Upload
doankhanh
View
221
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
POROILO O
REALIZACIJI LDN KRANJSKI VRTCI
olsko leto 2017/18
2
Kazalo
ORGANIZACIJSKO POROILO------------------------------------------------ 3
PROGRAMI V KRANJSKIH VRTCIH------------------------------------------ 3
OTROCI IN ODDELKI-------------------------------------------------------------- 5
ZAPOSLENI---------------------------------------------------------------------------- 8
OCENA REALIZACIJE TEMELJNIH CILJEV PREDOLSKE
VZGOJE--------------------------------------------------------------------------------- 9
URESNIEVANJE PREDNOSTNIH NALOG OPREDELJENIH V
LETNEM DELOVNEM NARTU ---------------------------------------------- 11
POVEZOVANJE VRTCA Z OKOLJEM--------------------------------------- 38
DELOVANJE ORGANOV ZAVODA------------------------------------------- 40
PRILOGE 1,2
SAMOEVALVACIJSKO POROILO--------------------------------------------- 43
AKTIVNOSTI S CILJI, KAZALNIKI IN KRITERIJI--------------------------- 46
3
ORGANIZACIJSKO POROILO
PROGRAMI V KRANJSKIH VRTCIH
Vrsti programov
V Kranjskih vrtcih se izvajata dve vrsti dnevnih programov:
prvi program traja od est do devet ur in se izvaja dopoldne, v eni izmed enot pa tudi
popoldne. Namenjen je otrokom od 11. meseca do vstopa v olo,
v drugega so vkljueni otroci s posebnimi potrebami v razvojnih oddelkih v enoti
Mojca.
Enote zavoda
V zavodu so programa za predolske otroke organizirane naslednje enote:
Krajevna
skupnost
Enota Naslov tevilo oddelkov
Planina
Najdihojca Ulica Nikole Tesle 4 16
Mojca Ulica Nikole Tesle 2 12
Mojca RO Ulica Nikole Tesle 2 5
ebelica Planina 39 8
Huje Sonek Cesta 1. maja 17 3
4
Bratov Smuk pri O Matija opa Ulica Tuga Vidmarja 1 3
ire ire Smlednika cesta 136 3
Primskovo ena Oprenikova ulica 4a 3
Ciciban Likozarjeva ulica 22 3
Vodovodni stolp Janina Kebetova ulica 9 9
Center Kekec Cesta Kokrkega odreda 9 3
ira ara Cesta Staneta agarja 6 6 + 1 popoldanski
Straie iv av Jernejeva ulica 14 9
Bitnje Biba Zg. Bitnje 266, abnica 2
Golnik Ostrek Golnik 54, Golnik 6
Trstenik Jeek Trstenik 8, Golnik 3
SKUPAJ 15 95
5
OTROCI IN ODDELKI
Vpis otrok za olsko leto 2018/2019 je potekal od 28. 02. 2018 do 9. 03. 2018 na petih lokacijah
v enotah Mojca, Najdihojca, iv av, Janina in na Upravi Kranjskih vrtcev. V tem asu smo
prejeli 522 vlog, od tega jih je bilo 465 iz MO Kranj. Komisija je obravnavala 517 vlog. V
enote Kranjskih vrtcev je bilo v prvem krogu sprejetih 333 otrok.
Otroci so bili glede na starost razporejeni v razline vrste oddelkov za naslednje olsko leto.
Razporeditev otrok v oddelke dnevnega programa v olskem letu 2017/2018 na dan
1.9.2017)
Oddelek Vrsta oddelka tevilo oddelkov tevilo otrok
I. starostno obdobje homogeni 29 380
heterogeni 1 12
I. in II. starostno
obdobje
kombinirani 3 52
II. starostno obdobje
od 34 let 14 247
od 46 let,
homogeni
32 708
od 36 let,
heterogeni
11 196
razvojni oddelki razvojni oddelki 5 30
SKUPAJ 95 1625
6
Otroci s posebnimi potrebami integrirani v redne oddelke
Otrok, ki so usmerjeni po odlobi o usmerjanju otrok s posebnimi potrebami in so vkljueni v
redne oblike vrtca, je bilo ob koncu olskega leta 39. e 8 otrok s posebnimi potrebami je v
postopku usmerjanja in odlobe e nimajo.
Otrokom v rednih oddelkih vrtca je bilo tedensko nudenih 40 ur specialno pedagoke pomoi,
4 ure socialno pedagoke pomoi, 20 ur logopedske pomoi in 3 ure tiflopedagoke pomoi.
Izvedenih je bilo 37 ur svetovalne storitve tedensko. Specialno in socialno pedagoko pomo
so izvajale uiteljice za dodatno strokovno pomo (specialni pedagoginji in socialna
pedagoginja iz Kranjskih vrtcev), logopedsko pomo je izvajala logopedinja iz Kranjskih
vrtcev, surdopedagoko pomo surdopedagoginja z Zavoda za gluhe in naglune Ljubljana,
tiflopedagoko pomo pa tiflopedagog s Centra IRIS. Svetovalno storitev so izvajale
logopedinja in uiteljice za dodatno strokovno pomo.
Tekom leta se je tevilo ur DSP povealo, tevilo otrok na zaetku in na koncu olskega leta je
prikazano v tabeli. Veliko otrok smo napotili v Dispanzer za mentalno zdravje, vendar pa zaradi
akalnih vrst in dolgotrajne diagnostike e vedno ne prejemajo ustrezne pomoi v vrtcu.
Enota tevilo
otrok
junij
2018
tevilo ur dodatne strokovne pomoi (DSP) na teden
tevilo ur
DSP
(spec. in
soc. ped.)
tevilo ur
DSP
(logoped)
tevilo ur
DSP
(tiflopedago
g)
tevilo ur
DSP
(surdopedag
og)
tevilo ur
svetovalne
storitve
sep.
2017
jun.
2018
sep.
201
7
jun.
2018
sep.
2017
jun.
2018
sep.
201
7
jun.
2018
sep.
2017
jun.
2018
Mojca
RO
30 0 0 0 0 6 6 1 1 0 0
Mojca 7 3 6 4 4 1 1 0 0 6 7
7
Najdihoj
ca
10 8 10 7 7 0 0 0 0 9 10
iv av 3 4 3 2 1 2 2 0 0 4 3
ebelica 2 2 2 0 0 0 0 0 0 2 2
Ostrek 3 3 5 1 1 0 0 0 0 0 2
Janina 5 4 8 2 2 0 0 0 0 2 4
Jeek 4 4 4 2 2 0 0 0 0 4 4
pri O
M. opa
2 1 3 1 1 0 0 0 0 1 2
Sonek 1 0 0 2 2 0 0 0 0 1 1
Kekec 1 0 2 0 0 0 0 0 0 0 1
ire 1 0 1 0 0 0 0 0 0 0 1
Skupaj 39 29 44 21 20 3 3 0 0 29 37
Poleg izvajanja dodatne strokovne pomoi smo v Kranjskih vrtcih v sodelovanju z
vzgojiteljicami opravili specialno pedagoki obisk v vseh oddelkih obeh starostnih obdobij.
Logopedski obisk je bil izveden v oddelkih, kjer je bil podan sum na odstopanje v govorno
jezikovnem razvoju. Namen obiskov je bil pregled razvoja otrok, svetovanje vzgojiteljicam in
starem ter po potrebi napotitev v individualno obravnavo. V sodelovanju s stari in
vzgojiteljicami:
je bilo v razline institucije z namenom nadaljnje obravnave napotenih 39 otrok
15 otrokom se je izvajala pomo, kljub temu da le-ti odlobe e niso imeli
8
9 otrokom smo zagotovili fizino pomo - spremljevalca.
S 1. 9. 2018 je raven izobraevanja spremenilo 18 otrok.
Prehajanje otrok iz razvojnih v redne oddelke:
v redne oddelke sta s spremljevalko (svet.delavka) prehajala 2 otroka, 1x tedensko.
(od tega je 1 deklica prehajala v spremstvu od septembra - februarja, naprej je hodila
brez spremstva)
v redne oddelke so brez spremljevalcev prehajali 3-je otroci (1 deklica od februarja -
junija)
ZAPOSLENI
V predlogu sistemizacije delovnih mest smo poleg Pravilnika o normativih in kadrovskih
pogojih za opravljanje dejavnosti predolske vzgoje upotevali e Zakon o vrtcih, Kolektivno
pogodbo za dejavnost vzgoje in izobraevanja ter posebnost organizacije dela v Kranjskih
vrtcih. Sistemizacijo delovnih mest za olsko leto 2017/2018 je potrdila MOK.
Delovno mesto tevilo
delavcev
na dan
1.9.2017
Vodstveni delavci: ravnateljica in pomonice ravnateljice 5,4
Svetovalni delavci: pedagog, psiholog in socialni pedagog 3,6
Strokovni delavci: organizatorja ZHR, organizatorja prehrane 4
Strokovni delavci za neposredno delo z otroci: 90 vzgojiteljev, 5
vzgojiteljev v RO, 102,5 pomonikov vzgojiteljev, 7 spremljevalec
gibalno oviranim otrokom, 1 fizioterapevt s specialnimi znanji, 1
logoped, 1 mobilni logoped, 2 uitelja za dodatno strokovno pomo
(specialni pedagog, socialni pedagog), 0,4 svetovalnega delavca za
izvajanje dodatne strokovne pomoi, 3 javni delavci, 4 zaposleni v
okviru EU projekta
216,9
9
Administrativno raunovodski delavci: 1 vodja podroja z ve kot 5
zaposlenimi, 4 knjigovodje, 1 poslovni sekretar, 1 administrator, 1 tajnik
VIZ, 1 samostojni strokovni delavec pravnik
9
Tehnini delavci: 35 delavcev v kuhinjah, 16,5 istilk, 6 peric, 1 ivilja,
2 voznika in 4 vzdrevalci
64,5
SKUPAJ 303,4
Upotevanje soasnosti v oddelkih smo pri pripravi predloga za sistemizacijo delovnih mest
upotevali poslovne ase enot, tevilo oddelkov I. starostnega obdobja in kombiniranih
oddelkov, stareje delavce s 30 leti delovne dobe, od tega najmanj 20 let v vzgoji in
izobraevanju, ki imajo vzgojno delo v oddelku zmanjano za 2 uri tedensko. Za zagotavljanje
soasnosti smo imeli zaposlene pomonice vzgojiteljic za polni in polovini delovni as na
razlinih lokacijah.
Zaposleni invalidi
Zakon o zaposlitveni rehabilitaciji in na tej osnovi sprejeta vladna uredba nam doloata
kvoto10 zaposlenih invalidov. V olskem letu 2017/18 smo imeli zaposlenih 16 invalidov.
OCENA REALIZACIJE TEMELJNIH CILJEV PREDOLSKE
VZGOJE
Temeljni cilji predolske vzgoje so:
razvijanje sposobnosti razumevanja in sprejemanja sebe in drugih,
razvijanje sposobnosti za dogovarjanje, upotevanje razlinosti in sodelovanje v
skupinah,
razvijanje sposobnosti prepoznavanja ustev in spodbujanje ustvenega doivljanja in
izraanja,
negovanje radovednosti, raziskovalnega duha, domiljije in intuicije ter razvijanje
neodvisnega miljenja,
spodbujanje jezikovnega razvoja za uinkovito in ustvarjalno uporabo govora,
spodbujanje doivljanja umetnikih del in umetnikega izraanja,
posredovanje znanj z razlinih podrojih znanosti in iz vsakodnevnega ivljenja,
spodbujanje telesnega in gibalnega razvoja in
razvijanje samostojnosti pri higienskih navadah in pri skrbi za zdravje.
10
VIZIJA: V Kranjskih vrtcih otrokom omogoamo igro in uenje, starem zaupanje in
zadovoljstvo, zaposlenim pa monost ustvarjalnosti in osebnostne rasti. Smo okolje, kjer
spotujemo sebe, drug drugega in se veselimo ivljenja.
POSLANSTVO: Otroku skupaj s stari nudimo monost, da razvija pozitivno samopodobo in
mu zagotavljamo spodbudno uno okolje. Z dobrim zgledom, ljubeznijo in razumevanjem, s
spotovanjem in odprtostjo za druganost ter ob prepoznavanju otrokovih potreb ga vzgajamo,
uimo, varujemo in pripravljamo na samostojno ivljenje in odgovorno ravnanje.
Vizijo in poslanstvo smo uresnievali z otroki preko:
pestre ponudbe dejavnosti za otroke in monosti izbire na vseh podrojih,
spodbujanja aktivnega uenja otrok s poudarkom na bivanju na prostem, igre z
nestrukturiranim materialom, socialnih in interaktivnih iger,
vkljuevanja otrok v nartovanja, refleksije in evalviranja dejavnosti,
druenja otrok med skupinami in z otroki s posebnimi potrebami v razvojnih oddelkih,
razbijanja stereotipov in sprejemanju druganosti,
spoznavanja tujih kultur, obiajev, jezika, jedi
seznanjanja s kulturo prehranjevanja, uivanja zdrave in raznovrstne hrane,
medgeneracijskega sodelovanja,
obiski telovadnice, sprehod v okolico, gibalna minutka, vadbena ura zunaj/notri.
Eko vrtec, projekt Fit gibanje za zdravje,
sodelovanja z zunanjimi sodelavci in institucijami.
Z zaposlenimi preko:
timskega nartovanja dela v ojih in irih timih na nivoju oddelka in enote,
izobraevanja na razlinih podrojih,
vkljuevanja v projekte in programe na mednarodni in dravni ravni,
predstavitve lastne dobre prakse na posvetih, konferencah, seminarjih, razstavah
S stari preko:
informiranja starev o dogajanju v oddelkih, enoti, zavodu in o razvoju in napredku
otroka,
vkljuevanja starev in starih starev v neposredno delo z otroki,
organiziranja pestrih vsebin formalnih in neformalnih sreanj,
organiziranja predavanj, okroglih miz, pogovornih ur s stari.
Podrobneje je realizacija naega dela razdelana in prikazana v prilogi 1 in prilogi 2, ki sta
sestavni del poroila.
11
URESNIEVANJE PREDNOSTNIH NALOG
OPREDELJENIH V LDN
V olskem letu 2017/18 smo dali prednost trem poglavitnim vsebinam:
1. Formativno spremljanje otrok
S formativnim spremljanjem v podporo otrokovemu razvoju so se strokovni delavci/delavke
seznanili/seznanile na tudijskih skupinah, prav tako pa smo na to temo organizirali dva
izobraevanja, ki so ju izvedle svetovalke zavoda za olstvo. V vseh enotah pa imajo strokovni
delavci/delavke na voljo tudi ustrezno strokovno literaturo.
Elemente formativnega spremljanja otrokovega razvoja smo tako vkljuevali v individualno
svetovanje strokovnim delavkam, ki smo jih spodbujali, da v vzgojno izobraevalno delo
vkljuujejo vseh pet elementov (aktivna vkljuenost v proces, dokazi, povratna informacija,
uenje otrok od otrok, vrednotenje in samovrednotenje). Prav tako pa smo pridobljena znanja
uporabili pripravi vodenju pedagoke dokumentacije.
Oblikovali smo delovno skupino za vodenje dokumentacije na pedagokem podroju, v kateri
sodeluje sedem vzgojiteljic, dve pomonici ravnateljice in svetovalna delavka. Skupina se je v
olskem letu 2017/2018 sestala dvakrat, s svojim delom bo nadaljevala v prihodnem letu,
formativnem spremljanju otrok in optimalnem vodenju pedagoke dokumentacije pa bomo
posvetili tudi strokovne aktive.
Kranjski vrtci bomo tudi v olskih letih 2018/2019 in 2019/2020 vkljueni v razvojni projekt
Zavoda za olstvo in bomo v dveh letih postali mentorski vrtec za vrtce, ki bodo formativno
spremljanje otrok v svoje delo uvajali v prihodnjih letih.
2. Zdrav nain prehranjevanja
Kotiki z vodo in sadjem, oziroma z zelenjavo so bili otrokom vsakodnevno na
razpolago
Preko razlinih dejavnosti (spodbujevalne sliice na razlinih mestih, zanimivi kotiki
z vodo) se je otroke in zaposlene spodbujalo k pitju vode , s posebnim poudarkom
hidracije med gibalnimi aktivnostmi.
Samopostreni nain prehranjevanja se otrokom II starostnega obdobja omogoa, kar
so potrdile hospitacije, ki so jih izvajale pomonice ravnateljice.
3. Gibanje za zdrav razvoj otrok in zaposlenih
Otrokom so bile vsakodnevno omogoene gibalne dejavnosti, ki so se izvajale v
igralnicah, telovadnicah in na prostem, ob enem so se v namene gibanja koristili tudi
ostali prostori v enotah (garderobe, hodniki) Gibalni kotiki so otrokom omogoali
gibalne aktivnosti po eljah. V okviru Kranjskih vrtcev so bile organizirane portno
gibalne aktivnosti teaji, izleti, pohodi, tudi v sodelovanju z zunanjimi izvajalci.
Za stare so v posameznih enotah in oddelkih organizirali neformalna sreanja s
poudarkom na portno - gibalnih dejavnostih, izletih in pohodih, aktivnosti pa so se
izvajale na igriih vrtca, v telovadnicah in v blinji in iri okolici vrtca.
12
Veina zaposlenih (tehnini, strokovni, vodstveni kader) se je prikljuila otrokom na
gibalnem dopoldnevu, oziroma skupaj z njimi izvedla tek na 100 m.
Izvedeni projekti in programi
Projekt Fit Slovenija
V sklopu projekta Fit so se nadaljevala izobraevanja multiptlikatorjev Fit4kid in zaposlenih,
vkljuenih v Fit strokovni tim.
16. 10. 2017 smo obeleili Dan hoje, 19. 01. 2018 Dan brez multimedije, 06.04.2018 pa smo
s portnim dopoldnevom obeleili svetovni Dan zdravja.
lani Fit strokovnega tima so se udeleili dveh izobraevanj, sicer pa se je tim sestav 3-krat.
Projekt Eko vrtec se je izvajal pod vodstvom drutva DOVES, ki v Sloveniji izvaja
mednarodno priznane in uveljavljene okoljsko-izobraevalne programe Ekoola. Vkljueni so
bili vsi oddelki in delavci Kranjskih vrtcev.
Program so izvajali po predhodno izdelanem akcijskem nartu, ki je vsakemu posamezniku
omogoal lastno izvedbo doloenih dejavnosti.
Aktivnosti, ki so jih izvajali v posameznih enotah Strokovnih
delavcev
Otrok
Domai vrabec, na spremljevalec 20 148
Spoznajmo talni iv av okoli nas 33 245
Za lepi svet 6 60
Znanje o gozdovih - gozdna igralnica 6 56
Od semena, zelenjave, sadja do gibanja za zdravo srce 67 543
Odpadki, voda, energija 190 1600
13
Ekobranje za ekoivljenje 20 173
Altermed 3 16
Odrasli smo se trudili, da bi bili z lastnim odnosom do okolja zgled drugim.
Z udelebo na sreanjih in konferencah koordinatorjev ekovrtcev smo bili deleni
izobraevanj, seznanjeni smo bili z aktualnimi EKO vsebinami.
Ustvarjali in negovali smo klimo dobrega medsebojnega sodelovanja z upotevanjem
in spotovanjem individualnosti, razlinosti in odgovornosti.
Loeno smo zbirali odpadke, odpadni material smo uporabili za vzgojne dejavnosti.
Zbirali smo zamake za drutvo Vesele nogice.
Obiskovali smo naravo v svojem blinjem okolju skozi vse letne ase in tako spodbujati
naravoslovne dejavnosti kot opazovanje, raziskovanje z namenom prepoznavanja
podobnosti, razlinosti - nastale so nove gozdne igralnice.
Otrokom smo omogoili spoznavanje naravnega okolja, privzgajali smo jim odgovoren
odnos do vseh ivih bitij in narave.
Skrbeli smo za zdrav nain ivljenja, omogoali smo jim gibalne aktivnosti v naravi,
otroci so zaeli odkrivati, doivljati in spoznavati okolje hkrati z razvojem lastnih
miselnih sposobnosti in osebnostnim razvojem.
Na sejmu Altermed v Celju so nastopili otroci iz enote Jeek s spletom Od ajde do
kruha.
Odrasli so otroke spodbujali k uivanju presne zelenjave in sadja, velik poudarek je bil
na hidraciji - na pomenu pitja vode.
Varno smo uporabljali energijo in vodo.
Skrbeli smo za okolico vrtca, urejenost prostorov, trudili smo se, da z odpadki nismo
onesnaevali okolice.
Ekoloko zavest smo krepili in irili s pomojo ustrezne literature preko dejavnosti
Ekobranje za ekoivljenje.
Nadaljevali smo s projektom Spoznavanje kitajske kulture in jezika ki se je izvajal v
sodelovanju z Gimnazijo Kranj. Z vkljuitvijo in sodelovanjem v projektu se je predolskim
otrokom omogoil vpogled v kitajsko kulturo in prvi stik s kitajskim jezikom. Kitajska uitelja
sta bili prisotni v posameznih oddelkih strnjeno pet dni na mesec, in sicer od novembra do
konca maja v dopoldanskem asu. Aktivnosti oziroma dejavnosti, ki so potekale v oddelkih, so
bile predstavljene v kitajskih kotikih in na prireditvi ob praznovanju kitajskega novega leta
v O Straie.
14
Projekti posameznih oddelkov oz. enot na dravni ravni
Turizem in vrtec - Zgodbe turizma
Projekt je potekal v sodelovanju s Turistino zvezo Slovenije.
Namen vkljuitve v projekt je bil seznanitev otrok s krajem oz. okoljem v katerem ivijo. Otroci
so skupaj s strokovnimi delavci raziskovali, iskali posebnosti svojega kraja. spoznanja,
dogajanja beleili na razline naine od fotografije, risbe, zgodbe... (miti, ljudske pripovedke,
naravne danosti, zgodovinske osebnosti). Ob tem so razvijal interes in zadovoljstvo ob
odkrivanju sveta domaega okolja, spoznavali znailnosti, ki so pomembne za lokalno
skupnost, pridobivali izkunje, kako sam in drugi vplivajo na naravo, in kako lahko prispevajo
k varovanju in ohranjanju okolja.V projekt so bili vkljueni tudi stari in drugi zunanji izvajalci
//kustosi, stareji prebivalci kraja oz. mesta, kulturni delavci.../.
Preventivne CAP delavnice - za preventivo zlorabe otrok
V olskem letu 2017/18 smo nadaljevali z izvajanjem preventivnih delavnic v najstarejih
oddelkih. Sklop 3-dnevnih delavnic je v desetih skupinah izvedlo 6 strokovnih delavk.
CAP PROGRAM ZA PREVENTIVO ZLORABE OTROK je primarno preventivni program,
katerega osnovni cilj je KREPITI ZAITNE DEJAVNIKE OTROK. S CAP programom
delujemo proaktivno s ciljem, da bi se otroci in mladostniki znali in zmogli zaititi pred
nasiljem, zlorabo. Osnovno sporoilo CAP programa otrokom in odraslim je, da imajo vsi
otroci pravico, da so varni, moni in svobodni.
V olskem letu 2017/18 sta se za izvajanje delavnic usposobili e 2 strokovni delavki, tako, da
bomo v prihajajoem olskem letu lahko poveali tevilo skupin. Cilj je v nekaj letih zajeti vse
predolske skupine.
Zaposlovanje asistentov za delo z otroki s posebnimi potrebami v vzgojno-izobraevalnih
zavodih
Preko projekta sta bili zaposleni dve delavki, ki sta nudili pomo in podporo otrokom s
posebnimi potrebami. Pomo je bila vezana na pomo pri hranjenju, negi, igri in bivanju na
prostem.
Pomoi so bili deleni otroci iz enot: Ostrek, Mojca, Najdihojca in Mojca RO.
Projekt se je zakljuil z 31.5.2018. Eno delavko smo po zakljuenem projektu zaposlili kot
spremljevalko deklici z diabetesom tip 1.
Projekt RIPO Gorenjska predstavlja model celostne zgodnje interdisciplinarne obravnave
otrok z motnjo v razvoju na obmoju zahodne kohezijske regije. Je podpora novemu Zakonu o
celostni zgodnji obravnavi predolskih otrok s posebnimi potrebami, ki bo v veljavo stopil s 1.
1. 2019.
V okviru projekta smo pripravili ve izobraevanj in praktinih delavnic za vzgojiteljice
kranjskih vrtcev in zasebnih vrtcev s koncesijo. Strokovnih izobraevanj so se udeleevale tudi
15
strokovne delavke specialno pedagoke in logopedske slube ter strokovne delavke razvojnih
oddelkov. Pripravili smo tudi ve predlogov za pripravo podzakonskih aktov.
Opremili smo dva prostora za izvajanje zgodnje obravnave otrok s posebnimi potrebami.
Organizirali smo tudijski obisk na Hrvako in v Srbijo, kjer smo si izmenjali primere dobre
prakse s strokovnimi delavci razlinih intitucij (fakulteta, centri, vrtci...). Ves as tesno
sodelujemo z razvojno ambulanto Kranj.
Projekt se bo nadaljeval tudi v olskem letu 2018 / 2019.
Akcije in humanitarni projekti:
Enota Naslov akcije Organizacija Namen
Vsebina
Vse enote Varno s soncem NJIZ Kako se
zavarovati pred
soncem,
ozaveanje
starev in otrok.
Ob bivanju
zunaj so se
zaitili s
pokrivali in
umiku v senco.
Vse enote Mali sonek Kranjski vrtci Gibanje naj
postane del
zdravega
ivljenja, naj bo
kontinuirano.
Nartovana
portna
aktivnost,
sodelovanje s
stari in
drutvi.
Vse enote Tradicionalni
slovenski
zajtrk
Kranjski vrtci Spoznati doma
pridelano
hrano in jo
okuati.
Spoznali so
delo
ebelarjev,
okuali med in
domae jedi.
Vse enote Eko vrtec DOVES FEE -
Ekoola
Slovenije
Vzgajati za
trajnostni
razvoj s
povezovanjem
s stari in iro
drubeno
skupnostjo.
Nartovane
dejavnosti s
podroja
ekologije
Vse enote Zdravje v vrtcu NJIZ Usvajanje
zdravega
ivljenjskega
sloga
Zdrava
uravnoteena
prehrana,
uenje za
ivljenje
16
Obogatitvene dejavnosti
Mini olimpijada
V sodelovanju z Olimpijskim komitejem in Zavodom za port so se otroci iz oddelkov 46 in
56 let v septembru udeleili portne prireditve Miniolimpiada na Atletskem stadionu v
Kranju, kjer so merili moi v razlinih portnih panogah.. Prireditve se je udeleilo 474 otrok.
Mali sonek in Cici planinec: V sklopu Cicibana planinca je sodelovalo 441 otrok, ki so se
preko izletov uvajali v planinstvo; se seznanjali z zdravim ivljenjem v naravi ter z osnovami
planinske dejavnosti. Vtise so beleili v knjiice Cici dnevnik. V programu Mali sonek je
sodelovalo 1290 otrok v starosti od 2 - 6 let.
Plavanje
V obdobju od 28.09 2017 do 11.05.2018 smo v sodelovanju z Zavodom za port izvedli 6
dnevni program Vrtca v vodi za otroke v starosti 5-6 let. Udeleilo se ga je 461 otrok, med
njimi 5 otrok, ki imajo spremljevalce in so imeli v asu aktivnosti na bazenu svojega vaditelje
Prvi koraki na ledu
V treh terminih ( v novembru, januarju in februarju) so se otroci starejih oddelkov udeleili 5
dnevnega drsanja portno drutvo Migimal nam je ponovno z ugodno ceno, strokovnim
vodenjem in zmonostjo prisluhniti otrokovim potrebam omogoilo, da se je teaja drsanja
udeleilo kar najveje tevilo predolskih otrok.. Teaj se je organiziral za 466 otrok, od tega
si je 113 otrok izposodilo drsalke.
Pohod na Smledniki grad
Pohoda se je udeleilo 465 otrok iz oddelkov 4-6 in 5-6 let
Po vzponu po gozdni poti in opravljenih nalogah s podroja narave in gibanja, je udeleence
na vrhu akal skriti zaklad.
Vadba v telovadnicah
portno dvorano na Planini so obiskovali otroci iz enot Najdihojca, ire, Sonek, ebelica
in vrtec pri O M. opa; telovadnico na Primskovem - Artutrip, so obiskovali otroci iz Janine,
ira-are, Kekca in ene: telovadnico Proport v Straiu pa so koristili otroci iz enote iv-
av in enote Biba.
Spretnosti v telovadnicah so pridobivali otroci iz 35 oddelkov v starosti od 3-6 let.
Enoti Jeek in Ostrek sta koristili prostore KS Golnik in Trstenik.
Skakanje na proni ponjavi
Stareji oddelki iz enot Najdihojca, Mojca, ebelica, Sonek, M. op, Janina, Kekec in ira-
ara so se udeleili skakanja na proni ponjavi v portnem parku Kranj, pod vodstvom
vaditeljev. Vsem ostalim otrokom smo nudili skakanje na napihljivem gradu, ki je bil
postavljen pred posamezno enoto.
17
Tek = zdravje = ivljenje
Dne 06. 04. 2018 ob 10.00 uri smo vsi oddelki Kranjskih vrtcev obeleili Svetovni dan zdravja
pod sloganom Bodimo fit, bodimo zdravi, prepustimo se gibanju in naravi, s tekom na 100
m ter drugimi gibalnimi aktivnostmi preko celega dne. Poleg otrok in strokovnih delavcev so
se gibalnih aktivnosti udeleili tudi zaposleni iz tehninih in svetovalnih slub ter vodstveni
kader ter stari, stari stari in drugi zunanji udeleenci.
Zelo pestre dodatne dejavnosti so bile otrokom ponujene tudi na podroju kulture. Vsi otroci
so bili deleni kulturnih predstav, ki so se odvijale tako v prostorih vrtca kot tudi v kulturnih
ustanovah. Te dejavnosti smo zdruili pod skupnim imenom kulturni abonma.
PRIREDITVE V OKVIRU KULTURNEGA ABONMAJA 2017/18
Predstava za oddelke
13 let
Izvajalec Termin
Kua Plazi Sten Vilar 6.11. do 14.11.2017
Nerodna mika Marjanca Teater za vse 19.1. do 12.2.2018
Lana gosenica Teater za vse 7.3. do 6.4.2018
Predstava za oddelke 35
let
Izvajalec Termin
Veveriek posebne sorte Kaliopkovo gledalie 9.10. do 16.10.2017
Baletna predstava
arovnik iz Oza
Baletna ola Moj klub Bled
4.12. do 19.12. 2017
Skrinjica elja Sten Vilar 6.4. do 18.4.2018
Predstava za oddelke 56
let
Izvajalec Termin
Baletna predstava
arovnik iz Oza
Baletna ola Moj klub Bled 4.12. do 19.12. 2017
Sapramika LG Ljubljana 12.3. in 23.3.2018
18
Koncert v Glasbeni oli Kranj: v dveh terminih - 28. 10. 2017 in 24. 11. 2017 - in tirih
izvedbah se je koncertov udeleilo 401 otrok.
Vodeni obiski v Mestni knjinici Kranj: po razporedu v dogovoru z Mestno knjinico Kranj
so se vodenega obiska udeleili vsi otroci oddelkov 4-6 in 5-6 let. Otroci iz enot Jeek in
Ostrek so si obenem tudi ogledali kulturne znamenitosti mesta Kranj.
Preventivna prireditev Prometni varnostni dan je 5. 6. 2018 potekala na parkiriu pred
Mercator centrom na Primskovem. Udeleili so se je vsi otroci oddelkov 4-6 in 5-6, tudi otroci
iz oddaljenih enot.
Kulturni mesec:
V vseh enotah so se v mesecu februarju e veji poudarek v dejavnostih, povezali s samo
kulturo, obiski razlinih ustanov od galerij, gledalia, muzejev...in tako neposredno zautili
kulturni utrip. V svoje sredine so vabili kulturnike, prisluhnili njihovi prozi, poeziji, glasbi...
Otroci so se preizkuali v besednem, glasbenem, likovnem, plesnem ustvarjanju...in tako
odkrivali svoje talente, sposobnosti...svet kulture.
Veseli december:
Obisk dedka Mraza je bil po vrtcih prisren, otroci so se z veseljem odzvali njegovi
hudomunosti. V enotah Ostrek in Jeek sta prihod dedka Mraza uprizorila predstavnica
starev in lokalni izvajalec. Baletna predstava arovnik iz Oza je otroke navduila in prevzela.
V vseh enotah so strokovni delavci pripravili pester program, v katerega so ponekod vkljuili
tudi stare.
Mavrini direndaj:
16. in 17.05.2018 - prireditev na Pungartu , ter gibalno portna prireditev v Kokrkem logu,
ki je bila zaradi slabega vremena odpovedana..
Ponudba dodatnih dejavnosti
Izvajanje dodatnih dejavnosti, na eljo starev sodi med storitveno dejavnost in ne v kurikul
vrtca. V enotah so bili stari preko letakov, zgibank in plakatov seznanjeni z raznovrstno
ponudbo razlinih izvajalcev dodatnih dejavnosti, med katerimi so na svetu starev izbrali
izvajalce dejavnosti v svoji enoti. Na podlagi okronice M t. 602-5/2007, z dne 28. 6. 2007,
dodatna dejavnost asovno ni posegala v program vrtca in se je izvaja ele takrat, ko so se
izpraznili posamezni prostori vrtca. V pristojnosti vodstva vrtca pa je bilo, da je doloilo, kdaj
dodatna dejavnost ni motila izvajanja kurikula. Strokovni delavci oddelka so, na podlagi izjave
starev, oddali otroke izvajalcu, po konani dejavnosti pa so otroke prevzeli stari. Stroke
dodatnih dejavnosti so stari poravnali izvajalcu.
19
Dejavnosti Izvajalec
Enote
Plesne urice
Biba miga -
Sabina Grbi, s. p.
iv av
Biba
pri O M. opa
Plesne urice
Studio Ritem ena
ira ara
ebelica
Najdihojca
Mojca
Janina
Plesne urice
Plesna ola Cha cha cha
ire, Kekec
Plesne urice
Plesni studio pela, Tri
Ostrek
Plesne urice
Vesele nogice Janina, ira ara
portna vadba za otroke Energetik port
Jeek
Letovanje na kmetiji
Za letovanje se je odloilo 22 skupin. 19 skupin je letovalo na kmetiji (Daven,Tavar in
Podmlaan), 3 skupine so sta se odloili za letovanje na Debelem rtiu.
Tako otroci kot stari in strokovni delavci so izrazili zadovoljstvo nad organizacijo, vsebino in
izvedbo letovanj.
Enota Odhod
Prihod
Relacija Konno tevilo
(otroci +
spremstvo)
ira ara 16.4. 18.4. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Daven) - Kranj
18 + 3
Kekec 18.4. 20.4. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Daven) - Kranj
10 + 2
Najdihojca 18.4. 20.4. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Tavar) - Kranj
23 + 3
iv av 23.4. 25.4. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Daven) - Kranj
23 + 3
4+1
Matija
op
23.4. 25.4. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Tavar) - Kranj
19+3
Mojca 7..5 9.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Daven) - Kranj
19 + 3
Mojca 7.5. 9.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Tavar) - Kranj
17 + 3
20
Mojca 9.5. 11.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Daven) - Kranj
20 + 3
Ostrek 9.5. 11.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Tavar) - Kranj
23 + 3
ebelica 14.5. 16.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Daven) - Kranj
24 + 3
ena 14.5. 16.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Tavar) - Kranj
18 + 3
Biba 16.5. 18.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Daven) - Kranj
17+3
Najdihojca 16.5. 18.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Tavar) - Kranj
13 +2
iv av 21.5. 23.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Daven) - Kranj
20 + 3
Najdihojca 21.5. 23.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Tavar) - Kranj
14 + 2
ire 21.5. 23.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Pr' Mlaan) - Kranj
21+3
Janina 23.5. 25.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Daven) - Kranj
22 + 3
Janina 23.5. 25.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Tavar) - Kranj
20 + 3
ira ara 23.5. 25.5. Kranj Poljane nad kofjo Loko
(Kmetija Pr' Mlaan) - Kranj
15 + 2
Jeek 23.5. 25.5. Kranj Debeli Rti- Kranj 19 + 4
Sonek 23.5. 25.5. Kranj Debeli Rti Kranj
18 + 2
Letovanje v Planici
portni center Enota tevilo otrok Termin
COD Planica RO 11 5.06. 8. 06. 2018
Izobraevanje zaposlenih
Izobraevanju zaposlenih smo v Kranjskih vrtcih namenili veliko pozornosti, saj se zavedamo
pomena pridobivanja novih znanj, e elimo dosegati vejo kakovost dela na vseh podrojih.
Organizirana izobraevanja so vplivala na strokovno in osebnostno rast vsakega posameznika.
Nudena je bila monost za obnavljanje, razirjanje in poglabljanje znanja ter seznanjanje z
novostmi stroke.
Zaposleni so imeli monosti strokovnih izpopolnjevanj preko razlinih oblik in vsebin
izobraevanj v okviru nartovanih podroij in v skladu s 53. lenom KPVIZ.
Izbirali so med ponujenimi izobraevanji, ki smo jih organizirali v prostorih Kranjskih vrtcev
in tako omogoili udelebo vejemu tevilu strokovnih delavk in delavcev.
21
Naslov Datum
izvedbe
Izvajalec tevilo ur tevilo
udeleencev
Dejavnosti in igre na
prostem
4.10.2017 Matej Pagon 2 15
Pomen animacije pri
vzgojno izobraevalnem
delu
7.11.2017;
14.11.2017
28.11.2017;
4.12.2017
Anima d.o.o. 8 17
14
Praktine vaje za krepitev
povezanosti med
otrokom in odraslim
18.11.2017 MIB 8 33
Razumevanje samega
sebe - pot do
razumevanja drugih
10.1.2018
17.1.2018
23.1.2018
Andreja
Pungartnik
9 22
Osveitveni seminar
Mali sonek
22.11.2017 port mladih 4 16
NTC 9.1.2018
6.3.2018
Pedagoka
fakulteta Koper
16 42
Razvijanje zgodnje
pismenosti in formativno
spremljanje v vrtcu
6.2.2018 Zavod za
olstvo
8 28
Formativno spremljanje v
podporo uenju v vrtcu
II.
Pomen povratne
informacije v otrokovem
procesu uenja
28.3.2018 Zavod za
olstvo
8 18
Senzorna integracija 7.4.2018 MIB 8 21
22
Individualiziran program
za otroke s posebnimi
potrebami
25.9.2018
26.9.2018
Spec. ped. in
logopedska
sluba
3 52
Gibalne delavnice za
pedagoge
Okt. 2017
maj 2018
(12 izvedb)
Projekt RIPO
Gorenjska
1,5 185
Vzgoja za zdravje Oktober,
november
2017
Zdravstveni
dom Kranj
1,5 148
V obliki delavnic so potekala sreanja za prenos dobrih praks, ki so jih vodile strokovne
delavke in ravnateljica. Na sodelavce so prenaale svoje znanje na razlinih podrojih dela in
pozitivne izkunje iz dela z otroki. Delavnice so potekale pod naslovom
Praksa za prakso. Vse delavnice so bile pri strokovnih delavcih dobro sprejete in v anketnem
vpraalniku je bila izraena elja po nadaljevanju tovrstnega izobraevanja.
Naslov delavnice Izvajalec Termin
izvedbe
Kraj
izvedbe
t.
udeleencev
Otroci tretjega sveta Mag. Tea
Dolinar
22.1.2018 telovadnica v
enoti Mojca
33
Joga za otroke -
predstavitev asan
(telesni poloaj) za
otroke
Damijana Jot 28.2.2018 telovadnica v
enoti Mojca
15
Prepreevanje
moteega vedenja
Sabina Kosma
Brezar
10.4.2018
11.4.2018
telovadnica v
enoti Mojca
24
23
Strokovne delavke/delavci so imeli monost izbirati tudi izobraevanja izven Kranja, kadar so
bile vsebine aktualne in so pripomogle k izboljanju kakovosti dela. V razlina izobraevanja
smo vkljuevali tako pedagoki kot tudi tehnini in administrativni kader.
23
Vodstveni delavci
Program/
vsebina
Kraj t. ur Izvajalec t.
udeleencev
NTC metoda celostnega
pristopa
Kranj 16 Pedagoka
fakulteta Koper
2
Razvijanje zgodnje pismenosti
in formativno spr. v vrtcu
Kranj 8 Zavod za olstvo 3
Pomen animacije pri vzgojno-
izobraevalnem delu in v
kulturi
Kranj 8 Sten Vilar 1
Mrea ueih se vrtcev in ol:
"Znamo komunicirati s stari?"
Ljubljana 30 ola za ravnatelje 2
Projekt NA-MA Ljubljana 12 Zavod za olstvo 1
Diabetes tipa 1 Ljubljana 4 Klinini center 1
XI. mednarodna konferenca
vzgojiteljev v vrtcu:
ALTERNATIVNE UNE IN
VZGOJNE STRATEGIJE V
VRTCU
Ljubljana 8 Supra 1
FIT LETNI POSVET Ljubljana 8 FIT Slovenija 2
Vodenje teavnih sodelavcev Ljubljana 8 Forum akademija 1
Ravnateljica je aktivno sodelovala na aktivih ravnateljev vrtcev Gorenjske in v MO Kranj. V
organizaciji Skupnosti vrtcev Slovenije in ole za ravnatelje se je udeleila posvetov
ravnateljev v Portorou in v Moravskih Toplicah. Tekom leta 2017/18 je bila vkljuena v
razline projekte in izobraevanja, ki jih organizira ola za ravnatelje Vodenje za uenje,
Razvoj ravnateljevanja, Angleki jezik kot tuji jezik za mobilnost ravnateljev, Mrea ueih se
24
ol: "Ali znamo komunicirati s stari" in NLP. Udeleila se je tudi regionalne konference
ravnateljev JV Evrope v Ljubljani, ki je potekala pod okriljem drutva Ravnatelj in Evropske
organizacije ravnateljev ESHA.
Vzgojitelji, pomoniki vzgojiteljev, vzgojitelji v RO
Program/
vsebina
Kraj t. ur Izvajalec t.
udeleencev
Mrea ueih se vrtcev in ol:
"Znamo komunicirati s stari?
Ljubljana 30 ola za ravnatelje 8
Vzgoja v dobi digitalnih
medijev
Ljubljana 4 Intitut za javno
zdravje
2
Dete v svetu muzike Sarajevo 24 2
Zborovska ola za vrtce I. II. Radenci 16 Zavod za olstvo 8
Mednarodna konferenca
Gozd - najlepa in najbolje
uilnica
Bohinj 24 Center obolskih
dejavnosti
4
Zdravje v vrtcu Ljubljana 4 Nacionalni intitut
za javno zdravje
12
Uenje v gibanju FIT
praktini seminar
Seovlje 6 FIT Slovenija 4
Izobraevanje talentov Portoro 24 MIB 1
Avtizem in glasba Bled 8 DOREMI Kulturno
drutvo
2
Vzgoja za zdravje Kranj 2 Zdravstveni dom
Kranj
37
CAP Ljubljana 24 ISA institut 2
Zgodnja obravnava ocena
potreb druine
Ljubljana 8 IC Pika 1
XI. mednarodna konferenca
vzgojiteljev v vrtcu:
Ljubljana 8 MIB 10
25
ALTERNATIVNE UNE IN
VZGOJNE STRATEGIJE V
VRTCU
14.strokovni posvet dobrih
praks v vrtcih: ODNOS S
STARI - IZZIV ALI
OBVEZA
Ljubljana 8 Supra 2
Prepoznavanje otrokove stiske
in vloga pedagoga
Ljubljana 8 UNICEF 1
Kulturni bazar Ljubljana 8 MOL 1
Konferenca: Promocija
zdravja
Ljubljana 8 MIB 2
Praktini nasveti in izkunje
za laje vkljuevanje otrok
priseljencev
Ljubljana 8 O Livada 1
FIT letni posvet Ljubljana 6 FIT Slovenija 3
6.strokovno sreanje delavcev
na delovnem mestu
pomonice vzgojiteljice:
SKRB ZA OTROKOVO IN
LASTNO ZDRAVJE
Zree 8 Supra 9
Uenje v gibanju Seovlje 6 FIT Slovenija 2
Integrirane skupine za otroke
z avtizmom: RAZVIJANJE
SOCIALIZACIJE IN
IMAGINACIJE PREKO
IGRE S SOVRSTNIKI
Ljubljana 8 Zavod To sem jaz 1
26
Svetovalni delavci
Program/
vsebina
Kraj t.
ur
Izvajalec Svetovalni
delavci
Tapkanje, praktino orodje za
prepreevanje izgorelosti pri
pedagokih delavcih
Ljubljana 16 Center RS za
poklicno
izobraevanje
1
NTC uenje - metodika
celostnega pristopa k razvoju
predolskega otroka
Kranj 16 PeF, Univerza na
Primorskem
1
Pravno olska akademija Kranj 12 Nina Ana Jager s.p. 1
XI. mednarodna strokovna
konferenca Alternativne
vzgojne strategije
Ljubljana 8 MIB 2
14.strokovni posvet dobrih
praks v vrtcih: ODNOS S
STARI - IZZIV ALI
OBVEZA
Ljubljana 8 Supra 1
Mrea ueih se ol
Znamo komunicirati s stari?
Ljubljana 30 ola za ravnatelje 2
Praktine vaje za krepitev
povezanosti
Kranj 8 MIB 2
Sooenje z izzivi
medkulturnega sobivanja
lokalni posvet
Kranj 4 O Matije op 1
Vodenje teavnih sodelavcev Ljubljana 8 Forum akademija 1
Priprave na ZUP Ljubljana 31 Ministrstvo za javno
upravo
1
Pomen animacije pri vzgojno
izobraevalnem delu
Kranj 8 Anima d.o.o. 1
27
Razvijanje zgodnje pismenosti
in formativno spremljanje v
vrtcu
Kranj 8 Zavod za olstvo 1
Formativno spremljanje v
podporo uenju v vrtcu II.
Pomen povratne informacije v
podporo otrokovemu uenju
Kranj 8 Zavod za olstvo 1
Senzorna integracija Kranj 8 MIB 1
Konferenca: Promocija
zdravja
Ljubljana 8 MIB 1
Wechslerjeva lestvica
inteligentnosti za preolske
otroke - WPPSI -III
Ljubljana 16 Center za
psihodiagnostina
sredstva d.o.o.
1
Mobilna sluba
Program/
vsebina
Kraj t.
ur
Izvajalec Svetovalni
delavci
Avtizem Ljubljana 8 IC Pika 2
Zgodnja obravnava ocena
potreb druine
Ljubljana 8 IC Pika 1
NTC Kranj 16 Pedagoka
fakulteta Koper
2
5.Kongres logopedov
Komunikacija za bolji jutri
Maribor 16 Drutvo
logopedov
1
XXVI. Izobraevalni dnevi
drutva SRP Pomen
socialnega prilagajanja ina
sprejetja otrok, mladostnikov
ter odraslih s posebnimi
potrebami
Ljubljana 16 Drutvo SRP 3
28
Senzorna integracija Kranj 8 MIB 2
Pravna problematika Otroci s
posebnimi potrebami
Ljubljana 4 1
Posvet: Otrok s posebnimi
potrebami v lui nove
zakonodaje
Ljubljana 4 1
Raunovodsko-administrativni delavci, uprava
Program/
vsebina
Kraj t.
ur
Izvajalec Raunovodsko-
administrativni
delavci, uprava
Razumevanje samega sebe
pot do razumevanja drugih
Kranj 9 Andreja
Pungartnik
1
Spremljanje, ocenjevanje in
napredovanje javnih
uslubencev v dravni upravi
in lokalnih skupnostih
Ljubljana 4 MJU 1
Plae, letni dopust in druge
pravice v letu
Ljubljana 4 Uspeh,
izobraevalni
center
1
Oblikovanje cen programov
vrtcev
Ljubljana 4 Intelektum
izobraevanja
1
XII. konferenca -
Problematika raunovodenja
na podroju vzgoje in
izobraevana
Zree 16 Educa 1
Priprave na ZUP Ljubljana 31 Ministrstvo za
javno upravo
2
29
Program/
vsebina
Kraj t.
ur
Izvajalec Organizator
ZHR in
organizator
prehrane
Celijakija Novo mesto 4 Drutvo Cilac 1
Zdravje v vrtcu Ljubljana 4 Nacionalni intitut
za javno zdravje
3
Nacionalna konferenca o
prehrani in telesni dejavnosti
za zdravje
Ljubljana 8 Ministrstvo za
zdravje
2
Strokovni posvet o ergonomiji:
Otroka in portna igria v O
Ljubljana 8 Klinini intitut za
medicino dela,
prometa in porta
1
Razumevanje samega sebe
pot do razumevanja drugih
Kranj 9 Andreja
Pungartnik
1
Priprave na ZUP Ljubljana 31 Ministrstvo za
javno upravo
2
Zagotavljanje dostojnega dela
zaposlenih, zlasti varnega in
zdravega delovnega okolja z
namenom prepreevanja
delovnih sporov
elezniki 3 Inpektorat za delo 2
Kulinarina delavnica jedi na
lico
Cerklje na
Gorenjskem
4 Akademija
Jezerek
1
ili za delo, izobraevanje za
svetovalce za promocijo
zdravja pri delu
Ljubljana 115 Klinini intitut za
medicino dela,
prometa in porta
1
Kako v gostinskem obratu
pripraviti varen obrok brez
glutena
Ljubljana 2 Slovensko drutvo
za celiakijo
1
Skrb za otrokovo in lastno
zdravje
Zree 7,5 Supra 2
Seminar o sladkorni bolezni Ljubljana 4 PK Ljubljana 2
30
Tehnini delavci
Program/
vsebina
Kraj t.
ur
Izvajalec Tehnini
delavci
Izzivi priprave pasiranih jedi Ljubljana 4 Forum Media 2
Celiakija Novo mesto 4 Drutvo Celiac 9
Kulinarina delavnica jedi na
lico
Cerklje na
Gorenjskem
4 Akademija
Jezerek
11
Seminar o sladkorni bolezni Ljubljana 4 PK Ljubljana 2
tudijske skupine
Izobraevanje pod okriljem Zavoda za olstvo je izvajala Karmen Usar, vsebina je bila vezana
na kurikul in otrokov razvoj, naslov pa je bil Formativno spremljanje v podporo vsakemu
otroku v vrtcu. Sodelovalo je 84 udeleenk, ki so se sreale enkrat, drugo sreanje pa je bilo na
daljavo. Izobraevanje je potekalo 27. novembra 2017 in 30.novembra 2017 v enoti Mojca.
Sodelovanje s strokovnimi olami
Sodelovanje s olami, fakultetami in Ljudsko univerzo v Kranju poteka po ustaljenih
protokolih.
V olskem letu 2017/2018 je v Kranjskih vrtcih opravljalo pedagoko prakso sedem dijakinj
Srednje vzgojiteljske ole v Ljubljani, osemnajst dijakinj in dijakov Srednje vzgojiteljske ole
na Jesenicah, ena dijakinja Srednje vzgojiteljske ole v Kamniku, sedem sluateljic Ljudske
univerze v Kranju, ena sluateljica Zavoda za izobraevanje odraslih Radovljica, ena
sluateljica iz ERUDI iz Ljubljane, pet tudentk Pedagoke fakultete v Ljubljani, pet tudentk
Pedagoke fakultete v Kopru, dve tudentki Filozofske fakultete, en tudent Fakultete za
psihoterapevtsko znanost univerze Sigmunda Freuda in ena tudentka Zdravstvene fakultete,
smer Sanitarno inenirstvo.
Nae delo smo predstavili tudi dvema dijakinjama iz Gimnazije Kranj ter eni dijakinja iz
Waldorfske ole. V kuhinjah pa je bila na praksi devet dijakinj Biotehninega centa.
Tri vzgojiteljice zaetnice so v olskem letu 2017/2018 v Kranjskih vrtcih opravile pedagoke
nastope za strokovni izpit.
31
Sodelovanje z osnovnimi olami iz Kranja
V Kranjskih vrtcih smo v olskem letu 2017/2018, na pobudo aktiva ravnateljev, sodelovali
z osnovnimi olami v mestni obini Kranj z namenom in cilji:
spoznavanje naina dela v vrtcu/oli
prenos informacij
izmenjava dobre prakse
evalvacija dela s strokovnimi razpravami
Od oktobra 2017 do aprila 2018 smo opravili sedemindvajset medsebojnih hospitacij, pri
katerih je sodelovalo trinajst uiteljic, petnajst vzgojiteljic ter svetovalne delavke iz sodelujoih
osnovnih ol in pomonice ravnateljice ter svetovalna delavka iz Kranjskih vrtcev.
17. aprila 2018 smo nae sodelovanje zakljuili s skupnim sreanjem na katerega smo poleg
vseh sodelujoih v medsebojnih hospitacijah povabili tudi vse ravnatelje, predstavnike Zavoda
za olstvo in predstavnike Ministrstva za olstvo in port. Na tem sreanju smo pripravili
analizo medsebojnega sodelovanja in se dogovorili za delo v naprej.
Skupni predlog tako aktivnih udeleenk kot tudi vodstva sodelujoih ol in vrtca je, da se
projekt medsebojnega sodelovanja nadaljuje. Na podlagi letonjih izkuenj bi bilo potrebno
organizacijsko in vsebinsko pripraviti nekaj sprememb. V nartovanje sprememb pri
organizaciji in vsebini moramo pristopiti skupaj.
Izboljanje kakovosti neposrednega dela v oddelkih
V Kranjskih vrtcih izboljujemo kakovost neposrednega dela v oddelkih preko spremljanja
lastnega dela, kolegialnih hospitacij in hospitacij pomonic ravnateljice ter strokovnih
pogovorov.
Nartovanje in evalvacija vzgojnega dela veinoma potekata timsko, kar pomeni, da ti dve
nalogi izvajata obe strokovni delavki v oddelku. Dejavnosti so nartovane tako, da so veinoma
enakovredno zastopana vsa podroja kurikula, ki se med seboj prepletajo.
Oblike sodelovanja s stari
Medsebojno informiranje in formalne oblike sodelovanja
Prvi smo se s stari novo sprejetih otrok sreali v juniju na prvem informativnem roditeljskem
sestanku, kjer smo jim posredovali osnovne podatke (prostorska ureditev vrtca, zaposleni v
vrtcu, dnevni red, postopno uvajanje, adaptacijske teave ). Izvedle so jih pomonice
ravnateljice skupaj z organizacijskimi vodjami enot.
Informativnemu sestanku so sledili individualni pogovori, na katere so vzgojiteljice povabile
stare v poletnih mesecih, kjer so si pridobile osnovne podatke o otroku, njegovih posebnostih,
hkrati pa so se s stari dogovorile za postopno uvajanje otroka v vrtec.
Konec mesecu septembru je bil v vseh oddelkih izveden 1. roditeljski sestanek.
Stari so bili seznanjeni s programom dela oddelka in cilji, ki sta si jih strokovni delavki
zastavili, ter vsebinami in naini dela za doseganje zastavljenih ciljev. S svojimi predlogi,
idejami so stari imeli monost sooblikovalti letni delovni narta oddelka.
Na 2. roditeljskem sestanku so bili stari seznanjeni z izvedenimi dejavnostmi in narti do
konca olskega leta. Veina vzgojiteljic je predstavila evalvacijo preko fotografij in filmov.
Preko individualnih pogovorov oz. pogovornih ur so bili stari seznanjeni, kaj se je dogajalo z
32
njihovim otrokom v skupini, kako je napredoval, se razvijal in kje je imel teave. Z vzgojiteljico
so se dogovarjali, kako morebitne teave odpraviti in spodbujati otrokov razvoj na posameznih
razvojnih podrojih.
Pogovorne ure so se v veini oddelkov izvajale v timu (vzgojiteljica, pomonica vzgojiteljice).
Stari so imeli monost vpisa oz. preko pisnih osebnih vabil. Na pogovornih urah je bil
nekaterim starem predstavljen portfolio, ki ga izdeluje njihov otrok skupaj s strokovnima
delavkama.
Stari so bili o dogajanjih v samem oddelku obveeni tudi preko E- igralnic in elektronske
pote. Prav tako so jim bila na ta nain posredovana razlina obvestila in informacije.
Neformalna druenja
Enote in oddelki so izvedli neformalna druenja s stari in starimi stari vekrat letno v
razlinih letnih asih. Podroben opis vseh aktivnosti je zapisan v poroilih o realizaciji letnega
delovnega narta oddelkov in enot.
Jeseni: Buarijada, Kostanjev piknik, Planinski pohod v gozd nad Triem, Igre brez meja,
Pohod na Krino goro, Telovadno popoldne, Jesenska trnica. Sadno zelenjavni dan
Pozimi: Bazar s dramsko skupino starev in zaposlenih, Sankanje v Tamarju, arobni sprehod
z lukami v staro mestno jedro, ajanka, Ustvarjalne delavnice, Igre na snegu, Novoletne
delavnice, Gibamo se skupaj s stari
Spomladi: Igre brez meja - viteke igre in dramska skupina starev, Rajamo v pomlad, Pohod
na Mengeko koo, Sv. Lovrenc in tefanjo goro, Gregorjevo, Veselo skozi mavrico, Sadno-
zelenjavna trnica, Orientacijski pohod v kanjonu reke Kokre, Raziskujemo nae mesto,
spuanje Gregorkov, izlet z babicami in dedki na Jezersko, Mini matura
Vkljuevanje starev in starih starev v neposredno delo z otroki
V neposredno delo z otroki so se vkljuevali stari in stari stari v raznih aktivnostih:
slovenski tradicionalni zajtrk,
igramo se z dedki in babicami, babice nam pletejo
peemo skupaj z babicami
gibamo se z dedki in babicami
s stari preko fotografij potujemo v daljno deelo
potujemo z nahrbtnikom
predstavitev poklicev
vkljuevanje dejavnosti /predstavitev kuhinje neko, peka kruha, kuhanje marmelade,
eksperimenti, branje pravljic...
stari pripravijo predstavo za otroke
z babico in dedkom na izlet
babica poje z nami
tek na 100 m.
33
Izobraevanja namenjena starem, v okviru LAS
Letonje leto je bilo e petnajsto, kar smo Kranjski vrtci prieli s projektom Varovalni
dejavniki otrokovega psihosocialnega razvoja, da bo otrok zmogel rei NE.
Namen oz. cilj programa je:
preventivni odkrivanje dejavnikov, ki lahko spodbujajo k odvisnosti,
izobraevalni ozaveanje starev in strokovnega kadra za zaznavanje,
prepoznavanje,
upotevanje otrokovih potreb, zmonosti, posebnosti krepitev starev v njihovi
vlogi, kot tudi v vlogi dobrega partnerja in zrelega, odgovornega posameznika,
dvigniti kakovost ivljenja v druini in vrtcu kot dopolnilni intituciji.
Program je delno financiran s strani MO Kranj (LAS lokalna akcijska skupina za
prepreevanje odvisnosti in zlorabe drog).
Izvedba programa je potekala v obliki predavanj za stare in strokovni kader. Letos smo
ponovno ponudili eno predavanje v Ostrku, na Golniku, da damo tudi starem iz tega okolja
(+ Trstenik) vejo monost za udelebo, glede na bliino vrtca.
Datum Vrtec Naslov Izvajalec
14. 11. 2017 Janina Otroci in agresivnost-kako
jo razumeti in kako ukrepati
Ursula Obreza- Familylab
18. 1. 2018 Ostrek Televizijski junaki in
radovedni hitri prstki
Martina Petaj- Logout
6. 2. 2018 Najdihojca Trening komuniciranja z
otrokom
Maruka eljeznov
Seniar- Mib
21. 2. 2018
oz.
nadomestno
9.4.
iv av Pozitivna disciplina Jani Prgi
Predavanja so bila kar dobro obiskana, bi si pa eleli e vejega obiska. Udeleenci so bili z
njimi zadovoljni in so jih ocenili kot kvalitetne, strokovne, uporabne in tudi dokaj sproene.
elijo si jih e v prihodnje.
Organizirali smo tudi druga predavanja za posamezne oddelke ali enote, ki so jih izvajale
strokovne oz. svetovalne delavke zavoda ter zunanji sodelavci in so potekala v okviru
roditeljskih sestankov.
34
Predavanja za stare v okviru roditeljskih sestankih
Naslov izobraevanja Izvajalec Enota Datum
Pripravljenost otroka za
vstop v olo
Marija Justin
Najdihojca
Mojca
20. 9. 2017
26.10.2017
16.11.2017
Otrok in trma Andreja Pungartnik iraara 10.5.18
Promocija vrtca in strokovnega dela v medijih in na strokovnih sreanjih
lanki in prispevki v medijih
asopis, revija, zbornik lanek Iz enote
Drutvo Soitje Dogodek v City teatru
nagrada Spodbujamo
prijateljstvo
ire
Gorenjski glas Predstavitev projekta
tradicionalni slovenski
zajtrk
ire
Kranjanka Specialna olimpiada RO Mojca
Svet na kanalu A
Intervju o domovinski
vzgoji v vrtcih
Vodstvo Kranjskih vrtcev,
Maja Kirar Zver
Zbornik posveta MIB
Alternativne une in vzgojne
strategije
Svet.sluba - Anja
Stipanovi
Enota v O Matija op -
Ksenja Sajovec, Oxana
Frantar
Najdihojca Alenka Kalan
Ostrek - Ana Kasuni
Mojca - Tjaa Bobnar, Teja
Poganik, Tadeja Ferle,
Monika Traven
RO - Danica tern
35
Zbornik posveta SUPRA
Aktivna vloga starev
Najdihojca- Alenka Kalan
RO - Mojca Zabret
Kekec- Nada Faganel
Mestna obina Kranj
upanov tek 2018 aktivna
udeleba otrok starosti 3 4
leta s stari in strokovno
delavko
ebelica
Promocija zdravja - MIB Promocija zdravja Svetovalna sluba - Anja
Stipanovi
Enota Mojca Tadeja Ferle,
Tadeja Megli
Sodelovanje s prispevki na posvetih, seminarjih, strokovnih sreanjih
Vsako leto se poveuje tevilo strokovnih delavcev, ki aktivno sodelujejo s predstavitvijo
svojega delo preko prispevkov v zbornikih in referati na strokovnih konferencah in posvetih:
Posvet, konferenca Organizator Vsebina sodelovanja t. sodelujoih
XI. Mednarodna
strokovna konferenca
MIB Alternativne une in
vzgojne strategije
10
Strokovni posvet SUPRA Aktivna vloga starev
3
Sodelovanje na nateajih, razstavah, prireditvah
Organizator Vsebina sodelovanja Sodelujoi iz enot
PGD Golnik in Gorie Evakuacijska vaja,
predstavitev gasilske
opreme, gasilske igre in
druenje.
Ostrek
PGD Trstenik Vaja poarne varnosti:
Evakuacija otrok
Jeek
36
ebelarska zveza
Trstenik
Predstavitev dela ebelarja,
ebelarske opreme,
dejavnosti
Jeek
Spar - Planina Stalna razstava likovnih
izdelkov
Najdihojca
Bolnica Golnik Stalna dekoracija vitrin Ostrek
O Simona Jenka, P
Trstenik
Prednovoletni skupni koncert Jeek
Nagrade in priznanja
Prejemnik nagrade Organizacija
Enota ira ara Hofer Eko smreka
Enota ire (Jana
Teran, Bernarda
Zabret)
Gozdarski intitut Slovenije Gozdni bonton
Enota ire
(Jana Teran, Bernarda
Zabret)
Drutvo sobivanje Spodbujamo prijateljstvo
Zagotavljanje spodbudnega in varnega unega okolja otrokom
V Kranjskih vrtcih na razline naine zagotavljamo spodbudno in varno uno okolje ter
izboljujemo pogoje in varnost dela v spremljajoih dejavnostih.
Iz investicijskih transferjev ustanoviteljice Mestne obine Kranj, financ Ministrstva za olstvo
ter plail starev smo z nakupi, investicijami in adaptacijami izboljevali pogoje za delo in
uenje otrok ter zagotavljali vejo varnost otrok in zaposlenih. Realizirane so bile tudi
posamezne nabave osnovnih sredstev, drobnega inventarja in potronega materiala tako na
nivoju osnovne dejavnosti (vzgoja in varstvo otrok, strokovna sluba) kot na nivoju
spremljajoih dejavnosti (kuhinje, pralnica, ienje, vzdrevanje ).
Vse enote zavoda: dela tekoega vzdrevanja (beljenja, bruenje, lakiranje ali menjava
parketa, sanacije sanitarnih blokov, menjava oken in vrat, menjava motorja drsnih
vrat, namestitev rolojev, senenj, zatemnitev, menjava oziroma sanacija tlakov, montaa
37
lebov, menjava manjih kosov opreme po enotah, ureditev prostora za odpadkein druga
manja vzdrevalna dela.
Za vse enote: posamezna nova igrala (Jeek, Ostrek, Janina, ira ara, ena,
Ciciban, Najdihojca, ebelica, iv av) in vzdrevalna dela na igriih
Za vse enote: nakup potrebne servirne, kuhinjske, jedilne posode in pripomokov za
posamezne kuhinje.
Za vse enote: nakup portnih rekvizitov glede na potrebe enot, nakup glasbil, nakup AV
sredstev in raunalnike opreme.
Jeek: celovita preureditev delilne kuhinje in menjava pomivalnega stroja
Kekec, Janina: namestitev protivlomnih in protipoarnih sistemov
Najdihojca: sanacija jaslinega trakta s tremi igralnicami in garderobo za otroke ter
spremljajoimi prostori za strokovne delavce in nakup dodatne opreme v estih igralnicah in
spremljajoih prostorih vrtca in jasli enote Najdihojca.
Centralni kuhinji Janina in Najdihojca: nakup stroja za pripravo namazov
Janina in Najdihojca: izvedba celovite energetske sanacije v sklopu javno zasebnega
partnerstva (MO Kranj, Petrol, Domplan in Gorenjske elektrarne).
iv av in Mojca: izvedba energetske sanacije kotlovnic v sklopu javno zasebnega partnerstva
(MO Kranj, Petrol, Domplan in Gorenjske elektrarne).
portni
rekviziti
tevilo Za enote
Obroi -
razlinih
velikosti
214
iv-av, M. op, Ciciban, Janina, Sonek, Najdihojca,
ebelica,
Vodni rvi 114 Ostrek, Sonek, ire, Najdihojca, M. op, ebelica
utne poti 5 iv-av, Ciciban, M. op, Mojca jasli
poganjalci 21 Ostrek, Mojca jasli, ebelica, M. op. ire, Ciciban,
Ravnoteni
kamni
2 ire
trampolini 2 iv-av
Vrvi za
vleenje
4 Ostrek, Najdihojca
stoci 32 M. op, Ciciban, Sonek, Janina
palice 42 M. op, Ciciban, Sonek, Biba
Igralno padalo 4 Najdihojca, Mojca jasli
38
AV sredstvo tevilo Za enote
prenosni
raunalniki
2 Logopedinjo in pom. ravnateljice
Stacionarni
raunalnik
3 Uprava, OP
tablica 8 Raunovodstvo, Uprava, OP in ZHR, pom. ravanatelja
Samsung
tablica
7 enote: Najdihojca janina; Mojca, biba, Ostrek,O.. Matija
op, Janina
Najem multifunkcijske naprave v enoti ebelica za OP.
POVEZOVANJE VRTCA Z OKOLJEM Sodelovanje z razlinimi ustanovami so strokovni delavci izbirali glede na
nartovanje enot in oddelkov.
Na lokalni, regijski in dravni ravni smo sodelovali z/s:
Mestno obino Kranj
LAS v MOK (lokalna akcijska skupina za prepreevanje odvisnosti in zlorabe drog)
Gorenjskim glasom in Kanalom A, lokalni asopisi
KS Golnik, Trstenik, ire, Vodovodni stolp, Hrastje, Huje, Planina, Bitnje,
Gasilsko reevalno slubo Kranj, Prostovoljnim gasilskim drutvom Prebaevo,
Primskovo, Bitnje, Golnik, Gorie in Trstenik,
Regijskim centrom za obveanje, AMZS, SPV, Planinskim drutvom Iskra Kranj
Ploe za
ravnoteje
10 Najdihojca, Janina
Poletne smui 4 ebelica
Hodulje z
vrvico
10 ira- ara
Deska na
kolesih
10 Najdihojca, Janina
39
Policijsko postajo Kranj, Poto Kranj, Komunalo Kranj, Domom starejih obanov
Kranj, Zavodom za turizem Kranj, Lekarno Kranj, Mestno knjinico, Drutvom
Pungert Kranj, Layerjevo hio, Gorenjskim muzejem
lutkovnimi skupinam, gledalii in posameznimi umetniki: Lutkovno gledalie
Ljubljana, Sten Vilar, Teater za vse, Kaliopkovo gledalie, baletna ola Moj Klub
Bled,
osnovnimi olami Matije opa, Staneta agarja, Simona Jenka, Straie, Predoslje,
Jakob Alja
srednjimi olami in univerzami: Gimnazijo Kranj, Biotehninim centrom Naklo,
olskim centrom Kranj in Ljudsko univerzo Kranj,
turistinimi kmetijami Daven in Tavar, kmetijo Strupi, Remic, ebelarjem Polancem
ter ebelarskim drutvom Kranj in Gorie
Centrom za socialno delo Kranj, Zdravstvenim domom otrokim dispanzerjem Kranj,
Zobozdravstvenim preventivnim centrom, Kliniko Golnik, Dispanzer za mentalno
zdravje, Gorenjskim drutvom za Cerebralno paralizo in drutvom Soitje Kranj,
Razvojno ambulanto Kranj
Zavodom za port Kranj, Hokejskim klubom Triglav Kranj, zavodom Artutrip,
Proport centrom Straie, Migimal,
Univerzo Ljubljana, Pedagoko fakulteto Ljubljana in Koper, Srednjo vzgojiteljsko
olo Ljubljana in Jesenice, Ljudsko univerzo Kranj, kofja Loka in Radovljica,
Zdravstveno fakulteto in Biotehniko Univerzo,
Zavodom za olstvo, Skupnostjo vrtcev Slovenije in olo za ravnatelje,
knjinimi zalobami, podjetji za prodajo igra in drugih sredstev, preko katerih skrbimo
za kakovostno opremo vrtcev z vzgojnimi sredstvi in materiali,
trgovinami in trgovskimi centri: Spar in Interspar, Mercator, Qlandia, Hofer,
podjetji: Remont tehnini pregledi varno v prometu, AMZS, Iskraemeco folklorni
nastop v vrtcu, KD ivljenje,
Ekoola Slovenije,
humanitarnimi organizacijami: Karitas, Vesele nogice, Rdei noski,
sponzorji in donatorji,
S strani posameznih donatorjev smo prejeli sredstva
podjetje Proloco Trade d.o.o. - donacija 80 parov tekakih smui
donacije za avtobusne prevoze otrok (za vse enote-za obisk Kekeve deele, Letalia Brnik, ...) 1.113,00.
Sklad 05-donacija od dohodnine 218,96 Skupaj nakazila donacij v olskem letu 2017/18 1.331,96.
Sodelovanje na mednarodni ravni
Na mednarodni ravni smo sodelovali z Gimnazijo Kranj v sklopu Konfucijeve uilnice.
Sodelovanje z Mestno obino Kranj
priprava odgovorov, pojasnil in gradiv,
40
priprava predloga sistemizacije za olsko leto 2017/2018,
sodelovanje pri spremljanju realizacije finannega narta zavoda za leto 2017
sodelovanje pri oblikovanju finannega narta zavoda za leto 2018
sodelovanje pri rednem vpisu otrok in vpisu med letom.
sodelovanje z delavnicami in varstvom otrok na upanovem teku.
DELOVANJE ORGANOV ZAVODA
ORGANI ZAVODA
Svet zavoda
Skladno z Odlokom o ustanovitvi zavod upravlja Svet zavoda. Svet zavoda Kranjski vrtci
sestavlja 11 lanov:
predstavniki ustanovitelja MOK: Irena Dolenc predsednica Sveta zavoda, Franci Rozman,
Polona Ovsenar
predstavniki starev: Ale Beter, Manca Fojkar in Robert Lakner.
predstavniki zaposlenih: Meta Remic, Anja Stipanovi, Darja Vuenovi, Jolanda Oroz, Urka
Kejar.
V olskem letu 2017/2018 je imel Svet zavoda devet sej. Od tega je bilo pet rednih in tiri
korespondenne. Obravnavane vsebine so razvidne iz zapisnikov Sveta zavoda.
Svet starev
Za organizirano uresnievanje interesov starev je bil v zavodu oblikovan Svet starev zavoda,
ki so ga sestavljali predstavniki starev veine oddelkov enot Kranjskih vrtcev. V Svetu starev
je bilo do konca olskega leta 93 lanov. Za predsednika Sveta starev je bil izvoljen Davor
Soboan, namestnica pa Maa Tramte.
Svet starev Kranjskih vrtcev je imel v olskem letu 2017/18 eno redno sejo v oktobru 2017 in
delovne skupine po posameznih enotah v januarju 2018. Obravnavane vsebine so razvidne iz
zapisnikov Sveta starev.
Vzgojiteljski zbor
Vzgojiteljski zbor sestavljajo strokovni delavci vrtca in se je sestal trikrat. Obravnavana
vsebina je razvidna iz zapisnikov.
STROKOVNE DELOVNE SKUPINE, AKTIVI
Strokovne aktivi sestavljajo vzgojiteljice in pomonice/ki vzgojiteljic. lani strokovnega
aktiva so se sreevali na nivoju enot oz. ve enot skupaj. Sklicevale in vodile so jih pomonice
ravnateljice. Strokovni aktivi so obravnavali vzgojno delo in opravljali druge strokovne naloge,
41
doloene v letnem nartu. Rdea nit v letu 2017/18 je bila komunikacija s stari pod okriljem
ole za ravnatelje.
Aktiv mentoric dijakinj 4. letnikov Srednjih vzgojiteljskih ol
V aktiv je bilo vkljuenih 7 vzgojiteljic mentoric dijakinj 4. letnika SV Jesenice in Ljubljana.
Namen aktiva mentoric je bil poenotiti potek strokovne prakse dijakinj, skupna evalvacija
poteka pedagoke prakse, izmenjava izkuenj, priprava na potek opravljanja nastopov za
poklicno maturo pripravo na nastope, spremljanje in ocenjevanje. Aktiv je vodila svetovalna
delavka Marija Justin.
Z ostalimi 38 mentoricami, ki so na pedagoki praksi imele dijakinje in dijake prvega, drugega
in tretjega letnika SV Ljubljana, Jesenice in Kamnik, sluateljice Ljudskih univerz ter
tudentke Pedagokih fakultet, Filozofske fakultete in Zdravstvene fakultete je Marija Justin
sodelovala individualno.
Strokovne delovne skupine
Strokovna skupina za pripravo in spremljanje izvajanja individualiziranega programa
za predolske otroke s prilagojenim izvajanjem in z dodatno strokovno pomojo je ustanovljena
na podlagi Zakona o usmerjanju otrok s posebnimi potrebami. lani skupine so: vzgojiteljica,
pomonica/-ik vzgojiteljice, izvajalci DSP ( logoped, fizioterapevt, specialni pedagog,
tiflopedagog, surdopedagog) ter spremljevalec za izvajanje fizine pomoi otroku. Pri delu
strokovne skupine so sodelovali tudi stari. Strokovna skupina se je sestajala za vsakega
posameznega otroka, in sicer za pripravo individualiziranega programa, izvajanje le-tega ter za
konno evalvacijo. Tekom leta smo otrokom prilagajali individualiziran program glede na
njihov napredek in razvoj.
Tim specialno pedagoke in logopedske slube
Tim deluje kot skupina, ki se sreuje na tedenski ravni. Sestavljajo jo specialni pedagog,
socialni pedagog in logoped. Skupina je spremljala napredek otrok usmerjenih po odlobi o
usmerjanju otrok s PP in nudila podporo in svetovanje vzgojiteljicam, ki imajo otroke s PP
vkljuene v oddelke. Obiskujemo in spremljamo oddelke ter svetujemo vzgojiteljicam ob
najrazlinejih teavah otrok. Vsak posamezni lan tima je evalviral lastno delo ter skupaj z
drugimi lani reuje dileme in ie nasvete za delo z otroki s PP.
Skupina za prehrano
Vloga skupine je, da sodeluje pri organizaciji prehrane na ravni vrtca v skladu z veljavno
zakonodajo, prehranskimi smernicami ter naeli zdrave prehrane. Skupino so sestavljali:
predstavniki starev, strokovni pedagoki delavci, kuharsko osebje in vodstvo zavoda. Skupina
za prehrano se je sestala enkrat.
Strokovni kolegij
Strokovni kolegij je sklicevala in vodila ravnateljica enkrat meseno oz. po potrebi. Glede na
tematiko so sodelovale na sestankih strokovnega kolegija poleg pomonic ravnateljice tudi
42
vodje posameznih slub, svetovalne in strokovne delavke ali zunanji sodelavci. Na sestankih
smo obravnavali aktualne teme vezane na periodiko dela v zavodu.
Organizacijski kolegij zavoda
Organizacijski kolegij sestavljajo vzgojiteljice z organizacijskimi nalogami. V letu 2017/18 se
je organizacijski kolegij sestal petkrat. Sklicala in vodila ga je ravnateljica po potrebi. Glede
na tematiko so sodelovale na sestankih strokovnega kolegija poleg pomonic ravnateljice tudi
vodje posameznih slub, svetovalne in strokovne delavke ali zunanji sodelavci. Obravnavali
smo razline teme: organizacija z nartovanjem dela, pregled realiziranih del, komunikacija z
deleniki, informatizacija zavoda. Obravnavana vsebina je razvidna iz zapisnikov.
Pripravila: Predsednica Sveta zavoda
mag. Tea Dolinar, Irena Dolenc
ravnateljica s sodelavci
43
PRILOGA 1: Samoevalvacijsko poroilo 2017/18
SAMOEVALVACIJA KRANJSKIH VRTCEV NA PODROJU
SODELOVANJA Z OSNOVNIMI OLAMI V LETU 2017/18
MEDSEBOJNE HOSPITACIJE MED VRTCI IN OSNOVNIMI OLAMI V MESTNI
OBINI KRANJ V OLSKEM LETU 2017/2018
PREDSTAVITEV VRTCA
Vrtec Kranjski vrtci je samostojen javni zavod za predolsko vzgojo in je vkljuen v mreo
enotnega sistema javnih vrtcev v RS. Svojo dejavnost izvaja na temeljnih ciljih predolske
vzgoje, ki jih doloa Zakon o financiranju v vzgoji in izobraevanju (ZOFVI UPB 5, Ur. l.
RS t. 16/07, popr. 36/8), Zakon o vrtcih (Ur. l. RS, t. 100/05 UPB 2, 25/08) in Odlok o
ustanovitvi javnega vzgojno-izobraevalnega zavoda Kranjski vrtci.
Vrtec zagotavlja vzgojo in varstvo predolskih otrok in otrok s posebnimi potrebami. V
olskem letu 2017/18 smo dnevni program predolske vzgoje izvajali v 95 oddelkih na 16
lokacijah. Vkljuenih je bilo 1637 otrok prvega in drugega starostnega obdobja.
1. POTEK SAMOEVALVACIJE
Izhodie
V olskem letu 2016/2017 je aktiv ravnateljev osnovnih ol na katerem je bila prisotna tudi
ravnateljica Kranjskih vrtcev podal pobudo o tesnejem medsebojnem sodelovanju. Ugotavljali
so namre, da je sodelovanje med vrtcem in olo v asu od uvedbe devetletke manj intenzivno,
kot je bilo v asu pred uvedbo devetletke in da je odvisno od posameznih strokovnih delavk v
oli in vrtcu, ter, da slabo poznamo delo drug drugega.
Tudi dr. Maa Vidmar v prispevku pregled politik in praks izobraevalnih sistemov na podroju
prehoda otrok iz vrtca v olo, predstavlja preliminarne ugotovitve nacionalnega poroila o
politikah in praksah na podroju prehoda otrok med vrtcem in olo v zakljuku poudari, da so
doloeni vidiki prehoda med vrtcem in olo ustrezni, nekateri pa kaejo, da je temu podroju
potrebno posvetiti ve strokovne in politine pozornosti. Meni, da bi morda veljalo temi
prehoda nameniti ve pozornosti v asu zaetnega in nadaljnjega usposabljanja strokovnih
delavcev ter zagotoviti vpogled v pomen in nain prehoda med vrtcem in olo ter v namen in
vlogo zagotavljanja profesionalne, pedagoke in razvoje kontinuitete, kar bi vzpostavilo
prilonost za osredotoeno profesionalno refleksijo in predvsem nartovanje sprememb v
prihodnje.
44
Predstavitev obravnavanega podroja in potek izvedbe
V maju 2017 je ravnateljica Kranjskih vrtcev pobudo aktiva ravnateljev predstavila
svetovalnim delavkam osnovnih ol v Mestni obini Kranj in svetovalnim delavkam Kranjskih
vrtcev.
Seznanili smo se z idejo, da bi v olskem letu 2017/2018 sodelovali tako, da bi izvedli
medsebojne hospitacije vzgojiteljic iz Kranjskih vrtcev in uiteljic prvih razredov osnovnih ol
v Kranju. Vsaki medsebojni hospitaciji naj bi sledil strokovni pogovor, kjer bi si izmenjali
mnenja.
Namen, cilji:
spoznavanje naina dela v vrtcu/oli
prenos informacij
izmenjava dobre prakse
evalvacija dela s strokovnimi razpravami
V juniju 2017 so svetovalne delavke v ovnovih olah predstavile idejo uiteljicam, prav tako
pa smo v tem asu z idejo o medsebojnem sodelovanju seznanili tudi vzgojiteljice v kranjskih
vrtcih.
Do zaetka olskega leta 2017/2018 smo pridobili imena vseh sodelujoih.
Sodelujoi v medsebojnih hospitacijah:
5 osnovnih ol in Kranjski vrtci
Jakob Alja (ena skupina 8 sodelujoih)
Matija op (dve skupini 7 + 6 sodelujoih)
Stane agar ( ena skupina 7 sodelujoih)
Straie (ena skupina 8 sodelujoih)
Predoslje (ena skupina 9 sodelujoih)
znotraj Kranjskih vrtcev
Enota Ostrek in Jeek (ena skupina 4 sodelujoe)
V mesecu septembru 2017 smo imeli po vseh olah prva skupna sreanja, kjer smo vsem
sodelujoim podrobno predstavili nalogo, ki nas je akala. Na teh sreanjih smo skupno
oblikovali protokole, ki so nam bili pri izvedbi v pomo pri opazovanju in pri strokovnem
pogovoru. Vsaka delovna skupina, ki se je oblikovala je imela svoj protokol.
Medsebojne hospitacije so potekale od oktobra 2017 do aprila 2018.
Ob koncu medsebojnih hospitacij so vse udeleenke izpolnile anketni vpraalnik, kjer smo
ugotavljali prednosti, slabosti tovrstnega sodelovanja, iskali pa smo tudi ideje za sodelovanje
v naprej.
17. aprila 2018 pa smo nae sodelovanje zakljuili s skupnim sreanjem na katerega smo poleg
vseh sodelujoih v medsebojnih hospitacijah povabili tudi vse ravnatelje, predstavnike Zavoda
za olstvo in predstavnike Ministrstva za olstvo in port. Na tem sreanju smo pripravili
analizo medsebojnega sodelovanja in se dogovorili za delo v naprej.
45
2. REZULTATI SAMOEVALVACIJE
Ovrednotenje doseganja zastavljenega cilja
Spoznavanje naina dela v vrtcu/oli in izmenjava dobre prakse.
Preko 27 hospitacij v olah in vrtcih smo vsi udeleeni spoznali razlike in podobnosti vzgojno
izobraevalnega procesa v oli in vrtcu. Zaznali smo razlike pri vlogi vzgojiteljic in uiteljic,
ki v osnovi izhajajo iz nalog, ki jih narekujeta Kurikulum za vrtce v vrtcu in uni nart v oli.
V procesu medsebojnih hospitacij smo vzpostavili spotljiv odnos do dela tako vzgojiteljic kot
tudi uiteljic. Skupaj smo ugotavljali, kako pomembno je dobro medsebojno sodelovanje tako
vrtcem in osnovno olo, kakor tudi medsebojno sodelovanje vseh strokovnih delavk/delavcev
v oddelku oz. razredu.
Prenos informacij in evalvacija dela s strokovnimi razpravami.
Prenos informacij je bil teko in je potekal preko neposrednega sodelovanja in preko
obveanja po e-poti.
Strokovne razprave so potekale neposredno po opravljeni medsebojni hospitaciji, bile so
vodene in so se osredotoale na elemente zapisane v protokolu. V strokovni razpravi so vedno
sodelovale vse udeleenke hospitacije. Na isto temo smo na ta nain lahko pogledali iz razlinih
zornih kotov, saj so bile lanice tima vzgojiteljice, uiteljice, svetovalne delavke in pomonice
ravnateljice.
Slabosti, ki so se pokazale v prvem letu skupnega sodelovanja.
Najve teav se je pojavljalo pri terminskem nartovanju medsebojnih hospitacij in
strokovnih razprav. Optimalen as izvedbe je namre dopoldanskem asu, kar pa je pomenilo
veliko dogovarjanja in usklajevanja zaradi odsotnosti vzgojiteljic in uiteljic iz oddelka oz.
razreda.
Vzgojiteljice in uiteljice, ki so aktivno sodelovale pri medsebojnih hospitacijah so bile v asu
nastopa bistveno bolj obremenjene in v stresu.
3.USMERITEV ZA NASLEDNJE OLSKO LETO
Skupni predlog tako aktivnih udeleenk kot tudi vodstva sodelujoih ol in vrtca je, da se
projekt nadaljuje.
Na podlagi letonjih izkuenj bi bilo potrebno organizacijsko in vsebinsko pripraviti nekaj
sprememb.
V nartovanje sprememb pri organizaciji in vsebini moramo pristopiti skupaj.
Gradivo:
http://www.eurydice.si/index.php/prispevki-fokus/12230-oecd-prehodi-pregled-politik-in-
praks-izobrazevaln ih-sistemov-na-podrocju-prehoda-otrok-iz-vrtca-v-
solo?tmpl=component&print=1
http://www.eurydice.si/index.php/prispevki-fokus/12230-oecd-prehodi-pregled-politik-in-praks-izobrazevalnhttp://www.eurydice.si/index.php/prispevki-fokus/12230-oecd-prehodi-pregled-politik-in-praks-izobrazevaln46
PRILOGA 2
Aktivnosti s cilji, kazalniki in kriteriji, ki smo jih realizirali v letu 2017/18:
Aktivnost Cilji Kazalnik Realizacija 2017/18 Kriterij
Organizacija in
izvedba pestrih
vsebin
obogatitvenega
in dodatnega
programa izven
zavoda
kvaliteten vzgojno
izobraevalni
proces
zadovoljstvo udeleencev
letovanja za predolske
skupine in
otroke v
razvojnih
oddelkih (1
letovanje letno
na enoto)
portne aktivnosti
(vsaj 3 na
enoto)
kulturne dejavnosti
(vsaj 3 na
enoto)
Izvedena so bila letovanja za otroke
predolskih skupin na Starem vrhu in na
Debelem Rtiu. Za otroke v RO pa v
Planici. Kakovost se je preverjala z
zadovoljstvom udeleencev,
hospitacijami ter s pogovori z izvajalci
letovanj.
Realizirane so bile nartovane portne
dejavnosti: plavanje, drsanje, pohod na
Smledniki grad, skakanje na proni
ponjavi, kolesarjenje, rolanje, gibalno
portne dejavnosti s stari ali starimi
stari, specialna olimpijada, dejavnosti po
programih Ciciban planinec in Mali
sonek
Realizirane so 2-3 abonmajske predstave
za vsako starostno obdobje in koncert v
Glasbeni oli Kranj, obiski knjinice,
muzejev, obiski kulturnikov, umetnikov
po enotah.
Realizacija obsega
programa
Kakovost izvedbe
programa
Razvojna naravnanost
zavoda
Zagotavljanje materialnih
pogojev
Sodelovanje z
osnovnimi
olami
kvaliteten vzgojno
izobraevalni
proces
permanenten razvoj
zaposlenih
Izvedba
minimalno 16
medsebojnih
hospitacij med
vrtcem in
osnovnimi olami
Realiziranih je bilo 27 medsebojnih
hospitacij.
V aprilu 2018 je bil organiziran zakljuni
posvet s predstavniki ZRS, MIZ ter
vodstvi in strokovnimi delavci vseh
sodelujoih osnovnih ol.
Realizacija obsega
programa
Kakovost izvedbe
programa
Razvojna naravnanost
zavoda
Zagotavljanje materialnih
pogojev
47
zadovoljstvo udeleencev
Sodelovanje s
srednjimi olami
in fakultetami
kvaliteten vzgojno
izobraevalni
proces
permanenten razvoj
zaposlenih
zadovoljstvo udeleencev
Mentorstvo dijakom,
tudentom na praksi,
mentorstvo
pripravnikom
priblino 22
delenikom letno.
63 dijakom/tudentom je bila omogoena
pedagoka praksa v naem zavodu.
Izvedenih je bilo 71 spremljanj
realizacije programa in njihovega dela.
Realizacija obsega
programa
Kakovost izvedbe
programa
Razvojna naravnanost
zavoda
Zagotavljanje materialnih
pogojev
Spremljanje
pedagokega
dela
kvaliteten vzgojno
izobraevalni
proces
zadovoljstvo udeleencev
letno najmanj 20 hospitacij
izvedenih s
strani
ravnatelja na
razlinih
enotah in ob
razlinih
dejavnostih
letno najmanj 20 hospitacij
izvedenih s
strani
pomonika
ravnatelja v
enotah, ki jih
vodi
Ravnateljica je izvedla 36 hospitacij
strokovnih delavcev ob razlinih
dejavnostih (v oddelkih, na letovanju in
ob drugih razlinih dejavnostih,
dogodkih)
Pomonice ravnateljice so pregledale
predpisano dokumentacijo in spremljaje
pedagoko delo v oddelkih v svojih
enotah in opravile po 20 - 30 hospitacij.
Realizacija obsega
programa
Kakovost izvedbe
programa
Razvojna naravnanost
zavoda
Zagotavljanje materialnih
pogojev
48
Organizacija
izobraevanj
za zaposlene v
zavodu
kvaliteten vzgojno
izobraevalni
proces
permanenten razvoj
zaposlenih
zadovoljstvo udeleencev
Najmanj 5
izobraevanj letno
Izvedenih je bilo 8 izobraevanj za
zaposlene v zavodu z zunanjimi izvajalci
in 3 razlina izobraevanja izvedena s
strani zaposlenih (praksa za prakso).
Sodelovanje na mednarodnem
strokovnem posvetu MIB in strokovnem
posvetu SUPRA aktivna udeleba s
predstavitvijo pedagoke prakse.
Realizacija obsega
programa
Kakovost izvedbe
programa
Razvojna naravnanost
zavoda
Zagotavljanje materialnih
pogojev
Organizacija
izobraevanj
za stare
kvaliteten vzgojno
izobraevalni
proces
zadovoljstvo udeleencev
Najmanj 5
izobraevanj letno
V okviru LAS so bile izvedena 4
izobraevanja (Otroci in agresivnost
kako jo razumeti in kako ukrepati.
Televizijski junaki in radovedni hitri
prstki. Trening komuniciranja z otrokom.
Pozitivna disciplina).
Tudi svetovalna sluba je izvedla
predavanja Pripravljenost otroka na
olo (3x), Trma (1x)
Realizacija obsega
programa
Kakovost izvedbe
programa
Razvojna naravnanost
zavoda
Zagotavljanje materialnih
pogojev
Sodelovanje s
iro
lokalno
skupnostjo
kvaliteten vzgojno
izobraevalni
proces
zadovoljstvo udeleencev
izboljanje materialnih
pogojev
Vsaka enota letno
sodeluje najmanj v 4
aktivnostih s iro
lokalno skupnostjo.
S olami s prilagojenim programom in z
zavodi za otroke s posebnimi potrebami
Z osnovnimi in srednjimi olami, LU
Kranj in LU kofja Loka, s fakultetami,
ZRS OE Kranj
Z gasilci, ebelarji, policijo, krajevnimi
skupnostmi, bolnico Golnik, poto,
Mercatorjem, Sparom, knjinico,
glasbeno olo, SPV Kranj, Center
kulturnih dejavnosti, DSO Kranj, Zavod
za port Kranj, CSD Kranj, Gorenjski
glas, lokalni asopisi, lokalne kmetije,
Realizacija obsega
programa
Kakovost izvedbe
programa
Razvojna naravnanost
zavoda
Zagotavljanje
materialnih pogojev
49
GTV, Radio Kranj, Medgeneracijski
center, ZRSZ
Ankete / analize
/ poroila /
revizije na
razlinih
podrojih dela
kvaliteten vzgojno
izobraevalni
proces
zadovoljstvo udeleencev
izboljanje materialnih
pogojev
Izvedba najmanj
dveh anket / analiz /
poroil / revizij letno
ter upotevanje
njihovih izsledkov za
izboljanje delovanja
ali materialnih
pogojev zavoda na
razlinih podrojih
dela
Realizirano je:
Poroilo o realizaciji LDN 2016/17
(september 2017)
Raziskava med stari otrok, ki obiskujejo
Kranjske vrtce (oktober 2017)
Poroilo o notranji reviziji na podroju
vodenja personalnih map in kadrovskih
evidenc (december 2017)
Strategija razvoja predolske vzgoje V
MOK do leta 2023 (avgust 2018)
Realizacija obsega
programa
Kakovost izvedbe
programa
Razvojna naravnanost
zavoda
Zagotavljanje
materialnih pogojev
Nadgradnja,
posodobitev
programske
opreme ali
dokup IKT
opreme
kvaliteten vzgojno
izobraevalni
proces
zadovoljstvo udeleencev
izboljanje materialnih
pogojev
V skladu s finannimi
zmonostmi zavoda
poskrbeti vsaj za eno
posodobitev,
nadgradnjo ali dokup
IKT opreme letno
Sproti je posodobljen in nadgrajen
program Simtro, prav tako se nadgrajuje
ED. MS Office 365 za vse zaposlene.in
stare.
Nakup IKT opreme za organizacijske
vodje, svetovalno, specialno
logopedsko slubo ter upravo
(stacionarni in prenosni raunalniki,
tablice).
Aurno so se odpravljale sprotne teave
s podroja IKT in telekomunikacij s
pogodbenimi izvajalci in operaterji.
Realizacija obsega
programa
Kakovost izvedbe
programa
Razvojna naravnanost
zavoda
Zagotavljanje
materialnih pogojev
Aktivna
udeleba na
dravnih ali
mednarodnih
posvetih,
kvaliteten vzgojno
izobraevalni
proces