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POLITÉCNICO DE COLOMBIA EDUCACIÓN PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO GUÍA DIDÁCTICA CÓDIGO: M2-FR17 VERSIÓN: 1 Página 1 de 13 DIPLOMADO: GERENCIA DE PROYECTOS MÓDULO DE FORMACIÓN: SEGUIMIENTO Y CONTROL DE PROYECTOS "Lo importante no es si el vaso está medio lleno o medio vacío, lo importante es si se está llenando o se está vaciando" @yoriento www.politecnicodecolombia.edu.co ¡Educación Sin Límites! SEGUIMIENTO Y CONTROL DE PROYECTOS MÓDULO

M2-FR17 GUIA DIDACTICA-GERENCIA DE PROYECTOS-4.pdf

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POLITÉCNICO DE COLOMBIA

EDUCACIÓN PARA EL TRABAJO Y EL DESARROLLO HUMANO

GUÍA DIDÁCTICA

CÓDIGO: M2-FR17 VERSIÓN: 1 Página 1 de 13

DIPLOMADO: GERENCIA DE PROYECTOS

MÓDULO DE FORMACIÓN: SEGUIMIENTO Y CONTROL DE PROYECTOS

"Lo importante no es si el vaso está medio lleno o medio vacío, lo

importante es si se está llenando o se está vaciando" @yoriento

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SEGUIMIENTO Y

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MÓDULO 4:

SEGUIMIENTO Y CONTROL DE PROYECTOS

MÓDULO DE FORMACIÓN 4:

SEGUIMIENTO Y CONTROL DE PROYECTOS

OBJETIVOS DE APRENDIZAJE:

Comprende las pautas para el seguimiento y control de proyectos.

Identifica el proceso metodológico para el seguimiento y control del proyecto.

Conoce y aplica herramientas de software para el proceso de seguimiento y

control de proyectos.

Comprende las pautas para elaborar el informe de análisis de rendimiento

del proyecto.

Analiza ejemplos sobre el seguimiento y análisis de proyectos.

DESCRIPCIÓN DEL MATERIAL

¡Bienvenidos al Diplomado en Gerencia de Proyectos!

CONTENIDO

- Proceso de seguimiento y control

- Metodología para el seguimiento y control

del proyecto

- Aplicación del software para el seguimiento y

control del proyecto

- Informe para analizar el rendimiento del

proyecto

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MÓDULO 4:

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INTRODUCCIÓN

El concepto de planificación se puede definir mediante diversos puntos de vista y

pensamientos de diferentes autores, pero para efectos de la gerencia de proyectos

¿Qué se entiende por planificación?:

Es elaborar planes con los elementos con que cuenta. Estos planes deberán ser

fundamentados, definidos, orientados, evaluados y controlados.

Esta herramienta le ha resuelto al hombre casi la mayor parte de sus problemas. La

planificación es una de las principales funciones de las organizaciones, y supone la

proyección de metas, basada en métodos apropiados. Ayuda a tomar decisiones y

se constituye en un medio para lograr algo y no es un fin en sí mismo.

La planificación es permanente y sus acciones deben interpretar la realidad para

mejorarla.

Toda planificación tiene como su nombre lo indica, un plan, es decir, un conjunto

coherente de acciones que procuran modificar una situación o problema.

Planificar consiste adelantarse en el tiempo, prever lo que puede suceder y actuar

en consecuencia, para concretar en la realidad lo que imaginamos en nuestra

planificación. Es arribar exitosamente a las metas que nos hemos propuesto, de la

manera menos costosa, en el menor tiempo posible y con la mayor calidad posible.

A continuación, se presentan teorias expuestas en la metodología PMI con apoyo

de herramientas de software como el Microsoft Project y MindManager, las cuales

facilitan las actividades de planificación al gerente de proyectos.

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MÓDULO 4:

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I. PROCESO DE SEGUIMIENTO Y CONTROL

Control: Proceso de hacer que las cosas ocurran de forma ordenada o de acuerdo

a lo planificado.

Por medio del control es posible:

Comparar lo realizado con las metas y planes

Revelar cuando y donde existen desviaciones

Poner en marcha acciones correctoras

A continuación se presenta una descripción gráfica del proceso de seguimiento y

control de un proyecto:

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En atención a la metodología propuesta (PMI – Project Management Institute) se

observa que el proceso de seguimiento y control cuenta a su vez con importantes

actividades, las cuales se pueden observar en el siguiente gráfico:

De igual forma, el grupo de procesos que integran el seguimiento y control de un

proyecto, también presentan una inter-relación que puede observarse en el

siguiente gráfico, para sintetizar lo que describe la metodología PMI:

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El seguimiento persigue que el proyecto se ajuste a la planificación inicial, por esta

razón es fundamental las siguientes fases:

Creación de un plan de referencia: Es la planificación del proyecto que se

considera definitiva antes de empezar a ejecutar el proyecto. Se utiliza para

comparar la evolución del proyecto real con la evolución que se esperaba.

Recolección de datos reales: En esta fase es importante definir qué

información se debe recoger para cada actividad.

Análisis de seguimiento del plan original: Es una realimentación de la

programación con valores reales para obtener una planificación que

incorpore el estado real del proyecto. Si el proyecto se aleja mucho del plan

de referencia, llega un momento en que es necesario crear un nuevo plan de

referencia, más próximo a la realidad del proyecto.

II. METODOLOGÍA PARA EL SEGUIMIENTO Y CONTROL

El seguimiento y control consiste en los procesos realizados para observar la

ejecución del proyecto para que los problemas potenciales se puedan identificar en

forma oportuna y se puedan adoptar medidas, cuando sea necesario, para controlar

la ejecución del proyecto. El beneficio clave es que el rendimiento del proyecto es

observado y medido regularmente para identificar las variantes del plan de gestión

de proyectos.

Incluye:

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Medición de las actividades en curso del proyecto

Las variables de seguimiento del proyecto (costes, esfuerzo, alcance, etc)

contra el plan de gestión del proyecto

Identificar las acciones correctivas para abordar las cuestiones y los riesgos

Influenciar en los factores que podrían eludir el control

En proyectos multi-fase, el proceso de supervisión y control también proporciona

retroalimentación entre las fases del proyecto, a fin de implementar acciones

correctivas o preventivas para que el proyecto cumpla con el plan de gestión del

proyecto.

El mantenimiento de Proyectos es un proceso continuo, e incluye:

Continuar con el apoyo de los usuarios finales

Corrección de errores

Actualizaciones del software a través del tiempo

En el transcurso de cualquier proyecto, se producen cambios. El cambio es una

parte normal y esperada del proyecto. Los cambios pueden ser el resultado de

modificaciones de diseño necesarias, diferentes condiciones ambientales, la

disponibilidad de materiales, efectos de terceros, etc. Más allá de realizar el cambio

en el campo, el cambio normalmente necesita ser documentado para demostrar lo

que realmente se construye.

Esto se conoce como Gestión del Cambio. Cuando se introducen cambios en el

proyecto, la viabilidad del proyecto tiene que ser evaluado de nuevo. Es importante

no perder de vista los objetivos iniciales y los objetivos de los proyectos. Cuando los

cambios se acumulan, el resultado previsto no puede justificar la inversión

propuesta.

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MÓDULO 4:

SEGUIMIENTO Y CONTROL DE PROYECTOS

III. APLICACIÓN DEL SOFTWARE PARA EL SEGUIMIENTO Y

CONTROL

El seguimiento y control del proyecto tiene como objetivo fundamental la vigilancia

de todas las actividades de desarrollo del sistema. Es una de las labores más

importantes en todo desarrollo de sistemas, ya que un adecuado control hace

posible evitar desviaciones en costes y plazos, o al menos detectarlas cuanto antes.

Para poder ejercer un correcto seguimiento y control del proyecto es necesario que

el Gerente del Proyecto dedique todo el tiempo que sea preciso a vigilar el estado

de cada una de las tareas que se están desarrollando, prestando especial interés a

aquellas que están sufriendo algún retraso. En el momento en que se detecta

cualquier desviación hay que analizar las causas para poder efectuar las

correcciones oportunas y recuperar el tiempo perdido.

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Las Actividades de Seguimiento y Control de un proyecto se llevan a cabo desde la

asignación de las tareas hasta su aceptación interna por parte del equipo de

proyecto en el software que se utilice, en este caso puede ser Microsoft Project o

en un aplicativo denominado MÉTRICA. Las tareas propias del Seguimiento y

Control del proyecto se realizan a medida que se ejecutan las distintas tareas de los

procesos de Análisis, Diseño, Construcción, Implantación y Mantenimiento del

Sistema.

El siguiente gráfico muestra la secuencia de actividades de Seguimiento y Control

del Proyecto.

Actividades:

Actividad GPS 1: Asignación Detallada de Tareas

Actividad GPS 2: Comunicación al Equipo de Proyecto

Actividad GPS 3: Seguimiento de Tareas

Gestión de Incidencias

Actividad GPS 4: Análisis y Registro de la Incidencia

Gestión de Cambios en los Requisitos

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Actividad GPS 5: Petición de Cambio de Requisitos

Actividad GPS 6: Análisis de la Petición de Cambio de Requisitos

Actividad GPS 7: Aprobación de la Solución

Actividad GPS 8: Estimación del Esfuerzo y Planificación de la Solución

Actividad GPS 9: Registro del Cambio de Requisitos

Actividad GPS 10: Finalización de la Tarea

Actividad GPS 11: Actualización de la Planificación

Actividad GPS 12: Reuniones de Seguimiento

Actividad GPS 13: Aceptación

Actividad GPS 1: Asignación Detallada de Tareas

Actividad GPS 2: Comunicación al Equipo del Proyecto

Actividad GPS 3: Seguimiento de Tareas

Gestión de Incidencias

Gestión de Cambios en los Requisitos

Actividad GPS 10: Finalización de la Tarea

Actividad GPS 11: Actualización de la Planificación

Actividad GPS 12: Reuniones de Seguimiento

Actividad GPS 13: Aceptación

IV. INFORME PARA ANALIZAR EL RENDIMIENTO DEL

PROYECTO

Los informes de rendimiento organizan y resumen la información recogida, y

presentan los resultados de cualquier análisis en comparación con la línea base

para la medición del rendimiento. Los informes deben proporcionar la información

sobre el estado de la situación y el progreso, y el nivel de detalle requeridos por los

diversos interesados, según lo documentado en el plan de gestión de las

comunicaciones. Los formatos más comunes de los informes de rendimiento

incluyen diagramas de barras, curvas S, histogramas y tablas.

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Informar el rendimiento involucra la recolección de los datos de línea base y la

distribución de la información de rendimiento para los interesados del proyecto.

SÍNTESIS DEL INFORME:

Entradas:

Información sobre el rendimiento del trabajo

Mediciones del rendimiento

Conclusión proyectada

Mediciones de control de calidad

Plan de gestión del proyecto

Solicitudes de cambio aprobadas

Productos entregables

Herramientas y técnicas:

Herramientas de presentación de la información

Recopilación y compilación de información sobre el rendimiento

Reuniones de revisión de estado

Sistemas de informe de tiempos

Sistemas de informe de costos

Salidas:

Informe de rendimientos

Proyecciones

Cambios solicitados

Acciones correctivas recomendadas

Activos de los procesos de la organización

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MÓDULO 4:

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Ejemplo de un informe para analizar el rendimiento del proyecto:

¡Los esperamos en módulo siguiente del Diplomado en Gerencia de

Proyectos!

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MÓDULO 4:

SEGUIMIENTO Y CONTROL DE PROYECTOS

BIBLIOGRAFIA

UNIVERSIDAD DE CHILE. Guía de apoyo Project Professional. Plan de

modernización de la gestión institucional. 2012. 19p.

CÁMARA DE COMERCIO DE MEDELLÍN. Juan Carlos García. Gerencia de

Proyectos. 2013. 78p.

PONS, Juan Felipe. Análisis teórico del PMBOK y su puesta en marcha en

proyectos de edificación. 2009. 236p.

CANO, Walter G. Introducción a la gerencia de proyectos. Medellín. 2006. 23p.

RANDOLPH, W. Alan y POSNER, Barry Z. El reto de dirigir equipos de proyectos y

contingentes de trabajo. Bogotá. 2013. 47p.

CIBERGRAFÍA:

http://es.slideshare.net/Dharmacon/pi-010-01

www.iso-21500.es/

www.aenor.es

grupoiso21500.blogspot.com/

www.aec.es

ELABORADO POR:

Carlos Mario Alzate/Duber

Castrillón Quiroz

REVISADO POR:

Comité de Diseño Curricular

APROBADO POR:

Consejo Académico

FECHA:

Octubre 30 de 2014

FECHA:

Octubre 30 de 2014

FECHA:

Noviembre 08 de 2014