kursus ini wajib dihadiri pegawai keselamatan dankesihatan pekerjaan sekurang-kurang setahun sekali.

Dalam usaha menambah baikperkhidmatan, Ranaco jugamemperkenalkan kad keahlianapabila semua pemegang kadakan menikmati diskaun 20 peratusuntuk kursus ditawarkan.

Dengan bayaran keahlian RM100setahun dan sambungan tahunseterusnya RM50 pemegang kadakan menikmati diskaun untuksemua kursus. Untuk maklumatlanjut, layari laman web di www.reti.edu.my.

Bagi yang berminat mengikutikursus Industri jangka pendekdan kursus (CEP) boleh menghubungi talian 09-8503160(Pejabat jualan & Informasi) atau09-858 5800 (Pusat latihan). Sebarang pertanyaan, e-mel kewritetous@reti.edu.my.

Berita Harian, 04/10/2009 [ms. 109]KEMENTERIAN ARAH SIASATAN TERPERINCIIPOH: Kementerian Perumahan dan Kerajaan Tempatanmengarahkan Majlis BandarayaIpoh (MBI) melakukan siasatanterperinci dan segera berhubungpunca runtuhan deretan lapanbangunan kedai lama di JalanKamaruddin Isa, Fair Park, di

sini, yang meragut dua nyawa,malam kelmarin.

Menterinya, Datuk Seri Kong ChoHa, turut mengarahkan kerjameroboh bangunan itu dihentikanbagi memudahkan semua pihakterbabit menjalankan siasatan

di tapak premis bagi mengenalpasti punca kejadian.

Beliau berkata, siasatan dilakukan bagi mengenal pasti sama adakerja meroboh bangunandijalankan mengikut piawaianJabatan Keselamatan dan

Kesihatan Pekerjaan (DOSH).

“Saya sudah mengarahkan MBImenjalankan siasatan segerauntuk mengenal pasti sama adakerja meroboh mengikut proseduryang ditetapkan,” katanya disini.

Berita Harian, 22/08/2009 [ms. 30]PROSEDUR DAPAT SIJIL NIOSH MEMBEBANKAN SURAT & E-MELSAYA dapati arahan syarikatseperti Telekom Malaysia,TenagaNasional Berhad, Petronas danlain-lain syarikat yang mewajibkanpekerja kontraktor supayamendapat Sijil KeselamatanInstitut Keselamatan dan KesihatanPekerjaan Negara (Niosh), terlebihdulu sebelum menjalankan kerjadengan syarikat berkenaan

sangat membebankan pihakkontraktor.

Contohnya, seorang majikanyang mempunyai 10 pekerja dandia menjalankan kerja di TNB danTM. Yuran untuk menghadiri taklimat dan menduduki ujianpaling minimum RM180 seorang.Ini bermakna kontraktor berkenaanperlu membelanjakan RM3,600

bagi mendapatkan Sijil TNB-Nioshdan TM-Niosh.

Ini tidak termasuk jika pekerjagagal dan perlu mengulangi ujiandan ada pekerja berhenti dandiganti dengan pekerja baruyang perlu mendapat sijil Nioshjuga. Jadi majikan perlu belanjamelebihi RM5,000 hanya untukmendapatkan sijil Niosh yang

hanya sah laku selama dua tahun.Saya mencadangkan pihak Nioshmengadakan satu sesi taklimat(tanpa ujian) saja untukmemudahkan pekerja mendapatkansijil berkenaan yang bolehdigunakan di semua syarikat.

BM, Seremban, N.Sembilan.

four standards. The first correctiondeletes two references to anonexistent table in the MechanicalPower-Transmission ApparatusStandard. The second is acorrection of typographical errors in the Mechanical Power PressesStandard. The third correction isto a cross-reference in theTelecommunications Standard.The fourth correction is to areference to a table contained inthe Hazardous Materials Standardfor Hydrogen. OSHA’s newquantitative fit testing protocolin the Respiratory ProtectionStandard. This new addition willaffect all industries, in addition to general industry, OSHArespiratory protection standardsfor shipyard employment andconstruction.

Does your company have all therequired Federal And State LaborLaw Posters? Labor law posters

Editorial Reviews

Review

The OSHA Answer Book:America’s Best-Selling Guide toWorkplace Safety & Health ~OSHA Book

Product Description

The OSHA Answer Book America’sBest-Selling Guide to WorkplaceSafety & Health. There are manybooks written about OSHA butnone that covers all thisinformation in just one book.Every employer will want to owna copy of the new 8th edition. Itis a one-stop resource designedto help out businesses that needquick answers to complicatedquestions.

The 8th edition has all the latestchanges in OSHA standardsincluding: OSHA revisions to

are mandatory to comply with Federal labor law, which requiresevery employer to post specificlabor law information foremployees. In addition, every state requires having its own specificlabor law posters. A new chapterhas been devoted entirely tolabor law posters, which coversall the requirements required byboth Federal and State. If youhaven’t posted state and federallymandated labor law posters orif you’re not up-to-date with howcurrent employment laws affectyour workplace, your companymay be at risk.

It is easy to understand why thispublication is the number #1reference used by employersthroughout the country. It helpyou understand what OSHAcompliance responsibilities areand what to do about them.

Product Details

Paperback: 340 pages Publisher: Safetycertified.com Inc; 8 edition (May 1, 2005) Language: English ISBN-10: 1890966657 ISBN-13: 978-1890966652 Product Dimensions: 8.9 x 6 x 0.8 inches Shipping Weight: 1 pounds Average Customer Review: 1 Review 5 star: (1)4 star: (0)3 star: (0)2 star: (0)1 star: (0) See all customer reviews... 5.0 out of 5 stars See all reviews (1 customer review) Amazon.com Sales Rank: #661,043 in Books (See Bestsellers in Books

**More details of this book, pleaserefer NIOSH Library and tobrowse list of collection pleasevisit http://www.niosh.com.my

Statistik kemalangan di sektorawam yang di rekodkan olehPERKESO juga secara keseluruhantelah menurun dari 8,502kemalangan pada tahun 2006,ke 8,309 kemalangan pada tahun2007. Perangkaan ini masihdianggap tinggi dan langkahberterusan perlu diambil untukmencapai kemalangan sifar ditempat kerja.

Walau bagaimanapun, padatahun 2007, PERKESO telahmembayar lebih daripada RM 1.06bilion pampasan kemalangandi tempat kerja. Jumlah yangbegitu tinggi tersebut menunjukkanbahawa masih terdapat banyakruang untuk perubahan danpembaikan dengan isu-isukeselamatan dan kesihatanpekerjaan di tempat kerja.

Sepertimana kita sedia maklum,Jabatan-Jabatan dan Agensi-Agensi Kerajaan juga tidak terkecuali daripada melaksanakan peruntukan undang-undang dibawah Akta Keselamatan danKesihatan Pekerjaan 1994.

Di samping itu juga, semuajabatan dan agensi kerajaanjuga telah diarahkan oleh bekasKetua Setiausaha Negara pada20 Ogos 2004 supaya meningkatkanlagi pematuhan Akta Keselamatandan Kesihatan Pekerjaan 1994.

Untuk melaksanakan arahan ini,jabatan dan agensi tidak perlumenubuhkan jawatankuasaberasingan tetapi memadai denganmemanfaatkan JawatankuasaKeselamatan Jabatan yang telahsedia ada.

Negara telah memperkenalkanundang-undang dan peraturanberkaitan KKP yang begitu lengkapbagi melindungi para pekerjakita. Akta Keselamatan danKesihatan Pekerjaan yang telahdiperkenalkan pada tahun 1994adalah berasaskan kepada falsafahperaturan kendiri. Falsafah initelah meletakkan majikan adalahbertanggungjawab bagi memastikankeselamatan dan kesihatanpekerja.

Akta Keselamatan dan KesihatanPekerjaan 1994 telah mengariskanrangka perundangan bagimempromosi, merangsang danmenggalakkan standard yangtinggi bagi keselamatan dankesihatan di tempat kerja. Iabertujuan untuk mempertingkatkankesedaran terhadap keselamatandan kesihatan, mewujudkansebuah organisasi yang selamatdan pencapaian melalui peraturankendiri yang dapat menghasilkanke arah mewujudkan satu budayakerja yang selamat dan sihat dikalangan pekerja dan majikan diMalaysia.

Semenjak penubuhan AktaKeselamatan dan KesihatanPekerjaan, OSHA 1994, bilangankemalangan di tempat kerja telahmenunjukkan penurunan yangsignifikan dari 10 kemalanganuntuk setiap 1,000 pekerja padatahun 2002 kepada tahap 6kemalangan untuk setiap 1,000pekerja pada tahun 2007. Namun,kadar kemalangan tersebut adalahmasih tinggi jika dibandingkandengan negara maju yang lainiaitu 3-4 kemalangan untuk setiap1,000 pekerja.

Pelindungan kesihatan, keselamatan dan juga kebajikan warga kerjadi dalam sektor ekonomi yang aktifadalah merupakan tanggungjawabkita bersama. Kemalangan ditempat kerja akan memberi kesannegatif ke atas tenaga kerja dankeselamatan pekerjaan kitamemerlukan pendekatan yangbaru dalam menghadapi cabarankesihatan pekerjaan danpersekitaran.

Kemunculan berbagai penemuanbaru dalam bidang teknologi,sistem kerja dan juga bahanterkini menyebabkan pengenalan kepada beberapa garis panduan,kod amalan serta arahan kerjayang terbaru untuk dipatuhi dandiamalkan oleh majikan dan juga pekerja.

Namun yang demikian, adalahtidak memadai dengan hanyamengadakan arahan kerja kepadapekerja tanpa melengkapkanmereka dengan pendidikan danlatihan yang sesuai untukmembantu mereka memahamikepentingan dalam mengurangkanrisiko keselamatan dan kesihatanmereka.

Oleh kerana pekerja perlu dijamintentang haknya terhadapkeselamatan dan persekitarankerja yang sihat, adalah menjadisuatu keperluan untuk menyediakanmereka dengan maklumat,pendidikan dan latihan terkinisupaya pekerja mengetahuitentang cara yang terbaik untukmelindungi diri mereka di tempatkerja.

Oleh yang demikian, NIOSHmeminta supaya pihak pengurusandi dalam sektor awam terusmemberikan perhatian yangsewajarnya terhadap keselamatan

dan kesihatan para pekerja danmenjadikan OSH sebagai suatuamalan budaya kerja.

Usaha-usaha ke arah mengurangkankemalangan semasa bekerja serta mewujudkan tempat kerja yang selamat dan sihat adalah menjadi tanggungjawab semuapihak yang terlibat iaitu :- golonganpekerja, para majikan, pihak pengurusan organisasi atau syarikat serta mereka yang mencipta peralatan dan sistem yang digunakan di tempat kerja.

Sifat bertanggungjawab ini harus lahir dari kesedaran kita sendiri terhadap betapa pentingnya aspekkeselamatan dan kesihatanpekerjaan. Usaha-usaha yangdilakukan oleh kita semua untukmenjaga keselamatan dan kesihatan semasa bekerja dandi tempat kerja harus dilakukandengan penuh komitmen, kesungguhan dan berterusan.

THE OSHA ANSWER BOOK, 8TH EDITION BY MARK MORAN

Bahagian Makmal NIOSH secara rasminya telahmenerima sijil penghargaan akreditasi pada MajlisAnugerah Standard dan Akreditasi Kebangsaan Tahun 2009 anjuran Standard Malaysia.Penganugerahan sijil telah disempurnakan oleh Y.B Datuk Seri Dr. Maximus Johnity Ongkili, MenteriSains Teknologi dan Inovasi.

OSH Info Article

tangan berasaskan alkohol. Buang tisu yang telah digunakan ke dalam tong sampah.

Tingkatkan penjagaan kebersihan diri Pesakit dan semua ahli keluarga mesti mengambil langkah- langkah berikut :

Kerap mencuci tangan dengan sabun dan air atau bahan cuci tangan berasaskan alkohol. Keringkan tangan dengan tisu atau tuala yang berasingan untuk setiap ahli keluarga. Cuci pinggan-mangkuk dan peralatan lain serta permukaan- permukaan yang kerap

Jangkitan virus influenza A(H1N1)telah menular di kalanganmasyarakat kita dan sesiapasahaja berisiko dijangkiti virus ini.Oleh hal yang demikian, setiapanggota masyarakat perlumengambil langkah-langkahpencegahan untuk mengelakvirus ini dari terus merebak danmengancam kesihatan kita semua.

Sekiranya anda berasa tidaksihat atau mengalami gejalaselesema (influenza-like-illness),anda dinasihatkan untuk beradadi rumah dan tidak pergi ke tempatkerja, sekolah atau mana-manatempat awam. Semasa berada di rumah, anda dinasihatkan untukmengambil langkah-langkahberikut :

A. Penjagaan Kesihatan Diri Di Rumah

Jika demam makan ubat paracetamol mengikut dos yang disyorkan. Demam yang telah reda tidak bermaksud anda telah sembuh tetapi boleh membuatkan anda berasa lebih selesa. Patuhi arahan pada label ubat. Dapatkan nasihat pengamal perubatan tentang ubat yang disarankan, sukatan yang sesuai, kesan sampingan ubat dan bila pengambilan perlu dihentikan. Berehat secukupnya. Banyakkan pengambilan cecair (termasuk air mineral, bubur, isotonik, jus buah- buahan dan sup) bagi mengelakkan dehidrasi. Sekiranya mengalami tanda- tanda kecemasan seperti di Perkara (C) segera dapatkan rawatan doktor. Pastikan pengudaraan yang baik di rumah (contohnya membuka tingkap di bilik, dapur, tandas dan bilik mandi).

B. Nasihat Untuk Pesakit Dan Ahli Keluarga Bagi Mengawal Jangkitan Di Rumah

Amalkan adab batuk yang baik Pesakit mesti mengamalkan adab batuk yang betul. Gunakan tisu atau sapu tangan apabila batuk atau bersin. Cuci tangan dengan sabun dan air atau bahan pencuci

disentuh, dengan menggunakan bahan pencuci yang biasa digunakan di rumah.

Jangan kongsi peralatan peribadiPeralatan seperti pinggan-mangkukdan kain seperti tuala, cadar danselimut tidak boleh dikongsi olehahli keluarga pesakit. Semuabarangan ini perlu dicuci dengansabun dan air.

Menjarakkan diri (Penjarakan Sosial - Social Distancing) Pesakit dinasihatkan supaya tidak meninggalkan rumah sehingga mereka sembuh, lazimnya selama 7 hari. Pesakit seboleh-bolehnya diminta tinggal di bilik berasingan. Ahli keluarga, khususnya yang cenderung mendapat komplikasi (khususnya ibu hamil) seboleh- bolehnya hendaklah menjarakkan diri daripada pesakit sekurang- kurangnya (1) meter untuk menggelakkan jangkitan. Sekiranya pesakit terpaksa keluar rumah contohnya, untuk mendapatkan rawatan beliau hendaklah memakai penutup mulut dan hidung (mask), mengamalkan adab batuk yang baik dan kerap mencuci tangan.

C. Panduan Menilai Tahap Kesihatan Diri Di Rumah

Secara amanya demam selesema boleh sembuh dengan sendiri. Namun begitu, anda perlu mendapatkan rawatan SEGERA di hospital jika anda mengalami mana- mana tanda dan gejala berikut: Masalah pernafasan: sesak nafas, semput, warna bibir bertukar menjadi biru / ungu Batuk berdarah atau kahak berdarah Sakit dada berterusan Cirit-birit atau muntah yang kerap Demam berterusan melebihi 3 hari ataupun demam berulang selepas tiga hari pulih Berkelakuan tidak normal, keliru, kurang responsif kepada rangsangan atau sawan Rasa pening apabila berdiri Kurang kencing

INFLUENZA A(H1N1) : PANDUAN PENJAGAAN KESIHATAN DIRI DI RUMAH

Dipetik dari Laman Web Kementerian Kesihatan Malaysia: http://h1n1.moh.gov.my/panduanPenjagaanKesihatanDiriDiRumah.php

Article

Noise is unwanted sound. Itpropagates in the form of pressurewaves from a noise source to our ears. The pressure waves behavelike small sinusoidal wavessuperimposed on a constantmean pressure level. This meanpressure level is the backgroundsound or noise level. The sinusoidalwave that originated from thesource has distinct pulsating(peak) frequency. This frequencycan be identified in a noisespectrum. The pulsating noisefrom a source, like the rotatingmotion of a pump, will exert the

air around it and moves in all circular directions to our ears.Our healthy ears will be able tolisten to frequency within 500Hertz to 6000 Hertz and amplituderange from 15 to 25 decibel. If itis too loud, our ears will be damaged.

The reasons of us being able tohear these audible sounds atthese ranges (limits) are due tothe fact that our ears are healthyand are able to listen to thesesounds. Like others, all of us areable to hear at these definedlimits. However, there are highor low frequency noises that ourears are not able to hear. Theseare the frequency that requiresnoise metres to read or a noisespectrum analyser that thesefrequencies exist. However,based on a noise study in a plantthat I’ve analysed, it is found thatsome inhabitants are only ableto listen at sound level higher

than normal limits. A lot recordsshowed that some workers areonly able to listen at high soundlevel. What are the reasons behind these cases? The next section,the situation is described.

The Limit Base: A Factory Study

Many might have found out thatthere are a lot of inhabitantsthat are susceptible to pressurewaves propagated from thesource. These could be causedby noise that cannot be avoided.Engineering measures are thereto enclose the machine but thefeasible cost is high as opposeto buying ear muffles. However,at implementation stage, therequirements of the Act have tobe obeyed. No doubt when astranger enters a factory, if it isnoisy, one would have felt afterthe factory visit. Although thefollowing has no evidence toshow that the noise source is infact from a particular machine,and designated area are labelledwith signs to warn on high noisearea, probably there is no provisionof ear muffles or ear plugs thatcaused the problem. High noiseareas should be avoided. Theseareas are not to be entered.

Regardless of whether the noise

source is from the plant or fromoutside the plant, awareness isstill the most important amongother factors. The risks involvedduring work duration of eighthours need serious attention toavoid an impairment or a loss(damage) in a more severel situation.

Because of these reasons, noiseawareness in the factory is still the most important of all toensure that workers do notexceed the healthy limit. In noisyareas the noise level is requiredto be reduced to an acceptablelevel. The workers must not beallowable to work in these areasto avoid exposing to noise. Thenoise level in noise mappingis an important indication to beaware by the management andalso workers at the productionfloor. This includes notifyingworkers of the noise areas toprevent long exposure as statedin the Factories and MachineryAct 1967 under Noise Regulation. Otherwise, administrative controlswill be required to limit theexposure. Seriousness of hearingloss is to be informed frommanagement level right down tothe factory workers. Awarenessis required so that all workingin the company is aware of thesituation. Who is it to be blamedat the end if the condition stillappears?

The Findings in Brief

Following is an example of areal case where workers hearingcondition are above the normallimit. The audiometric test resultof 691 workers that I’ve analysedfound that there are a lot of workers that are able to hear only at ahigh noise level ~ above the30 dB level. The figures showsthat approximately 10 percent ofemployees that had worked lessthan 10 years in the companyand 16 percent of employeesthat had worked more than or equal to 10 years in the company are only able to listen above this level. Ideally, among youngerworkers the hearing level shouldbe lower than older workers.

However, the same consistent pattern was found for older workers. What is the cause ofthese cases? One will postulatethat they are exposed to highnoise at prolong duration. Onehas to depict the data to come toa right conclusion.

In this case, base on my analysis,high noise causes hearingproblem (loudness) is true butthe noisy area as identified in thenoise map is impossible that hadcaused this figure. The workersdo not stand for the whole day at these noise areas (85 dB). Even though workers hang out in one of the section of the ma-chine that has a 90 dB(A) level, this level is indicated up to 0.5

metres from the machine. Thus, in my opinion, it is important to be aware of the susceptible limit of individual workers. Conversely, the truth lies within these work-ers, probably listening to noisy without even bothering about the situation. It is an ignorance of the dangers that a person could tellusing common sense.Conclusion

With the Act in place and otherconsiderations like knowledge ofthe danger of noise, preventivemeasures, etc. that will resolvethe problem, I think awareness isstill the most effective way in resolving the problem. Everybodyworking in a factory should takean active role in avoiding a noise

induced problem and adhere tothe regulations. Do not wait untilthe problem occurs. That will betoo late. Prevent it from happeningby avoiding noisy areas. Noiseharms our ears. It is our responsibility to ensure that weprotect ourselves from beingexposed to noise.

Hope that this short article willhelp you in avoiding a noiseinduce problem among inhabitantworking closely to noise source.

Any queries regarding the article,please contact me at chun_gan@hotmail.com

To NIOSH, MALAYSIA (For Review)

A NOISE INDUCED PROBLEM AMONG FACTORY WORKERS IN MALAYSIA

By Ir. Gan Chun ChetMSc (UK), BSc (Hons) (UK).

“WEAR EAR PROTECTION”

High Noise Area OR< 90 dBA

Extremely High Noise Area AND> 100 dBA

Ear Muffs Can Be OR

Ear muffs Earplugs Canal Caps

Area Definition