Embed Size (px)
Lampiran 1. Kuesioner
Kami mohon bantuan bapak/ibu untuk mengisi angket ini. Angket ini dibuat
untuk mengetahui tentang Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, dan Kinerja Guru Pada Sekolah Teknik Menengah (STM) Cinta Rakyat Pematang Siantar dan STM Abdi Sejati Kerasahan sebagai bahan evaluasi bagi pihak manajemen. Untuk itu kami mohon supaya diisi sesuai dengan hati nurani bapak/ibu tanpa menuliskan nama.
Kami mengucapkan terima kasih atas waktu dan pemikiran yang telah diberikan dalam mengisi angket ini.
A. Identitas Responden
1. Jenis Kelamin :...................................................................... 2. Pangkat/Golongan : ...................................................................... 3. Pendidikan Terakhir : ..................................................................... 4. Masa kerja : ………Tahun
Bacalah pernyataan berikut dengan cermat, kemudian pilihlah satu alternative
jawaban yang tersedia dengan memberikan tanda (X) menurut bapak/ibu paling tepat: 1) SS = Sangat Setuju; 2) S = Setuju; 3) N = Netral; 4) TS = Tidak Setuju; 5) STS = Sangat Tidak Setuju. B. Kebutuhan Fisiologis 1
Gaji yang diterima perbulan dapat menjamin kebutuhan pangan keluarga.
2 Saya bersedia menjadi guru disekolah ini dengan adanya tunjangan beras yang diberikan perbulan
3 Gaji yang diterima dapat memenuhi kebutuhan sandang keluarga
4 Gaji yang diterima dapat disisihkansebagian untuk memenuhi kebutuhan akan perumahan.
C. Kebutuhan Rasa Aman 1 Keselamatan kerja disekolah ini sudah diperhatikan
dengan baik .
2 Saya bersedia menjadi guru disekolah ini dengan adanya tunjangan kesehatan yang diberikan
3 Saya bersedia menjadi guru disekolah ini dengan adanya tunjangan pensiun diberikan
Universitas Sumatera Utara
D. Motivasi Guru No Pernyataan SS S N TS STS 1 Saya dapat menyelesaikan pengajaran sesuai
dengan silabus.
2 Saya dapat melakukan pekerjaan bukan hanya untuk kepentingan diri sendiri tetapi juga untuk kepentingan sekolah.
3 Saya berusaha untuk melaksanakan tugas yang diberikan sebaik-baiknya.
4 Saya berusaha untuk mengatasi masalah yang timbul dengan sebaik-baiknya.
5 Saya selalu berusaha untuk meningkatkan ilmu pengetahuan yang dimiliki.
6 Saya berusaha untuk mengembangkan metode pengajaran yang sesuai dengan kelas yang dihadapi.
7 Saya berusaha hadir ditempat kerja dengan tepat waktu
8 Saya mengajar di kelas tepat pada waktunya 9 Saya berusaha mengikuti kegitan-kegiatan selain
mengajar tepat pada waktunya.
10 Saya berusaha untuk mengikuti semua aturan yang berlaku dengan sebaik-baiknya
11 Saya patuh terhadap instruksi yang diberikan oleh atasan.
12 Saya bekerja sesuai dengan prosedur yang sudah ditetapkan.
13 Saya selalu berusaha sebaik mungkin menjalin hubungan baik dengan sesame guru.
14 Saya mau membantu guru yang mengalami kesulitan dalam melaksanakan pekerjaan.
15 Saya senang memberi kritikan yang membangun untuk kebaikan lembaga. .
Universitas Sumatera Utara
C. Kepuasan Kerja Guru No Pernyataan SS S N TS STS 1 Saya merasa puas dengan gaji yang diterima
perbulan?
2 Saya senang dengan insentif kelebihan mengajar. 3 Saya merasa puas dengan pengawasan yang
dilakukan oleh kepala sekolah.
4 Saya merasa senang apabila kepala sekolah memberitahu tugas yang harus dilakukan.
5 Saya merasa senang atas setiap keputusan yang dibuat oleh kepala sekolah.
6 Bagi saya pekerjaan sebagai guru adalah menyenangkan
7 Saya merasa senang bahwa mata pelajaran yang diajarkan sudah sesuai dengan bidang keahlian yang dimilki.
8 Saya merasa bahwa mengajar merupakan tantangan untuk mengembangkan kemampuan.
9 Saya merasa puas dengan dukungan yang diberikan rekan kerja dalam melaksankan tugas disekolah.
10 Saya merasa senang dengan interaksi antar individu disekolah.
11 Saya merasa bahwa lingkungan fisik sekolah yang ada sekarang sudah baik.
12 Saya merasa senang bahwa setiap orang mempunyai kesempatan yang sama untuk promosi.
13 Saya puas dengan pemilihan yang berlaku untuk menduduki jabatan kepala sekolah.
14 Saya merasa senang dengan aturan yang berlaku untuk pengangkatan kepala program studi
15 Saya merasa senang dengan aturan yang berlaku untuk pengangkatan kepala bengkel.
Universitas Sumatera Utara
B. Kinerja Guru No Pernyataan SS S N TS STS 1 Saya selalu mempersiapkan diri sebelum
melaksanakan kegiatan mengajar.
2 Saya selalu membuat rencana pengajaran sebelum mengajar.
3 Saya selalu menyesuaikan metode pengajaran dengan situasi kelas.
4 Saya selalu mepersiapkan metode pengajaran yang tepat sesuai dengan materi pengajaran.
5 Saya selalu memberikan motivasi terhadap siswa untuk belajar.
6 Saya selalu membuat kesimpulan pengajaran setiap akhir pelajaran.
7 Saya selalu memberikan latihan-latihan pada siswa setiap pengajaran berakhir.
8 Saya selalu menggunakan alat bantu yang tersedia disekolah untuk pengajaran.
9 Saya selalu memanfaatkan fasilitas pengajaran yang ada disekolah.
10 Saya selalu mebuat penilaian terhadap tugas yang dilaksanakan para siswa.
11 Saya memberikan ujian terhadap siswa secara berkala.
12 Saya selalu membuat penilaian terhadap ujian yang diberikan kepada siswa.
13 Saya selalu memeriksa tugas yang dikerjakan siswa.
14 Saya selalu membicarakan kembali tugas yang diberikan kepada siswa.
15 Saya selalu mengembalikan hasil pekerjaan yang diberikan kepada siswa.
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 2. Jawaban Responden Atas Variabel Penelitian Untuk Uji Validitas Dan Reliabilitas
Kinerja Guru
NO
BUTIRSKOR VARIABEL KINERJA GURU
JLH Skor Untuk Butir
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 1 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 2 3 3 4 3 4 3 4 4 4 4 4 4 3 3 3 53 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 4 4 4 3 4 5 4 4 5 5 4 4 5 4 4 4 63 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 6 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 62 7 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 8 5 5 4 4 5 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 68 9 5 4 2 5 5 5 5 2 2 5 4 4 4 4 5 61
10 5 4 4 4 4 4 4 4 2 5 5 5 4 4 4 62 11 5 5 5 4 5 4 5 5 5 4 4 5 4 4 3 67 12 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 13 5 5 4 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4 4 71 14 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 4 4 4 62 15 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 67 16 4 4 3 5 4 4 4 3 4 4 4 5 4 5 4 61 17 4 4 4 4 4 3 3 4 3 5 4 4 4 5 4 59 18 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 19 4 4 4 4 3 3 3 4 4 5 4 5 5 4 4 60 20 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 4 5 5 5 5 72 21 5 4 4 4 5 4 4 2 3 5 5 5 5 5 4 64 22 5 5 3 5 5 5 3 4 3 5 5 5 5 5 5 68 23 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 24 5 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 5 5 5 5 71 25 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 26 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 27 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 61 28 4 4 4 4 4 3 3 3 3 4 4 4 4 3 3 54 29 5 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 73 30 4 4 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 71
Universitas Sumatera Utara
Kepuasan Kerja
NO BUTIRSKOR VARIABEL KEPUASAN KERJA GURU
JLH Skor Untuk Butir
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 1 4 3 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 58 2 3 2 2 3 3 3 3 3 3 3 3 3 2 3 3 42 3 4 3 3 4 3 4 4 3 2 2 4 4 3 3 3 49 4 4 2 2 4 2 4 5 2 4 3 4 3 2 2 2 45 5 3 2 2 2 3 4 4 3 2 2 2 4 2 2 2 39 6 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 59 7 3 2 2 2 3 4 4 3 2 2 2 4 2 2 2 39 8 3 3 5 5 5 5 5 5 4 4 5 4 4 4 4 65 9 3 4 4 5 4 4 4 4 5 4 5 4 4 4 4 62
10 4 2 2 5 4 3 4 4 4 4 5 4 4 4 4 57 11 3 3 3 5 3 5 5 3 5 5 5 3 3 3 3 57 12 4 2 3 4 3 4 4 3 4 3 4 4 3 3 3 51 13 4 4 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 72 14 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 15 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 16 3 2 3 3 4 3 4 4 4 4 3 4 3 3 3 50 17 2 4 4 4 3 4 4 3 4 3 4 4 3 4 3 53 18 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 59 19 3 3 3 3 3 3 4 3 4 3 3 3 3 4 3 48 20 4 3 5 5 5 5 5 5 3 3 5 4 5 3 3 63 21 4 4 2 4 3 5 5 3 2 2 4 2 3 3 3 49 22 4 4 3 3 3 5 5 3 4 3 3 3 3 3 3 52 23 4 4 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 5 4 5 67 24 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4 5 4 5 4 4 69 25 4 5 5 5 5 5 5 5 4 4 5 5 3 3 3 66 26 3 2 4 3 3 4 5 3 5 5 3 4 4 4 4 56 27 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 3 4 3 3 56 28 3 3 4 4 3 4 4 3 3 3 4 4 3 3 3 51 29 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 3 3 70 30 2 2 4 4 2 4 4 2 4 4 4 4 4 3 3 50
Universitas Sumatera Utara
Motivasi Kerja
NO BUTIRSKOR VARIABEL MOTIVASI GURU
JLH Skor Untuk Butir 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
1 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 2 4 4 4 3 4 4 3 3 3 3 3 3 3 3 3 50 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 60 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 6 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 7 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 8 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 5 4 4 63 9 4 5 4 4 4 4 5 4 4 5 5 4 4 3 4 63
10 4 4 2 2 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 3 54 11 4 5 5 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 71 12 4 4 4 4 4 4 4 3 3 4 4 4 4 4 4 58 13 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 73 14 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 15 5 5 5 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 4 65 16 3 3 4 4 5 4 4 5 3 3 3 4 5 5 5 60 17 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 3 4 3 3 56 18 3 4 4 4 4 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 57 19 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 59 20 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 21 4 5 5 5 5 5 5 4 5 5 3 4 4 5 5 69 22 4 4 4 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 4 3 65 23 4 4 4 5 5 5 5 5 4 5 4 4 4 4 4 66 24 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 3 4 4 4 58 25 4 4 4 5 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 62 26 5 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4 68 27 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 28 4 4 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 71 29 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 30 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75
Universitas Sumatera Utara
Kebutuhan Fisiologis
No
BUTIR KEBUTUHAN FISIOLOGIS
JLH Skor Untuk Butir
1 2 3 4 1 3 3 3 2 11 2 3 3 3 3 12 3 2 2 2 2 8 4 2 2 2 2 8 5 2 4 4 4 14 6 4 2 2 2 10 7 3 4 4 4 15 8 2 3 2 2 9 9 2 2 2 2 8 10 2 3 2 2 9 11 3 2 2 3 10 12 4 3 2 3 12 13 3 3 3 5 14 14 3 3 3 3 12 15 4 4 4 4 16 16 2 3 3 2 10 17 2 2 2 2 8 18 3 4 4 2 13 19 3 4 4 4 15 20 3 3 3 2 11 21 5 4 4 2 15 22 3 3 3 3 12 23 3 3 3 2 11 24 2 3 3 2 10 25 2 2 2 2 8 26 3 2 2 2 9 27 3 3 3 3 12 28 3 3 3 3 12 29 3 3 3 3 12 30 3 3 3 3 12
Universitas Sumatera Utara
Kebutuhan Keamanan
NO BUTIR KEB. KEAMANAN
JLH Skor Untuk Butir 1 2 3
1 3 2 5 10 2 3 3 3 9 3 2 4 4 10 4 3 4 4 11 5 2 4 4 10 6 4 4 4 12 7 3 4 4 11 8 4 3 5 12 9 4 3 3 10
10 3 4 4 11 11 2 3 3 8 12 2 2 2 6 13 3 5 5 13 14 4 4 4 12 15 3 5 5 13 16 3 4 4 11 17 3 4 4 11 18 3 3 3 9 19 2 3 3 8 20 4 4 3 11 21 3 2 5 10 22 3 4 4 11 23 4 4 4 12 24 3 4 4 11 25 3 3 3 9 26 5 5 5 15 27 5 5 5 15 28 4 5 5 14 29 4 4 4 12 30 5 4 4 13
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 3. Hasil Uji Validitas Variabel Penelitian
Kebutuhan Fisiologis (Faal) Correlations
X1.1 X1.2 X1.3 X1.4 SKOR TOT
X1.1 Pearson Correlation 1,000 ,378 ,381 ,237 ,632 Sig. (2-tailed) , ,039 ,038 ,207 ,000 N 30 30 30 30 30
X1.2 Pearson Correlation ,378 1,000 ,913 ,492 ,877 Sig. (2-tailed) ,039 , ,000 ,006 ,000 N 30 30 30 30 30
X1.3 Pearson Correlation ,381 ,913 1,000 ,511 ,886 Sig. (2-tailed) ,038 ,000 , ,004 ,000 N 30 30 30 30 30
X1.4 Pearson Correlation ,237 ,492 ,511 1,000 ,738 Sig. (2-tailed) ,207 ,006 ,004 , ,000 N 30 30 30 30 30
SKOR TOT
Pearson Correlation ,632 ,877 ,886 ,738 1,000
Sig. (2-tailed) ,000 ,000 ,000 ,000 , N 30 30 30 30 30
* Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed). ** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed). Kebutuhan Rasa Aman Correlations
X2.1 X2.2 X2.3 SCORTOT X2.1 Pearson Correlation 1,000 ,426 ,404 ,780
Sig. (2-tailed) , ,019 ,027 ,000 N 30 30 30 30
X2.2 Pearson Correlation ,426 1,000 ,478 ,807 Sig. (2-tailed) ,019 , ,008 ,000 N 30 30 30 30
X2.3 Pearson Correlation ,404 ,478 1,000 ,782 Sig. (2-tailed) ,027 ,008 , ,000 N 30 30 30 30
SCORTOT
Pearson Correlation ,780 ,807 ,782 1,000
Sig. (2-tailed) ,000 ,000 ,000 , N 30 30 30 30
* Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed). ** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).
Universitas Sumatera Utara
Motivasi Kerja Correlations
Y1 Y2 Y3 Y4 Y5 Y6 Y7 Y8 Y9 Y10
Y11
Y12
Y13
Y14
Y15
Skor Tot
Y1 Pearson Correlation
1,000
,813
,296
,596
,579
,698
,347
,147
,102
,475
,538
,553
,689
,582
,601
,737
Sig. (2-tailed) , ,000
,112
,001
,001
,000
,060
,438
,591
,008
,002
,002
,000
,001
,000
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y2 Pearson
Correlation ,813
1,000
,427
,554
,488
,590
,296
,419
,414
,350
,521
,510
,680
,559
,543
,778
Sig. (2-tailed) ,000
, ,019
,001
,006
,001
,112
,021
,023
,058
,003
,004
,000
,001
,002
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y3 Pearson
Correlation ,296
,427
1,000
,165
,212
,187
,295
,627
,640
,153
,259
,306
,401
,296
,156
,562
Sig. (2-tailed) ,112
,019
, ,382
,262
,323
,113
,000
,000
,420
,166
,100
,028
,112
,410
,001
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y4 Pearson
Correlation ,596
,554
,165
1,000
,596
,782
,398
,267
,343
,595
,398
,510
,680
,659
,733
,778
Sig. (2-tailed) ,001
,001
,382
, ,001
,000
,029
,153
,063
,001
,029
,004
,000
,000
,000
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y5 Pearson
Correlation ,579
,488
,212
,596
1,000
,698
,546
,294
,375
,356
,418
,430
,477
,485
,509
,709
Sig. (2-tailed) ,001
,006
,262
,001
, ,000
,002
,115
,041
,053
,021
,018
,008
,007
,004
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y6 Pearson
Correlation ,698
,590
,187
,782
,698
1,000
,570
,282
,331
,385
,511
,416
,546
,514
,695
,777
Sig. (2-tailed) ,000
,001
,323
,000
,000
, ,001
,132
,074
,036
,004
,022
,002
,004
,000
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y7 Pearson
Correlation ,347
,296
,295
,398
,546
,570
1,000
,319
,430
,179
,304
,243
,170
,256
,357
,561
Sig. (2-tailed) ,060
,112
,113
,029
,002
,001
, ,086
,018
,344
,102
,195
,370
,172
,053
,001
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y8 Pearson
Correlation ,147
,419
,627
,267
,294
,282
,319
1,000
,790
,094
,189
,384
,316
,230
,246
,594
Sig. (2-tailed) ,438
,021
,000
,153
,115
,132
,086
, ,000
,621
,316
,036
,089
,221
,191
,001
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y9 Pearson ,10 ,41 ,64 ,34 ,37 ,33 ,43 ,79 1,0 - ,13 ,40 ,39 ,30 ,24 ,624
Universitas Sumatera Utara
Correlation 2 4 0 3 5 1 0 0 00 ,031
1 6 1 1 5
Sig. (2-tailed) ,591
,023
,000
,063
,041
,074
,018
,000
, ,872
,489
,026
,033
,106
,191
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y10
Pearson Correlation
,475
,350
,153
,595
,356
,385
,179
,094
-,031
1,000
,530
,434
,590
,481
,501
,544
Sig. (2-tailed) ,008
,058
,420
,001
,053
,036
,344
,621
,872
, ,003
,016
,001
,007
,005
,002
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y11
Pearson Correlation
,538
,521
,259
,398
,418
,511
,304
,189
,131
,530
1,000
,665
,646
,528
,536
,655
Sig. (2-tailed) ,002
,003
,166
,029
,021
,004
,102
,316
,489
,003
, ,000
,000
,003
,002
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y12
Pearson Correlation
,553
,510
,306
,510
,430
,416
,243
,384
,406
,434
,665
1,000
,714
,611
,465
,718
Sig. (2-tailed) ,002
,004
,100
,004
,018
,022
,195
,036
,026
,016
,000
, ,000
,000
,010
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y13
Pearson Correlation
,689
,680
,401
,680
,477
,546
,170
,316
,391
,590
,646
,714
1,000
,762
,755
,828
Sig. (2-tailed) ,000
,000
,028
,000
,008
,002
,370
,089
,033
,001
,000
,000
, ,000
,000
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y14
Pearson Correlation
,582
,559
,296
,659
,485
,514
,256
,230
,301
,481
,528
,611
,762
1,000
,801
,757
Sig. (2-tailed) ,001
,001
,112
,000
,007
,004
,172
,221
,106
,007
,003
,000
,000
, ,000
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y15
Pearson Correlation
,601
,543
,156
,733
,509
,695
,357
,246
,245
,501
,536
,465
,755
,801
1,000
,764
Sig. (2-tailed) ,000
,002
,410
,000
,004
,000
,053
,191
,191
,005
,002
,010
,000
,000
, ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 SkorTo
t
Pearson Correlation
,737
,778
,562
,778
,709
,777
,561
,594
,624
,544
,655
,718
,828
,757
,764
1,000
Sig. (2-tailed) ,000
,000
,001
,000
,000
,000
,001
,001
,000
,002
,000
,000
,000
,000
,000
,
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 ** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed). * Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).
Universitas Sumatera Utara
Kepuasan Kerja Correlations
X1.1
X1.2
X1.3
X1.4
X1.5
X1.6
X1.7
X1.8
X1.9
X1.10
X1.11
X1.12
X1.13
X1.14
X1.15
SCORTO
T X1.
1 Pearson
Correlation 1,000
,328
,146
,348
,469
,297
,333
,469
,108
,113
,348
,117
,351
,000
,165 ,423
Sig. (2-tailed) , ,077
,441
,059
,009
,111
,072
,009
,570
,552
,059
,538
,057
1,000
,383 ,020
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.
2 Pearson
Correlation ,32
8 1,000
,590
,471
,562
,503
,246
,562
,310
,267
,471
,173
,462
,443
,429 ,659
Sig. (2-tailed) ,077
, ,001
,009
,001
,005
,190
,001
,095
,154
,009
,361
,010
,014
,018 ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.
3 Pearson
Correlation ,14
6 ,59
0 1,000
,611
,705
,420
,329
,705
,546
,602
,611
,616
,775
,542
,539 ,848
Sig. (2-tailed) ,441
,001
, ,000
,000
,021
,076
,000
,002
,000
,000
,000
,000
,002
,002 ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.
4 Pearson
Correlation ,34
8 ,47
1 ,61
1 1,000
,562
,407
,392
,562
,507
,531
1,000
,306
,635
,437
,466 ,793
Sig. (2-tailed) ,059
,009
,000
, ,001
,026
,032
,001
,004
,003
,000
,101
,000
,016
,009 ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.
5 Pearson
Correlation ,46
9 ,56
2 ,70
5 ,56
2 1,000
,343
,311
1,000
,394
,480
,562
,553
,729
,500
,606 ,844
Sig. (2-tailed) ,009
,001
,000
,001
, ,064
,095
,000
,031
,007
,001
,002
,000
,005
,000 ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.
6 Pearson
Correlation ,29
7 ,50
3 ,42
0 ,40
7 ,34
3 1,000
,723
,343
,137
,091
,407
,052
,310
-,11
2
,035 ,457
Sig. (2-tailed) ,111
,005
,021
,026
,064
, ,000
,064
,471
,634
,026
,785
,095
,556
,853 ,011
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.
7 Pearson
Correlation ,33
3 ,24
6 ,32
9 ,39
2 ,31
1 ,72
3 1,000
,311
,324
,254
,392
,146
,324
,079
,173 ,482
Sig. (2-tailed) ,072
,190
,076
,032
,095
,000
, ,095
,081
,175
,032
,440
,080
,680
,359 ,007
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.
8 Pearson
Correlation ,46
9 ,56
2 ,70
5 ,56
2 1,000
,343
,311
1,000
,394
,480
,562
,553
,729
,500
,606 ,844
Sig. (2-tailed) ,00 ,00 ,00 ,00 ,00 ,06 ,09 , ,03 ,00 ,00 ,00 ,00 ,00 ,000 ,000
Universitas Sumatera Utara
9 1 0 1 0 4 5 1 7 1 2 0 5 N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30
X1.9
Pearson Correlation
,108
,310
,546
,507
,394
,137
,324
,394
1,000
,880
,507
,303
,601
,590
,600 ,700
Sig. (2-tailed) ,570
,095
,002
,004
,031
,471
,081
,031
, ,000
,004
,104
,000
,001
,000 ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.10
Pearson Correlation
,113
,267
,602
,531
,480
,091
,254
,480
,880
1,000
,531
,417
,651
,575
,625 ,731
Sig. (2-tailed) ,552
,154
,000
,003
,007
,634
,175
,007
,000
, ,003
,022
,000
,001
,000 ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.11
Pearson Correlation
,348
,471
,611
1,000
,562
,407
,392
,562
,507
,531
1,000
,306
,635
,437
,466 ,793
Sig. (2-tailed) ,059
,009
,000
,000
,001
,026
,032
,001
,004
,003
, ,101
,000
,016
,009 ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.12
Pearson Correlation
,117
,173
,616
,306
,553
,052
,146
,553
,303
,417
,306
1,000
,446
,294
,336 ,536
Sig. (2-tailed) ,538
,361
,000
,101
,002
,785
,440
,002
,104
,022
,101
, ,014
,115
,069 ,002
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.13
Pearson Correlation
,351
,462
,775
,635
,729
,310
,324
,729
,601
,651
,635
,446
1,000
,672
,760 ,877
Sig. (2-tailed) ,057
,010
,000
,000
,000
,095
,080
,000
,000
,000
,000
,014
, ,000
,000 ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.14
Pearson Correlation
,000
,443
,542
,437
,500
-,11
2
,079
,500
,590
,575
,437
,294
,672
1,000
,909 ,670
Sig. (2-tailed) 1,000
,014
,002
,016
,005
,556
,680
,005
,001
,001
,016
,115
,000
, ,000 ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.15
Pearson Correlation
,165
,429
,539
,466
,606
,035
,173
,606
,600
,625
,466
,336
,760
,909
1,000
,745
Sig. (2-tailed) ,383
,018
,002
,009
,000
,853
,359
,000
,000
,000
,009
,069
,000
,000
, ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 SkorTo
t
Pearson Correlation
,423
,659
,848
,793
,844
,457
,482
,844
,700
,731
,793
,536
,877
,670
,745 1,000
Sig. (2-tailed) ,020
,000
,000
,000
,000
,011
,007
,000
,000
,000
,000
,002
,000
,000
,000 ,
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 ** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed). * Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).
Universitas Sumatera Utara
Kinerja Guru Correlations
Y1 Y2 Y3 Y4 Y5 Y6 Y7 Y8 Y9 Y10
Y11
Y12
Y13
Y14
Y15
SKOR
TOT Y1 Pearson
Correlation 1,000
,813
,296
,596
,579
,698
,347
,147
,102
,475
,538
,553
,689
,582
,601
,737
Sig. (2-tailed) , ,000
,112
,001
,001
,000
,060
,438
,591
,008
,002
,002
,000
,001
,000
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y2 Pearson
Correlation ,81
3 1,000
,427
,554
,488
,590
,296
,419
,414
,350
,521
,510
,680
,559
,543
,778
Sig. (2-tailed) ,000
, ,019
,001
,006
,001
,112
,021
,023
,058
,003
,004
,000
,001
,002
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y3 Pearson
Correlation ,29
6 ,42
7 1,000
,165
,212
,187
,295
,627
,640
,153
,259
,306
,401
,296
,156
,562
Sig. (2-tailed) ,112
,019
, ,382
,262
,323
,113
,000
,000
,420
,166
,100
,028
,112
,410
,001
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y4 Pearson
Correlation ,59
6 ,55
4 ,16
5 1,000
,596
,782
,398
,267
,343
,595
,398
,510
,680
,659
,733
,778
Sig. (2-tailed) ,001
,001
,382
, ,001
,000
,029
,153
,063
,001
,029
,004
,000
,000
,000
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y5 Pearson
Correlation ,57
9 ,48
8 ,21
2 ,59
6 1,000
,698
,546
,294
,375
,356
,418
,430
,477
,485
,509
,709
Sig. (2-tailed) ,001
,006
,262
,001
, ,000
,002
,115
,041
,053
,021
,018
,008
,007
,004
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y6 Pearson
Correlation ,69
8 ,59
0 ,18
7 ,78
2 ,69
8 1,000
,570
,282
,331
,385
,511
,416
,546
,514
,695
,777
Sig. (2-tailed) ,000
,001
,323
,000
,000
, ,001
,132
,074
,036
,004
,022
,002
,004
,000
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y7 Pearson
Correlation ,34
7 ,29
6 ,29
5 ,39
8 ,54
6 ,57
0 1,000
,319
,430
,179
,304
,243
,170
,256
,357
,561
Sig. (2-tailed) ,060
,112
,113
,029
,002
,001
, ,086
,018
,344
,102
,195
,370
,172
,053
,001
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y8 Pearson
Correlation ,14
7 ,41
9 ,62
7 ,26
7 ,29
4 ,28
2 ,31
9 1,000
,790
,094
,189
,384
,316
,230
,246
,594
Sig. (2-tailed) ,438
,021
,000
,153
,115
,132
,086
, ,000
,621
,316
,036
,089
,221
,191
,001
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30
Universitas Sumatera Utara
Y9 Pearson Correlation
,102
,414
,640
,343
,375
,331
,430
,790
1,000
-,03
1
,131
,406
,391
,301
,245
,624
Sig. (2-tailed) ,591
,023
,000
,063
,041
,074
,018
,000
, ,872
,489
,026
,033
,106
,191
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1
0 Pearson
Correlation ,47
5 ,35
0 ,15
3 ,59
5 ,35
6 ,38
5 ,17
9 ,09
4 -
,031
1,000
,530
,434
,590
,481
,501
,544
Sig. (2-tailed) ,008
,058
,420
,001
,053
,036
,344
,621
,872
, ,003
,016
,001
,007
,005
,002
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1
1 Pearson
Correlation ,53
8 ,52
1 ,25
9 ,39
8 ,41
8 ,51
1 ,30
4 ,18
9 ,13
1 ,53
0 1,000
,665
,646
,528
,536
,655
Sig. (2-tailed) ,002
,003
,166
,029
,021
,004
,102
,316
,489
,003
, ,000
,000
,003
,002
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1
2 Pearson
Correlation ,55
3 ,51
0 ,30
6 ,51
0 ,43
0 ,41
6 ,24
3 ,38
4 ,40
6 ,43
4 ,66
5 1,000
,714
,611
,465
,718
Sig. (2-tailed) ,002
,004
,100
,004
,018
,022
,195
,036
,026
,016
,000
, ,000
,000
,010
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1
3 Pearson
Correlation ,68
9 ,68
0 ,40
1 ,68
0 ,47
7 ,54
6 ,17
0 ,31
6 ,39
1 ,59
0 ,64
6 ,71
4 1,000
,762
,755
,828
Sig. (2-tailed) ,000
,000
,028
,000
,008
,002
,370
,089
,033
,001
,000
,000
, ,000
,000
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1
4 Pearson
Correlation ,58
2 ,55
9 ,29
6 ,65
9 ,48
5 ,51
4 ,25
6 ,23
0 ,30
1 ,48
1 ,52
8 ,61
1 ,76
2 1,000
,801
,757
Sig. (2-tailed) ,001
,001
,112
,000
,007
,004
,172
,221
,106
,007
,003
,000
,000
, ,000
,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1
5 Pearson
Correlation ,60
1 ,54
3 ,15
6 ,73
3 ,50
9 ,69
5 ,35
7 ,24
6 ,24
5 ,50
1 ,53
6 ,46
5 ,75
5 ,80
1 1,000
,764
Sig. (2-tailed) ,000
,002
,410
,000
,004
,000
,053
,191
,191
,005
,002
,010
,000
,000
, ,000
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 SkorTo
t
Pearson Correlation
,737
,778
,562
,778
,709
,777
,561
,594
,624
,544
,655
,718
,828
,757
,764
1,000
Sig. (2-tailed) ,000
,000
,001
,000
,000
,000
,001
,001
,000
,002
,000
,000
,000
,000
,000
,
N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 ** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed). * Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 4. Hasil Uji Reliabilitas Variabel Penelitian Kebutuhan Fisiologis (Faal)
****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis ***** R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A) Item-total Statistics Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Alpha if Item if Item Total if Item Deleted Deleted Correlation Deleted X1.1 8,4333 3,9092 ,3776 ,8292 X1.2 8,3333 3,1954 ,7718 ,6421 X1.3 8,4333 3,0126 ,7761 ,6295 X1.4 8,6000 3,3517 ,4909 ,7870 Reliability Coefficients N of Cases = 30,0 N of Items = 4 Alpha = ,7825
Kebutuhan Rasa Aman ****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis ***** R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A) Item-total Statistics Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Alpha if Item if Item Total if Item Deleted Deleted Correlation Deleted X2.1 7,7000 2,0793 ,4827 ,6457 X2.2 7,2667 1,9954 ,5379 ,5737 X2.3 7,0333 2,1713 ,5218 ,5971 Reliability Coefficients N of Cases = 30,0 N of Items = 3 Alpha = ,6975
Universitas Sumatera Utara
Motivasi Kerja ****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis *****
R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A)
Item-total Statistics
Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Alpha if Item if Item Total if Item Deleted Deleted Correlation Deleted X2.1 59,4333 41,7713 ,6317 ,9446 X2.2 59,3667 42,3092 ,5831 ,9456 X2.3 59,3667 41,0678 ,6140 ,9452 X2.4 59,4333 40,3230 ,6861 ,9435 X2.5 59,2333 41,9782 ,6562 ,9442 X2.6 59,3000 41,3207 ,6949 ,9433 X2.7 59,2333 39,9782 ,7754 ,9413 X2.8 59,2667 40,2023 ,7562 ,9418 X2.9 59,5000 38,3276 ,8566 ,9390 X2.10 59,2667 39,8575 ,8045 ,9406 X2.11 59,4000 40,4552 ,6496 ,9446 X2.12 59,4333 39,7713 ,8388 ,9398 X2.13 59,3333 40,7126 ,7165 ,9427 X2.14 59,3667 40,0333 ,7524 ,9418 X2.15 59,4667 40,3264 ,7093 ,9429 Reliability Coefficients
N of Cases = 30,0 N of Items = 15
Alpha = ,9464
Universitas Sumatera Utara
Kepuasan Kerja
****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis *****
R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A)
Item-total Statistics
Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Alpha if Item if Item Total if Item Deleted Deleted Correlation Deleted X1.1 52,3000 73,5276 ,3566 ,9299 X1.2 52,6000 68,2483 ,5931 ,9247 X1.3 52,2000 63,6828 ,8099 ,9175 X1.4 51,8000 66,7172 ,7513 ,9196 X1.5 52,1000 65,3345 ,8104 ,9176 X1.6 51,6667 73,1264 ,3925 ,9291 X1.7 51,4667 73,3609 ,4271 ,9281 X1.8 52,1000 65,3345 ,8104 ,9176 X1.9 51,9333 67,4437 ,6395 ,9232 X1.10 52,2000 67,4069 ,6781 ,9219 X1.11 51,8000 66,7172 ,7513 ,9196 X1.12 51,9667 72,4471 ,4806 ,9270 X1.13 52,2333 64,5299 ,8493 ,9162 X1.14 52,4000 70,1103 ,6212 ,9236 X1.15 52,4333 68,6678 ,7031 ,9214 Reliability Coefficients
N of Cases = 30,0 N of Items = 15
Alpha = ,9275
Universitas Sumatera Utara
Kinerja Guru
****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis ***** R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A) Item-total Statistics Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Alpha if Item if Item Total if Item Deleted Deleted Correlation Deleted Y1 60,5000 35,5690 ,6920 ,9080 Y2 60,6333 35,4126 ,7402 ,9067 Y3 60,9000 36,0241 ,4785 ,9155 Y4 60,6333 35,4126 ,7402 ,9067 Y5 60,5000 35,7759 ,6598 ,9089 Y6 60,8333 34,6264 ,7313 ,9062 Y7 60,9000 36,6448 ,4905 ,9141 Y8 60,8667 35,0851 ,5012 ,9162 Y9 60,9000 34,3690 ,5272 ,9163 Y10 60,5333 37,3609 ,4840 ,9140 Y11 60,5667 36,6678 ,6060 ,9109 Y12 60,3667 36,3782 ,6769 ,9091 Y13 60,5667 34,9437 ,7968 ,9048 Y14 60,6000 35,0069 ,7109 ,9071 Y15 60,7000 34,7000 ,7164 ,9067 Reliability Coefficients N of Cases = 30,0 N of Items = 15 Alpha = ,9156
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 5. Jawaban Responden Atas Variabel Penelitian
Kebutuhan Fisiologis
NO BUTIR PERNYATAAN JLH NO BUTIR PERNYATAAN JLH 1 2 3 4 1 2 3 4
1 5 5 4 3 17 22 3 5 5 3 16 2 4 4 4 2 14 23 4 5 4 2 15 3 4 4 5 2 15 24 5 4 3 4 16 4 4 4 4 2 14 25 4 5 4 2 15 5 4 5 4 5 18 26 4 4 4 2 14 6 4 4 3 3 14 27 4 4 4 2 14 7 5 4 4 4 17 28 5 4 3 4 16 8 5 4 4 2 15 29 4 5 4 4 17 9 5 4 4 4 17 30 5 4 3 4 16 10 4 4 4 2 14 31 5 4 4 4 17 11 5 4 4 4 17 32 4 5 4 5 18 12 4 4 4 4 16 33 4 4 4 4 16 13 5 4 4 2 15 34 4 5 4 2 15 14 5 4 3 3 15 35 5 4 4 5 18 15 5 4 4 4 17 36 4 5 4 2 15 16 4 4 4 2 14 37 5 4 4 4 17 17 5 4 3 3 15 38 4 5 4 2 15 18 5 4 5 5 19 39 5 4 4 4 17 19 5 5 5 5 20 40 5 5 4 2 16 20 4 5 4 4 17 41 5 4 4 2 15 21 5 4 5 5 19 42 4 5 3 4 16
Universitas Sumatera Utara
Kebutuhan Rasa Aman
NO BUTIR PERNYATAAN JLH NO BUTIR PERNYATAAN JLH 1 2 3 1 2 3
1 4 4 4 12 22 4 5 5 14 2 3 4 4 11 23 4 4 4 12 3 4 4 3 11 24 4 5 5 14 4 5 4 4 13 25 3 3 4 10 5 4 5 5 14 26 3 3 3 9 6 4 4 5 13 27 4 4 5 13 7 4 4 4 12 28 4 4 4 12 8 5 4 4 13 29 5 5 5 15 9 2 5 5 12 30 2 3 4 9 10 3 3 4 10 31 3 4 4 11 11 4 4 5 13 32 4 5 5 14 12 3 3 3 9 33 4 5 5 14 13 4 3 3 10 34 4 5 4 13 14 3 3 4 10 35 3 4 5 12 15 4 4 4 12 36 4 4 4 12 16 4 5 4 13 37 3 4 4 11 17 5 5 5 15 38 5 4 4 13 18 3 5 5 13 39 4 5 4 13 19 4 4 3 11 40 5 5 3 13 20 3 4 5 12 41 3 4 5 12 21 4 2 5 11 42 5 4 4 13
Universitas Sumatera Utara
Motivasi Kerja
NO BUTIR PERNYATAAN JLH 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
1 4 4 4 5 5 5 5 5 4 5 4 4 4 4 4 66 2 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 3 4 4 4 58 3 4 4 4 5 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 62 4 5 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 4 4 67 5 4 4 4 5 5 5 4 4 5 5 5 5 3 4 4 66 6 4 4 4 4 5 5 3 3 5 5 5 5 4 4 4 64 7 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 8 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4 3 3 66 9 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 62
10 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 3 57 11 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4 4 3 66 12 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 61 13 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 61 14 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 59 15 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 59 16 4 4 4 4 3 5 4 4 5 5 5 5 4 4 3 63 17 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 3 4 4 4 4 64 18 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 65 19 4 4 3 5 5 5 5 4 4 4 5 4 5 4 4 65 20 4 4 3 4 5 5 4 4 3 4 4 4 4 4 5 61 21 4 4 4 4 5 5 5 5 4 5 4 4 4 4 4 65 22 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 4 65 23 4 4 4 3 4 4 5 4 3 4 4 4 5 4 4 60 24 5 4 4 4 5 5 3 4 3 3 5 5 4 4 5 63 25 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 59 26 4 5 4 5 5 4 4 4 4 4 5 3 4 4 4 63 27 4 4 4 5 5 4 4 3 4 4 4 4 4 4 5 62 28 4 5 5 4 4 3 5 5 5 4 5 5 4 4 4 66 29 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 68 30 4 5 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 5 4 4 63 31 3 4 5 4 5 3 5 5 5 5 5 5 5 5 5 69 32 5 3 5 3 4 4 5 4 3 5 5 4 4 4 4 62 33 4 4 3 4 4 5 5 5 4 5 4 4 4 4 4 63 34 5 4 4 4 4 3 4 4 3 3 4 4 4 4 4 58 35 4 4 4 5 4 5 4 5 4 4 5 5 3 4 3 63 36 5 5 5 3 4 4 4 4 4 3 4 5 4 4 4 62 37 3 4 4 3 4 5 4 5 5 5 4 4 5 4 4 63 38 4 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 4 3 64 39 5 5 4 3 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 63 40 3 4 5 5 4 4 5 5 5 4 4 3 4 5 5 65 41 5 4 3 4 5 5 4 4 5 5 5 4 3 4 5 65 42 3 4 4 3 5 5 4 5 4 5 5 4 5 4 4 64
Universitas Sumatera Utara
Kepuasan Kerja
NO BUTIR PERNYATAAN
JLH 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 1 2 2 4 4 4 4 5 4 4 4 4 5 5 5 5 61 2 2 2 4 4 3 4 4 4 4 4 3 3 3 3 3 50 3 3 3 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 57 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 4 5 4 5 4 5 68 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 3 3 70 6 3 5 5 5 5 5 5 5 4 4 3 5 3 3 3 63 7 2 2 5 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 64 8 1 4 5 2 5 5 5 2 5 5 5 5 4 4 4 61 9 3 4 4 4 4 4 3 3 4 4 4 3 4 3 3 54
10 3 3 4 4 3 4 4 4 3 3 4 4 3 3 3 52 11 2 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 3 3 68 12 2 2 4 4 2 4 4 4 4 4 4 4 4 3 3 52 13 2 2 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 55 14 2 2 5 5 4 5 5 5 3 3 4 4 4 4 4 59 15 3 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 57 16 2 3 5 5 4 5 5 5 5 4 4 4 4 4 3 62 17 3 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 3 3 3 65 18 2 4 5 4 2 5 5 5 4 4 4 5 3 5 5 62 19 2 2 5 4 4 5 4 5 5 5 4 4 4 3 3 59 20 4 4 4 3 3 5 4 2 3 4 3 3 3 3 3 51 21 3 3 4 4 4 5 4 4 5 5 4 5 4 4 4 62 22 2 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 3 3 67 23 3 3 5 4 4 5 4 4 4 4 4 4 2 2 2 54 24 2 4 5 5 5 5 5 4 3 3 5 5 4 4 4 63 25 2 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 57 26 4 3 4 4 4 4 3 4 4 3 3 3 3 3 3 52 27 5 3 4 5 4 4 4 4 4 4 4 5 2 5 3 60 28 3 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 3 3 3 66 29 3 5 5 5 3 5 5 5 3 3 4 3 3 3 3 58 30 3 3 5 5 4 4 4 4 4 5 4 3 3 3 3 57 31 3 3 1 5 1 5 5 5 4 4 4 3 2 3 2 50 32 2 2 1 4 1 4 4 4 2 1 4 4 4 4 3 44 33 1 4 5 5 5 4 5 4 5 5 3 5 5 5 5 66 34 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 35 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 59 36 2 2 3 3 4 3 4 3 4 4 3 4 3 3 3 48 37 2 4 4 4 3 4 4 4 4 3 3 4 3 4 3 53 38 2 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 57 39 3 3 3 3 3 3 4 4 4 3 3 3 3 4 3 49 40 1 2 5 5 5 5 5 1 1 1 2 4 5 1 3 46 41 4 4 2 4 3 5 5 5 2 2 4 2 3 3 3 51 42 4 4 3 3 3 5 5 5 4 3 3 3 3 3 3 54
Universitas Sumatera Utara
Kinerja Guru
NO BUTIR PERNYATAAN
JLH 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 1 5 5 5 4 4 4 4 4 4 5 4 5 5 4 4 66 2 4 4 4 4 5 4 4 4 4 3 3 3 4 4 4 58 3 5 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 5 4 4 4 61 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 62 5 4 3 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 71 6 5 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 5 4 4 4 68 7 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 71 8 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 9 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 59
10 4 4 4 4 4 5 4 4 3 4 4 4 4 4 3 59 11 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 74 12 4 4 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4 4 4 68 13 4 4 5 5 5 4 4 4 4 5 5 4 4 4 3 64 14 4 4 4 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 4 70 15 5 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 63 16 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 73 17 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 3 72 18 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4 72 19 5 5 5 4 5 4 4 5 5 5 5 5 5 4 4 70 20 5 5 4 4 5 4 5 4 4 4 4 4 4 5 4 65 21 4 4 4 4 5 5 3 3 4 5 5 5 5 5 4 65 22 4 4 4 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 4 69 23 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 3 60 24 5 4 5 5 4 5 5 4 4 5 5 5 5 4 3 68 25 5 5 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 61 26 5 5 5 4 5 4 5 4 4 5 4 5 4 4 4 67 27 5 5 5 5 5 5 4 4 4 3 3 4 3 3 3 61 28 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 5 5 5 5 5 72 29 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 30 4 4 5 3 4 4 4 3 3 5 4 5 4 4 4 60 31 5 4 4 4 5 3 3 4 4 5 5 5 5 5 3 64 32 4 4 4 4 5 4 4 4 4 3 4 3 3 4 4 58 33 4 4 5 5 5 4 4 4 4 3 4 5 4 4 4 63 34 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4 72 35 5 4 5 5 5 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 66 36 4 4 3 4 5 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 62 37 4 4 4 5 4 5 3 3 3 4 4 4 4 3 3 57 38 5 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 5 5 4 4 69 39 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 4 5 5 5 4 71 40 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 3 71 41 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 73 42 4 4 4 4 5 5 3 3 4 5 5 5 5 5 5 66
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 6. Hasil Uji Normalitas Variabel Penelitian Hasil Uji Normalitas Variabel Penelitian Hipotesis Pertama (Kebutuhan Fisiologis, Kebutuhan Rasa Aman, Motivasi Kerja) Tests of Normality
Kolmogorov-Smirnov Shapiro-Wilk Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Motivasi Kerja ,116 42 ,180 ,972 42 ,506 Keb. Fisiologis ,100 42 ,200 ,962 42 ,315
Keb. Rasa Aman ,119 42 ,150 ,939 42 ,043 * This is a lower bound of the true significance. a Lilliefors Significance Correction
Normal Q-Q Plot of Motivasi Guru
Observed Value
7068666462605856
Expe
cted
Nor
mal
3
2
1
0
-1
-2
-3
Universitas Sumatera Utara
Normal Q-Q Plot of Keb. Fisiologis
Observed Value
22201816141210
Expe
cted
Nor
mal
2
1
0
-1
-2
Normal Q-Q Plot of Keb. Keamanan
Observed Value
1615141312111098
Expe
cted
Nor
mal
2,0
1,5
1,0
,5
0,0
-,5
-1,0
-1,5
-2,0
Universitas Sumatera Utara
Hasil Uji Normalitas Variabel Penelitian Hipotesis Kedua (Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja Guru)
Tests of Normality Kolmogorov-Smirnov Shapiro-Wilk Statistic df Sig. Statistic df Sig.
Kinerja Guru ,116 42 ,179 ,940 42 ,046 Kepuasan Kerja ,076 42 ,200 ,977 42 ,644 Motivasi Kerja ,116 42 ,180 ,972 42 ,506 * This is a lower bound of the true significance. a Lilliefors Significance Correction
Normal Q-Q Plot of Kinerja Guru
Observed Value
80706050
Expe
cted
Nor
mal
2
1
0
-1
-2
-3
Universitas Sumatera Utara
Normal Q-Q Plot of Kepuasan Kerja
Observed Value
8070605040
Expe
cted
Nor
mal
3
2
1
0
-1
-2
-3
Normal Q-Q Plot of Motivasi Kerja
Observed Value
7068666462605856
Expe
cted
Nor
mal
3
2
1
0
-1
-2
-3
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 7. Hasil Uji Multikolinearitas Variabel Penelitian
Hasil Uji Multikolinearitas Variabel Penelitian Hipotesis Pertama (Kebutuhan Fisiologis, Kebutuhan Rasa Aman)
Coefficients
Unstandardized Coefficients
Standardized Coefficients
t Sig. Collinearity Statistics
Model B Std. Error
Beta Tolerance VIF
1 (Constant) 47,334 3,851 12,290 ,000 Keb. Fisiologis ,513 ,183 ,380 2,804 ,008 ,977 1,023 Keb.Rasa
Aman ,617 ,244 ,343 2,529 ,016 ,977 1,023
a Dependent Variable: Motivasi Guru
Hasil Uji Multikolinearitas Variabel Penelitian Hipotesis Kedua (Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja) Coefficients
Unstandardized Coefficients
Standardized Coefficients
t Sig. Collinearity Statistics
Model B Std. Error
Beta Tolerance VIF
1 (Constant) 11,714 16,369 ,716 ,479 Kepuasan
Kerja ,243 ,118 ,298 2,069 ,045 ,904 1,106
Motivasi Kerja ,646 ,272 ,342 2,376 ,023 ,904 1,106 a Dependent Variable: Kinerja Guru
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 8. Hasil Uji Heteroskedastisitas Variabel Penelitian Hasil Uji Heteroskedastisitas Hipotesisi Pertama (Kebutuhan Fisiologis (LNX1), Kebutuhan Rasa Aman (LNX2) Coefficients
Unstandardized Coefficients
Standardized Coefficients
t Sig.
Model B Std. Error Beta 1 (Constant) -190,311 685,099 -,278 ,783 LNX1 ,883 2,475 ,056 ,357 ,723
a Dependent Variable: LNEI2 Coefficients
Unstandardized Coefficients
Standardized Coefficients
t Sig.
Model B Std. Error Beta 1 (Constant) -211,235 692,680 -,305 ,762 LNX2 2,607 6,807 ,060 ,383 ,704
a Dependent Variable: LNEI2 Hasil Uji Heteroskedastisitas Hipotesisi Kedua (Kepuasan Kerja (LNX1), Motivasi Kerja (LNX2) Coefficients
Unstandardized Coefficients
Standardized Coefficients
t Sig.
Model B Std. Error Beta 1 (Constant) 1377,983 1118,331 1,232 ,225 LNX1 -2,925 2,762 -,165 -1,059 ,296
a Dependent Variable: LNEI2
Coefficients Unstandardized
Coefficients Standardized
Coefficients t Sig.
Model B Std. Error Beta 1 (Constant) 409,385 3000,522 ,136 ,892 LNX2 -,521 7,245 -,011 -,072 ,943
a Dependent Variable: LNEI2
Universitas Sumatera Utara
Lampiran 9. Hasil Pengujian hipotesis
Hasil Pengujian Hipotesis Pertama (Pengaruh Kebutuhan Fisiologis dan Kebutuhan Rasa Aman Terahadap Motivasi Kerja)
Regression Variables Entered/Removed
Model Variables Entered Variables Removed Method 1 Keb. Rasa Aman
Keb. Fisiologis , Enter
a All requested variables entered. b Dependent Variable: Motivasi Guru Model Summary
Model R R Square Adjusted R Square Std. Error of the Estimate 1 ,501 ,251 ,213 2,4744
a Predictors: (Constant), Keb. Keamanan, Keb. Fisiologis ANOVA
Model Sum of Squares
df Mean Square F Sig.
1 Regression 80,194 2 40,097 6,549 ,004 Residual 238,782 39 6,123 Total 318,976 41
a Predictors: (Constant), Keb. Keamanan, Keb. Fisiologis b Dependent Variable: Motivasi Guru Coefficients
Unstandardized Coefficients
Standardized Coefficients
t Sig.
Model B Std. Error Beta 1 (Constant) 46,267 4,832 9,575 ,000 Keb. Fisiologis ,533 ,256 ,291 2,086 ,044 Keb. Rasa Aman ,676 ,250 ,377 2,705 ,010
a Dependent Variable: Motivasi Guru
Universitas Sumatera Utara
Hasil Pengujian Hipotesis Kedua (Pengaruh Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru) Regression Variables Entered/Removed
Model Variables Entered Variables Removed Method 1 Motivasi Kerja,
Kepuasan Kerja , Enter
a All requested variables entered. b Dependent Variable: Kinerja Guru Model Summary
Model b R R Square Adjusted R Square Std. Error of the Estimate
1 ,519 ,269 ,231 4,6154 a Predictors: (Constant), Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja b Dependent Variable: Kinerja Guru
ANOVAModel
b Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 305,642 2 152,821 7,174 ,002 Residual 830,763 39 21,302 Total 1136,405 41
a Predictors: (Constant), Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja b Dependent Variable: Kinerja Guru Coefficients
a
Unstandardized Coefficients
Standardized Coefficients
t Sig.
Model B Std. Error Beta 1 (Constant) 11,714 16,369 ,716 ,479 Kepuasan Kerja ,243 ,118 ,298 2,069 ,045 Motivasi Kerja ,646 ,272 ,342 2,376 ,023
a Dependent Variable: Kinerja Guru
Universitas Sumatera Utara
